Y ut chính t r, pháp lu t, chính ph

Một phần của tài liệu Giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty cổ phần May Phương Đông đến năm 2020 (Trang 44)

S n đnh v chính tr giúp doanh nghi p thu n l i h n đ c nh tranh trong th i đ i m c a h i nh p và thu hút đ u t n c ngoài. Trong n n kinh t th tr ng, nhà n c có vai trò quan tr ng trong vi c t o l p môi tr ng c nh tranh, duy trì môi tr ng c nh tranh b ng vi c ban hành các chính sách, lu t l , t o ra lu t ch i đ y đ , đ ng b , đ ng ra làm tr ng tài, là ng i đ nh lu t ch i cho cu c đua gi a các doanh nghi p, duy trì môi tr ng c nh tranh lành m nh và tr ng ph t m i ho t đ ng không lành m nh.

Các y u t Chính ph - chính tr nh các th ch , chính sách, qui ch , đ nh ch ,

lu t l , chính sách đãi ng v.v. Vi t Nam chúng ta đ c bình ch n là m t trong nh ng

qu c gia an toàn nh t v đ u t t i khu v c châu Á.

Chính ph Vi t Nam luôn xem d t may là m t trong nh ng ngành kinh t m i nh n c a đ t n c nên đã có nh ng chính sách khuy n khích đ u t cho ngành d t may, c th nh ban hành quy t đ nh s 12/2011- Q -TTg v chính sách phát tri n m t s ngành công nghi p h tr , theo đó trong t ng lai các doanh nghi p s n xu t hàng may m c có thêm nhi u nhà cung c p nguyên v t li u trong n c, gi m vi c chi ngo i t ra n c ngoài, gi m b t chi phí v n chuy n, doanh nghi p có nhi u th i gian h n cho s n xu t, b t th i gian làm th t c h i quan nh p nguyên li u… và nâng cao n ng l c c nh tranh. Nhà n c t o đi u ki n đ ngành d t may gi m b t khó kh n nh xây d ng ch ng trình đào t o ngu n nhân l c cho ngành, không áp thu xu t kh u, gia h n th i gian n p thu GTGT, n p thu thu nh p doanh nghi p t o đi u ki n cho các doanh nghi p tích l y v n, tái đ u t m r ng s n xu t.

Tuy nhiên, chúng ta v n còn nh ng h n ch trong vi c tri n khai và ch p hành lu t đ nh, th c ti n ho t đ ng xa r i các v n b n ban hành đ c bi t b máy cán b hành chính còn c a quy n, tham ô, nh ng nhi u doanh nghi p v.v. T t c đi u đó đã gây

không ít khó kh n cho doanh nghi p.

Một phần của tài liệu Giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh của Công ty cổ phần May Phương Đông đến năm 2020 (Trang 44)