10 Lợi nhuận thuần từ hoạt động SXKD 991 9.612 6.721 8.621 869,93 2.891 30,
3.2.4 Nõng cao chất lượng đội ngũ nhõn viờn.
Đội ngũ lao động là một yếu tố cú ý nghĩa quyết định đến hiệu quả sản xuất kinh doanh của một Doanh nghiệp. Cỏc doanh nghiệp nờn quan tõm đến chất lượng đội ngũ lao động. Đõy là nhõn tố sống cũn quyết định đến sự thành bại của một doanh nghiệp.
Thứ nhất, Chi nhỏnh cần nõng cao tiờu chuẩn tuyển chọn lao động, đảm
bảo chất lượng lao động tuyển thờm. Đồng thời củng cố nõng cao tay nghề cho nguồn lao động sẵn cú.
Thứ hai, người lao động chỉ cú thể phỏt huy cú hiệu quả khả năng và trỡnh
độ của họ khi được khuyến khớch và đỏnh giỏ đỳng khả năng vỡ vậy bờn cạnh chớnh sỏch đào tạo bồi dưỡng trỡnh độ, cụng ty cần phải chỳ ý đến việc phõn phối thự lao lao động và thu nhập đỳng với khả năng và cụng sức của người lao động. Làm được như vậy sẽ tạo ra động lực thỳc đẩy người lao động tự nõng cao trỡnh độ và năng lực để tiến hành cụng việc cú chất lượng và hiệu quả
Thứ ba, nõng cao trỡnh độ của đội ngũ cỏn bộ quản lý chi nhỏnh, nõng cao
hiệu quả của cụng tỏc quản lý.
Để làm được như vậy, Chi nhỏnh cần:
- Trớch lập ngõn quỹ phục vụ cho cụng tỏc đào tạo bồi dưỡng đội ngũ lao động.
- Cú chớnh sỏch khuyến khớch và hỗ trợ đối với cỏn bộ cụng nhõn viờn cú điều kiện tự đào tạo nõng cao trỡnh độ chuyờn mụn.
- Cú chớnh sỏch sử dụng hợp lý những cỏn bộ cụng nhõn viờn đó qua đào tạo trỡnh độ được nõng cao lờn như đề bạt tăng bậc lương, thuyờn chuyển vị trớ cụng tỏc đến nơi phự hợp cú trỡnh độ cao hơn.