Các giải pháp về quản lý

Một phần của tài liệu luận văn quản trị nhân lực Kế hoạch chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho trường Cao đẳng Sơn La giai đoạn 2011 – 2020, định hướng tầm nhìn đến 2030 (Trang 43)

1) Hoàn thiện cơ cấu tổ chức theo quy định của Điều lệ trường cao đẳng, cụ thể hóa vào Quy chế về tổ chức và hoạt động của nhà trường. Chuẩn bị chuyển đổi cơ cấu tổ chức nhà trường cho phù hợp với giai đoạn mới, hoàn thiện các văn bản quy định khi nâng cấp lên đại học vào năm 2013.

2) Các đơn vị trực thuộc có cơ cấu hợp lý, được tổ chức, phân cấp theo chức năng, nhiệm vụ phù hợp với yêu cầu của nhà trường và đúng quy định; tăng cường công tác kiểm tra, đánh giá theo chức năng, nhiệm vụ được giao và theo quy trình thực hiện các công việc được giao.

3) Lãnh đạo trường đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn và có đủ năng lực thực hiện có hiệu quả quyền hạn và trách nhiệm theo quy định;

4) Duy trì, cải tiến, nâng cao hiệu lực và hiệu quả của Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001:2008 trong công tác quản lý, điều hành của nhà trường giai đoạn 2011-2013 và hướng tới áp dụng Hệ thống quản lý chất lượng tổng thể theo tiêu chuẩn quốc tế TQM.

5) Nâng cấp, hiện đại hóa hệ thống cơ sở hạ tầng công nghệ thông tin, tiếp tục mở rộng ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, điều hành.

5.6. Các giải pháp về tài chính

1) Nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng ngân sách nhà nước; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí các nguồn tài chính.

2) Tăng nguồn thu sự nghiệp cho nhà trường thông qua các hoạt động ứng dụng khoa học và chuyển giao công nghệ, cung ứng các dịch vụ chất lượng cao theo nhu cầu xã hội, đẩy mạnh công tác xã hội hóa giáo dục.

3) Khai thác tối đa cơ sở vật chất, tiềm năng và lợi thế để tăng thu theo đúng quy định của pháp luật để nâng cao đời sống của cán bộ, giảng viên, công nhân viên và phát triển hoạt động của nhà trường.

4) Tìm kiếm nguồn viện trợ, các nguồn vốn đầu tư hợp pháp từ các tổ chức, cá nhân để phát triển nhà trường.

5) Thực hiện tốt quy định về công khai tài chính của Nhà nước.

Một phần của tài liệu luận văn quản trị nhân lực Kế hoạch chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho trường Cao đẳng Sơn La giai đoạn 2011 – 2020, định hướng tầm nhìn đến 2030 (Trang 43)

Tải bản đầy đủ (DOC)

(51 trang)
w