... thao * Phương pháp nghiên cứu Luận văn sử dụng phương pháp chủ nghĩa vật biện chứng, chủ nghĩa vật lịch sử; phương pháp lôgic- lịch sử; so sánh tổng hợp Ngoài luận văn sử dụng phương pháp có tính ... giao lưu văn nghệ, TDTT với trường bạn Về phương pháp giảng dạy: Qua khảo sát cho thấy có tới 30% tổng số giảng viên áp dụng phương pháp dạy học tích cực áp dụng công nghệ thông tin Đối với sinh ... cường áp dụng thành tựu khoa học công nghệ vào giáo dục - đào tạo 67 3.1.3 Nội dung giáo dục - đào tạo phải gắn với thực tiễn 68 3.2 Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lƣợng giáo dục...
Ngày tải lên: 15/08/2015, 20:14
... tin thit k, ch to, thi cụng tiờn tin v ỏp dng h thng qun lý cht lng theo tiờu chun ISO 9001-2000 Tng cụng ty, ISO 9002 ti cỏc cụng ty thnh viờn Nh vy phn ln s cỏn b cụng nhõn viờn l nm vng khoa ... luyn cho nhõn viờn v cỏc sp trc tip ca h cỏch thc trỡnh by cỏc khú khn, thit lp mi quan h tin tng song phng Trỡnh t thc hin nh sau: - Hc viờn c xem mụ hỡnh mu Hc viờn c xem phim, video ú cú trỡnh ... hin cụng vic v s lng v cht lng cụng vic gia hai nhúm: nhúm c o to v nhúm khụng c o to Phõn tớch so sỏnh kt qu thc hin cụng vic gia hai nhúm vi chi phớ o to s cho phộp xỏc nh mc hiu qu ca chng...
Ngày tải lên: 19/09/2012, 15:25
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam
... hợp * Đào tạo công việc: Ngoài nơi làm việc thường áp dụng phương pháp đào tạo sau đây: a - Phương pháp nghiên cứu tình Phương pháp thường sử dụng để đào tạo nâng cao lực quản trị Học viên trao ... xác định nội dung chương trình phương pháp đào tạo Đây vấn đề đòi hỏi doanh nghiệp cần thận trọng tất chi phí đào tạo phải hoàn vốn Sau phương pháp đào tạo áp dụng doanh nghiệp: 1.2.3.1 Các hình ... K15 QTKD Trường Đại học kinh tế doanh nghiệp Phương pháp áp dụng để đào tạo quản trị gia lẫn công nhân kỹ thuật cán chuyên môn: - Ưu điểm phương pháp luân phiên thay đổi công việc: + Giúp cho...
Ngày tải lên: 23/11/2012, 15:45
Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Namx
... hợp * Đào tạo công việc: Ngoài nơi làm việc thường áp dụng phương pháp đào tạo sau đây: a - Phương pháp nghiên cứu tình Phương pháp thường sử dụng để đào tạo nâng cao lực quản trị Học viên trao ... xác định nội dung chương trình phương pháp đào tạo Đây vấn đề đòi hỏi doanh nghiệp cần thận trọng tất chi phí đào tạo phải hoàn vốn Sau phương pháp đào tạo áp dụng doanh nghiệp: 1.2.3.1 Các hình ... K15 QTKD Trường Đại học kinh tế doanh nghiệp Phương pháp áp dụng để đào tạo quản trị gia lẫn công nhân kỹ thuật cán chuyên môn: - Ưu điểm phương pháp luân phiên thay đổi công việc: + Giúp cho...
Ngày tải lên: 14/01/2013, 09:52
136 Hoàn thiện quy trình đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Đô thị
... trình đào tạo sử dụng vài phương pháp đào tạo phương pháp phù hợp tốt với mục đích Trên thực tế, tổ chức gia tăng sử dụng phù hợp phương pháp đào tạo Các phương pháp đào tạo thường sử dụng như: đào ... khoảng cách để xác định nội dung mức độ đào tạo 1.2.1.3 Phương pháp xác định nhu cầu đào tạo Phương pháp điều tra vấn Là phương pháp sử dụng bảng hỏi để điều tra nhu cầu đào tạo người lao động ... Khuyến khích việc tích cực vận dụng từ đào tạo vào công việc - Có hiệu chi phí Trong nhiều trường hợp, nhà đào tạo sử dụng phương pháp đào tạo khác Dù lựa chọn phương pháp đào tạo cần phải xem xét...
Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:13
169 Phân tích các hình thức đào tạo nguồn nhân lực gồm có công nhân kỹ thuật và cán bộ chuyên môn. Liên hệ thực tiễn Việt Nam
... sản xuất: Để xác định số công nhân kỹ thuật cần thiết sử dụng phương pháp sau Phương pháp1 : Tính theo lượng lao động hao phí: Phương pháp vào tổng hao phí thời gian lao động cần thiết để sản xuất ... phục vụ công nhân kỹ thuật K: Số ca làm việc thiết bị ngày đêm kỳ kế hoạch Phương pháp 3: Phương pháp số Theo phương pháp này, nhu cầu công nhân kỹ thuật cần thiết để hoàn thành nhiệm vụ sản xuất ... Khó khăn áp dụng phương pháp - Tính tầng lớp (hierarchy) VN mạnh thông tin theo chiều từ xuống Tất nhiên, điều có ích quân đội Nhưng điều không tốt làm việc công ty tập đoàn - Phương pháp liên...
Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:13
Công tác kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực của Tổng công ty Bia - Rượu - Nước giải khát Hà Nội năm 2010
... linh hoạt để áp dụng phương pháp đào tạo, kiểm tra, giám sát phù hợp với thân Nhược điểm: - Tuy áp dụng nhiều phương pháp mới, đại, khả áp dụng phương pháp hiệu đạt chưa cao Ví dụ mô hình Donald ... chung, xác định nhu cầu đào tạo: Để xác định nhu cầu đào tạo, TCT sử dụng số phương pháp phương pháp chuyên gia hay phương pháp dựa dự định kinh doanh Điều thể rõ nét thông qua vai trò chịu trách ... hiệu mong muốn Phương pháp lập kế hoạch a.Thực trạng: Trong trình lập kế hoạch đào tạo,TCT sử dụng nhiều phương pháp Kế hoạch có giai đoạn chính, ứng với giai đoạn lại có phương pháp, cách thức...
Ngày tải lên: 18/04/2013, 10:32
“ Hoàn thiện quy trình đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Đô thị
... trình đào tạo sử dụng vài phương pháp đào tạo phương pháp phù hợp tốt với mục đích Trên thực tế, tổ chức gia tăng sử dụng phù hợp phương pháp đào tạo Các phương pháp đào tạo thường sử dụng như: đào ... khoảng cách để xác định nội dung mức độ đào tạo 1.2.1.3 Phương pháp xác định nhu cầu đào tạo Phương pháp điều tra vấn Là phương pháp sử dụng bảng hỏi để điều tra nhu cầu đào tạo người lao động ... Khuyến khích việc tích cực vận dụng từ đào tạo vào công việc - Có hiệu chi phí Trong nhiều trường hợp, nhà đào tạo sử dụng phương pháp đào tạo khác Dù lựa chọn phương pháp đào tạo cần phải xem xét...
Ngày tải lên: 19/04/2013, 09:11
GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG VÀ HIỆU QUẢ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TRONG NGÀNH CÔNG NGHỆ THÔNG TIN Ở NƯỚC TA HIỆN NAY 28
... nhiều thời gian dừng lại để sử dụng phương pháp dạy theo thao tác Phương pháp phát huy ưu điểm khắc phục nhược điểm hai phương pháp -Phương pháp tự học phương pháp người học dựa vào sơ đồ, biểu ... nhiều phương pháp đào tạo tiếp cận hai phương diện phương pháp dạy lý thuyết phương pháp dạy thực hành tay nghề a Dạy lý thuyết Để dạy lý thuyết cho người học người dạy sử dụng phương pháp sau: -Phương ... tập nghiên cứu b Các phương pháp dạy thực hành tay nghề Phương pháp dạy theo đối tượng phương pháp người học thực hành đối tượng cụ thể theo trật tự xác định Ưu điểm phương pháp tạo hứng thú cao...
