thực trạng đánh giá của người lao động đối với nhân tố sự ổn định trong công việc và điều kiện làm việc
Thực trạng thu nhập của người lao động sau quá trình cổ phần hoá doanh nghiệp Nhà nước” (nghiên cứu trường hợp Công ty cổ phần Cồn Rượu Hà Nội)”
Ngày tải lên :
22/04/2013, 15:31
... 2.2.2 Thái độ làm việc người lao động sau công ty cổ phần hoá tốt trước Thái độ làm việc người lao động yếu tố quan trọng định suất lao động công ty, doanh thu, lợi nhuận công ty kết định thu nhập ... ty sở hữu 1.1.4 Người lao động: Người lao động người đủ 15 tuổi, có khả lao động có giao kết hợp đồng lao động Người sử dụng lao động doanh nghiệp, quan, tổ chức cá nhân, cá nhân phải đủ 18 tuổi, ... độ làm việc người lao động tốt trước, họ tự giác động công việc họ thực thấy quyền làm chủ doanh nghiệp qua việc sở hữu cổ phần công ty Hộp 2: Trích vấn sâu số 1: - Hỏi: Bác thấy thái độ làm việc...
- 32
- 803
- 5
Phân tích đánh giá của người lao động trực tiếp tại nhà máy gạch tuynel lam sơn sao vàng
Ngày tải lên :
11/12/2013, 20:57
... nghĩ người lao động đánh giá việc thực sách người lao động Nhà máy từ dó giúp Nhà máy có hướng giải Tơi nghiên cứu đề tài với mong muốn qua việc phân tích thực trạng việc thực sách người lao động, ... hay công nhân với làm xáo động ổn định trật tự nội Bố trí cơng việc: Là việc làm đòi hỏi phải đầu tư nhiều công sức sử dụng phương pháp hợp lý, thật phù hợp với người lao động người lao động với ... cơng việc Đo lường hài lòng cơng việc việc làm quan trọng nhằm biết suy nghĩ người lao động công việc yếu tố ảnh hưởng đến công việc Việc điều tra tiến hành cách vấn trực tiếp công nhân lao động...
- 70
- 588
- 3
XHH060 - Thực trạng thu nhập của người lao động sau quá trình cổ phần hoá doanh nghiệp Nhà nước (nghiên cứu trường hợp Công ty cổ phần Cồn Rượu Hà Nội)
Ngày tải lên :
16/04/2015, 19:27
... n quy n làm ch thông qua s c ph n làm cho ngư i lao ng có h ng kh i làm vi c có ni m tin vào cơng ty Q trình c ph n hố ã làm ngư i lao t giác ng công vi c, nh ng có ý th c ó mà su t lao ng c ... m v i công vi c c a cơng ty Ngư i có h s K trách nhi m cao nh t công ty ch t ch H i ng qu n tr (v i h s 6,8) h s th p nh t 1,0 áp d ng v i nh ng công nhân lao ng k thu t công ngh - khí làm vi ... i c a công ty úng Theo k t qu n phù h p v i xu th phát tri n ánh giá c a ngư i lao ng công ty v câu h i “sau c ph n hố cơng ty làm ăn có lãi khơng?” 86,5 % ngư i lao ng tr l i cơng ty làm ăn...
- 30
- 225
- 0
Thảo luận THỰC TRẠNG BẤT BÌNH CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ THƯƠNG MẠI
Ngày tải lên :
22/05/2015, 17:31
... chấp lao động Và giải theo quy trình tranh chấp lao động Vì phải giải bất bình người lao động Bất bình lao động ảnh hưởng tới: • Tâm lý làm việc người lao động, từ ảnh hưởng đến suất lao động ... lao động khơng tốt làm cho suất lao động giảm do: - Người lao động khơng tập trung hồn tồn vào cơng việc, khí thế, nhịp độ lao động giảm nên làm chậm gây lỗi sản phẩm hai - Thái độ làm việc người ... 27 người Trong đó: nữ 25 nam Cán quản lý cán chuyên môn : người Công nhân sản xuất : 20 người Lao động năm : 16 người Lao động từ – năm : người Lao động năm : người Tổng số lần bất bình 47 Số người...
