Một số cán bộ lãnh đạo suy thối về chuẩn mực chính trị, đạo đức và lối sống. Trước hết, có nguyên nhân tiềm ẩn từ nguy cơ của Đảng trong điều
kiện chính quyền mà Lênin và Chủ tịch Hồ Chi Minh đã từng cảnh báo. Đảng cầm quyền, nên hầu hết các cương vị chủ chốt trong bộ máy nhà nước, các cơ sở kinh tế nhà nước do cán bộ lãnh đạo nắm giữ, nếu khơng có sự kiểm tra, giám sát chặt chẽ từ Đảng và nhân dân, đội ngũ cán bộ này dễ có nguy cơ trở nên xa dân, quan liêu, tham nhũng.
Việt Nam đi lên chủ nghĩa xã hội từ một đất nước có xuất phát điểm về kinh tế thấp, lại chịu hậu quả nặng nề của chiến tranh ác liệt kéo dài, đời sống nhân dân gặp nhiều khó khăn. Sự sụp đổ nhanh chóng của chủ nghĩa xã hội ở Liên xô và Đông Âu, sự thối trào của phong trào cộng sản cơng nhân quốc tế cũng đã làm cho một số cán bộ lãnh đạo hoang mang, dao động, hoài nghi con đường cách mạng xã hội chủ nghĩa, giảm sút ý chí phấn đấu, thối hố về chính trị. Các thế lực thù địch lại ráo riết thực hiện chiến lược “diễn biến hồ bình”. Điều này cũng gây ảnh hưởng, làm giảm sút vai trị, ý chí phấn đấu của cán bộ lãnh đạo.
Ý thức trách nhiệm, sự tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu vươn lên trong điều kiện mới của cán bộ lãnh đạo còn thấp. Trong cuộc đấu tranh chống lại tác động tiêu cực của cơ chế thị trường, một số cán bộ lãnh đạo đã lãng quên, phai nhạt tư tưởng, giảm sút ý chí. Một số cán bộ lãnh đạo có trình độ hạn chế nên sự phấn đấu, vươn lên của họ rất chậm.
Cấp uỷ quận chưa quan tâm theo dõi, giúp đỡ, kiểm tra cơ sở về thực hiện cơng tác đảng như: cụ thể hố tiêu chuẩn, phát huy tiềm năng, giáo dục bồi dưỡng cán bộ lãnh đạo, làm tấm gương trong thực hành, có lý tưởng phẩm chất tốt và vững mạnh. Cơng tác giáo dục lý luận chính trị, giáo dục tư tưởng, đạo đức lối sống cho người lãnh đạo chưa được chú ý thường xuyên.
Công tác kiểm tra, giám sát và đôn đốc thực hiện nghị quyết của Đảng, pháp luật của Nhà nước còn bị xem nhẹ. Vì vậy, trong sự nghiệp đổi mới hiện
nay phải nâng cao trình độ chính trị, phẩm chất chính trị và đạo đức lành mạnh, có khả năng đáp ứng được địi hỏi đổi mới của đất nước nói chung, phát triển, xây dựng quận Bình Thuỷ nói riêng.
Q trình dân chủ hố chính trị được đề cao. Tuy nhiên, vẫn còn những yếu kém trong cơng tác tư tưởng lý luận và giáo dục chính trị, đạo đức, lối sống của cán bộ lãnh đạo của Đảng, Nhà nước và các đồn thể chính trị xã hội, những hạn chế và thiếu sót trong việc xây dựng thiết chế chính trị và trong tổ chức bộ máy Nhà nước, trong việc giáo dục ý thức pháp luật cho cán bộ đảng viên và nhân dân.
Một nguyên nhân khác là một số cấp ủy vẫn chưa quan tâm đúng mức đến cơng tác phát triển đảng. Có những tổ chức đảng do nơn nóng dẫn đến việc bỏ qua, xem nhẹ quy định, quy trình kết nạp đảng viên. Việc kết nạp liên tục với số lượng lớn đảng viên trong thời gian ngắn cũng dẫn đến một số trường hợp nhiều quy định bị buông lỏng cho nên chất lượng đảng viên được kết nạp chưa đáp ứng yêu cầu. Cá biệt, có tổ chức đảng vì chạy theo chỉ tiêu, số lượng, ít chú ý chất lượng cho nên sau khi kết nạp, đảng viên mới thiếu gương mẫu, chưa được quần chúng tin tưởng; thậm chí gây bức xúc trong nhân dân. Nhiều tổ chức cơ sở đảng không phát huy được vai trò hạt nhân lãnh đạo, mất sức chiến đấu một phần do kết nạp những đảng viên chưa đủ tiêu chuẩn, biết đúng không ủng hộ, biết sai không dám đấu tranh. Bên cạnh đó, một số chi, đảng bộ do quá “tuyệt đối hóa, cứng nhắc” tiêu chuẩn đảng viên cho nên nhiều năm không kết nạp được đảng viên.