II Đất có mặt nước ven biển
3.2.3. Kiện toàn bộ máy quản lý và nâng cao chất lượng của cán bộ, công chức trong quản lý đất lâm nghiệp
cơng chức trong quản lý đất lâm nghiệp
Kiện tồn hệ thống bộ máy tổ chức; nâng cao năng lực cán bộ ngành quản lý đất đai đồng bộ từ Trung ương đến địa phương, đảm bảo chức năng thống nhất quản lý nhà nước về đất đai trên phạm vi cả nước, có sự phân cơng, phân cấp rõ ràng, hoạt động có hiệu lực, hiệu quả. Đối với cấp huyện, cần tiếp tục kiện tồn đội ngũ cán bộ, cơng chức Phịng Tài ngun và Mơi trường, Chi nhánh Văn phịng Đăng ký đất đai.
Từng cơ quan chuyên môn ở huyện rà soát chức năng, nhiệm vụ được giao theo quy định gắn với cải cách thủ tục hành chính, tăng cường trách nhiệm và tự chịu trách nhiệm; xây dựng quy chế phối hợp giải quyết cơng việc giữa các phịng, ban liên quan ở huyện và các xã, thị trấn; đồng thời, định kỳ tổ chức giao ban giữa cán bộ địa chính các xã, thị trấn và Phịng Tài ngun và Mơi trường, Chi nhánh Văn phòng Đăng ký đất đai để trao đổi chuyên môn nghiệp vụ, kịp thời tháo gỡ những vướng mắc (nếu có). Đồng thời, tiếp tục kiện tồn bộ máy cơng chức hoạt động của Bộ phận Tiếp và Trả kết quả (Bộ phận “Một cửa”) huyện và các xã, thị trấn; phát huy dịch vụ Bưu chính cơng ích trong hướng dẫn, tiếp nhận, giao trả kết quả hồ sơ đề nghị cấp đất lâm nghiệp cho tổ chức và cá nhân; cần bổ sung thêm công chức liên
quan của Kho bạc nhà nước; Chi cục Thuế để tạo điều kiện thuận lợi cho người dân trong quá trình thực hiện nghĩa vụ tài chính về đất đai.
Bên cạnh đó, UBND huyện cần tập trung củng cố, kiện toàn, chuẩn hố đội ngũ cán bộ địa chính cấp xã, trong đó, chú trọng xây dựng kế hoạch