Gi i pháp v nâng cao uy tín, th nghi u ca Ngân hàng

Một phần của tài liệu Những nhân tố ảnh hưởng đến quyết định gửi tiền tiết kiệm của khách hàng cá nhân tại ngân hàng TMCP đầu tư và phát triển Việt Nam - Chi nhánh Tây Ninh (Trang 81)

6 K t cu lu nv n

3.2.2Gi i pháp v nâng cao uy tín, th nghi u ca Ngân hàng

Ngân hàng BIDV là m t trong nh ng ngân hàng l n, có uy tín, s c m nh tài chính l n Vi t Nam, do ó th ng hi u c a Ngân hàng t lâu ã c kh ng nh và có m t l ng l n khách hàng truy n th ng. ây là m t th m nh l n mà Ngân hàng ã t c và c ng là y u t nh h ng c c k quan tr ng khi a ra quy t nh g i ti n ti t ki m c a khách hàng. Ngân hàng BIDV nói chung và Ngân hàng BIDV chi nhánh Tây Ninh nói riêng ã không ng ng nâng cao hình nh th ng hi u, ch t l ng ph c v tìm ki m thêm nh ng khách hàng m i, nâng cao n ng l c c nh tranh, t ng c ng ngu n v n huy ng cho Ngân hàng mình. Thông qua tài này, tôi xin xu t m t s gi i pháp phát tri n h th ng th ng hi u c a BIDV nh sau:

- Xây d ng chi n l c th ng hi u phù h p v i t m nhìn, s m nh và chi n l c c a Ngân hàng BIDV : có nh ng chi n l c Marketing bài b n và có nh h ng, xác nh úng giá tr c t lõi c a Ngân hàng.

- T o d ng hình nh c a BIDV b ng cách chú tr ng gi gìn và phát tri n m i quan h gi a khách hàng - ngân hàng, cung c p nh ng s n ph m d ch v ch t l ng cao, áp ng t i a nhu c u khách hàng. T o m i khách hàng là m t ng i truy n thông áng tin c y cho Ngân hàng n v i nh ng b n bè, thân quen c a h .

- Th c hi n t t công tác t o d ng hình nh, nâng cao v th c a BIDV m t cách t t nh t b ng các ph ng ti n truy n thông, các ho t ng vì c ng ng, các kho n tài tr ...

3.2.3 Gi i pháp v ch t l ng ph c v

Vi c thu hút khách hàng n g i ti n ti t ki m là m t vi c khó nh ng gi chân c khách hàng truy n th ng l i càng khó h n. Do ó bi n pháp h u hi u nh t gi chân khách hàng là không ng ng nâng cao ch t l ng d ch v mà chi nhánh mang l i cho h :

- i ng nhân viên, giao d ch viên ph i là nh ng ng i có ki n th c t t, trình chuyên môn c ng nh kh n ng x lý v n cao, luôn luôn t o n t ng t t, s n sàng gi i áp m i th c m c c a khách hàng h có th t ni m tin và t tìm ngân hàng g i ti n khi có nhu c u. i m i phong cách giao ti p, cao v n hoá trong kinh doanh là yêu c u c n thi t i v i nhân viên huy ng ti t ki m hi n nay t o nên s tin c y, an tâm cho khách hàng n g i ti n. Có th ví các s n ph m, d ch v c a ngân hàng khi ch a n tay khách hàng ch là nguyê n li u ban u, nhân viên ngân hàng chính là ng i u b p ch bi n các nguyên li u này thành món n. Món n này n tay khách hàng ngon hay d bên c nh ch t l ng nguyên li u còn ph thu c r t nhi u vào tài n ng ch bi n c a nhân viên ngân hàng. Qua ó th y c t m quan tr ng c a i ng nhân viên. Ngân hàng th ng xuyên t ch c các khoá ào t o k n ng nghi p v chuyên môn cho i ng cán b nhân viên v kh n ng th c hi n công vi c v i k thu t công ngh hi n i, kh n ng ng x khi ti p xúc v i khách hàng. Ngân hàng có nh ng ch ãi ng , th ng ph t h p lý khuy n khích nhân viên làm vi c t t h n.

