chủ yếu là nhân viên quản lý của công ty. Tuy nhiên, vẫn có một phần đáng kể công việc, ngoài công việc quản lý như sửa chữa máy móc, theo dõi hoạt động sản xuất kinh doanh trong quyền hạn được bộ máy quản lý giao vẫn đòi hỏi lao động phải có trình độ cao đẳng, đại học như kế toán văn phòng, nhân viên kỹ thuật…
Theo trình độ chuyên môn: Với đội ngũ kiến trúc sư, kỹ sư, cử nhân và công nhân kỹ thuật lành nghề được đào tạo chính quy luôn là lực lượng hùng hậu đã và đang tham gia hàng trăm công trình dân dụng và công nghiệp với những địa bàn khác nhau, lớn nhỏ khác nhau góp phần đẩy mạnh công cuộc công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
Bảng 3.1: Tình hình lao động của công ty (2009 – 2011)
Chỉ tiêu
Năm 2009 Năm2010 Năm 2011 2010/2009 2011/2010 SL (người) CC SL CC SL CC (%) (+/-) (%) (+/-) (%) (%) (người) (%) (người) Tổng 32 34 37 2 22,22 3 12,12 1. Phân theo t/c
- Lao động trực tiếp 8 25 13 38,24 13 35,14 5 33,33 0 8,33- Lao động gián tiếp 24 75 21 61,76 24 64,86 -3 10,53 3 14,29 - Lao động gián tiếp 24 75 21 61,76 24 64,86 -3 10,53 3 14,29
2. Phân theo trình độ độ
- Đại học, cao đẳng 7 21,88 8 23,53 8 21,62 1 50,00 0 16,67- Trung cấp, phổ - Trung cấp, phổ
(Nguồn : phòng nhân sự)
3.2 Kết quả nghiên cứu
3.2.1 Thực trạng tình hình sử dụng tài sản và nguồn vốn của doanh nghiệp
3.2.1.1 Tình hình biến động tài sản và nguồn vốn
a. Tình hình biến động tài sản
Tài sản của công ty là một bộ phận quan trọng để tiến hành hoạt động sản xuất kinh doanh. Phân tích tình hình biến động tài sản sẽ thấy tài sản của công ty nói chung, của từng khoản mục tài sản thay đổi như thế nào giữa các năm? Công ty đang đầu tư mở rộng sản xuất kinh doanh hay không? Tài liệu để phân tích cơ cấu và tình hình biến động tài sản căn cứ vào bảng cân đối kế toán 2009-2011 để thấy được tình hình tài sản của công ty qua các năm 2009, 2010, 2011 để thấy được tình hình tài sản của công ty trong ba năm qua. Bảng 3.2 thể hiện cơ cấu và biến động TS của công ty qua 3 năm 2009 – 2011.
Cơ cấu và tình hình biến động tài sản trên bảng 3.2 cho thấy quy mô tài sản của công ty liên tục tăng qua 3 năm. Năm 2010, tổng tài sản tăng đột biến hơn 29 tỷ, tương ứng hơn 18%, năm 2011 tổng TS tăng gần 32 tỷ, tương ứng với tăng gần 17%. Tại sao lại có sự tăng đáng kể như vậy của quy mô TS? Để hiểu rõ nguyên nhân cần phân tích các yếu tố cấu thành nên nó.
Bảng 3.2. Tình hình biến động tài sản của công ty (2009 – 2011) Năm 2009 Năm 2010 2011 2010/2009 2011/2010 Giá trị (đồng) Cơ cấu (%) Giá trị (đồng) Cơ cấu (%) Giá trị (đồng) Cơ cấu (%) +/- % +/- % A. TSNH 98.745.408.768 61,71 108.362.627.10 2 57,3 2 129.912.303.730 58,8 0 9.617.218.334 109,7 4 21.549.676.62 8 119,89