CHƯƠNG 1 CƠ SỞKHOA HỌC CỦA VẤN ĐỀNGHIÊN CỨU
2.1 KHÁI QUÁT CHUNG VỀCÔNG TY
2.1.2.2 Tình hình tài sản, nguồn vốn
Bảng 2. 1 Tình hình tài sản - nguồn vốn của Công ty Cổphần Dệt May Huếqua 3 năm 2016-2018
ĐVT: tỷ đồng
CHỈ TIÊU
Năm 2016 Năm 2017 Năm 2018 2017/2016 2018/2017
Giá trị % Giá trị % Giá trị % % %
TÀTÀI SẢN NGẮN HẠN 396,39 58.36 396,29 61.13 545,19 68,63 -0.03 37,58
1. Tiền và các khoản tương đương tiền 42,19 6.21 22,97 3.54 28,27 3,56 -45.56 23,09
2. Đầu tư tài chính ngắn hạn - - 43,22 6.67 5,00 0,63 - -88,43
3. Các khoản phải thu ngắn hạn 181,13 26.67 159,05 24.54 224,82 28,3 -12.19 41,36
4. Hàng tồn kho 163,08 24.01 164,73 25.41 275,41 34,67 1.01 67,19
5. Tài sản ngắn hạn khác 9,99 1.47 6,32 0.97 11,60 1,46 -36.73 83,61
TÀI SẢN DÀI HẠN 282,80 41.64 251,95 38.87 249,24 31,37 -10.91 -1,08
1. Các khoản phải thu dài hạn - - - - - -
2. Tài sản cố định 272,42 40.11 216,49 33.40 221,00 27,82 -20.53 2,08
3. Bấtđ ộng sảnđ ầu tư - - - - - - -
4. Tài sản dở dang dài hạn 0,20 0.03 26,01 4.01 11,12 1,4 13205,88 -57,26
5. Đầu tư tài chính dài hạn 4,45 0.66 5,10 0.79 3,42 0,43 14.58 -32,95
6. Tài sản dài hạn khác 5,73 0.84 4,34 0.67 13,70 1,72 -24.28 215,41 TỔNG CỘNG TÀI SẢN 679,19 100 648,24 100 794,43 100 -4.57 22,55 NỢ PHẢI TRẢ 473,42 69.69 430,27 66.37 581,99 73,26 -9.11 35,26 1. Nợ ngắn hạn 312,63 46.02 286,12 44.14 425,03 53,5 -8.48 48,55 2. Nợ dài hạn 160,78 23.67 144,15 22.24 156,97 19,76 -10.35 8,89 VỐN CHỦ SỞ HỮU 205,87 30.31 217,97 33.63 212,43 26,74 5.88 -2,54 1. Vốn chủ sở hữu 205,87 30.31 217,97 33.63 212,43 26,74 5.88 -2,54
2. Nguồn kinh phí và quỹ khác - - - - - -
TỔNG CỘNG NGUỒN VỐN 679,29 100 648,24 100 794,43 100 -4.57 22,55
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào Nhận xét:
Trong bảng trên, tài sản và nguồn vốn của công ty tương đối lớn. Trong 3 năm từ2016-2018, tình hình tài sản nguồn vốn của cơng ty có sựbiếnđộng. Từnăm 2016- 2017, tài sản của cơng ty có sựgiảm nhẹ, giảm 4.57% tương đương với 31 tỷ đồng, trong khi đó tài sản ngắn hạn của công ty lại tăng mạnh giaiđoạn 2017-2018, tăng 22.55% với giá trị146 tỷ đồng. Sự biếnđộng trên chủ yếu do sự tăng lên của nợ ngắn hạn, làm cho tiền và các khoản tương đương tăng lên.
Tài sản của công ty phân bố chủ yếu ở phần tài sản ngắn hạn, khoản này chiếm khá cao trong cơ cấu tài sản của công ty và có xu hướng tăng đều qua các năm. Trong cơ cấu TSNH của công ty, TSNH bao gồm tiền và các khoản tương đương tiền,đầu tư tài chính ngắn hạn, các khoản phải thu ngắn hạn, hàng tồn kho và tài sản ngắn hạn khác. Trong đó, hàng tồn kho và các khoản thu ngắn hạn chiến tỉ trọng lớn trong cơ cấu tài khoản ngắn hạn. Vì vậy, sự tăng hay giảm hàng tồn kho và các khoản phải thu ngắn hạn thayđổi sẽ kéo theo sự thayđổi lớn của TSNH của công ty. Sự thayđổi rõ rệt nhất là giaiđoạn 2018, các khoản phải thu ngắn hạn tăng 41. 36% và hàng tồn kho tăng 67.19% so với cùng kỳ năm 2017 dẫnđến việc tổng TSNH tăng đến 37.58%, ngun nhânở đây có thể do cơng ty thắt chặt chính sách bán chịu và khó khăn trong đầu ra của sản phẩm dẫnđến hàng hóaứ đọng làm nguyên nhân tăng các khoản phải thu và hàng tồn kho.
