... nhân của sự phân biệt thống kê trong các công việc trong đó công ty Chương 16: Phân Biệt Tiền Lương John Kane Trong chương này, chúng ta sẽ xem xét sự phân biệt tiền lương do sự phân biệt chủng ... Sự phân biệt hay Kỳ Thị (Discrimination) Sự phân biệt giới và chủng tộc là những hiện tượng phổ biến trong hầu hết các nền kinh tế. Các nhà kinh tế học nói sự phân biệt nảy sinh khi tiền lương ... Thái…) là bất hợp pháp. Hai tiêu chuẩn phân biệt gồm: đối xử phân biệt (disparate treatment) và tác động phân biệt (disparate impact). Đối xử phân biệt xảy ra khi các cá nhân hoặc cách thuê...
Ngày tải lên: 19/10/2013, 23:15
... xem xét sự phân biệt tiền lương do sự phân biệt chủng tộc, giới tính và độ tuổi. Chúng ta cũng sẽ bàn tới tác động của các tổ chức công đoàn trên các thị trường lao động. Sự phân biệt hay Kỳ ... Do Thái…) là bất hợp pháp. Hai tiêu chuẩn phân biệt gồm: đối xử phân biệt (disparate treatment) và tác động phân biệt (disparate impact). Đối xử phân biệt xảy ra khi các cá nhân hoặc cách thuê ... đa hoá lợi nhuận và không phân biệt có thể thuê những nạn nhân bị phân biệt với mức lương thấp hơn những nhóm được ưa thích. Điều này có nghĩa là các công ty phân biệt trên cơ sở thành kiến...
Ngày tải lên: 18/01/2014, 13:20
Tài liệu Kinh tế học vi mô: Phân biệt Tiền lương doc
... kỹ năng với mức lương thấp, khi Kinh tế học vi mô: Phân biệt Tiền lương Chương này, chúng ta sẽ xem xét sự phân biệt tiền lương do sự phân biệt chủng tộc, giới tính và độ tuổi. Chúng ta cũng ... Thái…) là bất hợp pháp. Hai tiêu chuẩn phân biệt gồm: đối xử phân biệt (disparate treatment) và tác động phân biệt (disparate impact). Đối xử phân biệt xảy ra khi các cá nhân hoặc cách thuê ... Sự phân biệt hay Kỳ Thị (Discrimination) Sự phân biệt giới và chủng tộc là những hiện tượng phổ biến trong hầu hết các nền kinh tế. Các nhà kinh tế học nói sự phân biệt nảy sinh khi tiền lương...
Ngày tải lên: 19/01/2014, 07:20
Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả phân phối tiền lương tại Công ty TNHH Sao Sáng Hải Phòng.DOC
... dụng của tiền lơng, tiền thởng là vô cùng quan trọng đối với ngời lao động cũng nh đối với ngời sử dụng lao động. Đặc biệt trong nền kinh tế thị trờng hiện nay ảnh hởng của tiền lơng, tiền thởng ... ) 1.1 Tiền l ơng trong cơ chế kế hoạch hoá tập trung - Tiền lơng là một khái niệm thuộc phạm trù phân phối tuân thủ những nguyên tắc của quy luật phân phối dới chế độ xà hội chủ nghĩa. - Tiền ... đăps cho tiền lơng, có nh vậy mới khuyến khích đợc ngời lao động. 2- Chức năng và ý nghĩa của tiền lơng trong sản xuất kinh doanh 2.1 Chức năng của tiền l ơng trong sản xuất kinh doanh Tiền lơng...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:34
Cách phân biệt tiền giả
... in dập nổi như ở tiền thật. Ở tiền thật, do được in bằng công nghệ in đặc biệt, nên bề mặt tiền có độ dày. Khi dùng tay vuốt, bề mặt tờ tiền không trơn mà có độ sần đều. Còn tiền giả, độ sần ... Nhà nước; từ chối nhận, lưu hành đồng tiền do Ngân hàng Nhà nước phát Cách phân biệt tiền giả - tiền thật - Soi tiền trước nguồn sáng để kiểm tra hình bóng chìm, dây bảo hiểm và hình định vị. Ở ... Nắm rõ các đặc điểm bảo an của tiền thật; 2. Kiểm tra đồng tiền khi giao dịch tiền mặt; 3. Chấp hành quy định của pháp luật về phòng, chống tiền giả và bảo vệ tiền Việt Nam. Các tổ chức, cá...
