... pháp cơ bản sau:
+ Bảng câu hỏi.
+ Quan sát.
+ Phỏng vấn.
+ Ghi chép lại trong nhật ký
* Nội dung: nội dung tiến trình phân tích công việc đợc thể hiện qua bản
mô tả công việc.
+ Mô tả công việc ... thực tế của doanh nghiệp đó, công ty đó. Tuy nhiên tựu
chung lại, các nội dung của các qui trình đó đều nằm trong nội dung của các b-
ớc tuyểndụng nh đà nêu ở chơng I.
Đối với Công ty cũng vậy, ... doanh nghiệp đà phát triển nên một tầm cao mới.
3. Nội dung cơ bản của quản trị nhânsự trong DN.
Hoạt động quản trị nhânsự trong DN có các nội dung cơ bản sau:
3.1 Phân tích công việc.
8
Ch ơng...
... quá trình tuyểndụng
Nội dung của chiến lược tuyển mộ bao gồm :
- Lập kế hoạch tuyển mộ : Trong hoạt động tuyển dụng, một tổ chức cần xác
định xem cần tuyểndụngbao nhiêu người cho từng vị ... quay phim, âm thanh, nội
dung Mỗi một ngạch lại yêu cầu khác nhau về trình độ, kỹ năng , do đó mà
Sinh viên : Trần Thị Thảo Lớp : Kinh tế lao động 47
việc soanthảo nội dung thi tuyển khá phức ... thuật 48 37 77,08
- Khối nội dung 172 176 102,33
- Khối khác 5 3 60,00
Lao động giảm 128 151 117,96
- Khối quản lý 18 20 111,11
- Khối kỹ thuật 30 37 123,33
- Khối nội dung 36 40 111,11
- Khối khác...
... trong
việc phát triển sản xuất và các mối quan hệ rộng lớn hơn.
Năm 1997-2001 doanh nghiệp sản su t ổn định
Ngày 31-01-2002 và ngày mồng 1,mồng 2-02-2002, Công ty đã được 2 tổ chức
trong nước ... Bùi Văn Xã. Xí nghiệp
chịu trách nhiệm sản xuất các loại sản phẩm sau:
+Cáp Thông tin
+Dây thuê bao
+Dây điện
• Chi nhánh miền Trung đặt tại Lô số 2 và 3 Khu tái định cư Hoà Hiệp
( giai đoạn1) ... chất dẻo. Văn phòng đại
diện giao dịch bán các sản phẩm của Công ty tại khu vực phía Nam.
Công ty bao gồm các Xí nghiệp thành viên :
• Xí nghiệp Nhựa Bưu điện: Đặt tại Phú Diễn -Từ Liêm- Hà Nội...
... thể, các nhiệm vụ và trách nhiệm của công việc. Bản mô tả công việc bao gồm các nội
dung chính sau:
Nhận diện công việc: Bao gồm các thông tin về công việc như tên công việc, mã số
công việc, ... trường cũng như chiến trường”, quy luật này khiến công ty Minh Phương
đã phải đối mặt với biết bao khó khăn, trở ngại để vươn lên và phát triển. Từ những thử
thách đó, chúng tôi đã nhìn ra những ... khả năng thu hút ứng cử viên giỏi. Hình ảnh và uy tín của công ty được các ứng cử
viên đánh giá bao gồm cả lợi thế theo giá trị hữu hình và giá trị vô hình.
Khả năng tài chính của doanh nghiệp:...
... được nội dung cần phỏng vấn. Trong quá trình phỏng vấn
cần chú ý các điểm sau:
- Nội dung của từng cuộc phỏng vấn cần được hoạch định trước nhưng cũng
phải chủ động thay đổi nội dung cuộc ... đến các
công tác cụ thể, các nhiệm vụ và trách nhiệm của công việc. Bản mô tả công việc
bao gồm các nội dung chính sau:
Khi đã chọn được những bộ hồ sơ đạt yêu cầu, cán bộ phòng tổ chức ... bằng hình thức thi viết, thi vấn đáp hoặc kết hợp cả hai
với nội dung cho phù hợp.
Thi viết được áp dụng chủ yếu với các nội dung kiến thức đánh giá trình độ của
ứng viên về các lĩnh vực như:...
