... Thực trạng công táctổchứctiền lơng của công ty.III. Đánh giá thực trạng công táctổchứctiền lơng.Chơng 3. Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công táctổchứctiền lơng ở Công ty Vật t - Vận ... triển của đất nớc.2. Các yêu cầu và chức năng của công táctổchứctiền lơng trong doanh nghiệp.2.1. Yêu cầu của tiền l ơng trong doanh nghiệp. Khi tổchứctiền lơng cho ngời lao động cần phải ... thởng là 6 tháng. + Tập thể xuất sác không quá ba tháng lơng tối thiểu thời hạn xét thởng là 6 tháng.3.3. Tiền th ởng đ ợc tính Tiền thởng lấy từ quỹ khen thởng đợc tính theo công thức. Tiền...
... hoạt động của công ty trong đó có công táctổchứctiền lơng. 1.3. Cơ cấu tổchức của công ty Cơ cấu tổchức của công ty có ảnh hởng cơ cấu tổchứctiền lơng. Trong công ty lớn có nhiều cấp ... hoạch.A 2) Phòng tổchức lao động tiền l ơng Có chức năng tham mu về công táctổchức cán bộ lao động tiền lơng thực hiện mọi chính sách, chế độ đối với ngời lao động, tổchức bộ máy sản xuất ... triển của đất nớc.2. Các yêu cầu và chức năng của công táctổchứctiền lơng trong doanh nghiệp.2.1. Yêu cầu của tiền l ơng trong doanh nghiệp. Khi tổchứctiền lơng cho ngời lao động cần phải...
... về tiền lơng.I. Bản chất của tiền lơng.II. Những nội dung của công táctổchứctiền lơng.III. Các nhân tố ảnh hởng đến công táctổchứctiền lơng.Chơng 2: Thực trạng của công táctổchứctiền ... và có cơ cấu tổchức quản lý kinh doanh khá hợp lý, hiệu quả, trong đó có công táctổchứctiền lơng.Qua phần thực trạng của công ty ta thấy công ty xây dựng đợc cách tổchức tiền lơng khá ... quá ba tháng lơng tối thiểu thời hạn xét thởng là 6 tháng.3.3. Tiền th ởng đ ợc tính Tiền thởng lấy từ quỹ khen thởng đợc tính theo công thức. Tiền thởng cho một cán bộ công nhân viên: T =...
... về tiền lương. I. Bản chất của tiền lương. II. Những nội dung của công táctổchứctiền lương. III. Các nhân tố ảnh hưởng đến công táctổchứctiền lương. Chương 2: Thực trạng của công táctổchức ... cấu tổchức của công ty Cơ cấu tổchức của công ty có ảnh hưởng cơ cấu tổchứctiền lương. Trong công ty lớn có nhiều cấp quản lý thì cấp quản lý cao nhất thường quyết cơ cấu tổchứctiền lương. 1.4.Khả ... của đất nước.2. Các yêu cầu và chức năng của công táctổchứctiềnlương trong doanh nghiệp.2.1. Yêu cầu của tiềnlương trong doanh nghiệp.Khi tổchứctiềnlương cho người lao động cần phải...
... DUNG CỦA CÔNG TÁCTỔCHỨCTIỀN LƯƠNG.1. Các nguyêntắc cơ bản của công táctổ chức tiền lương. Nguyêntắc một: Trả lương như nhau cho các lao động như nhau đây là một nguyêntắc rất quan trọng ... liệu trực tuyến miễn phí2. Các điều kiện của công táctổchứctiền lương: 2.1. Tổchức phục vụ nơi làm việc. Tổ chức nơi làm việc là tổng thể các biện pháp nhằm trang bị, thiết kế, bố trí ... kiện quan trọng làm cơ sở để tính toán đơn giá tiền lương, xây dựng kế hoạch quỹ tiềnlương và sử dụng hợp lý, có hiệu quả tiềnlương của doanh nghiệp .Đảm bảo tổchức phục vụ tốt nơi làm...