- Ngân hàng có th dành m t kho ng không gian nh t ng giao d ch ph c v cho khách hàng vào nh ng lúc ông khách mà m t s ng i ph i ch i, ch ng h n nh t v n, gi i thi u v ti n ích c a các s n ph m d ch v t i hi n có t i ngân hàng, cách s d ng th , ti n ích c a th nh th nào , có nh v y có th làm cho ng i ch s không th y phí th i gian ph i ch i lâu, khách hàng có th không b

i v , qua ó s góp ph n mang l i hi u qu ho t ng cho ngân hàng.

- Thành l p phòng x lý khi u n i ph c v khách hàng , thi t l p ng dây nóng hay mi n phí khách hàng tìm hi u, cho ý ki n ho c khi u n i. ây là vi c h t s c c n thi t gi i quy t nh ng phi u n i cho khách hàng m t cách t t nh t gi chân c khách hàng và không t o ti ng x u khi khách hàng không hài lòng.

- T p trung nghiên c u, nâng cao ch t l ng và phát tri n d ch v m i, luôn t o c s khác bi t v t b c i v i các s n ph m c a i th c nh tranh. Xác nh th tr ng m c tiêu, ti p t c hoàn thi n, nâng cao ch t l ng, t o ti n ích m i i v i s n ph m hi n có, hoàn thi n các v n b n quy nh ch quy trình nghi p v ,

xây d ng d ch v ngân hàng qua i n tho i gi i áp th c m c và t v n khách hàng v s n ph m.

- Th ng xuyên ki m tra và thay th nh n g d ng c ã h ng hóc. Thay và b o d ng th ng xuyên h th ng máy tính, h th ng èn chi u sáng, h th ng máy l nh và các lo i máy khác nh máy photocopy, máy fax. V sinh th ng xuyên máy móc, bàn gh , d ng c trong ho t ng d ch v nh m t o ra không khí thoáng mát và s ch s .

- Th ng xuyên t ch c các ngày h i khách hàng vào các d p l t t trong n m. Ho t ng công chúng c n di n ra c th và rõ ràng h n. i v i các n v h p tác làm n lâu dài, chi nhánh nên t ch c nh kì các bu i h i th o và m i h t i tham gia, qua ó làm t ng thêm m i quan h m t thi t gi a hai bên.

- Nh ng khách hàng th ng giao d ch v i s l ng ti n l n, là khách hàng lâu n m thì ngân hàng c n có nh ng chính sách ãi ng h p lí gi chân h nh có nh ng m c lãi su t u ãi cho nh ng khách hàng g i ti n trên 1 t , t ng quà trong nh ng d p sinh nh t, l t t....

3.2.4 Gi i pháp liên qua n các hình th c chiêu th

Các hình th c chiêu th là cách mà Ngân hàng a thông tin v các gói s n ph m m i, v các ch ng trình khuy n mãi n v i t ng khách hàng. ó là m t trong nh ng y u t quan tr ng tác ng n quy t nh g i ti n ti t ki m c a khách hàng cá nhân. Do v y không ng ng y m nh và nâng cao công tác truy n thông này c n k t h p nhi u bi n pháp khác nhau t c hi u qu t t nh t nh :

- T ng c ng các ngu n l c cho công tác qu ng cáo, qu ng bá nhi u h n n a. Xúc ti n qu ng cáo trên các trang truy n hình c a a ph ng nh TTV vào các gi cao i m. c bi t là vào nh ng t khuy n mãi ho c có s n ph m m i phù h p v i

i a s ng i dân, chi nhánh nên ti n hành qu ng cáo v i t n su t liên t c s n ph m c nh c l i th ng xuyên trong trí nh c a khách hàng. Ngoài ra, vi c treo các b ng rôn b ng hi u áp phích t i tr c tr chính, m r ng treo trên các tuy n ng chính, các a i m vui ch i gi i trí, các tr m ch xe buýt, siêu th ...c ng là m t ph ng pháp h u hi u.

