5. Kết cấu của đề tài
2.1 Tổng quan về Công ty cổ phần Thiết bị Y tế Giáo dục Việt Nhật
2.1.5 Tình hình nhân sự
Sau gần 10 năm hoạt động với nhiều sự thay đổi về cơ cấu tổ chức phịng ban từ trước đến nay, hiện tại cơng ty đã có bộ máy hồn thiện và phù hợp nhất để thực hiện các hoạt động bn bán, nhập khẩu máy móc thiết bị phụ tùng máy. Tồn bộ các phịng ban của Công ty cổ phần Thiết bị Y tế - Giáo dục Việt Nhật với số lượng nhân viên hiện nay là 62. Dưới đây là bảng phân cơng lao động theo độ tuổi
Cơng ty có chính sách tuyển dụng rõ ràng, khắt khe nhưng cũng không kém phần tạo điều kiện phát triển cho những người trẻ nên đã có được một tập thể lao động kỷ luật, đoàn kết, trách nhiệm, sáng tạo và được đào tạo bồi dưỡng thường xuyên.
Biểu đồ 2.1 Cơ cấu nhân sự phân theo độ tuổi của cơng ty
Đơn vị:%
Nguồn: Phịng hành chính nhân sự, 2021
Trong đó, cơng ty ưu tiên những vị trí tại phịng marketing, nhân sự cho những bạn trẻ độ tuổi dưới 25, độ tuổi những bạn trẻ nhiều nhiệt huyết, thích ứng nhanh với thời cuộc giúp cơng ty dễ dàng tiếp cận hơn với thị trường đang ngày càng hiện đại hóa. Bên cạnh đó số lao động từ 25-45 chiếm đa số trong công ty, làm việc chủ
giàu kinh nghiệm, thành thạo trong các hoạt động nhập khẩu cũng như hiểu biết về máy móc, thiết bị. Độ tuổi lao động này chiếm 51,6% là nguồn lao động chính đem lại doanh thu cho công ty. Với 24,3% trên tổng số nhân sự là những người có độ tuổi trên 45. Chủ yếu những người trong độ tuổi này là đầu não, thành viên ban lãnh đạo những người quyết định sự sống cịn của cả cơng ty.
Biểu đồ 2.2 Phân bố lao động theo trình độ
Đơn vị: %
Nguồn: phịng hành chính nhân sự, 2021
Số lượng nhân viên có trình độ đại học và trên đại chiếm tỷ 67,6%, lực lượng này được coi là lực lượng nịng cốt của cơng ty, góp phần chủ yếu trong việc tạo ra lợi nhuận cho công ty, đồng thời đóng góp một phần khơng nhỏ vào việc hỗ trợ giúp công việc được giải quyết tối ưu hơn. Với tỷ lệ hơn một nửa nhân viên có trình độ từ đại học trở lên giúp công ty dễ dàng hơn trong việc đứng vững trên thị trường cạnh tranh nhiều biến động. Bên cạnh đó số lượng nhân viên khơng có trình độ đại học nhưng có kỹ thuật nghề chiếm 22,8%, là lực lượng lao động giúp kiểm tra, đảm bảo sản phẩm khi đến tay khách hàng được hoàn thiện nhất.