Bảng tổng hợp mức lƣơng tối thiểu vùng qua từng thời kỳ

Một phần của tài liệu Quản lý thu bảo hiểm xã hội bắt buộc tại bảo hiểm xã hội huyện tân sơn, tỉnh phú thọ (Trang 59 - 60)

ĐVT: đồng Nghị định Thời điểm áp dụng Vùng 1 Vùng 2 Vùng 3 Vùng 4 122/2015/NĐ-CP Ngày 14/11/2015 Từ 01/01/2016 đến 31/12/2016 3.500.000 3.100.000 2.700.000 2.400.000 153/2016/NĐ-CP Ngày 14/11/2016 Từ 01/01/2017 đến 31/12/2017 3.750.000 3.320.000 2.900.000 2.580.000 141/2017/NĐ-CP Ngày 7/12/2017 Từ 01/01/2018 đến 31/12/2018 3.980.000 3.530.000 3.090.000 2.760.000

Theo quy định của Nhà nƣớc, huyện Tân Sơn thuộc vùng lƣơng tối thiểu là vùng 4. Qua các năm từ 2016 đến 2018, mức lƣơng tối thiểu vùng đƣợc áp dụng lần lƣợt là 2.400.000 đồng, 2.580.000 đồng và 2.760.000 đồng.

Ngoài mức lƣơng tối thiểu vùng trên, BHXH huyện Tân Sơn đã thực hiện theo đúng quy định thu thêm 7% mức lƣơng tối thiểu vùng đối với NLĐ đã qua đào tạo nghề, kể cả chủ SDLĐ tự tạo, cộng thêm 5% nếu NLĐ làm việc với các công việc thuộc danh mục ngành nghề nặng nhọc độc hại hoặc làm việc theo chế độ 3 ca, cộng thêm 7% nếu NLĐ làm việc với các công việc thuộc danh mục ngành nghề đặc biệt nặng nhọc độc hại.

2.2.4. Thanh tra, kiểm tra bảo hiểm xã hội

a. Phƣơng pháp kiểm tra

chuyên ngành đóng BHXH, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp của ngành BHXH có hiệu lực thi hành (từ 1-6-2016), BHXH Việt Nam và BHXH các tỉnh, thành phố đã khẩn trƣơng vào cuộc. Với mục tiêu đảm bảo quyền lợi cho ngƣời tham gia và thụ hƣởng chế độ BHXH, BHXH huyện Tân Sơn đã đề ra kế hoạch kiểm tra từ đầu năm với nội dung cụ thể, thiết thực.

Định kỳ hàng tháng, hàng quý hoặc đột xuất, BHXH huyện Tân Sơn tiến hành kiểm tra tại các đơn vị có sử dụng lao động, kiểm tra toàn diện về thực hiện chính sách BHXH, BHYT: kiểm tra các hợp đồng lao động; dài hạn, ngắn hạn, thời vụ; đối chiếu số lao động đang làm việc với bảng lƣơng, bảng chấm công và số lao động đăng ký tham gia BHXH theo danh sách quản lý BHXH, kiểm tra quỹ lƣơng đóng, mức lƣơng thực tế trong bảng lƣơng, mức lƣơng kê khai đóng BHXH với cơ quan BHXH; công tác chi trả các chế độ BHXH của đơn vị; kiểm tra tại các cơ sở KCB, đại lý thu, chi trả BHXH. Nếu phát hiện có sai phạm thì tiến hành lập biên bản giữa 2 bên, nếu kiến nghị và báo cáo BHXH tỉnh và các cơ quan nhà nƣớc có thẩm quyền để khởi kiện nếu những sai phạm đó là lớn, nghiêm trọng.

Công tác kiểm tra thực sự đã làm chuyển biến mạnh mẽ trong cách làm việc và thái độ của các đơn vị SDLĐ với việc tham gia BHXH cho ngƣời lao động.

Một phần của tài liệu Quản lý thu bảo hiểm xã hội bắt buộc tại bảo hiểm xã hội huyện tân sơn, tỉnh phú thọ (Trang 59 - 60)