Đối với TSDH, chiếm tỉ trọng thấp hơn so với TSNH và có xu hướng giảm nhẹ qua các năm. Cụ thể năm 2017 giảm 30,8 tỷ đồng tương đương 10.91% so với cùng kỳ năm 2016, năm 2018 giảm 2,7 tỷ đồng tương đương với 1.08% so với cùng kỳ 2017. Phần lớn sự biếnđộng trên là do sự thayđổi giá trị trong tài sản cố định khi giảm 55,9 tỷtươngứng với 20.53% năm 2017 nhưng chỉ tăng nhẹ4.5 tỷ đồng tươngứng 2.08% năm 2018. Nguyên nhân là do năm 2018, công ty đầu tư thêm 1 số trang thiết bị, máy móc để cải thiện và nâng cao năng lực sản xuất của công ty và một phầnđầu tư vào phầm mềm quản lý doanh nghiệp.
Bên cạnhđó, có sự biếnđộng mạnh trong tài sản dở dang dài hạn. Tăng đột ngột vào năm 2017 với giá trị25 tỷ đồng tương đương 13205,9% so với năm 2016. So
SVTH: Lê ThịNgọc Trâm 25
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào
với năm 2017 thì năm 2018 có sự chững lại và giảm xuống, nhưng nhìn chung giá trị về tài sản dở dang dài hạn vẫn khá cao,đạt giá trị11 tỷ đồng năm 2018. Nguyên nhân cho sự tăng giảm thất thường này là do năm cơng ty tăng chi phí xây dựng cơ sở dở dang vào năm 2017 và 2018, nhưng 2018 giá trị đầu tư có sự giảm xuống do việc tài sản cố địnhđã hoàn thành vàđưa vào sử dụng.
Các yếu tố khác trong giá trị tài sản dài hạn cũng sự thayđổi nhẹ, nhưng do chiếm chỉ trị nhỏ trong cơ cấu tài sản dài hạn nên sự thayđổi này xảy ra khôngđáng kể.
Đối với nguồn vốn, phần nợ phải trả chiếm tỉ trọng cao trong cơ cấu của nguồn vốn công ty. Cụ thể, năm 2016 chiếm 66.69 %, năm 2017 chiếm 66.37%, năm 2018 chiếm 73.26% trong tổng nguồn vốn của cơng ty nhưng có sự biếnđộng tăng giảm qua từng năm. Nguyên nhân là doảnh hưởng tăng giảm khôngđều của phần nợ ngắn hạn của công ty. Năm 2017 giảm 26 tỷtương đương với 8.84% so với 2016, nhưng đến 2018 giá trị tăng đến 138 tỷtươngứng với 48.55%. Nguyên nhân của sự tăng giảm thất thường là do ảnh hưởng của việc công tyđi vay nợ, tiền phải trả cho người bán và trả cho người laođộng. Bên cạnhđó, vốn chủ sở hữu có sự biếnđộng qua các năm nhưng khơng đáng kể. Cho thấy việc tự chủ của công ty về nguồn vốn có sự ổnđịnh.
Nhìn chung, cơ cấu về tài sản và nguồn vốn của cơng ty qua 3 năm chưa có sự ổnđịnh.Đặc biệt giaiđoạn 2017-2018, vì vậy cơng ty cần có biện phápđể ổnđịnh và sử dụng tốt hơn nguồn vốn và tài sản của mình.