- 44
- 596
- 0
THỰC TRẠNG BỆNH tât của NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG môi TRƯỜNG CÔNG NGHIỆP
Ngày tải lên :
21/08/2015, 11:08
... nguyên nhân làm gia tăng b nh ngư i lao đ ng? K T LU N - 31,9 - 44,8% công nhân lao đ ng tr c ti p s c kh e lo i II - 30 - 38,3% công nhân lao đ ng tr c ti p s c kh e lo i III - 35,7% công nhân ... áp c a cơng nhân làm vi c mơi trư ng nóng 9,33% Công nhân làm vi c môi trư ng khơng nóng có t l tăng huy t áp 4,14% Y HỌC THỰC HÀNH (864) - SỐ 3/2013 Công nhân làm vi c môi trư ng lao đ ng nóng ... nhân làm vi c mơi trư ng nóng th p nhóm cơng nhân làm vi c vi khí h u bình thư ng, s khác bi t có ý nghĩa th ng kê v i p
- 3
- 226
- 1
Phân tích thực trạng tiền lương của người lao động tại chi nhánh mobifone TT huế
Ngày tải lên :
02/09/2015, 21:50
... Doanh nghiệp xác định tiền lương phải trả cho người lao động dựa số lượng lao động sức lao động hao phí Tiền lương người lao động trả theo suất lao động, chất lượng lao động hiệu lao động 2.1 Hình ... lương người lao động Chi nhánh MobiFone Thừa Thiên Huế 2.1 Xây dựng định mức cho người lao động phù hợp với tính chất cơng việc Xác định có loại công việc, xếp tất công việc phận vào loại công việc ... ổn định nhằm đảm bảo mức thu nhập tối thiểu cho người lao động Bộ phận quy định theo bậc lương ngày công công việc người lao động Bộ phận lương mềm: Tùy thuộc vào suất, chất lượng, hiệu lao động...
- 27
- 877
- 2
Đánh giá của người lao động về sự công bằng trong tổ chức
Ngày tải lên :
19/06/2016, 11:37
... Thực trạng đánh giá ngƣời lao động công tổ chức 51 3.1.1 Các mức độ đánh giá người lao động công tổ chức 51 3.1.2 Đánh giá người lao động khía cạnh cơng tổ chức 52 3.1.3 Đánh giá người lao động ... đến động làm việc nhân viên vấn đề phân công công việc, mơi trường làm việc hay vấn đề khuyến khích, động viên Các yếu tố tác động mạnh đến động làm việc người lao động Trong yếu tố có yếu tố ... thông tin), người lao động, đánh giá người lao động công tổ chức 5.2 Nghiên cứu thực tiễn - Xác định mức độ đánh giá công tổ chức làm việc người lao động - Tìm hiểu phân tích yếu tố ảnh hưởng...
- 118
- 644
- 3
Đánh giá của người lao động về sự công bằng trong tổ chức
Ngày tải lên :
08/07/2016, 15:10
... thông tin), người lao động, đánh giá người lao động công tổ chức 5.2 Nghiên cứu thực tiễn - Xác định mức độ đánh giá công tổ chức làm việc người lao động - Tìm hiểu phân tích yếu tố ảnh hưởng ... học… Trong lĩnh vực Tâm lý học, từ góc độ người lao động, nhiều câu hỏi đặt nghiên cứu liên quan đến hài lòng lao động, tơi lao động, ý nghĩa công việc người lao động, đánh giá công lao động ... tiễn đánh giá người lao động công tổ chức, đưa giả thuyết nghiên cứu là: Giả thuyết 1: Đánh giá người lao động công tổ chức bị ảnh hưởng đặc điểm nhân nghề nghiệp tự đánh giá tổ chức người lao...
- 14
- 277
- 0
Đánh giá của người lao động về sự công bằng trong tổ chức
Ngày tải lên :
31/10/2016, 18:49
... thông tin), người lao động, đánh giá người lao động công tổ chức 5.2 Nghiên cứu thực tiễn - Xác định mức độ đánh giá công tổ chức làm việc người lao động - Tìm hiểu phân tích yếu tố ảnh hưởng ... học… Trong lĩnh vực Tâm lý học, từ góc độ người lao động, nhiều câu hỏi đặt nghiên cứu liên quan đến hài lòng lao động, tơi lao động, ý nghĩa công việc người lao động, đánh giá công lao động ... tiễn đánh giá người lao động công tổ chức, đưa giả thuyết nghiên cứu là: Giả thuyết 1: Đánh giá người lao động công tổ chức bị ảnh hưởng đặc điểm nhân nghề nghiệp tự đánh giá tổ chức người lao...
- 14
- 235
- 0
Đánh giá tình hình ô nhiễm bụi và biểu hiện bệnh đường hô hấp của người lao động tiếp xúc với bụi tại một số cơ sở sản xuất đá xây dựng tư nhân ở tỉnh hà nam (tt)
Ngày tải lên :
11/08/2017, 15:29
... trường lao động sức khoẻ người lao động sở này, việc đánh giá tình hình nhiễm bụi, cơng tác vệ sinh lao động sức khoẻ người lao động tiếp xúc với bụi sở cần thiết Chính vậy, đề tài thực với mục ... lượng người lao động làm việc sở từ 14-120 người Trung bình sở sản xuất bột đá: 50 lao động/ cơ sở; sở khai thác sản xuất đá: 120 lao động/ cơ sở 3/10 sở không ký hợp đồng lao động với người lao động ... động làm việc theo thời vụ, số ký hợp đồng lao động Người lao động chủ yếu lao động phổ thông, không đào tạo 7/10 sở chủ sử dụng lao động người lao động không học tập công tác vệ sinh an toàn lao...
- 64
- 303
- 1
Phân tích thực trạng các hành vi nhóm đến việc thực hiện nhiệm vụ của người lao động trong công ty TNHH thực phẩm và nước giải khát Friesland Campina việt nam.