- Th ng xuyên t ch c các cu c h i th o, h i ngh khách hàng trao i v tâm t nguy n v ng c a khách hàng, n m b t c nhu c u t t nh t tho mãn t i

a cho khách hàng.

- Th ng xuyên tham gia các ho t ng vì c ng ng, tài tr các ch ng trình t thi n thông qua ó a hình nh c a ngân hàng n v i ng i dân m t cách thân thi n và g n g i nh t, t o c trong lòng m i khách hàng s tin t ng, an tâm khi s d ng các d ch v c a ngân hàng.

- Xây d ng i c ng tác viên c a ngân hàng th t hùng m nh, có y ki n th c, k n ng và s thân thi n n t v n t n nhà cho khách hàng m i t Ngân hàng có nh ng ch ng trình khuy n mãi t bi t. ây là vi c làm thi t th c, có ý ngh a và tác ng m t cách tích c c, m nh m nh t n t ng ng i dân.

- nh kì nên có s i u tra nh ng nh n nh t công chúng v hình th c huy ng ti n g i ti t ki m c a ngân hàng trong t huy ng qua. t nh ng thông tin ph n h i t khách hàng mà ngân hàng rút ra kinh nghi m cho nh ng t huy

ng ti n g i ti t ki m ti p theo.

3.2.5 M r ng m ng l i ho t ng

M r ng m ng l i PGD n t ng huy n, c bi t m m i các vùng tr ng nhi u cao su, m t ph n c ng c tên tu i i v i khách hàng ti m n ng, ng th i t o thu n l i cho khách hàng xa.

Vi c m r ng m ng l i ph i phù h p v i n ng l c qu n lý và i u hành, m r ng quy mô ph i nâng cao ch t l ng ho t ng. Có i ng lãnh o t m, ngu n nhân l c, nhân s m nh thì các c s m i m b o ho t ng an toàn, b n v ng và hi u qu . Các y u t nh h ng n quy t nh g i ti n c a khách hàng r t quan tr ng, là c n c ngân hàng xác nh và tác ng m t cách tích c c thu hút khách hàng n v i Ngân hàng mình. 3.3 K t lu n và ki n ngh 3.3.1 K t lu n

qua ã t c k t qu áng khích l . Thành công này là do s n l c c a ngân hàng trong vi c th c hi n nh ng chính sách linh ho t t o i u ki n cho vi c huy ng v n t hi u qu cao. Tuy nhiên, ngân hàng ang ho t ng trong môi tr ng c nh tranh gay g t và kh c li t khi ngày càng có nhi u ngân hàng n m r ng ho t ng trên a bàn Tây Ninh nên vi c gi v ng th ph n, nâng cao t c t ng tr ng là nhi m v khó kh n. Vì th , BIDV Tây Ninh c n t n d ng l i th hi n có v uy tín, m i quan h h p tác, ngu n nhân l c, công ngh hi n i phát huy h t ti m n ng, nâng cao s c c nh tranh trên th tr ng v n huy ng. Và yêu c u c p thi t là ph i có chi n l c c th làm nh h ng ho t ng cho công tác v ti n g i ti t ki m. Tình hình ho t ng hi n t i cho th y các gi i pháp mà BIDV Tây Ninh c n tri n khai th c hi n là: nâng cao ch t l ng d ch v và tính chuyên nghi p, y m nh ho t ng chiêu th , m r ng m ng l i ho t ng. V i nh ng gi i pháp này, s c c nh tranh c a BIDV Tây Ninh s c t ng c ng, c ng c ni m tin i v i khách hàng hi n t i, gây d ng ni m tin v i khách hàng ti m n ng. T ó, nâng cao l ng ti n g i t khách hàng t mong mu n cu i cùng mà các ngân hàng u h ng t i t ng l i nhu n.

