Hệ thống chỉ tiêu đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh

Một phần của tài liệu Bài giảng Quản trị doanh nghiệp: Phần 2 - Th.S Lê Thị Bích Ngọc (Trang 53 - 55)

2. Chi phí gián tiếp

6.4.2. Hệ thống chỉ tiêu đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh

Để đánh giá có cơ sở khoa học hiệu quả hoạt động kinh doanh trong doanh nghiệp cần phải xây dựng hệ thống chỉ tiêu phù hợp gồm chỉ tiêu tổng quát và chỉ tiêu chi tiết để tính toán. Các chỉ tiêu chi tiết cụ thể phải phù hợp, thống nhất với công thức đánh giá với hiệu quả chung.

1. Chỉ tiêu tổng hợp

Chỉ tiêu tổng hợp để đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh các doanh nghiệp có thể đƣợc tính theo hai cách:

- Tính theo dạng hiệu số:

Hiệu quả SXKD = Kết quả đầu ra - Chi phí đầu vào

Chi phí đầu vào bao gồm lao động, tƣ liệu lao động, đối tƣợng lao động và vốn kinh doanh, còn kết quả đầu ra đƣợc đo bằng các chỉ tiêu nhƣ khối lƣợng sản phẩm dịch vụ và doanh thu

Cách tính này đơn giản, thuận lợi, nhƣng không phản ánh hết chất lƣợng hoạt động kinh doanh cũng nhƣ tiềm năng nâng cao hiệu quả kinh doanh. Ngoài ra nếu tính theo cách này không thể so sánh hiệu quả kinh doanh giữa các bộ phận, đơn vị trong doanh nghiệp, không thấy đƣợc tiết kiệm hay lãng phí lao động xã hội.

- Tính theo dạng phân số:

Công thức trên phản ánh sức sản xuất (hay sức sinh lợi) của các chỉ tiêu phản ánh chi phí đầu vào. Cách tính này đã khắc phục đƣợc những tồn tại khi tính theo dạng hiệu số. Nó đã tạo điều kiện nghiên cứu hiệu quả kinh doanh một cách toàn diện.

2. Hệ thống các chỉ tiêu chi tiết

Hiệu quả hoạt động kinh doanh có mối quan hệ với tất cả các yếu tố của quá trình kinh doanh (lao động, tƣ liệu lao động và đối tƣợng lao động) vì vậy chỉ có thể đạt hiệu quả cao khi sử dụng các yếu tố cơ bản của quá trình kinh doanh có hiệu quả. Chính vì vậy khi phân tích, đánh giá ngoài chỉ tiêu tổng hợp cũng phải sử dụng hệ thống chỉ tiêu chi tiết. Các chỉ tiêu chi tiết bao gồm:

a) Sức sản xuất các yếu tố cơ bản: Chỉ tiêu này cho biết một lao động(1đồng chi phí tiền lƣơng), 1 đồng nguyên giá bình quân TSCĐ, 1 đồng chi phí vật tƣ làm ra bao nhiêu đồng doanh thu (sản lƣợng sản phẩm dịch vụ)

125 Doanh thu

Sức sản xuất các yếu tố cơ bản =

Các yếu tố cơ bản

b) Suất hao phí các yếu tố cơ bản: Chỉ tiêu này cho biết để làm ra một đơn vị sản l- ƣợng sản phẩm dịch vụ cần bao nhiêu đơn vị các yếu tố cơ bản của quá trình kinh doanh. Chỉ tiêu này là nghịch đảo của sức sản xuất các yếu tố cơ bản. Suất hao phí các yếu tố cơ bản càng giảm thì hoạt động kinh doanh càng có hiệu quả.

Các yếu tố cơ bản Suất hao phí các yếu tố cơ bản =

Doanh thu

c) Sức sản xuất các yếu tố cơ bản mới tăng thêm: Chỉ tiêu này cho biết 1 lao động (1 đồng chi phí tiền lƣơng); 1 đồng nguyên giá TSCĐ; 1 đồng chi phí vật tƣ tăng thêm trong kỳ làm ra bao nhiêu sản lƣợng sản phẩm dịch vụ

Doanh thu tăng thêm Sức sản xuất các yếu tố cơ bản =

mới tăng thêm Các yếu tố cơ bản mới tăng thêm

d) Suất hao phí các yếu tố cơ bản mới tăng thêm: Chỉ tiêu này cho biết để có đƣợc 1 đơn vị sản lƣợng sản phẩm dịch vụ tăng thêm thì cần tăng thêm bao nhiêu lao động (chi phí tiền lƣơng) nguyên giá bình quân TSCĐ, chi phí vật tƣ.

Các yếu tố cơ bản mới tăng thêm Suất hao phí các yếu tố cơ bản =

mới tăng thêm Doanh thu tăng thêm

e) Sức sinh lợi các yếu tố cơ bản: Chỉ tiêu này phản ánh trong kỳ 1 lao động (1 đồng chi phí tiền lƣơng); 1 đồng nguyên giá TSCĐ; 1 đồng chi phí vật tƣ làm ra bao nhiêu đồng lợi nhuận

Lợi nhuận Sức sinh lợi các yếu tố cơ bản =

Các yếu tố cơ bản

g/ Sức sinh lợi của các yếu tố cơ bản mới tăng thêm: Chỉ tiêu này cho biết một đơn vị các yếu tố cơ bản tăng thêm mang lại bao nhiêu lợi nhuận.

Lợi nhuận tăng thêm Sức sinh lợi các yếu tố cơ bản =

126

Một phần của tài liệu Bài giảng Quản trị doanh nghiệp: Phần 2 - Th.S Lê Thị Bích Ngọc (Trang 53 - 55)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(60 trang)