Ngày tải lên :
19/11/2017, 22:25
... , đánh giá không xác thực, công với thành lao động thành viên nhóm người bị đánh giá không công ỷ lại, không nhiệt tình làm việc, làm cho suất lao động cá nhân, nhóm khơng tốt, có ganh tị người ... nhân viên vào làm việc, người có khinh nghiệm giúp họ làm quen tiếp cận công việc theo cách nhanh hiệu − Để nhân viên tự giác việc biết quan tâm chia sẻ, giúp đỡ người khác Công ty TNHH Thực phẩm ... công ty TNHH thực phẩm nước giải khát Friesland Campina việt nam 2.2.1: Thực trạng hành vi cạnh tranh hợp tác tác động đến người lao động tổ chức a .Thực trạng - Xác định người yếu tố phát triển,...
- 17
- 469
- 2
Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự tham gia của người lao động vào việc làm phi nông nghiệp ở nông thôn huyện cầu ngang, tỉnh trà vinh
Ngày tải lên :
12/11/2017, 21:04
... yếu làm việc lĩnh vực nông nghiệp Việc làm người lao động nông thôn gắn liền với môi trường, điều kiện sinh sống làm việc người lao động Như vậy, nói lao động trồng trọt chăn ni việc làm người lao ... phần trăm tổng số người làm việc thất nghiệp độ tuổi lao động so với tổng số dân độ tuổi lao động Tỷ lệ người có việc làm: Tỷ lệ người có việc làm = (Số người có việc làm/ dân số hoạt động kinh ... tế)*100% Lao động độ tuổi :Là người độ tuổi lao động theo quy định Luật Lao động hành có nghĩa vụ quyền lợi đem sức lao động làm việc Lao động độ tuổi: Là người chưa đến tuổi lao động theo quy định...
- 108
- 417
- 1
Phân tích tháp nhu cầu của người lao động do Abraham Maslow đưa ra và những giải pháp chủ yếu thoả mãn các nhu cầu trong điều kiện các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay.DOC
Ngày tải lên :
15/09/2012, 16:35
... sử dụng lao động ngời lao động, làm cho bầu không khí lao động đợc tốt Trẻ hoá nguồn lao động, tôn vinh nguồn lao động, tôn vinh ngời lao động góp phần quan trọng vào việc thực thành công nghiệp ... bảo vệ cá nhân cho ngời lao động làm việc nh quần áo bảo vệ lao động, mũ bảo hộ Thực nghiêm túc việc kiểm tra định kỳ thiết bị máy móc làm việc Không ngừng tạo điều kiện cho ngời lao động - Đợc ... ngợc lại, có môi trờng làm việc tốt nhân tố đợc phát huy cống hiến nhiều Phải làm cho tập thể công nhân tự điều khiển việc thực mục tiêu họ, làm cho công nhân tự đánh giá thành tích họ - Phơng...
- 13
- 7.8K
- 36
420 Phân tích tháp nhu cầu của người lao động do Abraham Maslow đưa ra & những giải pháp chủ yếu thoả mãn các nhu cầu hiện nay
Ngày tải lên :
03/04/2013, 12:17
... sử dụng lao động ngời lao động, làm cho bầu không khí lao động đợc tốt Trẻ hoá nguồn lao động, tôn vinh nguồn lao động, tôn vinh ngời lao động góp phần quan trọng vào việc thực thành công nghiệp ... bảo vệ cá nhân cho ngời lao động làm việc nh quần áo bảo vệ lao động, mũ bảo hộ Thực nghiêm túc việc kiểm tra định kỳ thiết bị máy móc làm việc Không ngừng tạo điều kiện cho ngời lao động - Đợc ... ngợc lại, có môi trờng làm việc tốt nhân tố đợc phát huy cống hiến nhiều 10 Phải làm cho tập thể công nhân tự điều khiển việc thực mục tiêu họ, làm cho công nhân tự đánh giá thành tích họ - Phơng...
- 12
- 875
- 2
phân tích nhu cầu của người lao động do Abraham Maslow đưa ra và những giải pháp chủ yếu thỏa mãn các nhu cầu đó trong điều kiện các doanh nghiệp việt nam hiện nay
Ngày tải lên :
15/04/2013, 23:52
... 0918.775.368 Bên cạnh đó, điều kiện làm việc doanh nghiệp Việt Nam đa số không bảo đảm mức sống an toàn cho ngời lao động Có nhiều doanh nghiệp ngời lao động phải làm việc điều kiện làm việc độc hại, không ... đau, tai nạn lao động, lao động nữ nghỉ đẻ có chế độ bảo hiểm tốt - Khi có sống ổn định, nhà quản lý cần có chăm lo an toàn cho ngời lao động Nghĩa tạo cho ngời lao động môi trờng làm việc an toàn, ... hợp đồng lao động Điều làm cho ngời lao động không đợc thoả mãn nhu cầu đáng họ đình công nghỉ làm suất lao động hạn chế, giảm lực lao động Tuy vậy, có nhiều doanh nghiệp Việt Nam thành công dựa...
- 10
- 1.3K
- 4