... dung của công táctổchứctiền lơng.1. Các nguyêntắc cơ bản của công táctổchứctiền lơng. Nguyêntắc một: Trả lơng nh nhau cho các lao động nh nhau đây là một nguyên tắc rất quan trọng ... tiếntổchức sản xuất và tổchức lao động theo các kinh nghiệm tiêntiến đối với từng dây chuyền và toàn bộ doanh nghiệp.6.2. Ph ơng pháp định mức lao động tổng hợp theo định biên. a/ Nguyên tắc. Khi ... điều kiện quan trọng làm cơ sở để tính toán đơn giá tiền lơng, xây dựng kế hoạch quỹ tiền lơng và sử dụng hợp lý, có hiệu quả tiền lơng của doanh nghiệp .Đảm bảo tổchức phục vụ tốt nơi làm việc:...
... dung của công táctổchứctiền lơng.1. Các nguyêntắc cơ bản của công táctổchứctiền lơng. Nguyêntắc một: Trả lơng nh nhau cho các lao động nh nhau đây là một nguyên tắc rất quan trọng ... Cơ cấu tổchức của công ty Cơ cấu tổchức của công ty có ảnh hởng cơ cấu tổchứctiền lơng. Trong công ty lớn có nhiều cấp quản lý thì cấp quản lý cao nhất thờng quyết cơ cấu tổ chức tiền lơng.1.4.Khả ... Thực trạng công táctổchứctiền lơng của công ty.III. Đánh giá thực trạng công táctổchứctiền lơng.Chơng 3. Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công táctổchứctiền lơng ở Công ty Vật t - Vận...
... của tổchức cao. Tuy nhiên nếu tỷ số này lớn thì lại thể hiện khả năng huy động vốn của tổchức cao, uy tín của tổchức ln.ã T s ti tr = 1 - T s nợTỷ số này cho biết trong tổng vốn mà tổchức ... của tổchức bằng tất cả tài sản tổ chức có được, cả tài sản cố định và tài sản lưu động. Nếu tỷ số này lớn hơn hoặc bằng 1 thì cho thấy các khoản nợ của tổchức không vượt quá tài sản tổchức ... có được số điểm quan trọng tổng cộng của tổ chức. Cách đánh giá mức độ mạnh yếu của môi trường nội bộ của tổ chức: nếu số điểm quan trọng tổng cộng <2,5 thì tổchức yếu về nội bộ, =2,5 thì...
... tác tổ chứctiền lơng ở Công ty vật t - vận tải - xi măng I - Định hớng công táctổchứctiền lơng ở Công ty vật t - vận tải - xi măng trong thời gian tới.1. Giữ đợc nhịp độ tăng trởng hàng ... nhất công việc đợc giao thì thởng cho đơn vị đó cá nhân hoàn thành tốt công việc thì cũng sẽ đợc thởng.5- Hoàn thiện công táctổchứctiền lơng.Để công táctổchứctiền lơng đợc thực hiện đảm ... hội.Qua quá trình thực tập và nghiên cứu công táctổchứctiền lơng ở Công ty vật t - vận tải - xi măng chủ yếu là phân tích thực trạng công táctổchứctiền lơng. Để kiểm nghiệm lại những kiến thức...
... mới trong cơ chế tiền lơng 82. Những nguyêntắc cơ bản trong chính sách tiền lơng của ViệtNam 9 Nguyên tắc 1 tiền lơng phải đảm bảo cho tái sản xuất sức lao động 10 Nguyên tắc 2 tiền lơng vận ... nớc ta hiện nay.2. Những nguyêntắc cơ bản trong chính sách tiền lơng của ViệtNam Trớc khi xác định những nguyêntắc cơ bản trong chính sách tiền lơng của Việt Nam, chúng ta cần phải phân ... nh: ăn, ở, mặc, và cả những t liệu đáp ứng nhu cầu giải trí, nâng cao trình độ chuyên môn v.v. Hiện nay, hệ thống tiền lơng ởViệtNam cha đợc xây dựng dựa trên nguyêntắc này. Bởi vậy, cán...
... TÁC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN INTIMEX VIỆT NAM 1. Công tác trả lương tại Công ty Nguyên tắc và căn cứ trả lương 1.1.1 Căn cứ trả lương Công ty CP Intimex VN áp dụng cách tính tiềnlương theo ... Hoàn thiện công tác tổchứctiềnlương tại Công ty Cổ phần Intimex ViệtNam làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp với mong muốn góp phần hoàn thiện công tác tổ chứctiềnlương cho người lao động ... trong việc sản xuât kinh doanh 1.1.2. Nguyêntắc trả lương của Công ty - Tiềnlương trong Công ty được thực hiện theo nguyêntắc phân phối theo lao động, tiềnlương phụ thuộc vào kết quả lao động...