NỘI DUNG 1 : KHÁI QUÁT VỀ PHÂN TÍCH BIẾN ĐỘNG CHI PHÍ
2. Thực hành phân tích biến động chi phí nhân công trực tiếp
Ví dụ: Doanh nghiệp Rồng Việt có định mức chi phí nhân cơng trực tiếp sản xuất sản phẩm bàn làm việc như sau:
- Thời gian sản xuất một sản phẩm: 8giờ/sp. - Đơn giá công lao động: 20.000 đ/giờ
- số lượng sản phẩm sản xuất trong tháng: 200 sp.
- Thời gian sản xuất thực tế bình quân một sản phẩm: 7.5giờ/sp. - Đơn giá công lao động bình qn 21.000 đ/giờ
u cầu: phân tích biến động chi phí nhân cơng trực tiếp của tháng. Bài giải
Tóm tắt bài tốn: (điền các giá trị thích họp)
SL = 200 sp NSo=........ NS1 =
Lo = L1 =
Tính tốn theo các bước sau:
> Chi phí nhân cơng trực tiếp theo định mức: NCo =
> Chi phí nhân công trực tiếp thực tế: NC1 =
> Mức chênh lệch: ANC =
Đánh giá (lợi hay bất lợi):
> Biến động về năng suất lao động: ANCns =
Đánh giá (lợi hay bất lợi): > Biến động về giá lao động:
ANCl =
Đánh giá (lợi hay bất lợi):
Các kết quả phải được kiểm tra qua điều kiện: ANC = ANCns + ANCl
Nhận xét: (điền các số liệu theo tính tốn ở trên, đồng thời gạch X những từ không phù họp). > Theo định mức, để làm ra 200sp cần phải có ....................... giờ cơng, số
giờ lao động thực tế là............................Vì vậy, chi phí nhân cơng trực tiếp đã tăng giảm ...............Biến động năng suất lao động này gây ảnh hưởng bất lợi có lợi.
> Đơn giá tiền lương bình quân tăng giảm................ đ/giờ so với định mức, như vậy với 800 sp chi phí nhân công trực tiếp đã tăng giảm thêm
> Chi phí nhân cơng trực tiếp đã tăng giảm.................. so với định mức. Chi phí nhân cơng trực tiếp có biến động gây ảnh hưởng bất lợi có lợi.
Nguyên nhân của biến động (cố gắng nêu vài nguyên nhân có thể giải thích các biến động)
LUYỆN TẬP
Luyện tập 1 : Ghép họp ký hiệu và giải thích phù họp. Ký hiệu Giải thích
1. 0 a. Số lượng sản phẩm được sản xuất. 2. 1 b. Chi phí nhân cơng trực tiếp. 3. SL c. Số liệu kỳ gốc.
4. NS d. Biến động về năng suất.
5. NC e. Thời gian để sản xuất 1 sản phẩm. 6. L f. Số liệu kỳ thực hiện / kỳ báo cáo. 7. ANC g. Biến động về giá công lao động 8. ANCns h. Đơn giá công lao động
9. ANCl i. Tổng biến động chi phí nhân cơng trực tiếp.
Luyện tập 2 : Diễn giải các cơng thức tính sau.
1. ANC = NC1 - NCo
2. ANCns =SLx(NSi-NSo)xLo
3. NCo = SLxNSoxLo
4. ANCl = SLxNSi X (Li-Lo) 5. NC1 = SLxNSixLi
Luyện tập 3 : Điền khuyết.
1. Chênh lệch giữa chi phí nhân cơng trực tiếp thực tế và kế hoạch được gọi là .......biến động chi phí nhân công trực tiếp.
2. Chênh lệch giữa thời gian sản xuất 1 sản phẩm thực tế và kế hoạch nhân với sản lượng thực tế và nhân với đcm giá công lao động định mức được gọi là biến động............
3. Chênh lệch giữa đơn giá công lao động thực tế và kế hoạch nhân với sản lượng thực tế và nhân với thời gian sản xuất 1 sản phẩm thực tế được gọi là biến động........
