khai thác xa bờ ở Tiền Giang:
Để phát huy tối đa hiệu quả trong việc hợp tác sản xuất đối với các nghề khai thác hải sản xa bờ, giúp các tổ hợp tác khai thác ở địa ph ương có thể hoạt động theo khuôn khổ và xây dựng các mô hình chuẩn cho từng loại nghề khai thác ở địa phương. Ngoài việc đưa ra mô hình hợp tác sản xuất phù hợp còn cần đề xuất quy chế hoạt động chung của tổ l àm cơ sở điều hành và hướng dẫn thực hiện tốt việc liên kết sản xuất cũng như các nội dung hợp tác giữa các thành viên. Quy chế chung cần phải được sự đồng thuận của tất cả các th ành viên trong tổ. Các thành viên có thể bàn bạc bổ sung những điều cần thiết hoặc bớt đi những nội dung không cần thiết cho phù hợp với điều kiện đặc thù của từng tổ, từng loại hình hợp tác.
Quy chế hoạt động chung của tổ hợp tác sản xuất các nghề khai thác hải sản phải đảm bảo không trái pháp luật của Nh à nước [12], phải cụ thể, rõ ràng dễ hiểu. Đồng thời có thể ứng dụng cho mọi tổ hợp tác khai thác xa bờ ở Tiền Giang.
3.6.3.1. Mục đích – ý nghĩa của quy chế:
Nhằm hướng các hoạt động hợp tác của các th ành viên trong tổ hợp tác theo một trình tự xác định đã được sự đồng thuận của các thành viên. Tăng cường mối liên kết hợp tác giữa các tàu thành viên trong sản xuất nhằm khai thác đạt hiệu quả cao.
Tạo cơ sở để giải quyết các mối quan hệ cũng nh ư những bất đồng trong tổ.
3.6.3.2. Phạm vi và đối tượng thực hiện quy chế:
Mỗi tổ hợp tác khai thác đều có t ên gọi riêng để phân biệt và giao dịch. Mỗi quy chế có giá trị và được áp dụng cho mỗi tổ hợp tác khai thác. Đối tượng thực hiện là các chủ tàu, thuyền viên được gọi chung là các thành viên trong tổ hợp tác khai thác.
3.6.3.3. Những nội dung thực hiện quy chế:
*/Vị trí - Chức năng của tổ hợp tác khai thác. Điều 1:Vị trí.
Tổ hợp tác khai thác là tổ chức xã hội - nghề nghiệp tập hợp các chủ tàu, thuyền viên và người lao động nghề cá cùng hoạt động một nghề khai thác. Hoạt động dựa vào quy chế hợp tác của tổ, sự điều hành của Ban quản lý tổ thông qua tổ trưởng, tuân thủ pháp luật của Nhà nước.
Tổ hợp tác khai thác là tập hợp của một số nhân dân lao động, chịu sự lãnh đạo và quản lý của chính quyền địa phương. Được nhận sự hỗ trợ và giúp đỡ về kỹ thuật, vật chất của các Ban ng ành chuyên môn có liên quan.
Điều 2:Chức năng.
Tổ hợp tác khai thác có chức năng:
- Tổ chức, hướng dẫn các hoạt động khai thác của các th ành viên trong tổ, thực hiện các mối liên kết hợp tác trong khai thác trên biển cũng như khi bán sản phẩm ở bờ nhằm mang lại hiệu quả khai thác cao cho các t àu thành viên.
- Xây dựng khối đoàn kết giữa các chủ tàu và thuyền viên trong tổ, sẵn sàng hỗ trợ giúp đỡ lẫn nhau trên bờ cũng như trên biển.
- Xây dựng tổ ngày càng vững mạnh, phối hợp và thực hiện giao dịch với các tổ chức, cá nhân khác trong hoạt động sản xuất, bảo vệ qu yền và lợi ích chính đáng của các thành viên trong tổ.
- Giám sát thực hiện quy chế hợp tác của tổ v à hoạt động sản xuất của các thành viên.
