3.3.1.1. Đối với nguồn NSNN
Ngành KH&CN quân sự đóng vai trò quan trọng trong nền KH&CN nước nhà, là động lực cho sự phát triển kinh tế - xã hội của đất nước. Trong điều kiện khó khăn chung của nền kinh tế, tài chính đất nước, Đảng và nhà nước vẫn ưu tiên NSNN và NSQP để tập trung phát triển ngành KH&CN quân sự. Có thể nói, nguồn NSNN hiện nay vẫn là nguồn kinh phí chủ đạo cho các tổ chức KH&CN thuộc quân đội.
Các VNC cần phát huy thế mạnh của đơn vị, tận dụng sự giúp đỡ của các ban ngành có liên quan trong. Với việc được tạo điều kiện, môi trường thuận lợi để khai thác tối đa nguồn ngân sách trên cơ sơ thực hiện tốt các chỉ tiêu nhiệm vụ hàng năm, các đơn vị cần chi tiêu tiết kiệm, có hiệu quả, đẩy nhanh tiến độ giải ngân.
3.3.1.2. Đối với các hoạt động có thu
Ngoài NSNN, thu từ các họat động có thu là nguồn chủ yếu bổ sung kinh phí cho hoạt động chuyên môn của các VNC thuộc quân đội. Với mục đích là giảm gánh nặng cho ngân sách. Yêu cầu đặt ra đối với việc tổ chức các hoạt động có thu là: - Các hoạt động có thu hiện nay phải tận dụng khai thác tối đa tiềm năng sẵn có về nhân lực, cơ sở vật chất, gắn liền với nhiêm vụ của đơn vị, không được dùng NSNN hoặc các khoản nộp cho ngân sách để làm nguồn kinh phí tổ chức sản xuất, kinh do;
- Các hoạt động có thu phải phục vụ mục đích chính trị của đơn vị đó là các nhiệm vụ NCKH, công nghệ, ứng dụng khoa học kỹ thuật liên quan tới lĩnh vực được giao, nhằm phục vụ xây dựng quân đội, củng cố quốc phòng, góp phần vào đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước;
- Các hoạt động có thu phải đáp ứng được yêu cầu nâng cao hiệu quả kinh tế, thu chi có lãi và phải thu hút được đội ngũ cán bộ khoa học tham gia, xây dựng được lòng tin đối vỡi mỗi sản phẩm cung ứng;
- Kết quả của các hoạt động có thu phải được sử dụng để đầu tư cho tăng cường tiềm lực tại các đơn vị, đầu tư cho các hoạt động nghiên cứu, nâng cao đời sống cán bộ nhân viên trong đơn vị.
Muốn đạt được yêu cầu trên, các VNC cần phải:
- Tập trung quản lý các hoạt động có thu tại đơn vị: chấp hành nghiêm các chính sách, chế độ, tiêu chuẩn đối với mọi khoản thu chi, mở sở theo dõi toàn bộ hoạt động thu chi của đơn vị;
- Hàng quý phải tổng hợp đầy đủ các khoản thu, các hoạt động có thu; thực hiện thu các khoản đúng theo định mức, quy định.
- Đối với các dịch vụ KH&CN cần sử dụng vật tư, hóa chất: Lập dự toán chi tiết, kiểm soát chất lượng đầu vào của vật tư, hóa chất. Xây dựng quy trình nhập, xuất kho vật tư để tránh tình trạng thất thoát, lãng phí.
3.3.1.3. Phát huy nội lực trong đơn vị
các VNC thuộc Tổng cục CNQP. Các VNC thuộc Tổng cục hiện nay được BQP, Tổng cục quan tâm, đầu tư cơ sở vật chất và trang thiết bị hiện đại; đội ngũ cán bộ nghiên cứu có trình độ chuyên môn kỹ thuật nghiệp vụ cao. Vì vậy, các đơn vị phải có kế hoạch để sử dụng hiệu quả hạ tầng cơ sở và đội ngũ nghiên cứu sẵn có của đơn vị, tránh tình trạng chảy máu chất xám.
Để đạt được mục tiêu này, các đơn vị phải xây dựng chính sách đãi ngộ hợp lý, khuyến khích sự năng động, sáng tạo của các cán bộ công nhân viên trong đơn vị. Ngoài việc trả lương theo cấp bậc, hệ số quy định, đơn vị có thể xây dựng quy chế khen thưởng các cá nhân xuất sắc, đạt thành tích trong hoạt động nghiên cứu, lao động sản xuất. Ngoài ra, cũng có hình thức phê bình, kỷ luật với các cá nhân không hoàn thành nhiệm vụ, để vừa tạo động lực, vừa tạo áp lực cho cán bộ, người lao động trong đơn vị.