0
Tải bản đầy đủ (.doc) (79 trang)

Phát triển nông thônhuyện Thanh Chương

Một phần của tài liệu PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH CHO VAY VÀ SỬ DỤNG VỐN VAY CỦA CÁC HỘ NÔNG DÂNTẠI CHI NHÁNH NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP & PHÁT TRIỂN NÔNG THÔNHUYỆN THANH CHƯƠNG, TỈNH NGHỆ AN (Trang 29 -32 )

Cơ cấu tổ chức quản lý của Chi nhánh NHNo&PTNT huỵên Thanh Chương theo mô hình trực tuyến, thể hiện sự phân định quyền hạn theo chức năng của từng phòng, ban. Ban Giám đốc của Chi nhánh NHNo&PTNT Thanh Chương gồm 3 thành viên, đứng đầu là Giám đốc Chi nhánh, ngoài ra còn có 2 Phó giám đốc phụ trách các nghiệp vụ của Ngân hàng.

Để thấy được cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý của Chi nhánh ta xem xét sơđồ sau:

Sơ đồ2: Tổ chức bộ máy của Chi nhánh NHNo&PTNT Thanh Chương

Giám đốc Chi nhánh: là người đại diện pháp nhân điều hành trực tiếp mọi hoạt động của Chi nhánh.

Phó Giám đốc kinh doanh: có nhiệm vụ tổ chức hoạt động tín dụng của Chi nhánh.

Phó Giám đốc kế toán - kho quỹ: Có nhiệm vụ tổ chức hoạt động kế toán, kho quỹ.

Phòng kinh doanh: có nhiệm vụ đảm nhiệm công tác huy động vốn, thẩm định và tái thẩm định cho vay, kiểm tra báo cáo hoạt động kinh doanh; tham mưu cho ban giám đốc trong công tác chỉ đạo mảng tín dụng đồng thời chỉ đạo các Ngân hàng cấp 3 trong lĩnh vực tín dụng.

Phòng Kế toán - kho quỹ: có nhiệm vụ hạch toán kế toán, hạch toán thống kê và thanh toán; tổng hợp, lưu giữ hồ sơ, tài liệu; thực hiện chế độ quyết toán hàng năm; tổ chức kiểm tra, báo cáo chuyên đề.

Phòng hành chính - bảo vệ: có nhiệm vụ thực hiện các công tác hậu cần phục vụ nội bộ Chi nhánh, nhận, giữ các công văn, tài liệu, bảo vệ an toàn tài sản cơ quan.

Phòng giao dịch (các Chi nhánh cấp 3): có nhiệm vụ huy động vốn, cho vay, hạch toán thu chi tiền mặt.

2.1.4.2. Tình hình lao động

Tính đến 31/12/2012,Chi nhánh NHNo&PTNT Thanh Chương có đội ngũ cán bộ nhân viên gồm 51 người.

Bảng1: Tình hình cán bộ công nhân viên của Chi nhánh

Chỉ tiêu Số lượng

(người)

Tỷ lệ (%)

Tổng CBCNV 51 100

1. Phân theo phần hành nghiệp vụ 51 100

- Cán bộ tín dụng 21 41,18

- Kế toán Ngân quỹ 21 41,18

- Hành chính - bảo vệ 9 17,64

2. Phân theo trình độ chuyên môn 51 100

- Đại học, cao đẳng 39 76,50

- Trung cấp 9 17,60

- Sơ cấp và chưa đào tạo 3 5,90

3. Phân theo giới tính 51 100

- Nam 19 37,25

- Nữ 32 62,75

(Nguồn: Phòng kế hoạch kinh doanh)

Là một doanh nghiệp kinh doanh trong lĩnh vực tiền tệ, Chi nhánh NHNo&PTNT Thanh Chương luôn nhận thức được tầm quan trọng của lực lượng lao động của mình. Vì thế ngân hàng luôn quan tâm đến việc bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ nhân viên nhằm đáp ứng được nhu cầu ngày càng cao của công việc, đồng thời sắp xếp bố trí công việc phù hợp với năng lực và điều kiện của từng nhân viên.Vì vậy việc tổ chức sắp xếp sử dụng lao động là vấn đề hết sức quan trọng và luôn được Chi nhánh thực sự quan tâm.

1.3.5 Tình hình huy động vốn của Ngân hàng Nông nghiệp & Phát triển nông thôn huyện Thanh Chương qua 3 năm 2010-2012

Một phần của tài liệu PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH CHO VAY VÀ SỬ DỤNG VỐN VAY CỦA CÁC HỘ NÔNG DÂNTẠI CHI NHÁNH NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP & PHÁT TRIỂN NÔNG THÔNHUYỆN THANH CHƯƠNG, TỈNH NGHỆ AN (Trang 29 -32 )

×