thu hút nhân lực

Giải pháp thu hút nhân lực tại công ty CP Long Sơn

Giải pháp thu hút nhân lực tại công ty CP Long Sơn

... tốt nghiệp CHƯƠNG II THỰC TRẠNG THU HÚT LAO ĐỘNG Ở CÔNG TY CỔ PHẦN LONG SƠN 2.1. Các nhân tố ảnh hưởng đến thu hút lao động của công ty 2.1.1. Các yếu tố thu c nội bộ doanh nghiệp 2.1.1.1. ... 46B 25 Chuyên đề tốt nghiệp 2.3.1. Thực trạng về công tác tuyển dụng và đào tạo nhân lực 31 Bảng 9 - KẾ HOẠCH HÓA NGUỒN NHÂN LỰC NĂM 2007 31 Sơ đồ 3 - QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG 33 Sơ đồ 4 - QUY TRÌNH ĐÀO ... năm (âm lịch) 54 Phòng Kinh doanh đạt doanh thu do BGĐ giao được thu ng phần trăm doanh thu hàng tháng, phòng kinh doanh làm tờ trình về việc đạt doanh thu, mức được hưởng cho từng CNV trình BGĐ...

Ngày tải lên: 13/12/2012, 09:16

78 482 8
Bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý

Bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý

... với những người khác. Hầu hết các công ty, tổ chức đều thu hút được rất nhiều nhân viên có những tài năng đặc biệt. Ví dụ, nếu bạn có một nhân viên nào đó trong công ty rất giỏi chơi cờ vua và ... lệ nhân viên của bạn tham gia vào các dự án cộng đồng mà công ty bạn thực hiện nếu họ đã hoàn thành tốt công việc chuyên môn. Linh động thời gian cho các nhân viên giỏi với những lý do cá nhân ... Bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý Những nhà quản lý thành công thường là những người giải...

Ngày tải lên: 22/08/2012, 02:02

6 748 5
Marketing thu hút nhân tài trong lĩnh vực đào tạo nghề tỉnh Bình Dương.pdf

Marketing thu hút nhân tài trong lĩnh vực đào tạo nghề tỉnh Bình Dương.pdf

...      2.5.1 Chính sách thu hút của UBND Tỉnh Điều 19: Ch  i vi viên chc ngành giáo dc  o v công tác  các xã thu  ng thu hút: Cán b quàn lý giáo ... hc hin, vic thu hút trí th cao v tt hiu qu không cao. K t khi ban hành các quynh v chính sách thu hút ngun nhân lc t c, ... giáo v công tác  các xã thu c vùng k (tr các xã thu u kin kinh t - xã hc bi ch  nh) Ch  thu hút: c h tr hàng tháng...

Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:56

73 513 1
tiểu luận môn văn hóa doanh nghiệp Thu hút nhân tài bằng văn hóa doanh nghiệp.doc

tiểu luận môn văn hóa doanh nghiệp Thu hút nhân tài bằng văn hóa doanh nghiệp.doc

... Thu hút nhân tài bằng văn hóa doanh nghiệp” làm đề tài nghiên cứu của mình. Đề tài gồm ba phần chính: Chương I: Những vấn đề chung về văn hóa doanh nghiệp và thu hút nhân tài Chương II: Thu ... lập nhiều kiểu văn hóa mâu thu n nhau trong công ty của bạn. 3.2 Một số giải pháp  Định vị nhân tài thật rõ ràng Bạn cần xác định được nhân tài mình muốn thu hút là ai. Hãy tìm hiểu những ... hút nhân tài Chương II: Thu hút nhân tài và thực trạng văn hóa doanh nghiệp tại Việt Nam Chương III: Một số giải pháp xây dựng văn hóa doanh nghiệp để thu hút nhân tài GVHD: Ths. Phạm Đình...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 17:00

29 3,2K 30
Marketing trong tuyển dụng nhân sự- Chính sách thu hút nhân tài của các công ty và nhà tuyển dụng

Marketing trong tuyển dụng nhân sự- Chính sách thu hút nhân tài của các công ty và nhà tuyển dụng

... nguồn nhân lực phù hợp vói chính sách kinh doanh và thị trường của mình. Vậy các nhà tuyển dụng khác thì sao? Với khu vực tư nhân phát triển mạnh mẽ và tích cực chủ động như vậy trong thu hút nhân ... đốc phụ trách nhân sự cho toàn bộ công ty UPS với hơn 400 ngàn nhân viên trên toàn thế giới và doanh thu hàng năm là 46 tỷ đôla Mỹ. Với sức mạnh của mô hình quản trị nhân sự này, nhân viên UPS ... trường quốc tế nhờ nguồn nhân lực mà họ thu hút được không chỉ từ trong chính nước Mỹ mà còn từ nhiều quốc gia khác trên thế giới? Khi nào các nhà tuyển dụng nhà nước và tư nhân Việt Nam sẽ đi tới...

Ngày tải lên: 02/11/2012, 16:34

2 894 3
Thu hút nhân tài và đầu tư

Thu hút nhân tài và đầu tư

... chính sách thu hút nhân tài của các địa phương hiện nay. Nếu căn cứ vào lý thuyết hành vi, những nguyên lý về quản trị và marketing, nhất là marketing địa phương thì phương thức thu hút nhân tài ... TÍCH CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN TÀI CỦA CÁC ĐỊA PHƯƠNG HIỆN NAY Huỳnh Thế Du Trong những năm vừa qua, rất nhiều địa phương (tỉnh, thành phố) đưa ra chính sách thu hút nhân tài (những người ... đây là một vấn đề rất đáng suy ngẫm cho những nhà hoạch định chính sách xây dựng nguồn nhân lực, thu hút nhân tài, cải cách hành chính ở các đại phương ...

Ngày tải lên: 09/11/2012, 14:10

4 361 0
Marketing thu hút nhân tài trong lĩnh vực đào tạo nghề tỉnh Bình Dương

Marketing thu hút nhân tài trong lĩnh vực đào tạo nghề tỉnh Bình Dương

... hc hin, vic thu hút trí th cao v tt hiu qu không cao. K t khi ban hành các quynh v chính sách thu hút ngun nhân lc t c, ...  i hc tr lên (16,88%) và ngh nhân  nhng ngành ngh truyn thng (2,63%). Đặc điểm tâm lý-xã hội và những kỹ năng mềm của nhân lực Trong tng s nhân ln lc ... t       lý thuyt v marketing; chính sách thu hút nhân tài ca t qu c  ...

Ngày tải lên: 27/11/2012, 15:42

73 496 1
GIỮ NHÂN VIÊN GIỎI & THU HÚT NHÂN TÀI

GIỮ NHÂN VIÊN GIỎI & THU HÚT NHÂN TÀI

... 1.Định nghĩa người tài 2.Tầm quan trọng của nhân tài 3.Nguyên nhân khiến nhân tài ra đi 4.Biện pháp giữ nhân tài 5 .Thu hút nhân tài 6.Chiến lược thu hút nhân tài 7.Đối với Việt Nam N Ộ I D U N G T R Ì N H ... Google là “rất nhiều thách thức’’ PHẦN II THU HÚT NHÂN TÀI II.2.Chiến lược thu hút nhân tài 3.xây dựng thương hiệu tuyển dụng,hội nhóm để chiêu mộ nhân tài VẬY GiỮ BẰNG CÁCH NÀO?? nghỉ việc ... để giữ họ lại 8 7 7 Giữ nhân tài Giữ nhân tài Giữ nhân tài Giữ nhân tài Hỗ trợ phát triển năng lực và chuyên môn công việc. ESOP esop - kích thích nhân viên làm việc tốt hơn - quan tâm...

Ngày tải lên: 10/04/2013, 15:54

41 444 2
Tài liệu Thu hút nhân tài – một sự ưu tiên chiến lược Cu doc

Tài liệu Thu hút nhân tài – một sự ưu tiên chiến lược Cu doc

... hóa cần thiết để quản lý được nhân tài một cách hiệu quả. Văn hóa của những người mạnh mẽ thực sự Thu hút nhân tài – một sự ưu tiên chiến lược Cuộc chiến giành nhân tài chẳng bao giờ kết thúc, ... người lao động nhằm thu hút và giữ được những nhóm người lao động khác nhau, cũng như đẩy mạnh được vai trò và những khả năng của nguồn nhân sự. Ngoài ra, sự thách thức về nhân khẩu học cụ thể ... trong số 137 tỷ công nhân chỉ riêng ở Mỹ là có thể được xếp vào nhóm này; và chỉ riêng một công ty đơn là có thể thu tới 100.000 công nhân như vậy. Những người công nhân có tri thức thực...

Ngày tải lên: 13/12/2013, 08:15

12 281 0
Tài liệu Bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý Những nhà quản lý thành công docx

Tài liệu Bí quyết thu hút nhân tâm của nhà quản lý Những nhà quản lý thành công docx

... với những người khác. Hầu hết các công ty, tổ chức đều thu hút được rất nhiều nhân viên có những tài năng đặc biệt. Ví dụ, nếu bạn có một nhân viên nào đó trong công ty rất giỏi chơi cờ vua và ... phản tác dụng. Những nhân viên vô cùng thông minh của bạn sẽ chẳng khó khăn gì mà không nhận ra được nụ cười của bạn xuất phát từ trái tim hay từ khối óc. Bí quyết thu hút nhân tâm của nhà ... lệ nhân viên của bạn tham gia vào các dự án cộng đồng mà công ty bạn thực hiện nếu họ đã hoàn thành tốt công việc chuyên môn. Linh động thời gian cho các nhân viên giỏi với những lý do cá nhân...

Ngày tải lên: 13/12/2013, 20:15

6 521 2

Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa:

w