- 47 Chi bộ cơ sở cỏc phũng, ban, ngành đơn vị, doanh nghiệp, trường học;
1.2.3.Vai trũ của năng lực tư duy biện chứng trong việc tổ chức thực hiện cỏc chủ trương, đường lối, Nghị quyết của Đảng, chớnh sỏch, phỏp
hiện cỏc chủ trương, đường lối, Nghị quyết của Đảng, chớnh sỏch, phỏp luật của Nhà nước và Nghị quyết, Chỉ thị của cấp trờn
Sự lónh đạo của Đảng và quản lý điều hành của Nhà nước được thực hiện bằng chủ trương, đường lối, chớnh sỏch và cỏc chương trỡnh, biện phỏp lớn, đú là những vấn đề liờn quan đến tất cả cỏc lĩnh vực của đời sống xó hội. Những chủ trương, đường lối, chớnh sỏch và chương trỡnh, biện phỏp lớn ấy luụn chỉ trở thành hiện thực qua phong trào thực tiễn của quần chỳng nhõn dõn. Để quần chỳng nhõn dõn hiểu rừ đường lối, chủ trương của Đảng, chớnh sỏch, phỏp luật của Nhà nước và tự giỏc thực hiện thỡ đội ngũ cỏn bộ lónh đạo, quản lý đúng vai trũ quyết định đối với việc xõy dựng và phỏt triển hệ thống chớnh trị ở cơ sở, lónh đạo phỏt triển kinh tế - xó hội, tăng cường và giữ vững ổn định quốc phũng an ninh ở cơ sở. Từ vai trũ quan trọng đú việc nõng cao chất lượng cỏn bộ lónh đạo, quản lý là vấn đề mang tớnh quyết định. Cú nõng cao chất lượng cỏn bộ thỡ mới xõy dựng được đội ngũ cỏn bộ lónh đạo, quản lý đỏp ứng được yờu cầu lónh đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ chớnh trị ở cơ sở.
Tuy nhiờn trong quỏ trỡnh đổi mới đất nước, đang cũn đan xen giữa cỏi mới và cỏi cũ, đội ngũ cỏn bộ trước đõy trưởng thành mang tớnh kinh nghiệm là chủ yếu, việc nõng cao trỡnh độ nhận thức chớnh trị, chuyờn mụn nghiệp vụ,
phải từng bước, cần cú lộ trỡnh thời gian, khụng thể một sớm một chiều mà làm ngay được.
Từ vị trớ, vai trũ của đội ngũ cỏn bộ trong cụng tỏc lónh đạo, quản lý, nhất là đỏp ứng đũi hỏi ngày càng cao của yờu cầu nhiệm vụ chớnh trị, thỡ việc nõng cao năng lực tư duy biện chứng cho đội ngũ cỏn bộ càng cấp thiết. Qua việc đào tạo, bồi dưỡng, nõng cao trỡnh độ cả về chớnh trị, chuyờn mụn nghiệp vụ, nhất là tạo ra đội ngũ cỏn bộ cú uy tớn trong dõn, được dõn tin yờu theo Đảng được thực hiện tốt. Cỏn bộ được nõng cao nhận thức chớnh trị, bồi dưỡng niềm tin lý tưởng, phẩm chất chớnh trị thỡ mới nhận thức được vai trũ, vị trớ của mỡnh, trỏch nhiệm trước Đảng, trước nhõn dõn. Từ nhận thức đỳng mới cú được những quyết định lónh đạo, quản lý đỳng đắn, ngược lại nếu nhận thức sai thỡ ra quyết định khụng sỏt, khụng đỳng. Quỏ trỡnh nhận thức của cỏn bộ trong giai đoạn mở đầu cần thiết cú vai trũ quan trọng làm tiền đề cho quỏ trỡnh chuẩn bị ra quyết định và tổ chức thực hiện quyết định.
Đú chớnh là nhận thức đỳng, cũn việc tổ chức thực hiện đạt hiệu quả cũn phụ thuộc vào trỡnh độ, năng lực của cỏn bộ chủ chốt. Người cỏn bộ phải cú trỡnh độ văn hoỏ, chuyờn mụn nghiệp vụ, hiểu biết được cụng việc trực tiếp đảm nhận thỡ mới cú khả năng chỉ đạo, quản lý tổ chức thực hiện cỏc chủ trương, đường lối, Nghị quyết của Đảng, chớnh sỏch, phỏp luật của Nhà nước đó được cụ thể hoỏ với địa phương cơ sở mỡnh. Cỏi “tài” ở đõy của người cỏn bộ được khẳng định bằng hiệu quả tổ chức thực hiện, cần phải được bồi dưỡng nõng cao tư duy, vận dụng lý luận vào thực tiễn, qua thực tiễn tỡm ra những mặt được, mặt hạn chế để kịp thời bổ khuyết, uốn nắn trong cụng tỏc lónh đạo, quản lý.