Ngày tải lên: 06/08/2013, 10:46
MỘT SỐ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA TỔNG CÔNG TY LẮP MÁY VIỆT NAM
... nhân lực năm cần phải: 3.2.7.1 Đổi phương pháp hình thức đào tạo Tổng công ty nên áp dụng phương pháp đào tạo mới, đại cho cán quản lý công nhân kỹ thuật phương pháp đào tạo truyền thống kết hợp ... nhu cầu đào tạo nguồn nhân lực Xác định nhu cầu nguồn nhân lực dài hạn phương pháp suất lao động phương pháp đơn giản sử dụng rộng rãi xác Dựa vào tốc độ tăng trưởng kinh tế, tỷ lệ đầu tư dự án ... 386 18 6 18 12 18 6 (Nguồn: Phòng đào tạo lao động Tổng công ty Lắp máy Việt Nam) - Phương pháp đào tạo: + Sử dụng hình thức đào tạo nơi làm việc + Đào tạo trường công nhân kỹ thuật để đào tạo...
Ngày tải lên: 19/10/2013, 05:20
THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC CỦA TỔNG CÔNG TY LẮP MÁY VIỆT NAM
... tế yêu cầu nghề trang bị đầy đủ phương tiện thiết kế, chế tạo, thi công tiên tiến áp dụng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001-2000 Tổng công ty, ISO 9002 công ty thành viên Như ... Chấp hành đầy đủ sở chế độ pháp luật nhà nước qui định thành phố, ngành Thực đạo sản xuất kinh doanh lưu chuyển hàng hoá nước, thực hợp đồng xuất nhập đồng thời áp dụng SV: Trịnh Thị Huyền GVHD: ... K15 QTKD Trường Đại học kinh tế - Ban kiểm so t: Thường xuyên kiểm tra, giám sát việc chấp hành chế độ nhà nước sử dụng bảo toàn vốn, kiến nghị giải pháp có hiệu kinh doanh - Tổng Giám đốc: Là...
Ngày tải lên: 19/10/2013, 05:20
Đề tài “Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Lắp máy Việt Nam” ppsx
... hợp * Đào tạo công việc: Ngoài nơi làm việc thường áp dụng phương pháp đào tạo sau đây: a - Phương pháp nghiên cứu tình Phương pháp thường sử dụng để đào tạo nâng cao lực quản trị Học viên trao ... xác định nội dung chương trình phương pháp đào tạo Đây vấn đề đòi hỏi doanh nghiệp cần thận trọng tất chi phí đào tạo phải hoàn vốn Sau phương pháp đào tạo áp dụng doanh nghiệp: 1.2.3.1 Các hình ... K15 QTKD Trường Đại học kinh tế doanh nghiệp Phương pháp áp dụng để đào tạo quản trị gia lẫn công nhân kỹ thuật cán chuyên môn: - Ưu điểm phương pháp luân phiên thay đổi công việc: + Giúp cho...
Ngày tải lên: 28/07/2014, 07:21
Một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Nhà xuất bản Giáo dục Hà Nội
Ngày tải lên: 16/08/2014, 15:56
nghiên cứu đề xuất giải pháp hoàn thiện quy trình đào tạo nguồn nhân lực tại tổng công ty đầu tư phát triển hạ tầng đô thị hà nội
... chủ yếu sau đây: Phương pháp thống kê, kinh nghiệm; Phương pháp tổng hợp, so sánh; Phương pháp chuyên gia; Phương pháp phân tích tính toán; Phương pháp vấn số phương pháp kết hợp khác Ý nghĩa ... trình đào tạo sử dụng vài phương pháp đào tạo phương pháp phù hợp tốt với mục đích Trên thực tế, tổ chức gia tăng sử dụng phù hợp phương pháp đào tạo Các phương pháp đào tạo thường sử dụng như: đào ... việc áp dụng quy trình đào tạo nguồn nhân lực TCT giai đoạn từ năm 2010 - 2012 Phương pháp nghiên cứu Trong trình nghiên cứu, tác giả luận văn sử dụng phương pháp nghiên cứu chủ yếu sau đây: Phương...
Ngày tải lên: 03/10/2014, 11:26
hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực của tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí
... pháp x lý s li u 50 3.2.3 Phương pháp th ng kê mô t 50 3.2.4 Phương pháp so sánh 51 3.2.5 Phương pháp phân tích SWOT 51 3.2.6 Phương pháp d báo 51 3.3 H th ... Có ba cách tính nhu c u ñào t o, ñó phương pháp tính theo t ng hao phí th i gian, phương pháp c vào s lư ng máy móc k thu t phương pháp dùng ch s - Phương pháp tính toán theo t ng hao phí th i ... máy tính: Là phương pháp s d ng chương trình ñào t o có s n ñĩa m m c a máy tính, ngư i h c ch làm theo nh ng hư ng d n c a máy vi tính ðây phương pháp hi n ñ i, phương pháp ngày ñư c áp d ng nhi...
