Điều kiện làm việc và nghỉ ngơi

Một phần của tài liệu Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại xí nghiệp 583 công ty sông hồng (Trang 45 - 46)

5. Kết cấu khoỏ luận:

2.6.2.6. Điều kiện làm việc và nghỉ ngơi

Điều kiện lao động cú tỏc động khụng nhỏ đến khả năng làm việc và hiệu

quả của người lao động. Chớnh vỡ vậy xớ nghiệp đó xử dụng cỏc biện phỏp để khụng ngừng cải thiện điều kiện làm việc cho CBCNV

- Xõy dựng hệ thống cơ sở hạ tầng tương đối rộng rói, khang trang sạch sẽ, tạo mụi trường làm việc trong lành, thoỏng mỏt cho người lao động.

- Đối với nhõn viờn văn phũng đều được làm việc tại nơi thoỏng mỏt , trang bị đầy đủ hệ thống mỏy tớnh, điều hoà nhiệt độ, cú nơi nghỉ trưa cho những người làm thờm giờ hay nghỉ trưa tại cơ quan.

- Đối với đội ngũ lao động trực tiếp vỡ phải làm việc ngoài cụng trường hay trong xưởng, xớ nghiệp đó cố gắng tạo điều kiện tốt nhất cho người lao động, bằng cỏch nõng cao hiệu suất làm việc của mỏy múc thay thế sức lao động của con người. Xớ nghiệp đang dần thay thế những mỏy múc cũ bằng những trang thiết bị mới, hiện đại vừa nhằm nõng cao năng suất, vừa khuyến khớch người lao động làm việc.

Ngoài ra xớ nghiệp cũn trang bị đầy đủ dụng cụ bảo hộ lao động, giảm thiểu tai nạn xảy ra trong quỏ trỡnh làm việc, đảm bảo cỏc tiờu chuẩn vệ sinh và nhiều yếu tố khỏc...

Bờn cạnh đú xớ nghiệp cũng phải chỳ trọng đảm bảo tiờu chuẩn nơi làm việc về khụng gian, độ thoỏng, ỏnh sỏng, đồng thời cũng phải chỳ ý đến cụng tỏc y tế... để đảm bảo hơn chất lượng điều kiện làm việc tại xớ nghiệp.

Xớ nghiệp vẫn giữ chế độ làm việc của nhà nước là một tuần làm 5 buổi, nghỉ ngày thứ 7 và chủ nhật. Ngày làm 8 giờ nhưng nếu cụng việc nhiều cần phải giải quyết thỡ cụng nhõn viờn sẽ làm thờm giờ, và những ngày làm thờm giờ sẽ được hưởng lương gấp đụi ngày thường.

+ Ngày nghỉ lễ: một năm cú 10 ngày nghỉ lễ, vào ngày nghỉ lễ trựng vào ngày nghỉ hàng tuần của người lao động thỡ sẽ được nghỉ bự vào ngày tiếp theo( theo quy định tại điều 73 Bộ Luật LĐ)

+ Nghỉ hàng năm:CBCNV cú 12 thỏng làm việc thỡ được nghỉ phộp hàng năm la 15 ngày nhưng vẫn hưởng nguyờn lương cơ bản.

+ Cứ trũn 5 năm làm việc thỡ người lao động được nghỉ thờm 1 ngày. Nếu do nhu cầu cụng việc mà CBCNV chưa nghỉ hết số ngày nghỉ thỡ xớ nghiệp phải sắp xếp cho họ nghỉ ngơi hợp lý.

Cú thể thấy xớ nghiệp đó chỳ ý đến việc cải thiện và khụng ngừng nõng cao điều kiện làm việc của người lao động, gúp phần kớch thớch người lao động hứng thỳ hơn trong cụng việc. Đú cũng là 1 trong những yếu tố quan trọng để nõng cao năng suất lao động .

Một phần của tài liệu Một số biện pháp nâng cao hiệu quả nguồn nhân lực tại xí nghiệp 583 công ty sông hồng (Trang 45 - 46)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(66 trang)