đã có quy định rằng các báo cáo tài chắnh phải công bố thông tin về thu nhập của hội đồng quản trị và ban giám đốc bao gồm các khoản thu nhập bằng tiền mặt, cổ phiếu ƣu đãi, quyền mua cổ phiếu, cổ phiếu đƣợc cấp và giá trị các khoản lợi khác.
Thông tin tài chắnh chƣa minh bạch bởi vì cịn tồn tại một số báo cáo tài chắnh đã đƣợc kiểm tốn thì báo cáo kiểm tốn cũng chƣa đảm bảo chất lƣợng. Trách nhiệm của các bên liên quan chýa đýợc xem xét và xử lý đúng luật,
chýa có chế tài đủ sức rãn đe, cụ thể:
o Trách nhiệm của cá nhân ngýời lập báo cáo tài chắnh, kế toán trýởng, giám đốc và công ty niêm yết trong việc lập và công khai báo cáo tài chắnh không trung thực.
o Trách nhiệm của các kiểm tốn viên và cơng ty kiểm toán trong việc đƣa ra nhận xét không thắch hợp, gây ra thiệt hại cho các nhà đầu tƣ và các bên liên quan
o Trách nhiệm của công ty bảo hiểm (chịu trách nhiệm về thiệt hại của cơng ty kiểm tốn theo hợp đồng)
o Trách nhiệm của chắnh bản thân các nhàđầu tƣ.
Mặc dù thuyết minh thông tin tài chắnh là phần bắt buộc của bất cứ báo cáo tài chắnh nào, nhƣng khơng có tiêu chuẩn chung nào về độ chắnh xác và rõ ràng. Do vậy các công ty sẽ chỉ công bố thông tin ắt nhất bằng yêu cầu tối thiểu của luật pháp để tránh bị kiện tụng.
2.5 Đánh giá mặt đạt đƣợc và mặt chƣa đạt đƣợc của sự tự nguyện công bố thông tin thông tin
2.5.1 Đánh giá mặt đạt đƣợc
Một số công ty đã thực hiện thuyết minh thêm các thông tin nằm ngoài quy định bắt buộc trên bản thuyết minh báo cáo tài chắnh, thể hiện sự tự nguyện công bố thông tin.
Các công ty thấy đƣợc tầm quan trọng của công bố tự nguyện mang lại nhƣ: giúp thông tin tài chắnh minh bạch, giảm đƣợc thông tin bất cân xứng, tăng uy tắn của ngƣời giám đốc, cổ đơng sẽ có niềm tin để đầu tƣ, tạo lợi thế cạnh tranh, nâng cao giá trị công ty.
2.5.2 Đánh giá mặt chƣa đạt đƣợc
Trên bản thuyết minh báo cáo tài chắnh, ngồi những thơng tin u cầu thuyết minh, các cơng ty có thuyết minh thêm nhƣng đa số là các thông tin không quan trọng, thông tin quan trọng cần thuyết minh chi tiết th bị bỏ qua, nhƣ thông tin về các bên liên quan, về lƣơng và thƣởng của cán bộ chủ chốt........ Dựa vào kết quả khảo sát ở mục 2.4.2, đa phần các công ty chƣa tự nguyện
cơng bố thêm thơng tin ngồi thông tin bắt buộc công bố, nhƣng quan trọng hơn là các thông tin phi tài chắnh các công ty ắt quan tâm. Khi thông tin phi tài chắnh đƣợc công bố cùng với thông tin tài chắnh sẽ làm tăng sự minh bạch của thơng tin tài chắnh vì từ thơng tin phi tài chắnh ngƣời sử dụng thông tin sẽ phân tắch đánh giá và nhận định về chiến lƣợc kinh doanh, về lợi thế cạnh tranh, về triển vọng ngành nghề của doanh nghiệp đó và so sánh với những thông tin tài chắnh đƣợc công bố.
Cơ quan quản lý chƣa có những cơ chế, biện pháp hỗ trợ khuyến khắch tự nguyện công bố thông tin của các công ty niêm yết.
Hệ thống quản trị trong các công ty niêm yết chƣa đƣợc nhận thức và xây dựng đầy đủ theo thông lệ thế giới, nên ảnh hƣởng tới việc quản trị thông tin khi công bố tự nguyện.
2.5.3 Nguyên nhân của những mặt chƣa đạt đƣợc về sự tự nguyện công bố thông tin thông tin
Do việc tự nguyện cơng bố thơng tin cịn tùy thuộc vào ý muốn của doanh nghiệp và do chƣa có quy định cụ thể và chƣa có chế tài nên doanh nghiệp chƣa có động lực cơng bố.
Đối thủ cạnh tranh nắm bắt đƣợc những lợi thế riêng và những bắ mật thƣơng mại bị lộ chắnh là rào cản cho việc tự nguyện công bố thông tin của công ty. Với những thông tin do cơng ty tự nguyện cơng bố cơng ty có thể bị mất lợi
Do cịn nặng tắnh trách nhiệm nên các cơng ty chƣa mạnh dạn tự nguyện công bố thông tin, thông tin tự nguyện công bố nếu sai gậy thiệt hại cho nhà đầu tƣ, có thể cơng ty sẽ tốn thêm một khoản chi phắ kiện tụng.
Phần lớn các doanh nghiệp chƣa chú trọng đến công bố tự nguyện cũng nhƣ chƣa hiểu rõ đƣợc lợi ắch do các công bố này mang lại cho doanh nghiệp. Hiện tại thì các doanh nghiệp niêm yết ở Việt Nam mới chỉ chú trong đến việc công bố bắt buộc ty theo luật định.
KẾT LUẬN CHƢƠNG 2
Trong chƣơng này chúng tơi trình bày các kết quả khảo sát về các đầu mục thông tin tài chắnh đƣợc công bố trên các thuyết minh báo cáo tài chắnh của 100 công ty niêm yết.
Các kết quả khảo sát cho thấy tồn tại mốt số đầu mục thông tin đƣợc thuyết minh sơ sài và chƣa rõ ràng ảnh hƣởng đến sự minh bạch thông tin tài chắnh của các công ty niêm yết, bao gồm:
- Các bên liên quan
- Nguyên tắc ghi nhận cổ tức
- Báo cáo theo bộ phận
- Các khoản đầu tƣ tài chắnh ngắn hạn và dài hạn
- Hàng tồn kho
- Báo cáo thay đổi vốn chủ sở hữu
- Lƣơng, thù lao cho lãnh đạo chủ chốt
- Chi phắ sản xuất kinh doanh theo yếu tố
- Chi phắ lãi vay
Về mức độ tự nguyện công bố thông tin thông qua bảng câu hỏi phỏng vấn của các công ty niêm yết đƣợc đánh giá ở mức độ thấp kém, các cơng ty niêm yết cịn chƣa chủ động thuyết minh đầy đủ các thông tin theo yêu cầu dẫn đến làm giảm sự minh bạch thông tin.
Chƣơng 3: CÁC GIẢI PHÁP ĐỂ NÂNG CAO SỰ MINH BẠCH THƠNG TIN TÀI CHÍNH CỦA CÁC CƠNG TY CỔ PHẦN NIÊM YẾT VIỆT NAM
THÔNG QUA SỰ TỰ NGUYỆN CÔNG BỐ THÔNG TIN TRÊN BẢN THUYẾT MINH BÁO CÁO TÀI CHÍNH