K T LUẬN CHƢƠNG 1
2.3.6. Ảnh hƣởng của hoạt động giám sát đến công tác kiểm soát nội bộ thực hiện
hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp
HXH tỉnh luôn quan tâm, kiểm tra giám sát việc thực hiện nhiệm vụ thu, chi HTN của cán bộ, viên chức. Thƣờng xuyên thu thập thông tin từ cán bộ, viên chức và kịp thời xử lý nếu có sai phạm xảy ra. an Giám đốc luôn kiểm tra và xét duyệt các báo cáo của các tổ nghiệp vụ; luôn phân chia chức năng, nhiệm vụ cho từng bộ phận và tạo điều kiện cho sự giám sát lẫn nhau; và luôn đánh giá hiệu quả công việc của từng các bộ, công chức, viên chức để có biện pháp khen thƣởng hay xử phạt.
Định kỳ hàng quý, BHXH tỉnh thực hiện quyết toán, báo cáo tình hình thu, chi BHTN với ảo hiểm xã hội Việt Nam; và hàng tháng đều gửi thông báo kết quả đóng BHTN đến các đơn vị sử dụng lao động để các đơn vị đối chiếu số tiền đã đóng vào quỹ HTN của ngƣời lao động. ên cạnh đó, BHXH tỉnh còn chịu sự kiểm tra, giám sát của các cơ quan chức năng nhƣ: ảo hiểm xã hội Việt Nam, Kiểm toán Nhà nƣớc,… thông qua các đợt thanh tra, kiểm tra; và sau các đợt giám sát, thanh tra, kiểm tra, đơn vị có lập báo cáo và đƣa ra những kết luận về sự yếu kém của công tác kiểm soát nội bộ và đƣa ra giải pháp để khắc phục.
64
Nhìn chung, HXH tỉnh đã nhìn nhận đƣợc tầm quan trọng của công tác giám sát; an lãnh đạo đơn vị quan tâm tới công tác giám sát, đầu tƣ trang thiết bị, nguồn nhân lực tốt cho hoạt động giám sát; nâng cao ý thức tự giác thực hiện tốt các nội quy, quy chế của cán bộ, công chức, viên chức trong đơn vị. Đồng thời, hoạt động giám sát đƣợc diễn ra thƣờng xuyên và định kỳ đã góp phần phát hiện, hạn chế và khắc phục những rủi ro xảy ra trong quá trình thực hiện chính sách BHTN.