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào
2.1.2.3 Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của cơng ty giai đoạn 2016-2018
Bảng 2. 2 Tình hình kết quảhoạt động kinh doanh của Cơng ty Cổphần Dệt May Huếqua 3 năm 2016-2018
ĐVT: tỷ đồng
Chỉ tiêu
2016 2017 2018 Năm 2017/2016 Năm 2018/2017 Giá trị Giá trị Giá trị Chênh lệch % Chênh lệch % 1. Thu bán hàng và cung cấp dịch vụ 1478,61 1653,86 1733,84 175,26 11,853 79,98 4,84
2.Các khoản giảm trừ doanh thu 0,29 0,19 0,33 -0,29 -33,500 0,13 67,31
3.Doanh thu thuần 1478,31 1653,86 1733,52 175,55 11,875 79,65 4,82
4. Giá vốn hàng bán 1341,16 1508,28 1588,54 167,11 12,460 80,26 5,32
5. Lợi nhuận gộp 137,15 145,59 144,98 8,44 6,153 -0,61 -0,42
6. Doanh thu hoạtđ ộng tài chính 10,41 10,28 11,10 -0,13 -1,248 0,83 8,06
7. Chi phí tài chính 19,03 14,17 22,43 -4,86 -25,532 8,26 58,25
8. Chi phí bán hàng 52,20 55,37 53,93 3,18 6,083 -1,45 -2,62
9.Chi phí quản lý doanh nghiệp 26,85 39,82 44,21 12,97 48,312 4,39 11,02
10. Lợi nhuận từ hoạtđộng kinh
doanh 49,47 46,49 33,52 -2,98 -6,021 -12,98 -27,91
11. Thu nhập khác 5,38 7,27 3,59 1,89 35,068 -3,68 -50,59
12. Chi phí khác 2,23 3,37 2,87 1,15 51,545 -0,50 -14,90
13. Lợi nhuận khác 3,15 3,89 0,72 0,74 23,438 -3,17 -81,52
14. Lợi nhuận kế toán trước thuế 52,63 50,39 36,24 -2,24 -4,255 -14,15 -28,08
15. Chi phí thuế TNDN hiện hành 9,85 9,79 6,77 -0,06 -0,645 -3,01 -30,78
16. Lợi nhuận sau thuế TNDN 42,78 40,60 29,43 -2,18 -5,086 -11,18 -27,52
17. Lãi cơ bản trên cổ phần 0,00 0,00 0,00 0,00 -27,44
SVTH: Lê ThịNgọc Trâm 27
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào
Nhận xét:
Bảng trên cho thấy Doanh thu thuần của cơng ty có xu hướng tăng đều qua các năm, từnăm 2016-2018. Doanh thu tăng từ1.478,31 tỷ đồng năm 2016 lên 1.653,85 tỷ đồng năm 2017 và tiếp tục tăng 1.733,84 tỷ năm 2018. Tăng mạnh nhất là từnăm 2016-2017 với việc tăng 11.853% tương đương với giá trị175 tỷ đồng cho thấy cơng ty đang tích cực gia tăng các hoạt động sản xuất sau giai đoạn cải tạo, đầu tư xây dựng thêm một sốcơ sởhạtầng cần thiết phục vụcho quá trình sản xuất của cả3 nhà máy dệt, nhuộm, may.
Giá vốn hàng bán có xu hướng tăng nhẹqua 3 năm, cụthểtừnăm 2016-2017 giá trịcủa giá vốn hàng bán tăng 167 tỷ đồng tương đương với tỉlệ12.46%. Từnăm 2017-2018, giá vốn hàng bán có xu hướng tăng nhưng chậm hơn, giá trị đạt 80.26 tỷ tươngứng với 5.32%. Nguyên nhân tăng có thểdo tỉlệlạm phát, bên cạnh đó tăng chi phí vận chuyển, và các chi phí phát sinh liên quan. Bên cạnh đó, do đặc thù ngành sản xuất kinh doanh của công ty, đặc việt là ngành sợi, dệt nhuộm phải mua các nguyên liệu, hóa chất,.. từbên ngồi dẫn đến việc bị ảnh hưởng bới sựtăng giá nguyên vật liệu dẫn đến tặng giá vốn hàng bán.
Doanh thu từhoạt động tài chính có sựbiến động. Từnăm 2016-2017 giá trị giảm -0,13 tương đương với -1.24%, nhưng đến năm 2018 có xu hướng tăng mạnhđạt giá trị0,83% tương đương 8.06%,điềuđó cho thấy, ngồi doanh thu từ hoạtđộng sản xuất kinh doanh, có thể cơng tyđang chú trọng thêm vào 1 số các hoạtđộng khác như lãi vay, lãi từ tiền gửi ngân, lãi từ việcđầu tư cổ phiếu hàng hoặc một số các chiết khấu thanh toán khácđể làm gia tăng giá trị thu về cho công ty.
