0
  1. Trang chủ >
  2. Thạc sĩ - Cao học >
  3. Kinh tế >

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng và hiệu quả đào tạo nghề tại các cơ sở dạy nghề của tỉnh Hòa Bình

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng và hiệu quả đào tạo nghề tại các cơ sở dạy nghề của tỉnh Hòa Bình

Luận văn thạc quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng hiệu quả đào tạo nghề tại các sở dạy nghề của tỉnh Hòa Bình

... việc nâng cao chất lượng hiệu đào tạo nghề sở dạy nghề tỉnh Hòa Bình ngắn hạn dài hạn Kết cấu luận văn: Tên luận văn: Nâng cao chất lượng hiệu đào tạo nghề sở dạy nghề tỉnh Hòa Bình Kết cấu luận ... luận văn: Luận văn dựa vào sở luận đào tạo, đào tạo nghề, chất lượng hiệu đào tạo nghề 8 Phương pháp nghiên cứu Tổng quan tài liệu đánh giá chất lượng hiệu đào tạo nghề sở dạy nghề tỉnh Hòa ... VỀ CHẤT LƯỢNG VÀ HIỆU QUẢ ĐÀO TẠO NGHỀ TẠI CÁC CƠ SỞ DẠY NGHỀ CỦA TỈNH HÒA BÌNH 58 2.1 Khái quát chung hệ thống đào tạo nghề tỉnh Hoà Bình 58 2.1.1 Đặc điểm hệ thống đào tạo nghề...
  • 140
  • 551
  • 0
Luận văn thạc sĩ quản tri nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn lao động Việt Nam đi làm việc ở Đài Loan đến năm 2020

Luận văn thạc quản tri nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn lao động Việt Nam đi làm việc ở Đài Loan đến năm 2020

... thực tế Việt Nam 36 CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG CHẤT LƯỢNG LAO ĐỘNG VIỆT NAM ĐI LÀM VIỆC ĐÀI LOAN GIAI ĐOẠN 2001 - 2012 2.1 Tổng quan lao động Việt Nam làm việc nước 2.1.1 Số lượng lao động làm việc ... lượng lao động yêu cầu cần thiết Vì vậy, việc lựa chọn đề tài: Nâng cao chất lượng nguồn lao động Việt Nam làm việc Đài Loan đến năm 2020 làm đề tài luận văn thạc sỹ vừa có ý nghĩa lý luận ... lao động làm việc Đài Loan Như vậy, vấn đề nâng cao chất lượng lao động trở thành thách thức lớn thời gian tới Để nâng cao hiệu hoạt động đưa lao động làm việc Đài Loan, việc cải thiện chất lượng...
  • 95
  • 515
  • 2
Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại chị nhánh Công ty CP Công nghiệp Vĩnh Tường

Luận văn thạc quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại chị nhánh Công ty CP Công nghiệp Vĩnh Tường

... trạng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Chi nhánh công ty cổ phần công nghiệp Vĩnh Tường để đề xuất giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Chi nhánh công ty cổ phần công nghiệp Vĩnh Tường ... trạng chất lượng nguồn nhân lực hoạt động nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Chi nhánh công ty cổ phần Công nghiệp Vĩnh Tường 2.2.1 Thực trạng chất lượng nguồn nhân lực Chi nhánh công ty cổ phần Công ... trạng chất lượng nguồn nhân lực hoạt động nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Chi nhánh công ty cổ phần Công nghiệp Vĩnh Tường 40 2.2.1 Thực trạng chất lượng nguồn nhân lực Chi nhánh công ty...
  • 144
  • 721
  • 1
Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Thống Nhất

Luận văn thạc quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Thống Nhất

... nhân lực doanh nghiệp Chương 2: Thực trạng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Công ty TNHH thành viên Thống Nhất Chương 3: Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Công ty TNHH thành ... vào Công ty TNHH thành viên Thống Nhất - Làm rõ thực trạng chất lượng nguồn nhân lực Công ty TNHH thành viên Thống Nhất Chỉ tồn nguyên nhân gây tồn - Đề xuất giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn ... qua, Công ty Thống Nhất có sách, hoạt động nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực công ty Nhưng kết mang lại chưa thực cao, chất lượng nguồn nhân lực Công ty Thống Nhất chưa đáp ứng yêu cầu công...
  • 93
  • 965
  • 6
luận văn  thạc sĩ quản trị nhân lực  Nâng cao năng lực quản lý của cán bộ quản lý phân xưởng sản xuất tại Công ty cổ phần Xi măng Vicem Hoàng Mai

luận văn thạc quản trị nhân lực Nâng cao năng lực quảncủa cán bộ quản lý phân xưởng sản xuất tại Công ty cổ phần Xi măng Vicem Hoàng Mai

