Tên cháu là: Tạ Thị Quỳnh Nga
Hiện nay, cháu đang học tập tại trường đại học Kinh tế quốc dân, và thực tập tại phòng Tổ chức – Hành chính của Công ty. Để kết thúc thời gian thực tập này, cháu làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp với đề tài: “Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Bảo vệ thực vật I Trung ương”.
Dựa trên tình hình thực tế tại Công ty, kính mong cô trả lời giúp cháu một số câu hỏi. Những thông tin cô cung cấp sẽ là nguồn tư liệu quan trọng giúp cháuđánh giá chính xác và khách quan hơn về công tác đào tạo tại Công ty.
Xin chân thành cảm ơn!
Câu hỏi 1: Các hoạt động đào tạo và phát triển nguồn nhân lực mà Công ty thực hiện từ trước đến nay, đặc biệt từ khi cổ phần hóa, đã đem lại cho Công ty những lợi ích gì?
Câu hỏi 2: Mục tiêu của các hoạt động đào tạo mà Công ty hướng tới là gì? Câu hỏi 3: Khi thực hiện công tác đào tạo, Công ty có đặt ra những nguyên tắc cần tuân thủ không? Nếu có, đó là những nguyên tắc gì?
Câu hỏi 4: Trong một quy trình đào tạo, công việc đầu tiên cần thực hiện là xác định nhu cầu đào tạo, vậy công ty có khó khăn trong việc xác định nhu cầu đào tạo này không? Những căn cứ để xác định nhu cầu này là gì?
Câu hỏi 5: Những hình thức đào tạo mà Công ty đã thực hiện trong thời gian gần đây là gì?
Câu hỏi 6: Cô có nhận xét gì về những khóa đào tạo mà Công ty đã thực hiện? Về giảng viên, học viên, tổ chức lớp học, điều kiện cho giảng dạy…?
Câu hỏi 7: Hành vi công tác của người được đào tạo sau 3 tháng họ trở về cương vị làm việc thay đổi như thế nào?