Lợi nhuận sau thuếcủa công ty giảm đều qua các năm, 2016-2017 giảm 2,18 tỷ đồng tương đương 5.09 %, 2017-2018 giảm mạnh 11,18 tỷ đồng tươngứng với 27,52%, nguyên nhân của việc lợi nhuận giảm qua từng năm là do việc tăng mạnh các loại chi phí như chi phí về tài chính, chi phí bán hành, chi phí quản lý doanh nghiệp trong khi doanh thu từ cácđộng bán hàng, doanh thu tài chính và doanh thu từ các loại thu nhập khác cũng có xu hướng tăng nhưng khơng nhiều,đặc biệt lợi nhuận từ các hoạtđộng kinh doanh, lợi nhuận từ cá hoạtđộng khác- tất cả đều có xu hướng giảm từ
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào năm 2017-2018. Bên cạnhđó, chiến lược hoạtđộng của cơng ty chưa chặt chẽ dẫn và đầu tư thêm cho việc xây dựng cơ sở hạ tầngđến việc gia tăng các các khoản mục về chi phí làm giảmđi lợi nhuận của doanh nghiệp
Kết luận: Nhìn chung kết quả hoạtđộng sản xuất kinh doanh của cơng ty qua 3 năm từ 2016-2018 có sự giảmđáng kể mặc dù doanh thu từ các hoạtđộng bán hàng có sự tăng nhẹ.Đặc biệt từ năm 2017-2018, các khoản chi phí quá lớn dẫnđến việc giảm mạnh lợi nhuận của cơng ty. Chính vì thế, cơng ty cần xem xét lại và có nhiều các biện pháp tích cực thayđổi cơ chế hoạtđộng 1 cách có hiệu quả để tối thiểu hóa chi phí nhằm làm gia tăng lợi nhuận cho cơng ty. Bên cạnhđó cần nâng cao trìnhđộ quản lý, làm việc cho nhân viên và tay nghề cho công nhân tại các nhà máyđể giúp cơng ty hoạtđơng hiệu quả, giảm chi phí và nâng cao lợi nhuận và sự phát triển bền vững của cơng ty.
SVTH: Lê ThịNgọc Trâm 29
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào
2.1.2.1 Tình hình laođộng của cơng ty
Bảng 2. 3 Tình hình laođộng của Cơng ty Cổphần Dệt May Huếqua 3 năm 2016-2018
ĐVT: Người
Chỉtiêu
Năm 2016 Năm 2017 Năm 2018 Năm 2017/2016 Năm 2018/2017
Số lượng Tỷ trọng (%) Số lượng Tỷ trọng (%) Số lượng Tỷ trọng (%) Số lượng +/- (%) Số lượng +/- (%) Tổng số laođộng 3.872 100 3.971 100 4.125 100 99 2.56 154 3.88
1.Phân theo tính chất sản xuất
Lao động trực tiếp 3.678 94.99 3.763 94.76 3.895 94.42 85 2.31 132 3.51
Lao động gián tiếp 194 5.01 208 5.24 230 5.58 14 7.22 22 10.57
2. Phân theo trìnhđộ
Đại học 220 5.68 238 5.99 251 6.08 18 8.18 13 5.46
Cao đẳng. trung cấp 180 4.65 179 4.51 194 4.7 -1 -0.56 15 8.38
Lao động phổ thông 3.472 89.67 3.554 89.5 3.680 89.22 82 2.36 126 3.55
3. Phân theo giới tính
Nữ 2.636 68.08 2.687 67.67 2.728 66.13 51 1.93 41 1.5
Nam 1.236 31.92 1.284 32.33 1.397 33.87 48 3.88 113 8.8
Khóa luận tốt nghiệp GVHD: PGS.TS. Nguyễn Đăng Hào Nhận xét:
Lao động là 1 trong những nguồn lực sản xuất, là yếu tố đầu vào không thể thiếu trong quá trình sản xuất,ảnh hưởng đến kết quảhoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Vì thếviệc tăng - giảm, lựa chọn, tuyển dụng và đào tạo người lao động là 1 yếu tố được các doanh nghiệp đặc biệt chú trọng để đảm bảo nguồn nhân lực hoạt động với hiệu suất tốt nhất.
Qua bảng trên cho thấy, tình hình laođộng của cơng ty tăng nhẹvà đều qua các năm, năm 2017 tăng 99 lao động- tươngứng với 2.56% so với năm 2016, năm 2018 tăng 154 lao động- tươngứng với 3.88% so với năm 2017. Đây là dấu hiệu đáng mừng cho thấy hình sản xuất kinh doanh có dấu hiệu tăng , cần nhiều nhân cơng giúp hồn thành tốt khảnăng hồn thành cơng việc các dây chuyền sản xuất, cùng với đó là giúp giải quyết cơng ăn việc làm cho người dân tỉnh Thừa Thiên Huế.