... 7/2011.
http://doanhnhan360.com/Desktop.aspx/Quan-ly-360/Quan-
ly/Quy_trinh _tuyen_ dung_ nhan_ su/
7. http://www.ketnoisunghiep.vn/ky-nang-phong-van-cua-nha -tuyen- dung/ 4548-
de-qua-trinh -tuyen- dung- hieu-qua-hon.html
8. ... mặt hàng. Các bạn hàng chủ lực của Công ty là: Công ty Cao
su Phước Hòa, Công ty Cao su Dầu Tiếng, Công ty Casumina, Xí nghiệp cao su Hóc
Môn, Xí nghiệp Đồng Nai, Công ty Cổ phần TNHH Pou Yuen ... Khai thác bùn, sản xuất phân bón.
- Sản xuất các sản phẩm từ cao su công nghiệp, cao su tiêu dùng (săm, lốp xe,
găng tay cao su, găng tay y tế).
Qua bảng kết quả hoạt động kinh doanh dưới đây...
... nghiệp
vụ, tay nghề cao. Khi có những thay đổi Công ty đã kịp thời bổ sung và bố trí
lao động một cách nhanh chóng, đáp ứng nhanh nhu cầu của quá trình sản xuất
kinh doanh và biến động của thị ... cho thôngbáotuyểndụng nhanh chóng tới người lao
động một cách rộng rãi. Ngoài ra, tại địa phương vào tháng 3 hàng năm hội chợ
việc làm được tổ chức Công ty như bao Công ty khác trên địa ... đề ra tốt nhất.
Trong quá trình thực hiện công tác quản trị nhân sự, đặc biệt là thực hiện
nội dungtuyểndụngnhân sự, cán bộ nhânsự và lãnh đạo Công ty nhận thấy rõ
Chuyên đề thực tập tốt...
... không.
Nội dung của chiến lược tuyểndụngnhânsựbao gồm :
a, Lập kê hoạch tuyểndụngnhânsự
Trong hoạt động tuyểndụngnhân sự, một tổ chức cần xác định xem cần tuyển
dụng nhânsựbao nhiêu ... xin bổ sung lao động
theo trình tự sau:
+ Tổ trưởng xây dựng, giám sát công trường lập phiếu xin bổ sung lao động, nói rõ
lý do, yêu cầu về số lượng lao động, khả năng chuyên môn cần bổ sung.
+ ... hiện có của đơn vị để lập phiếu xin bổ sung lao động, cần nói rõ lý do, yêu cầu
bổ sung về số lượng lao động, chất lượng lao động cũng như thời gian cần bổ sung
lao động.
- Đối với lao động phòng...
... nội dungtuyểndụngnhânsự đợc coi là khâu đầu tiên, cơ
bản của cả quá trình, là một nội dung của quản trị nhân sự, tuyểndụngnhânsự có
mối liên hệ chặt chẽ với các nội dung khác. Các nội dung ... thể, các nhiệm vụ và trách nhiệm của công việc. Bản mô tả công việc bao gồm
các nội dung chính sau:
Nhận diện công việc: Bao gồm các thông tin về công việc nh tên công việc, mÃ
số công việc, ... tỷ lệ giảm 74,49%,
tỷ su t giảm 60,30%. Từ những số liệu trong bảng ta thấy lợi nhuận giảm chủ yếu là
do lợi nhuận gộp giảm 17720917 nghìn đồng, tỷ lệ giảm 53,79%, tỷ su t giảm từ 9,03
xuống...
... PV: Hưng; Thái
Vnexpress (paner)
x Vietnamworks;
Truyền hình
2 PHÒNG NĂNG SU T
Phó phòng năng
su t
01 Nam/Nữ tốt nghiệp đại học các
chuyên ngành Luật; Bách khoa;
Kỹ thuật.
- ... văn
phòng, nhân sự, sản xuất, kinh
doanh.
x Vietnamworks;
Truyền hình
Chuyên viên năng
su t
Nam/Nữ tốt nghiệp đại học các
chuyên ngành Bách khoa; Kỹ
thuật.
- Am hiểu về hệ thống quản ... giám
sát).
- 3 năm kinh nghiệm tham gia thi
công và giám sát các công trình
cầu, đê, đập.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình trong
công việc
3T – 6T Mức 1 Săn người T2 Giữa T3 Săn: Trung; Hưng
...
... viên UPS làm
việc rất hiệu quả và nỗ lực, nên UPS chiếm thị phần lớn nhất trong ngành chuyển phát nhanh trên
thế giới.
Trong khi đó, Fedex, mặc dù rất có tiếng trên toàn thế giới, lại hoạt động...