Việc lựa chọn đội ngũ giáo viên tùy thuộc vào chương trình đào tạo và loại hình đào tạo, yêu cầu của công việc, đó có thể là các giảng viên trong các trường đại học, các chuyên gia, hay cũng có thể là chính những nhân viên trong công ty.
Công ty cũng đưa ra một số yêu cầu đối với cán bộ giảng dạy để tiến hành lựa chọn cán bộ giảng dạy có chất lượng:
- Có kế hoạch giảng dạy chi tiết, khoa học; chuẩn bị tốt các tài liệu giảng dạy.
- Khả năng truyền đạt kiến thức tốt, dễ hiểu, khả năng thực hiện các hoạt động đào tạo.
- Đánh giá một cách khách quan, trung thực về kết quả học tập của các học viên
Đối với giảng viên các trường đại học yêu cầu phải là giảng viên chính, có kinh nghiệm và uy tín, trình độ chuyên môn.
Đối với hình thức đào tạo trong công việc người được lựa chọn giảng dạy chính là các cán bộ quản lý, kỹ thuật có tay nghề cao, có kinh nghiệm và tạo được uy tín trong công ty để đào tạo cho các nhân viên khác. Trước mỗi khóa học công ty thông báo trước cho người giảng dạy về nội dung, mục tiêu , chương trình khóa học để họ có sự chuẩn bị tốt về nội dung giảng dạy. Người phụ trách hướng dẫn trước đó cũng được huấn luyện những kỹ năng cơ bản để có thể hướng dẫn, truyền đạt kiến thức một cách hiệu quả nhất. Người hướng dẫn trực tiếp nhân viên mới trong các phòng cũng chính là những nhân viên lâu năm trong các phòng, ban.