Ngày tải lên: 12/03/2013, 00:01
Hoàn thiện cơ chế phân phối tiền lương trong Công ty cổ phần đầu tư xây dựng công trình Hà nội
... CƠ CHẾ PHÂN PHỐI TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Khái niệm về tiền lương trả cho người lao động trong doanh nghiệp 1.1.1 Khái niệm và bản chất của tiền lương 1.1.1.1 Khái niệm tiền lương Trong ... được thông qua tiền lương danh nghĩa của mình. Người lao động quan tâm trước hết là đến tiền lương thực tế vì chính tiền lương thực tế mới phản ánh mức sống thực tế của họ. Tiền lương thực tế ... chế phân phối tiền lương trong doanh nghiệp trong trả lương cho người lao động. Cơ chế phân phối tiền lương của doanh nghiệp có vai trò hết sức quan trọng, nó không chỉ là công cụ để quản lý phân...
Ngày tải lên: 13/04/2013, 13:55
PHÂN TÍCH TIỀN LƯƠNG VÀ THU NHẬP CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG
... theo hệ thống các thang lương, bảng lương Nhà nước -Tiền lương trả theo sản phẩm -Tiền lương công nhật trả cho những người phụ việc -Tiền lương trả cho cán bộ -Tiền lương trả cho thời gian ngừng ... 0918.775.368 • Tiền đi công tác hoặc đi học Sơ đồ cơ cấu quỹ tiền lương: Quỹ lương cán bộ Quỹ lương giờ Quỹ lương ngày Tiền trả thêm lương cho sản phẩm lũy tiến Tiền thưởng cho công nhân hưởng lương ... : lienhe@docs.vn Tel : 0918.775.368 II .Phân tích tiền lương 1.Khái niệm và phân loại quỹ tiền lương a)Khái niệm: Quỹ lương là tổng số tiền dùng để trả lương cho người lao động ở cơ quan, doanh...
Ngày tải lên: 17/04/2013, 15:13
CÁC KIẾN NGHỊ CÓ LIÊN QUAN NHẰM HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC PHÂN PHỐI TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH SAO SÁNG HẢI PHÒNG
... động tiền lương, Bộ lao động thương binh và xã hội 2003 CÁC KIẾN NGHỊ CÓ LIÊN QUAN NHẰM HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC PHÂN PHỐI TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH SAO SÁNG HẢI PHÒNG. Để công tác tiền lương ... công ty trong thời gian tới, em rất quan tâm tới vấn đề tiền lương tại công ty. Do đó, em đã chọn đề tài “đánh giá phương pháp phân phối tiền lương tại Công ty TNHH SAO SÁNG HẢI PHÒNG”. Trong khoảng ... tất cả các khâu, các bộ phận và có thể sẽ giảm nhu cầu tuyển lao động, từ đó làm giảm chi phí tiền lương tiết kiệm chi phí cho doanh nghiệp, tăng thu nhập cho công nhân viên trong công ty. Riêng...
Ngày tải lên: 18/10/2013, 06:20
Thực trạng phân phối tiền lương tại Công ty TNHH Sao Sáng
... quỹ tiền lương thời gian được xác lập của bộ phận bao gồm; - Tiền lương trả cho công nhân sản xuất theo cấp bậc. - Tiền lương quản lý bộ phận được giao. - Tiền lương bổ trợ của bộ phận - Tiền lương ... hỏi tiền lương phải thực hiện chức năng cơ bản của nó, đảm bảo cho người lao động II- Đánh giá phương pháp phân phối tiền lương của Quỹ tiền lương * Căn cứ xây dựng quỹ tiền lương - Quỹ tiền ... thức trả lương trong doanh nghiệp Hình thức trả lương Lương theo sản phần (Cá nhân v tà ập thể) Lương l m thêm già ờ Lương theo thời gian có thưởng Lương theo thời gian đơn giản Lương khoán Lương...
Ngày tải lên: 18/10/2013, 06:20
Phân tích tiền lương của bộ phận lao động trực tiếp sản xuất tại công ty TNHH SX TM DV đăng tuấn
Ngày tải lên: 13/12/2013, 15:00
Hoàn thiện cơ chế phân phối tiền lương của công ty thông tin di động (mobiphone)
Ngày tải lên: 13/02/2014, 12:54
Hoàn thiện phân phối tiền lương tại bưu điện thành phố hà nội
Ngày tải lên: 13/02/2014, 12:54
Ứng dụng chỉ số Nottingham và một số yếu tố khác trong phân nhóm tiên lượng ung thư biểu mô tuyến vú xâm nhập
Ngày tải lên: 06/04/2014, 17:49
Nghiên cứu giá trị của bảng điểm RTS, ISS, NISS trong phân loại , tiên lượng và điều trị bệnh nhân đa chấn thương
Ngày tải lên: 08/04/2014, 13:27
Nghiên cứu giá trị một số dấu ấn biệt hoá tế bào máu trong chẩn đoán phân loại và tiên lượng bệnh Lơxêmi cấp người lớn tại Viện Huyết học - Truyền máu
Ngày tải lên: 08/04/2014, 13:27
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: