thiếu lâm kim can nội công

Trụ sở làm việc cán bộ công an, tỉnh quảng nam

Trụ sở làm việc cán bộ công an, tỉnh quảng nam

... nhân cơng : 2,56 công/m3 Nhân công lấy 30% máy ca cần 2,56.30%/0,033 = 23 công Gia công lắp đặt cốt thép dầm 10,1công/tấn mã hiệu AF.615 Gia công ,lắp dựng, tháo dỡ ván khuôn dầm 25công/100m2 mã ... 3,04.30%/0,033 = 28 công Gia công lắp đặt cốt thép cột 9,74 công/tấn mã hiệu AF.614 Gia công ,lắp dựng, tháo dỡ ván khuôn cột 38,28công/100m2 mã hiệu AF.821 Sản xuất,lắp dựng: 85%x38,28=32,54 công/100m2 ... dựng: 85%x25=21,25 công/100m2 Tháo dỡ: 15%x25=3,75 công/100m2 Đối với sàn: Gia công lắp đặt cốt thép sàn 16,1công/tấn mã hiệu AF.617 Gia công ,lắp dựng, tháo dỡ ván sàn 22,5công/100m2 mã hiệu

Ngày tải lên: 17/12/2020, 09:26

130 12 0
Trụ sở làm việc cán bộ công an, tỉnh quảng nam

Trụ sở làm việc cán bộ công an, tỉnh quảng nam

... nhân cơng : 2,56 công/m3 Nhân công lấy 30% máy ca cần 2,56.30%/0,033 = 23 công Gia công lắp đặt cốt thép dầm 10,1công/tấn mã hiệu AF.615 Gia công ,lắp dựng, tháo dỡ ván khuôn dầm 25công/100m2 mã ... 3,04.30%/0,033 = 28 công Gia công lắp đặt cốt thép cột 9,74 công/tấn mã hiệu AF.614 Gia công ,lắp dựng, tháo dỡ ván khuôn cột 38,28công/100m2 mã hiệu AF.821 Sản xuất,lắp dựng: 85%x38,28=32,54 công/100m2 ... dựng: 85%x25=21,25 công/100m2 Tháo dỡ: 15%x25=3,75 công/100m2 Đối với sàn: Gia công lắp đặt cốt thép sàn 16,1công/tấn mã hiệu AF.617 Gia công ,lắp dựng, tháo dỡ ván sàn 22,5công/100m2 mã hiệu

Ngày tải lên: 22/12/2020, 20:16

130 15 0
Thực trạng rèn luyện phong cách làm việc cán bộ, công chức, viên chức ở huyện bá thước (tỉnh thanh hóa) theo phong cách hồ chí minh

Thực trạng rèn luyện phong cách làm việc cán bộ, công chức, viên chức ở huyện bá thước (tỉnh thanh hóa) theo phong cách hồ chí minh

... Minh ln đề cao vai trò đội ngũ cán Người coi “cán gốc công việc”, “cán dây chuyền máy”, “cán tiền vốn Đoàn thể” đến kết luận: “Công việc thành công thất bại cán tốt hay kém” Vai trò người cán lớn ... Hồ Chí Minh cơng tác cán bộ: “Cán gốc công việc”, “Muôn việc thành công hay thất bại cán tốt kém” 2.2 Thực trạng việc rèn luyện phong cách làm việc cán bộ, công chức, viên chức huyện Bá Thước (tỉnh ... học tập, quán triệt để cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức nắm vững nội dung chủ yếu phong cách Hồ Chí Minh, đặc biệt phong cách làm việc; mối cán bộ, công chức, viên chức xây dựng kế hoạch

Ngày tải lên: 04/05/2023, 14:41

17 0 0
Hoạt động hỗ trợ sinh viên ngoại tỉnh sắp tốt nghiệp tiếp cận việc làm từ góc nhìn công tác xã hội ( Nghiên cứu nhóm sinh viên ngoại tỉnh Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội)

Hoạt động hỗ trợ sinh viên ngoại tỉnh sắp tốt nghiệp tiếp cận việc làm từ góc nhìn công tác xã hội ( Nghiên cứu nhóm sinh viên ngoại tỉnh Trường Đại học Kinh doanh và Công nghệ Hà Nội)

... tập huấn Công tác xã hội, Hà Nội Đặng Cảnh Khanh (2006), Xã hội học niên, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội Nguyễn Ngọc Lâm, Sách bỏ túi dành cho Nhân viên xã hội, NXB Đại học Mở- Bán Công TP.HCM ... động xã hội, Hà Nội 11 Nguyễn Thị Oanh(1998), Công tác xã hội đại cương, NXB Đại Học Mở – BC TP.HCM 82 12 Lê Văn Phú( 2004), Công tác xã hội, Nhà xuất Đại học Quốc gia Hà Nội, Hà Nội 13 Peggy ... Gia Hà Nội 17 Mai Thị Kim Thanh (2011), Giáo trình Nhập mơn Cơng tác xã hội, Nxb Giáo dục, Hà Nội 18 Trần Đình Tuấn(2010), Công Tác Xã Hội- Lý thuyết thực hành, Nxb Đại Học Quốc Gia Hà Nội 19

Ngày tải lên: 07/07/2015, 12:43

101 435 0
nâng cao năng lực quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức huyện gia lâm, thành phố hà nội

nâng cao năng lực quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức huyện gia lâm, thành phố hà nội

... cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 54 4.3 Cơ cấu tuổi cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 56 4.4 Trình độ học vấn cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 58 4.5 Trình độ lý luận trị đội ngũ cán công chức ... bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội 60 4.2 Đánh giá lực quản lý cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 76 4.2.1 Đánh giá lực quản lý cán công chức huyện Gia Lâm theo hoạt động kinh tế ... bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội 4.1.1 52 Số lượng, giới tính, độ tuổi, trình độ học vấn cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 4.1.2 52 Thực trạng lực quản lý đội ngũ cán bộ, công

Ngày tải lên: 19/09/2015, 01:18

126 631 4
Chương trình đào tạo hành vi an toàn nơi làm việc ở các công ty trong lĩnh vực sản xuất  cơ sở đề phòng và giảm thiểu tai nạn (TT)

Chương trình đào tạo hành vi an toàn nơi làm việc ở các công ty trong lĩnh vực sản xuất cơ sở đề phòng và giảm thiểu tai nạn (TT)

... độ, hành vi người công việc III PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU Đối tượng khảo sát công nhân nhà quản lý công ty LILAMA 69-2 công ty thành viên LILAMA Đây công ty lớn có 1200 kỹ sư công nhân hoạt đông ... cấp bạn yêu cầu Kết thúc công việc để đạt mục tiêu sản SATS công việc bạn nghĩ xuất, không an toàn Bạn làm Kết thúc công việc để đạt mục tiêu lơi nhuận gì? công ty, Ngừng công việc đạt điều kiên ... tương tự - công ty lắp đặt trong khu vực Hà Nội) là giai đoạn đầu tiên của vi c triển khai BBS trong công ty 12 ...1- Nguồn nhân lực của công ty: Đây là một công ty lớn

Ngày tải lên: 09/05/2016, 16:42

13 418 1
Nâng cao năng lực quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội

Nâng cao năng lực quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội

... bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội 46 4.1.1 Mức độ đáp ứng tiêu chuẩn cán bộ, công chức 46 4.1.2 Thực trạng lực quản lý đội ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội ... tuổi cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 49 Bảng 4.4 Trình độ học vấn cán bộ, công chức huyện Gia Lâm 51 Bảng 4.5 Trình độ lý luận trị đội ngũ cán công chức huyện Gia Lâm, Hà Nội ... đạo quan Thực công khai, dân chủ công tác đánh giá cán bộ, công chức Tăng cường công tác kiểm tra việc tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, bố trí, sử dụng công tác đánh giá cán bộ, công chức quan

Ngày tải lên: 07/06/2016, 23:02

110 492 3
Nâng cao năng lực quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội

Nâng cao năng lực quản lý của đội ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội

... đội ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội a Đánh giá lực lãnh đạo đội ngũ cán bộ, công chức Bảng Kỹ lãnh đạo, quản lý cán bộ, công chức qua kết hoạt động huyện Gia Lâm TT 10 Mức ... Phòng Nội vụ huyện Gia Lâm b Ý kiến phản hồi cộng đồng vai trò lãnh đạo cán bộ, công chức Bảng Ý kiến nhân dân kỹ lãnh đạo, quản lý cán bộ, công chức huyện Gia Lâm TT Lĩnh vực thăm dò cán bộ, công ... ngũ cán bộ, công chức huyện Gia Lâm, thành phố Hà Nội a Công tác quy hoạch, bồi dưỡng kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực Bảng : Đánh giá cần thiết nâng cao lực cán bộ, công chức huyện Gia Lâm Đánh

Ngày tải lên: 28/06/2016, 22:46

64 565 0
Tạo động lực làm việc cho cán bộ, công nhân viên của công ty TNHH nội thất và thương mại hoàng dũng

Tạo động lực làm việc cho cán bộ, công nhân viên của công ty TNHH nội thất và thương mại hoàng dũng

... tổ chức, công ty sử dụng công cụ tạo động lực cho người lao động, công cụ kinh tế; công cụ hành chính, tổ chức; công cụ tâm lý, giáo dục đạt hiệu định Nhìn chung, công ty sử dụng tốt công cụ tạo ... lực làm việc cho cán bộ, công nhân viên công ty TNHH nội thất thương mại Hoàng Dũng Chương 3: Giải pháp tạo động lực làm việc cho cán bộ, công nhân viên công ty TNHH nội thất thương mại Hoàng ... hơn, cho công cụ tiền thưởng 3.1.2 Giải pháp công cụ kinh tế gián tiếp Về phúc lợi, công ty phát huy tính hiệu cao tạo động lực cho người lao động Để công cụ phát huy thành công nó, công ty cần

Ngày tải lên: 11/07/2016, 09:33

57 457 0
Hoạt động hỗ trợ sinh viên ngoại tỉnh sắp tốt nghiệp tiếp cận việc làm từ góc nhìn công tác xã hội ( nghiên cứu nhóm sinh viên ngoại tỉnh trường đại học kinh doanh và công nghệ hà nội)

Hoạt động hỗ trợ sinh viên ngoại tỉnh sắp tốt nghiệp tiếp cận việc làm từ góc nhìn công tác xã hội ( nghiên cứu nhóm sinh viên ngoại tỉnh trường đại học kinh doanh và công nghệ hà nội)

... động xã hội, Hà Nội 11 Nguyễn Thị Oanh(1998), Công tác xã hội đại cương, NXB Đại Học Mở – BC TP.HCM 12 Lê Văn Phú( 2004), Công tác xã hội, Nhà xuất Đại học Quốc gia Hà Nội, Hà Nội 13 Peggy Klaus, ... gia, Hà Nội Nguyễn Ngọc Lâm, Sách bỏ túi dành cho Nhân viên xã hội, NXB Đại học Mở- Bán Công TP.HCM Bùi Thị Xuân Mai (2012), Giáo trình nhập mơn cơng tác xã hội, Nxb Lao động xã hội, Hà Nội Malcolm ... Nghiên cứu nhóm Sinh viên Ngoại tỉnh Trường Đại học Kinh doanh Công nghệ Hà Nội) LUẬN VĂN THẠC SĨ Hà Nội – 2014 ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƢỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VĂN - -

Ngày tải lên: 09/09/2016, 23:09

14 371 0
ĐỘNG lực làm VIỆC của cán bộ, CÔNG CHỨC  PHÒNG nội vụ HUYỆN NHO QUAN, TỈNH NINH BÌNH

ĐỘNG lực làm VIỆC của cán bộ, CÔNG CHỨC PHÒNG nội vụ HUYỆN NHO QUAN, TỈNH NINH BÌNH

... ngày Nhận thực tập phòng Nội vụ nghe 03 tháng 4) phân công công việc từ trưởng phòng Nội vụ Chọn đề tài viết báo cáo thực tập Tìm hiểu nội quy, quy chế làm việc phòng Nội Quách Văn Tuần 2, (từ ... bộ, Công chức, Viên chức _ Giúp công việc chuẩn bị cho bầu cử _ Gửi công văn gấy tờ cần thiết phục vụ cho công tác bầu cử PHẦN 2: NỘI DUNG BÁO CÁO TÌM HIỂU VỀ “ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CỦA CÁN BỘ, CÔNG ... sức không nhỏ công việc, tạo tâm lý làm việc hăng say cán bộ, công chức Thứ ba: Phân công công việc phù hợp với chuyên môn nghiệp vụ khả đảm nhận công việc người Trên sở nhu cầu công việc, việc

Ngày tải lên: 13/07/2017, 06:39

37 431 1
Tạo động lực làm việc cho đội ngũ cán bộ công chức và phòng ban chuyên môn tại UBND huyện Phú Xuyên, thành phố Hà Nội (LV thạc sĩ)

Tạo động lực làm việc cho đội ngũ cán bộ công chức và phòng ban chuyên môn tại UBND huyện Phú Xuyên, thành phố Hà Nội (LV thạc sĩ)

... BỘ NỘI VỤ HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUỐC GIA NGUYỄN THỊ NHUNG TẠO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO ĐỘI NGŨ CÁN BỘ CÔNG CHỨC VÀ PHỊNG BAN CHUN MƠN TẠI UBND HUYỆN PHÚ XUN, THÀNH PHỐ HÀ NỘI Chuyên ngành: Quản lý công ... HUYỆN PHÚ XUYÊN, THÀNH PHỐ HÀ NỘI Chuyên ngành: Quản lý công Mã số: 60 34 04 03 LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢN LÝ CÔNG NGƢỜI HƢỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS.TS Lƣu Kiếm Thanh HÀ NỘI – 2016 LỜI CAM ĐOAN Tôi tên ... nguyện vọng công chức với lãnh đạo, tâm lãnh đạo công việc mối quan hệ với nhân viên, nội phòng ban chủ động giao lưu với đơn vị khác để tăng cường hiểu biết, cảm thông chia sẻ học tập lẫn công chức

Ngày tải lên: 19/12/2017, 12:40

123 345 1
ĐẶC điểm lâm SÀNG, cận lâm SÀNG và TÌNH TRẠNG THIẾU máu ở BỆNH NHÂN BỆNH THẬN mạn tại KHOA nội 3 – BỆNH VIỆN hữu NGHỊ VIỆT TIỆP

ĐẶC điểm lâm SÀNG, cận lâm SÀNG và TÌNH TRẠNG THIẾU máu ở BỆNH NHÂN BỆNH THẬN mạn tại KHOA nội 3 – BỆNH VIỆN hữu NGHỊ VIỆT TIỆP

... thực đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng đặc điểm thiếu máu bệnh nhân BTM Để đóng góp vào đó, chúng tơi tiến hành nghiên cứu với đề tài: “Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng tình trạng thiếu máu bệnh ... 4.2 Mối tương quan thiếu máu giai đoạn bệnh thận mạn 55 KẾT LUẬN 60 Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng tình trạng thiếu máu bệnh nhân BTM .60 Mối tương quan thiếu máu giai đoạn ... Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng đối tượng nghiên cứu 26 3.2 Mối tương quan thiếu máu giai đoạn bệnh thận mạn 38 CHƯƠNG 42 BÀN LUẬN 42 4.1 Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng

Ngày tải lên: 18/07/2019, 21:28

84 213 0
ĐẶC điểm lâm SÀNG, cận lâm SÀNG và TÌNH TRẠNG THIẾU máu ở BỆNH NHÂN BỆNH THẬN mạn tại KHOA nội 3 – BỆNH VIỆN hữu NGHỊ VIỆT TIỆP

ĐẶC điểm lâm SÀNG, cận lâm SÀNG và TÌNH TRẠNG THIẾU máu ở BỆNH NHÂN BỆNH THẬN mạn tại KHOA nội 3 – BỆNH VIỆN hữu NGHỊ VIỆT TIỆP

... thực đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng đặc điểm thiếu máu bệnh nhân BTM Để đóng góp vào đó, chúng tơi tiến hành nghiên cứu với đề tài: “Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng tình trạng thiếu máu bệnh ... 4.2 Mối tương quan thiếu máu giai đoạn bệnh thận mạn 55 KẾT LUẬN 60 Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng tình trạng thiếu máu bệnh nhân BTM .60 Mối tương quan thiếu máu giai đoạn ... Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng đối tượng nghiên cứu 26 3.2 Mối tương quan thiếu máu giai đoạn bệnh thận mạn 38 CHƯƠNG 42 BÀN LUẬN 42 4.1 Đặc điểm lâm sàng, cận lâm sàng

Ngày tải lên: 19/07/2019, 20:18

84 178 0
Một số giải pháp tạo động lực cho cán bộ công chức xã thị trấn huyện gia lâm thành phố hà nội

Một số giải pháp tạo động lực cho cán bộ công chức xã thị trấn huyện gia lâm thành phố hà nội

... xã hội năm qua huyện Gia lâm cụ thể sau: 37 2.2 Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức xã, thị trấn huyện Gia Lâm, Thành phố Hà Nội 39 2.2.1 Thực ... bộ, công chức xã, thị trấn, huyện Gia Lâm, Thành phố Hà Nội” để nghiên cứu với hi vọng góp phần vào việc tìm giải pháp hiệu áp dụng huyện Gia Lâm áp dụng cho quận, huyện, thị xã Thành phố Hà Nội ... nêu bật lên điểm mạnh, điểm yếu công tác tạo động lực cho CBCC huyện Gia Lâm Chính điểm yếu nguyên nhân dẫn đến CBCC cấp xã, thị trấn huyện Gia Lâm Thành phố Hà Nội thiếu động lực làm việc, chưa

Ngày tải lên: 27/02/2021, 19:01

100 32 0
Một số giải pháp tạo động lực cho cán bộ công chức xã thị trấn huyện Gia Lâm Thành phố Hà Nội

Một số giải pháp tạo động lực cho cán bộ công chức xã thị trấn huyện Gia Lâm Thành phố Hà Nội

... xã hội năm qua huyện Gia lâm cụ thể sau: 37 2.2 Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho cán bộ, công chức xã, thị trấn huyện Gia Lâm, Thành phố Hà Nội 39 2.2.1 Thực ... bộ, công chức xã, thị trấn, huyện Gia Lâm, Thành phố Hà Nội” để nghiên cứu với hi vọng góp phần vào việc tìm giải pháp hiệu áp dụng huyện Gia Lâm áp dụng cho quận, huyện, thị xã Thành phố Hà Nội ... nêu bật lên điểm mạnh, điểm yếu công tác tạo động lực cho CBCC huyện Gia Lâm Chính điểm yếu nguyên nhân dẫn đến CBCC cấp xã, thị trấn huyện Gia Lâm Thành phố Hà Nội thiếu động lực làm việc, chưa

Ngày tải lên: 02/03/2021, 09:55

100 18 0
Giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn trên địa bàn huyện gia lâm, thành phố hà nội

Giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn trên địa bàn huyện gia lâm, thành phố hà nội

... tập LĐLĐ huyện Gia Lâm (2013) Văn kiện Đại hội Công đoàn huyện Gia Lâm lần thứ IX LĐLĐ huyện Gia Lâm (2016) Báo cáo tổng kết LĐLĐ huyện năm 2014, 2015, 2016 LĐLĐ huyện Gia Lâm (2016) Hướng dẫn ... LĐLĐ TP Hà Nội (2009, 2013) Văn kiện Đại hội Cơng đồn Thành phố Hà Nội Lần thứ XIV, Lần thứ XV LĐLĐ Thành phố Hà Nội (2013) Chương trình số 02/CTr-LĐLĐ ngày 10/6/2013 10 LĐLĐ Thành phố Hà Nội (2014) ... huyện Gia Lâm 48 Bảng 4.6 Phụ cấp cán cơng đồn sở 61 Bảng 4.7 Phụ cấp cán công đoàn cấp sở 62 vi DANH MỤC SƠ ĐỒ VÀ BIỂU ĐỒ Sơ đồ 3.1 Cơ cấu tổ chức LĐLĐ huyện Gia Lâm theo

Ngày tải lên: 20/03/2021, 22:52

109 34 0
Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã người dân tộc thiểu số huyện lạc dương, tỉnh lâm đồng

Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã người dân tộc thiểu số huyện lạc dương, tỉnh lâm đồng

... BỘ NỘI VỤ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ HÀ NỘI BÙI QUANG NGỌC CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC CẤP XÃ NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ HUYỆN LẠC DƯƠNG, TỈNH LÂM ĐỒNG LUẬN VĂN THẠC SĨ ... CHUYÊN NGÀNH: QUẢN LÝ CÔNG Mã số: 83.40.403 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS TRẦN THỊ HẠNH TP Hồ Chí Minh, tháng 9/2020 LỜI CẢM ƠN Được học tập rèn luyện môi trường Đại học Nội vụ Hà Nội cho tác giả kiến ... tỉnh Lâm Đồng” cơng trình nghiên cứu khoa học riêng tác giả, chưa công bố, số liệu trích dẫn luận văn đảm bảo tính tin cậy, xác trung thực, xuất phát từ thực tế điều tra kỹ đội ngũ cán bộ, công

Ngày tải lên: 24/03/2021, 21:38

127 10 0
Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã người dân tộc thiểu số huyện lạc dương, tỉnh lâm đồng

Chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã người dân tộc thiểu số huyện lạc dương, tỉnh lâm đồng

... BỘ NỘI VỤ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ HÀ NỘI BÙI QUANG NGỌC CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC CẤP XÃ NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ HUYỆN LẠC DƯƠNG, TỈNH LÂM ĐỒNG LUẬN VĂN THẠC SĨ ... CHUYÊN NGÀNH: QUẢN LÝ CÔNG Mã số: 83.40.403 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS TRẦN THỊ HẠNH TP Hồ Chí Minh, tháng 9/2020 LỜI CẢM ƠN Được học tập rèn luyện môi trường Đại học Nội vụ Hà Nội cho tác giả kiến ... tỉnh Lâm Đồng” cơng trình nghiên cứu khoa học riêng tác giả, chưa công bố, số liệu trích dẫn luận văn đảm bảo tính tin cậy, xác trung thực, xuất phát từ thực tế điều tra kỹ đội ngũ cán bộ, công

Ngày tải lên: 24/03/2021, 21:41

118 9 0
(Luận văn thạc sĩ) chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã người dân tộc thiểu số huyện lạc dương, tỉnh lâm đồng

(Luận văn thạc sĩ) chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã người dân tộc thiểu số huyện lạc dương, tỉnh lâm đồng

... BỘ NỘI VỤ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ HÀ NỘI BÙI QUANG NGỌC CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC CẤP XÃ NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ HUYỆN LẠC DƯƠNG, TỈNH LÂM ĐỒNG LUẬN VĂN THẠC SĨ ... CHUYÊN NGÀNH: QUẢN LÝ CÔNG Mã số: 83.40.403 NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: TS TRẦN THỊ HẠNH TP Hồ Chí Minh, tháng 9/2020 LỜI CẢM ƠN Được học tập rèn luyện môi trường Đại học Nội vụ Hà Nội cho tác giả kiến ... tỉnh Lâm Đồng” cơng trình nghiên cứu khoa học riêng tác giả, chưa công bố, số liệu trích dẫn luận văn đảm bảo tính tin cậy, xác trung thực, xuất phát từ thực tế điều tra kỹ đội ngũ cán bộ, công

Ngày tải lên: 25/03/2021, 05:43

118 26 0

Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa:

w