- Phối hợp với chính quyền địa phương tổ chức tuyên truyền chính sách pháp luật của Nhà nước và các tiến bộ khoa học kỹ thuật cho các thành viên.
*/ Ban quản lý tổ hợp tác khai thác.
Điều 3: Ban quản lý tổ hợp tác khai thác do các th ành viên trong tổ bầu ra hoạt động theo nguyên tắc tập thể quản lý, cá nhân phụ trách có nhiệm vụ chủ yếu sau:
- Tổ chức, điều hành hoạt động và thực hiện tốt kế hoạch sản xuất của tổ. - Hướng dẫn kiểm tra và quản lý hoạt động sản xuất của các tàu thành viên. - Thường xuyên tìm hiểu tâm tư, nguyện vọng của thuyền viên kịp thời tháo gở những khó khăn, tạo điều kiện cho thuyền vi ên an tâm sản xuất, chấn chỉnh uốn nắn những sai lệch của thuyền vi ên để cùng đoàn kết sản xuất.
- Tổ chức họp định kỳ để bàn kế hoạch sản xuất cũng như giải quyết các vấn đề trong tổ.
*/ Quyền lợi và nghĩa vụ của các thành viên. Điều 4:
- Các thành viên trong tổ được hưởng mọi quyền lợi như: quyền lao động sản xuất, tiếp thu khoa học kỹ thuật, đ ược chia sẽ và thu thập thông tin, các quyền lợi và lợi ích chính đáng về vật chất lẫn tinh thần khác.
- Các thành viên trong tổ có nghĩa vụ đóng góp quỹ theo thỏa thuận nhằm duy trì hoạt động của tổ cũng như tạo nguồn quỹ để khen thưởng kích thích sản xuất và hỗ trợ các thành viên gặp khó khăn. Thực hiện kế hoạch sản xuất theo sự phân công của ban quản lý tổ.
- Thực hiện luân phiên vận chuyển sản phẩm về bờ và vận chuyển nguyên – nhiên liệu cung cấp cho các tàu thành viên. Chia sẽ thông tin về ngư trường, nguồn lợi và hỗ trợ giúp đỡ lẫn nhau khi có sự cố tr ên biển.
*/ Quản lý tài chính. Điều 5:
- Việc quản lý thu – chi tài chính do các tàu tự quản lý và hạch toán lợi nhuận độc lập dựa trên kết quả sản xuất của từng tàu.
- Việc thu – chi tài chính phải đảm bảo công khai giữa chủ tàu và thuyền viên. - Chủ tàu và thuyền viên thống nhất hình thức ăn chia lợi nhuận.
*/ Khen thưởng - kỷ luật.
Điều 6: Tất cả các thành viên trong tổ đều có trách nhiệm thực hiện
nghiêm túc nội dung quy chế này. Những thành viên có thành tích tốt được xét khen thưởng, vi phạm thì tuỳ theo mức độ sẽ được nhắc nhở hoặc xử lý kỷ luật theo sự bàn bạc và thống nhất của Ban quản lý tổ.
Định kỳ mỗi năm Ban quản lý tổ sẽ tổ chức họp xét khen th ưởng những cá nhân và thành viên có thành tích t ốt trong sản xuất.
Điều 7: Quy chế này đã được sự bàn bạc và thống thất của các thành viên
trong tổ và có hiệu lực trong suốt thời gian hoạt động của tổ. Trong quá tr ình thực hiện có gì vướng mắc, phát sinh sẽ được Ban quản lý sửa đổi, bổ sung v à lấy ý kiến đồng thuận của toàn thể thành viên trong tổ.
3.6.3.4. Tổ chức thực hiện quy chế:
Quy chế được bàn bạc thống nhất và triển khai cho tất cả các thành viên cùng tổ chức thực hiện.
Trong quá trình thực hiện, Ban quản lý định kỳ họp để b àn bạc tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc.
Các thành viên trong tổ cần thực hiện tốt mối liên kết hợp tác sản xuất cũng như nghiêm túc thực hiện quy chế của tổ.