Xét vềtính chất sản xuất
Do tính chất của cơng ty là 1 doanh nghiêp chun vềgia cơng hàng may mặc. Vì thế, lao động trực tiếp chiếm phần lớn trong cơ cấu lao động của cơng ty và có xu hướng tăng đều qua các năm. Cụthể, năm 2017 tăng 85 công nhân, năm 2018 tăng 132 công nhân, đây là kết quảcủa việc gia tăng quy mô sản xuất với việc đầu tư xây dựng thêm cơ sởhạtầng và trang thiết bịmáy móc phục vụcho hoạt động sản xuất của cơng ty.
Bên cạnh đó lao động gián tiếp của cơng ty cũng có xu hướng tăng, tuy rằng số lượng nhân viên tăng không nhiều, sốlượng chỉtăng 14 nhân viên năm 2017 và 22 người năm 2018 nhưng xét vềtỉtrọng thì cao hơn nhiều so với lao động gián tiếp, tăng 7.22% và 10.57% cho 2 năm 2017 và 2018.
Xét vềyếu tốtrìnhđộhọc vấn
Nhìn chung sốlượng lao động tăng đều qua các nămởtất cảnhững cấp bậc về trìnhđộhọc vấn, tuy nhiênởtrìnhđộcao đẳng trung cấp cốsựgiảm nhẹ ởnăm 2017
(0.56%) so với năm 2016 nhưng khơng đáng kể. Vì hình thức sản xuất của cơng ty cần lượng lớn laođộng trực tiếp tham gia vào hoạt động sản xuất kinh doanh, công ty chú
SVTH: Lê ThịNgọc Trâm 31 trọng cao hơn vềtay nghề, nên khơng cần u cầu q cao vềtrìnhđộhọc vấn đối với cơng nhân lao động. Vì thế, sốlượng lao động phổthơng chiếm tỉtrọng đáng kểtrong cơ cấu lao động của cơng ty. Tuy vậy, lao độngởtrìnhđộCao đẳngĐại học tuy số lượng tăng không nhiều so với lao động phổthông như xét vềtỉtrọng lại tăng cao. Cụ thể, năm 2017 tăng 7.62% so với 2016, và năm 2018 tăng 13.84% so với 2017. Điều này cho thấy, cơng tyđang chú trọng đến lao động có năng lực, kỹnăng chun mơn cần thiết để đảm nhiệm mỗi một chức năng, nhiệm vụkhác nhau trong Công ty nhằm thúc đẩy hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty ngày càng phát triển.
Xét vềlao động phân theo giới tính
Nhìn chung sốlượng nhân viên nữchiếm tỉlệcao hơn nam giới và tăng đều qua các năm. Thực tếcho thấy, tỉlệnữcao hơn nam là vìđây là 1 cơng ty dệt may, cần sựkhéo léo, tỉmỉtrong quá tình sản xuất. Bên cạnh đó, sựphân bổsốlượng nữ giới trong cơng ty chủyếu là vào các chuyền may, và các công đoạn cần sựtỉmỉ, chính xác cao. Nam giới được phân bổvào các kho hàng, bốc xếp, xảvải, công đoạn cắt may,…Năm 2017 sốlượng nữtăng 51 lao động và năm tăng 48 lao động so với 2016, năm 2018 sốlượng nữtăng 41 nữvà 113 nam. Vì tỉlệnữcao nên cơng ty sẽ phải chú trọng hơn trong các chế độvà phân bổ, bốtrí nhân lực khi nhân viên đauốm, nghỉthai sản,…
2.2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ NGUYÊN LIỆU TẠI CÔNG TY CỔPHẦN DỆT MAY HUẾ PHẦN DỆT MAY HUẾ
2.2.1 Thực trạng quản lý nguyên liệu tại công ty2.2.1.1 Hệthống kho của công ty 2.2.1.1 Hệthống kho của công ty
- Vai trị của kho giúp đảm bảo tính liên tục cho q trình sản xuất, phân phối hàng. Việc quản lý kho hàng chặt chẽkhoa học tránh thất thốt và thuận lợi cho q trình sản xuất.
- Kho nguyên liệu là nơi nhập nguyên liệu từphía nhà cung cấp, sau đó lưu trữ, bảo quản và chuẩn bịhàng hóa nhằm cungứng cho bộphận sản xuất, khách hàng…Hệ thống kho cũng có vai trị quan trọng trong việc đảm bảo tốt nhất chất lượng của nguyên liệu nhập về, tránh làm thay đổi tính chất, màu sắc,... .và thất thốt vềsốlượng