... 2: Yêu cầu lực quản cán quản phân xưởng Công ty cổ phần Xi măng Vicem Hoàng Mai - Chương 3: Thực trạng lực quản cán quản phân xưởng Công ty cổ phần Xi măng vicem Hoàng Mai - Chương ... pháp nâng cao lực quản cho cán quản phân xưởng - Công ty cổ phần Xi măng Vicem Hoàng Mai CHƯƠNG I CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NĂNG LỰC QUẢN LÝ CỦA CÁN BỘ QUẢN LÝ PHÂN XƯỞNG TRONG DOANH NGHIỆP SẢN XUẤT ... từ Công ty cp xi măng Vicem Hoàng mai) 2.2 Đội ngũ Cán quản phân xưởng sản xuất Công ty cổ phần Xi măng 31 Vicem Hoàng Mai 2.2.1 Chức năng, nhiệm vụ cán quản phân xưởng Công ty cổ phần Xi...
  • 107
  • 1,162
  • 9
Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao năng lực cán bộ quản lý của Công ty Cổ phần Đầu tư và Xây lắp Thành An 386

Luận văn thạc quản trị nhân lực Nâng cao năng lực cán bộ quảncủa Công ty Cổ phần Đầu tư Xây lắp Thành An 386

... PHÁP NHẰM NÂNG CAO NĂNG LỰC CÁN BỘ QUẢN LÝ TẠI CÔNG TY CỔ PHẨN ĐẦU TƯ VÀ XÂY LẮP THÀNH AN 386 56 3.1 Một số quan điểm nâng cao Năng lực cán quản Công ty xây lắp Thành an 386 ... lực cán quản Công ty Cổ phần Đầu Xây lắp Thành An 386 - Đề xuất số giải pháp nâng cao lực cán quản Công ty Cổ phần Đầu Xây lắp Thành An 386 Đối ng, phạm vi nghiên cứu 3.1 Đối ng ... thiện nâng cao Năng lực cán quản Công ty Cổ phần Đầu Xây lắp Thành An 386 Kết luận CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÁN BỘ VÀ NĂNG LỰC ĐỘI NGŨ CÁN BỘ QUẢN LÝ 1.1 Một số khái niệm: 1.1.1 Cán quản lý: ...
  • 91
  • 588
  • 2
tóm tắt luận văn thạc sĩ kỹ thuật   NGHIÊN cứu NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG điều KHIỂN hệ TRUYỀN ĐỘNG sử DỤNG ĐỘNG cơ ĐỒNG bộ KÍCH từ

tóm tắt luận văn thạc kỹ thuật NGHIÊN cứu NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG điều KHIỂN hệ TRUYỀN ĐỘNG sử DỤNG ĐỘNG ĐỒNG bộ KÍCH từ

... pháp điều khiển phi tuyến Backstepping để điều khiển hệ truyền động sử dụng động đồng kích từ nam châm vĩnh cửu (VD hệ truyền động thang máy, cần trục, trục quay ) nhằm nâng cao chất lượng hệ thống ... cao chất lượng điều khiển hệ truyền động sử dụng hệ máy điện đồng kích từ nam châm vĩnh cửu điều khiển theo phương pháp chiếu (Backsteppping) Đề tài này với số công trình nghiên cứu khác điều khiển ... tới chất lượng động thông qua tổng hợp điều khiển thích nghi 1.2 MÔ HÌNH HỆ THỐNG CỦA ĐỘNG CƠ ĐỒNG BỘ KÍCH THÍCH VĨNH CỬU 1.2.1 Tổng quan động đồng kích thích vĩnh cửu Đề tài nghiên cứu nâng cao...
  • 28
  • 473
  • 0
Tóm tắt luận văn thạc sĩ kỹ thuật NGHIÊN CỨU NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐIỀU KHIỂN HỆ TRUYỀN ĐỘNG SỬ DỤNG ĐỘNG CƠ ĐỒNG BỘ KÍCH TỪ NAM CHÂM VĨNH CỬU BẰNG PHƯƠNG PHÁP ĐIỀU KHIỂN PHI TUYẾN TỰA THEO THỤ ĐỘNG (Passivity  Based)

Tóm tắt luận văn thạc kỹ thuật NGHIÊN CỨU NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐIỀU KHIỂN HỆ TRUYỀN ĐỘNG SỬ DỤNG ĐỘNG ĐỒNG BỘ KÍCH TỪ NAM CHÂM VĨNH CỬU BẰNG PHƯƠNG PHÁP ĐIỀU KHIỂN PHI TUYẾN TỰA THEO THỤ ĐỘNG (Passivity Based)

... điều khiển phi tuyến tựa theo thụ động cho hệ truyền động điện sử dụng động đồng kích thích vĩnh cửu 2.2 Nguồn tài liệu Luận văn sử dụng tài liệu nước, tạp chí khoa học kỹ thuật, kết nghiên cứu ... quan hệ thống điều khiển phi tuyến áp dụng cho động đồng kích thích vĩnh cửu (ĐCĐBKTVC) Ở chương luận luận văn đưa giới thiệu chung tổng quan hệ thống điều khiển phi tuyến mô hình hệ thống động đồng ... cứu chất thực đối tượng để nâng cao chất lượng điều khiển hệ thống truyền động ĐỐI TƯỢNG, NGUỒN TÀI LIỆU VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 2.1 Đối tượng nghiên cứu Bộ điều khiển dựa vào phương pháp điều...
  • 21
  • 494
  • 0
luận văn thạc sĩ  quản trị nhân lực  NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HÙNG

luận văn thạc quản trị nhân lực NGHIÊN CỨU CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HÙNG