Ngày tải lên: 11/10/2014, 04:13
Giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty giấy Việt Nam
... Quan sỏt ngi lao ng thc hin cụng vic so vi trc o to Phng phỏp ny da vo s thay i thc hin ca cỏc hc viờn so vi kt qu th hin cụng vic trc õy ca h v mc tiờu o to So sỏnh da trờn nhng nhn xột ca ngi ... o to Trờn c s cỏc cng chi tit ca tng chng trỡnh o to, tin hnh cụng tỏc biờn son v chun b ti liu Ti liu o to c biờn son khụng nhng phự hp vi ni dung cn o to m cũn phi phự hp vi trỡnh v iu kin ... đại học thái nguyên trường đại học kinh tế quản trị kinh doanh đỗ thị thu nga Giải pháp đào tạo nguồn nhân lực tổng công ty giấy Việt Nam LUậN VĂN THạC Sỹ kinh tế CHUYÊN NGàNH: quản...
Ngày tải lên: 07/11/2014, 18:32
Cải tiến hoạt động đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty giấy Việt Nam
... hợp, so sánh Phương pháp thu thập thông tin thứ cấp: sử dụng sách tham khảo, tài liệu, báo cáo vấn đề tuyển dụng từ đưa nhận xét so sánh năm, qua rút ưu nhược điểm tồn công tác đào tạo Phương pháp ... thuật : Phương pháp kèm cặp, dẫn: áp dụng lao động tuyển dụng vào Tổng công ty, chủ yếu công nhân kỹ thuật đào tạo trường Cao đẳng nghề Công nghệ Giấy Cơ điện Phương pháp kèm cặp học nghề: áp dụng ... thời gian học tập phù hợp, số phương pháp hiệu học viên xa Nhược điểm phương pháp đào tạo công việc : Thường phương pháp tốn thời gian chi phí Một số phương pháp yêu cầu trình độ khoa học kĩ thuật...
Ngày tải lên: 27/03/2015, 08:28
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hoạt động đào tạo nguồn nhân lực tai Tổng công ty Thăm dò và Khai thác Dầu Khí Việt Nam (PVEP)
... chuẩn Ứng dụng từ Chức danh, Chức danh, Chức danh, thông thạo dụng cần đạt cần đạt cần đạt đến Làm thông thạo mức từ Biết; mức từ Biết mức từ Ứng chủ Ứng dụng đến Ứng dụng Cơ bản; Ứng dụng dụng Cơ ... Tiêu chuẩn Tiêu chuẩn Tiêu chuẩn Ứng dụng từ Chức danh, Chức danh, Chức danh, thông thạo dụng cần đạt cần đạt cần đạt đến dụng đến Ứng dụng Cơ bản; Ứng dụng dụng Cơ bản; thông thạo đến Kiến thức ... trình ứng dụng Đây phương pháp yêu cầu chủ động cao học tập học viên nên áp dụng vào doanh nghiệp Việt cần có hoạt động PR nội rầm rộ * Đào tạo kết hợp: Nhằm kết hợp điểm mạnh hai phương pháp đào...
Ngày tải lên: 31/03/2015, 09:57
Đánh giá công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty hóa dầu Petrolimex
... công ty Về phương pháp đào tạo: Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Tuy nhiên linh hoạt thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo không thu kết cao Về tài chính: ... họ tham gia phù hợp với lực chuyên môn họ b Phương pháp đào tạo Hiện nay, PLC áp dụng phương pháp đào tạo sau: Đào tạo ngắn hạn hay dài hạn bên áp dụng nhiều PLC Công ty cử số nhân viên đào tạo ... lý chất lượng Về chi phí: Năm 2012 chi phí cho phương pháp đào tạo bên là: 837.300.000 VNĐ chi phí cho phương pháp đào tạo bên 350.000.000 VNĐ Đây chênh lệch chi phí lớn phương pháp đào tạo bên...
Ngày tải lên: 26/04/2015, 23:43