Hành vi tr c khi mua c a ng i tiêu dùng là vô cùng ph c t p, nh t là i v i nh ng s n ph m d ch v ti n g i ti t ki m mang giá tr tài s n l n. T khi b t u nh n ra nhu c u, hình thành ng c cho n khi quy t nh s d ng d ch v là c m t chu i các ph n ng hành vi c a khách hàng. Khách hàng luôn ch u s tác ng c a nhi u nhân t mà theo tài thì có 7 nhân t chính là ch t l ng d ch v , hình th c chiêu th , ng i thân quen, uy tín th ng hi u, không có s b t ti n, ngu n thu nh p, nhân viên. Tuy nhiên trong hành vi l a ch n c a khách hàng còn r t nhi u y u t khác tác ng n mà b n thân Ngân hàng không th ki m soát c. Do ó, trong th i gian t i nâng cao kh n ng huy ng ti t ki m t i Ngân hàng mình thì BIDV Tây Ninh nên u t nhi u vào các khâu nghiên c u th tr ng, tâm lý ng i tiêu dùng áp ng t i a nhu c u ngày càng a d ng c a ng i tiêu dùng.

ki m t i Ngân hàng là khá cao. H u h t h c m th y ng ý v i các tiêu chí a ra nh ch t l ng d ch v t t, c m th y an tâm khi g i ti n t i ngân hàng. Và khi h i n xu h ng tiêu dùng khách hàng trong th i gian t i thì có n 80,8% khách hàng tr l i có cho vi c ti p t c s d ng d ch v ti n g i ti t ki m c a ngân hàng BIDV chi nhánh Tây Ninh trong t ng lai. ây là con s l n và là i u áng m ng cho Ngân hàng. Ch có m t s ít còn l i thì m t s khách hàng tr l i không ho c không ch c ch n v vi c ti p t c g i ti n vì m t s lý do khách quan ho c là m t s ít khách hàng g p tr c tr c khi giao d ch. (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});

tài nghiên c u tuy c th c hi n trong th i gian r t ng n và ph m vi nh nh ng ph n nào khái quát c th c tr ng v ti n g i ti t ki m t dân c c ng nh nhìn ra c các nhân t nh h ng n quy t nh g i ti n ti t ki m vào ngân hàng BIDV Chi nhánh Tây Ninh. ng th i tài c ng a ra c các gi i pháp trong ng n h n c ng nh dài h n cho vi c huy ng ti n g i ti t ki m vào ngân hàng. .

3.3.2 Ki n ngh

3.3.2.1 i v i BIDV chi nhánh Tây Ninh

y m nh các bi n pháp huy ng v n trên a bàn t nh, t ng c ng công tác tr c ti p ti p xúc g p g khách hàng lôi kéo khách hàng s d ng d ch v ti n g i ti t ki m i kèm v i các chính sách khuy n mãi h p d n nh t ng quà, quay s trúng th ng...

Nghiên c u k các nhu c u, mong i c a khách hàng m b o m t cách t t nh t.

Xây d ng thêm b ph n Marketing công tác nghiên c u v nhu c u khách hàng c ng nh vi c qu ng bá hình nh, th ng hi u ngân hàng n v i khách hàng m t cách có hi u qu và t t nh t.

M r ng m ng l i và xây d ng thêm nhi u phòng giao d ch ph c v t t h n cho khách hàng, c bi t là m r ng m ng l i n các huy n tr ng nhi u cao su và kinh t b t u phát tri n nh Châu Thành, D ng Minh Châu, Tân Biên.

Th ng xuyên có các ch ng trình ào t o k n ng, nâng cao kh n ng làm vi c, trình chuyên môn, kh n ng ngo i ng , tin h c...c a nhân viên, c ng nh

áp ng c kh n ng c nh tranh v i các ngân hàng trên a bàn.

3.3.2.2 i v i BIDV

T ng c ng h tr nh m thúc y c ng nh t o i u ki n cho BIDV chi nhánh Tây Ninh phát tri n và hùng m nh h n.

Tri n khai th c hi n các quy ch h ng l ng theo hi u qu công vi c kích

Một phần của tài liệu Những nhân tố ảnh hưởng đến quyết định gửi tiền tiết kiệm của khách hàng cá nhân tại ngân hàng TMCP đầu tư và phát triển Việt Nam - Chi nhánh Tây Ninh (Trang 81)