o động nụng thụn ở thành phố Thỏi Nguyờn
3.3.7. Thực hiện tốt chớnh sỏch phỏt triển nguồn nhõn lực
Trong cỏc yếu tố của sự phỏt triển nhanh, bền vững của nền kinh tế thỡ nguồn lực con người là yếu tố cơ bản nhất. Nguồn nhõn lực vừa là người sỏng tạo vừa là người sử dụng cỏc phương tiện phõn phối cụng nghệ để đạt lợi ớch kinh tế cao nhất. Nguồn nhõn lực cần được sử dụng cú hiệu quả, đồng thời phải
được đói ngộ thỏa đỏng. Do vậy, chớnh sỏch phỏt triển nguồn nhõn lực cú tầm quan trọng trong chiến lược phỏt triển kinh tế của thành phố Thỏi Nguyờn.
- Chớnh sỏch đầu tư cho đào tạo nhõn lực: Trước thực trạng nguồn lao động nụng thụn ở thành phố Thỏi Nguyờn dồi dào nhưng chất lượng chưa cao đó hạn chế rất lớn đến việc làm và sự phỏt triển nụng nghiệp nụng thụn theo hướng CNH, HĐH. Tuy nhiờn, để nõng cao chất lượng nguồn nhõn lực nụng thụn ở thành phố Thỏi Nguyờn cần cú sự quan tõm đỳng mức của Nhà nước và chớnh quyền thành phố Thỏi Nguyờn. Cú thể núi đầu tư cho giỏo dục đào tạo là đầu tư trực tiếp, cơ bản và lõu dài cho sự phỏt triển của thành phố Thỏi Nguyờn và là hướng đầu tư cú lợi nhất. So với cỏc hoạt động khỏc, cỏc cơ sở đào tạo nhõn lực (cỏc trường lớp cụng lập, bỏn cụng, dõn lập) đều được Nhà nước ưu đói hơn thể hiện qua những chớnh sỏch tài trợ nhà trường, hỗ trợ giỏo viờn về vật chất và tinh thần.
- Chớnh sỏch giải quyết việc làm cho người lao động: Từ chỗ coi giải quyết việc làm là trỏch nhiệm hoàn toàn phụ thuộc nụng nghiệp và chỉ khi làm việc trong cơ quan Nhà nước mới coi là cú việc làm đó chuyển sang nhận thức mới, người lao động nụng thụn chủ động tỡm việc làm cho mỡnh, cựng với sự chủ động của mọi người dõn, chớnh quyền thành phố Thỏi Nguyờn cũng cần quan tõm đến vấn đề giải quyết việc làm cho người lao động nụng thụn trờn cơ sở phỏt triển nền kinh tế nhiều thành phần, huy động cỏc đồn thể, cỏc tổ chức xó hội cựng tham gia vào cỏc chương trỡnh giải quyết việc làm.
Để thực hiện tốt chớnh sỏch giải quyết việc làm cho người lao động nụng thụn ở thành phố Thỏi Nguyờn cần làm tốt cụng tỏc vận động người lao động nụng thụn tớch cực tham gia vào chương trỡnh của cỏn bộ địa phương, giảm
bớt khõu trung gian trỏnh hiện tượng thất thoỏt vốn đồng thời cú bộ phận giỏm sỏt cỏc cụng trỡnh thi cụng xõy dựng cơ sở hạ tầng ở cỏc địa phương.
- Chớnh sỏch sử dụng nguồn nhõn lực: Sử dụng nguồn nhõn lực nụng thụn ở thành phố Thỏi Nguyờn cần đảm bảo nguyờn tắc sử dụng đầy đủ, khai thỏc tối đa tiềm năng sức lao động, đói ngộ thỏa đỏng theo giỏ trị lao động được sỏng tạo ra đồng thời tạo điều kiện cú chớnh sỏch đỳng để phỏt huy cao tớnh tự do sỏng tạo của con người, nhất là lao động chất xỏm. Bởi nguồn lực con người nụng thụn ở thành phố Thỏi Nguyờn chỉ cú thể phỏt huy tỏc dụng khi được quan tõm đầy đủ, đỳng mức, được lao động trong mụi trường lành mạnh, dõn chủ và cụng bằng. Khi đú họ sẽ làm việc hết mỡnh với nhiệm vụ thực hiện CNH, HĐH thành động lực của bản thõn, gúp phần đưa thành phố Thỏi Nguyờn cựng đất nước thực hiện thắng lợi sự nghiệp CNH, HĐH.