... Nghiên cứu yếu tố ảnh hưởng đến trung thành nhân viên Công ty TNHH Hải Hùng 1.2 Mục tiêu nghiên cứu Mục tiêu đề tài : Xác định yếu tố ảnh hưởng đến trung thành nhân viên Công ty TNHH Hải Hùng ... đến trung thành nhân viên công ty TNHH Hải Hùng hình thành Mục tiêu đề tài : xác định yếu tố ảnh hưởng đến trung thành nhân viên doanh nghiệp, đo lường mức độ ảnh hưởng số yếu tố đến trung thành ... thưởng công trao quyền CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU SỰ TRUNG THÀNH CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY TNHH HẢI HÙNG 3.1 Giới thiệu chung công ty TNHH Hải Hùng Công ty TNHH Phát triển Công nghiệp Hải...
  • 91
  • 1,061
  • 2
luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Biện pháp tạo động lực cho người lao động tại Viễn thông Thanh Hoá

luận văn thạc quản trị nhân lực Biện pháp tạo động lực cho người lao động tại Viễn thông Thanh Hoá

... đến tạo động lực cho người lao động doanh nghiệp - Chương 2: Cơ sở lý luận tạo động lực cho người lao động doanh nghiệp - Chương 3: Thực trạng công tác tạo động lực cho người lao động Viễn thông ... động lực tạo động lực, nhân tố ảnh hưởng học thuyết tạo động lực lao động, nội dung tạo động lực cho người lao động - Vận dụng sở lý luận tạo động lực tác giả sâu vào nghiên cứu công tác tạo động ... số giải pháp xây dựng sách tạo động lực, giải pháp tạo động lực cho lao động nói chung Cụ thể luận văn : “Xây dựng sách tạo động lực cho người lao động Công ty cổ phần Công nghệ Viễn thông –...
  • 101
  • 702
  • 3
luận văn  thạc sĩ quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và thương mại Bắc Hà

luận văn thạc quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng thương mại Bắc Hà

... nghị hoàn thiện công tác tuyển dụng cần thiết công ty có 31 ể áp dụn cho công tác tuyển dụng công ty n CHƯƠNG THỰC TRẠNG CÔNG TÁ YN DỤNG TẠI CÔNG TY XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI BẮC HÀ ng quaề công ty ... cho công ty đội ngũ nhân lực có chất lượng, đồg hời sử dụng hiệu khai thác tiềm họ Công ty xây dựng thương mại Bắc quan tâm đến công tác quản trị nhân công ty, đặc biệt công tác tuyển dụng nhân ... cứu: Công tác tuyển dụng nhân lực Công ty cổ phần Xây dựng thương i Bắc - Phạm v hiên cứu + Nội dung: Đề tài nghiên cứu công tác tuyển dụng nhân lực phạm vi doanh nghiệp, cụ thể Công ty cổ phần...
  • 96
  • 453
  • 2

Xem thêm

Từ khóa: luận văn thạc sĩ quản trị nhân lựcluận văn thạc sĩ; quản trị nhân lực tại bệnh việnskkn một số kinh nghiệm trong công việc in ấn photo văn bản hành chính nhà nước nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả nghiệp vụ của chuyên viên công tác văn phòngluận văn thạc sĩ quản trị nhân sựluận văn thạc sĩ quản trị nhân sự tại bệnh việnnâng cao cải tiến công tác kiểm tra kiểm toán nội bộ nâng cao năng lực điều hành và phát triển các kỹ năng quản trị nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác kiểm toán kiểm tra nội bộtiểu luận hiểu biết về cuộc vận động học tập và làm theo tấm gương đạo đức hồ chí minh hãy đề xuất các biện pháp nâng cao chất lượng và hiệu quả của cuộc vận độngnâng cao chất lượng và hiệu quả sử dểng nguồn nhân lựcsử dụng phương pháp giải quyết vấn đề trong giảng dạy môn gdcd lớp 10 nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả giảng dạy tại trường thpt quảng xương 4biện pháp nhằm nâng cao chất lượng và hiểu quả của cuộc vận động làm theo tấm gương đạo đức hồ chí minhnâng cao chất lượng và hiệu quả làm việc của đội ngũ cán bộ công nhân viênluận văn thạc sĩ quản trị nguồn nhân lựcluan van thac si quan tri kinh doanh cac yeu to anh huong den dong luc lam viec cua nhan suluan van thac si quan tri kinh doanh cac yeu to anh huong den dong luc lam viec cua nhan vien ngan hangtóm tắt luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanhchuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)Quản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015Đổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