Luyện tập 4 : Chọn câu trả lời đúng nhất
Có tài liệu sản xuất về sản phẩm X của Công ty Sao Mai như sau:
Tài liệu về định mức chi phí sản xuất sản phấm X:
Thực tế sản xuất 600 sản phấm X, số sách kế tốn của Cơng ty thế hiện tình hình sử dụng nguyên liệu và lao động như sau:
Khoản mục Định mức lượng Định mức giá
Nguyên vật liệu trực tiếp 18kg/sp 1.800 đ/kg
Nhân công trực tiếp 3giờ/sp 9.000 đ/giờ
Khoản mục Số lượng Đơn giá bình quân
Nguyên vật liệu trực tiếp 9.000kg 2.000 đ/kg
Nhân công trực tiếp 1.700giờ 9.500 đ/giờ
1. Biến động về giá của nguyên vật liệu trực tiếp: a. Tăng 2.000.000đ
b. Tăng 1.800.000đ c. Giảm 2.000. OOOđ d. Tăng 1.500.000đ:
2. Biến động về lượng của nguyên vật liệu trực tiếp: a. Giảm 3.240.OOOđ
b. Tăng 3.000.OOOđ c. Tăng 3.240.OOOđ d. Giảm 3.000.OOOđ
3. Biến động về giá của nhân công trực tiếp: a. Tăng 1.000.OOOđ
b. Giảm 850.000đ c. Tăng 850.000đ d. Giảm 1.000.OOOđ
4. Biến động về lượng của nhân công trực tiếp: a. Tăng 900.000đ
b. Tăng 50.000đ c. Giảm 900.000đ d. Giảm 50.000đ
Luyện tập 5 : Tài liệu về định mức chi phí sản xuất sản phẩm A như sau:
Khoản mục Định lượng Định giá
Nguyên vật liệu trực tiếp 5tờ/sp 200đ/tờ
Nhân công trực tiếp 1.5giờ/sp lO.OOOđ/giờ
Thực tê doanh nghiệp sản xuât 5.000sp A và tình hình biên động chi phí cụ thê như sau: Biến động về lượng của nguyên vật liệu trực tiếp là tăng 2.000.000đ
Biến động về giá của nguyên vật liệu trực tiếp là giảm 700.000đ Biến động về lượng của nhân công trực tiếp là giảm 15.000.000đ Biến động về giá của nhân công trực tiếp là tăng 9.000.000đ
1. Số lượng nguyên liệu trực tiếp thực tế sử dụng để sản xuất 5.000sp A là a. 35.000 tờ
b. 30.000 tờ c. 25.000 tờ d. 20.000 tờ
2. Đơn giá nguyên liệu thực tế sử dụng để sản xuất là: a. 200 đ/tờ
b. 180đ/tờ c. 220 đ/tờ d. 250 đ/tờ
3. Số giờ lao động trực tiếp để sản xuất 5.000sp A là: a. 7.500 giờ
b. 6.500 giờ c. 6.000 giờ d. 5.800 giờ
4. Đơn giá tiền lương bình qn thực tế trả cho cơng nhân: a. 12.000 đ/giờ
b. 11.500 đ/giờ c. 10.500 đ/giờ
d. 10.000 đ/giờ
Luyện tập 6 : Thực hành
Định mức chi phí nhân cơng trực tiếp của sản phẩm A như sau: - Định mức thời gian 2 giờ lao động/sp.
- Đơn giá 20.000đồng/giờ
Trong quý 4 doanh nghiệp đã sản xuất được 1.000 sản phẩm A, chi phí nhân cơng trực tiếp là 409.500.000đồng tiền tệ cho 2.100 giờ làm việc.
Yêu cầu: phân tích biến động chi phí nhân cơng trực tiếp của sản phẩm A.
Bài tập về nhà:
Công ty ABC sản xuất một loại sản phẩm. Tài liệu về định mức chi phí sản xuất sản phẩm như sau:
Thực tê trong tháng sản xuât 2.500 sản phâm, sơ sách kê tốn của cơng ty thê hiện tình hình sử dụng nguyên liệu và lao động như sau:
Khoản mục Lượng Giá
Nguyên vật liệu trực tiếp 7.2kg/sp 2.500 đ/kg
Nhân công trực tiếp 0.4giờ/sp 10.000 đ/giờ
Yêu cầu:
Khoản mục Số lượng Chi phí
Nguyên vật liệu trực tiếp 20.000kg 48.000.000 đ
Nhân công trực tiếp 1.125giờ 12.375.000 đ
1. Phân tích biến động về lượng và biến động về giá của nguyên liệu trực tiếp. 2. Phân tích biến động về lượng và biến động về giá của nhân cơng trực tiếp.
CỦNG CỒ
1. Trình bày khái qt nội dung chi phí nhân cơng trực tiếp? 2. Diễn giải các cơng thức tính biến động: tổng, lượng, giá?
3. Trình bày một số nguyên nhân gây biến động năng suất lao động và giá công lao động?
4. Trình bày qui trình phân tích biến động chi phí nhân cơng trực tiếp?
NỘI DUNG 4 : PHÂN TÍCH BIẾN ĐỘNG CHI PHÍ SÃN XUẤT CHUNG - NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG
Mục tiêu:
❖ Trình bày được nội dung phân tích biến động chi phí sản xuất chung. Phân biệt được kế hoạch tĩnh và linh hoạt.
❖ Lập được kế hoạch linh hoạt từ kế hoạch tĩnh.
Bài học: