nội dung của quản lý nhân lực trong các doanh nghiệp
CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG CÁC DOANH NGHIỆP SẢN XUẤT KINH DOANH
Ngày tải lên :
20/10/2013, 18:20
... Quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp quản lý người có liên quan đến hoạt động doanh nghiệp Điều khác với quản lý nhân đề cập đến quản lý người phạm vi hạn hẹp thân doanh nghiệp Quản lý nhân doanh ... cho doanh nghiệp Điều có nghĩa nói đến quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp nhằm khả tác động doanh nghiệp đến lực lượng lao động tiềm bên doanh nghiệp Nội dung quản lý nguồn nhân lực Nhân lực ... vậy, quản lý nhân đặt vấn đề đến người cụ thể doanh nghiệp, muốn khả tác động đến đội ngũ có để họ đáp ứng đòi hỏi doanh nghiệp Trong quản lý nguồn nhân lực mang ý nghĩa rộng quản lý nhân Quản lý...
- 15
- 615
- 1
thảo luận quản trị nhân lực Thực trạng việc vận dụng các học thuyết quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay
Ngày tải lên :
15/05/2015, 15:21
... PHẦN I LÝ LUẬN Khái niệm quản trị nhân lực: Theo tiếp cận trình: Quản trị nhân lực hiểu tổng hợp hoạt động quản trị liên quan đến việc hạch định nhân lực, tổ chức quản trị nhân lực, tạo động lực ... hái khuyết điểm bớt dần Trong văn hóa doanh nghiệp văn hóa doanh nhân hạt nhân Bởi người gốc doanh nghiệp Trong xây dựng văn hóa doanh nghiệp cần chắt lọc tinh hoa trí tuệ nhân loại trình giao lưu, ... vào vị trí Và có điều mà doanh nghiệp Việt Nam chưa thực quan tâm văn hóa doanh nghiệp Văn hóa ứng xử doanh nghiệp phần văn hóa doanh nghiệp Các mối quan hệ nội doanh nghiệp xây dựng, trì phát...
- 44
- 2.5K
- 1
Quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp
Ngày tải lên :
03/04/2013, 16:13
... lớn quản trị nhân doanh nghiệp Nh lập kế hoạch suất lao động, xác đinh nguồn nhân sự, xác định đơn giá tiền lơng trả lơng hợp lý cho ngời lao động Nội dung định mức kỹ thuật lao động : (Các bớc ... để trả lơng cho ngời lao động tổ chức quản lý nhà nớc, tổ chức kinh tế xã hội loại lao động quản lý doanh nghiệp tuỳ theo chức danh viên chức thâm niên nghề nghiệp ngời lao động Để áp dụng đợc ... lơng tổ theo cách nhau, LthSP.Nh thay đổi tổng số lơng doanh nghiệp trả cho tổ công nhân Tuy nhiên, lơng công nhân chia theo cách lại có chênh lệch Tại lại có khác biệt nh vậy? Đó do, cách thứ ta...
- 29
- 486
- 1
186 Quản trị nhân lực trong các Doanh nghiệp nhà nước
Ngày tải lên :
06/04/2013, 17:13
... nhân lực nguồn lực thiếu tổ chức quản trị nhân lực lĩnh vực quan trọng quản lý tổ chức Mặt khác, quản lý nguồn lực khác hiệu tổ chức không quản lý tốt nguồn nhân lực, suy đến hoạt động quản lý ... Chương I: Lý luận chung quản trị nhân lực 1-Khái niệm Để hiểu rõ Quản trị nhân lực, cần nắm rõ khái niệm nhân lực nguồn lực - Nhân lực thể lực trí lực người lao động Thể lực sức khoẻ than ... doanh nghiệp Nhà nước trước đổi mới .Trong tổng số doanh nghiệp Nhà nước, số doanh nghiệp địa phương quản lý chiếm tỷ trọng cao số doanh nghiệp trung ương quản lý (55,3% so với 44,7%) Trong số doanh...
- 36
- 450
- 0
Quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp nhà nước
Ngày tải lên :
21/04/2013, 10:39
... 0918.775.368 Chương I: Lý luận chung quản trị nhân lực 1-Khái niệm Để hiểu rõ Quản trị nhân lực, cần nắm rõ khái niệm nhân lực nguồn lực - Nhân lực thể lực trí lực người lao động Thể lực sức khoẻ than ... doanh nghiệp Nhà nước trước đổi mới .Trong tổng số doanh nghiệp Nhà nước, số doanh nghiệp địa phương quản lý chiếm tỷ trọng cao số doanh nghiệp trung ương quản lý (55,3% so với 44,7%) Trong số doanh ... hình dung đến nguyên nhân liên quan chế bao cấp, trì trệ chế hoạt động, thiếu hụt nhân có lực, yếu lực quản lý, lãnh đạo doanh nghiệp Tuy nhiên, lại vấn đề nhân chế độ đãi ngộ Trong sách dụng nhân, ...
- 36
- 356
- 6
Quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp nhà nước
Ngày tải lên :
19/07/2013, 13:33
... nước ta lựa chọn Trong tổng số doanh nghiệp Nhà nước, số doanh nghiệp địa phương quản lý chiếm tỷ trọng cao số doanh nghiệp trung ương quản lý (55,3% so với 44,7%) Trong số doanh nghiệp địa phương ... phát triển nguồn nhân lực nhằm đáp ứng mục tiêu tổ chức 2-Đối tượng quản trị nhân lực Đối tượng quản trị nhân lực người lao động doanh nghiệp với tư cách cá nhân cán bộ, công nhân viên tổ chức ... 4 -Các hoạt động quản trị nhân lực 4.1- Nhóm chức hình thành nguồn nhân lực 4.1.1 - Kế hoạch hoá nguồn nhân lực 4.1.1.1 - Khái niệm Kế hoạch hoá nguồn nhân lực là: trình nhằm xác định nhu cầu nhân...
- 34
- 352
- 1
Hoàn thiện quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp dệt may Việt Nam
Ngày tải lên :
19/07/2013, 14:01
... ngun nhõn lc cng nh cụng tỏc qun tr ngun nhõn lc doanh nghip CHƯƠNG I Lý luận chung quản trị nhân lực doanh nghiệp 1.Khái niệm nguồn nhân lực doanh nghiệp Bt c t chc cng c to thnh bi cỏc thnh viờn ... cng ó cú nhng chuyn bin tớch cc khõu qun lý c bit l qun lý ngun nhõn lc vỡ họ nhận tầm quan trọng quản trị nguồn nhân lực phát triển doanh nghiệp Với lực sinh viên, có nhiều hạn chế, sử dụng ... kiến nhỏ Hy vong tơng lai không xa doanh nghiệp cúng ta có đợc máy quản trị nhân lực để đáp ứng đợc yêu cầu thời đại 28 Tài liệu tham khảo Giáo trình quản trị nhân lực Web công ty Cổ phần dệt may...
- 30
- 407
- 0
Quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp nhà nước
Ngày tải lên :
06/08/2013, 10:46
... mụi trng phỏp lý Bờn cnh doanh s cho vay phn no phn ỏnh hiu qu ca hot ng cho vay cũn cú ch tiờu tc tng doanh s cho vay k.Tc tng doanh s phn ỏnh kh nng m rng cho vay qua cỏc thi k .Doanh s cho ... v doanh s v d n ca Vietcombank Qung Ninh nm qua (n v : T ng) Ngụ Thanh Dng - NH 47B 45 Chuyờn tt nghip 2006 2007 2008 Doanh s (T) T trng (%) Doanh s (T) T trng (%) Doanh s (T) T trng (%) Doanh ... thi, doanh s cho vay ca ton ngõn hng cng tng rt nhanh, t 1847,9 t ng, doanh s cho vay tiờu dựng ch cũn chim 9,7 % tng doanh s cho vay Nh vy so vi nm 2006, t l doanh s cho vay tiờu dựng trờn tng doanh...
- 68
- 338
- 0
quản trị nhân lực trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ
Ngày tải lên :
07/11/2014, 01:26
... co th~ biet dllqc nhiing ngllOi nao la thich hqp? dii solllqllg va dung ngllOi, bo tn vao dung vi tri, vao dung thOi di~m, lam dung vi~ £>anh gia thl!c tr~mg Truoc tien b').n dn danh gia cac v:'in ... £)ao t~o Quan Iy danh cho cae Doanh nghi~p Vua va Nho Chuang trinh Vao tqo Qudn If ditnh cho cac Doanh nghi?p Vu-a va Nhd duqc bien sOl1-n cho cac nha qUlin Iy va chi! doanh nghi¢p vita va nhO La ... cOng ly B
- 107
- 478
- 1
Phân định các nội dung của quản trị bán hàng ở các doanh nghiệp thương mại theo tiếp cận quản trị tác nghiệp
Ngày tải lên :
30/12/2015, 07:34
... đến hiệu lực quy trình công nghệ bán người bán Quản trị yếu tố vật chất – kỹ thuật nhân DNTM: Nội dung gồm công việc sau: * Tổ chức quản trị lực lượng bán: Lực lượng bán DNTM bao hàm tất nhân viên ... 2/12 Phân định nội dung quản trị bán hàng doanh nghiệp thương mại theo tiếp cận quản trị tác nghiệp Công nghệ thông tin có hiệu vận hành hệ thông tin marketing xác định Về nguyên lý, hệ thống bao ... Phân định nội dung quản trị bán hàng doanh nghiệp thương mại theo tiếp cận quản trị tác nghiệp Quản trị hoạt động bán hàng phép cộng số học hành vi,...
- 12
- 357
- 1
Bàn về 1 số nội dung quản lý nguồn nhân lực trong các Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở Việt Nam
Ngày tải lên :
30/10/2012, 14:15
... số nội dung chủ yếu trình quản lý nguồn nhân lực , 1) Tuyển dụng nhân lực 2) đào tạo phát triển nguồn nhân lực 3) Tạo động lực lao động 4) An toàn vệ sinh lao động 5) Quan hệ lao động Các nội ... niệm quản lý Quản lý tác động chủ thể quản lý lên đối tợng quản lý nhằm đạt đợc mục tiêu đặt điều kiện biến động môi trờng Quản lý kinh tế tác động liên tục có tổ chức , có hớng đích chủ thể quản ... đầu doanh nghiệp Để cho trình sản xuất đợc liên tục ,tăng suất lao động nguồn nhân lực phải đáp ứng đủ số lợng chất lợng nhng để quản lý sử dụng có hiệu nguồn nhân lực lại vấn đề đặt doanh nghiệp...
- 21
- 977
- 6
Hoàn thiện một số nội dung của quản lý nhân sự tại Công ty cổ phần sửa chữa ôtô Gang thép – Thái Nguyên.docx
Ngày tải lên :
28/09/2012, 11:56
... SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ I CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP Khái niệm, ý nghĩa tầm quan trọng quản lý nhân doanh nghiệp 1.1 Khái niệm quản lý nhân doanh nghiệp Quản lý nhân ... ghét nội Doanh nghiệp Nhà quản lý đóng vai trò phương tiện thoả mãn nhu cầu mong muốn nhân viên Để làm điều phải nghiên cứu nắm vững quản lý nhân quản lý nhân giúp nhà quản lý học cách tiếp cận nhân ... trò to lớn hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, hoạt động bề sâu chìm bên doanh nghiệp lại định đến kết hoạt động kinh doanh doanh nghiệp II Nội dung quản lý nhân doanh nghiệp Phân tích công việc...
- 79
- 1.1K
- 10
Hoàn thiện một số nội dung của quản lý nhân sự tại Công ty cổ phần sửa chữa ôtô Gang thép – Thái Nguyên
Ngày tải lên :
23/11/2012, 16:26
... SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ I CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP Khái niệm, ý nghĩa tầm quan trọng quản lý nhân doanh nghiệp 1.1 Khái niệm quản lý nhân doanh nghiệp Quản lý nhân ... thức quản lý lao động Quản lý trình tổng hợp, quản lý nhân khâu then chốt Không hoạt động tổ chức đem lại hiệu thiếu quản lý nhân Quản lý nhân có ý nghĩa định thành công hay thất bại doanh nghiệp ... trò to lớn hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, hoạt động bề sâu chìm bên doanh nghiệp lại định đến kết hoạt động kinh doanh doanh nghiệp II Nội dung quản lý nhân doanh nghiệp Phân tích công việc...
- 79
- 774
- 4
Bàn về một số nội dung quản lí nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở Việt Nam
Ngày tải lên :
05/12/2012, 16:36
... nguồn nhân lực , 1) Tuyển dụng nhân lực 2) đào tạo phát triển nguồn nhân lực 3) Tạo động lực lao động 4) An toàn vệ sinh lao động 5) Quan hệ lao động Các nội dụng quản lý nguồn nhân lực Tuyển ... nghiệp Nội dung quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp phong phú , trình độ trình thu thập thông tin ,tài liệu cha đợc đầy đủ nhiều hạn chế em xin đợc trình bày số nội dung chủ yếu trình quản lý nguồn ... niệm quản lý Quản lý tác động chủ thể quản lý lên đối tợng quản lý nhằm đạt đợc mục tiêu đặt điều kiện biến động môi trờng Quản lý kinh tế tác động liên tục có tổ chức , có hớng đích chủ thể quản...
- 24
- 784
- 0
Đề tài: “Hoàn thiện một số nội dung của quản lý nhân sự tại Công ty cổ phần sửa chữa ôtô Gang thép – Thái Nguyên” pdf
Ngày tải lên :
03/04/2014, 04:20
... SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ I CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP Khái niệm, ý nghĩa tầm quan trọng quản lý nhân doanh nghiệp 1.1 Khái niệm quản lý nhân doanh nghiệp Quản lý nhân ... CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ I Khái niệm, ý nghĩa tầm quan trọng quản lý nhân doanh nghiệp 1.1 Khái niệm quản lý nhân doanh nghiệp 1.2 Ý nghĩa quản lý nhân doanh nghiệp ... ghét nội Doanh nghiệp Nhà quản lý đóng vai trò phương tiện thoả mãn nhu cầu mong muốn nhân viên Để làm điều phải nghiên cứu nắm vững quản lý nhân quản lý nhân giúp nhà quản lý học cách tiếp cận nhân...
- 80
- 481
- 2
Một số vấn đề quản lý nhà nước về nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp thuộc bộ quốc phòng qua thực tiễn tại công ty xây dựng lũng lô
Ngày tải lên :
11/07/2016, 15:58
... nhõn lc qun lý cỏc doanh nghip thuc B Quc Phũng l quan trng hng u i vi cỏc doanh nghip Nh nc núi chung v cỏc doanh nghip thuc B Quc phũng núi riờng Qun lý Nh nc v ngun nhõn lc cỏc doanh nghip ... Kinh doanh v Cụng ngh Nm 2012 cú s tng trng t bin ,doanh thu tng 71.69% so vi nm 2011 nm doanh nghip hot ng sn xut kinh doanh tt, doanh nghip m rng qui mụ sn xut,tng nng sut lao ng, qun lý v s ... cho Ban Giỏm c vic iu hnh qun lý sn xut kinh doanh v nhim v quõn s ton Cụng ty Qun lý v trin khai cỏc hp ng kinh t, hp tỏc kinh doanh, xõy dng giỏ thnh ca tng d ỏn, lý hp ng kinh t ca tng d ỏn,...
- 27
- 328
- 1
167 Hiệu quả quản lý nguồn nhân lực trong các Doanh nghiệp vừa và nhỏ trong giai đoạn hiện nay
Ngày tải lên :
06/04/2013, 17:13
... chức quản lý nguồn nhân lực mảng chiến lược liên quan đến tất việc triển khai nhân lực cho hoạt động doanh nghiêp hiên 1.2.2 Nội dung quản lý nguồn nhân lực Quản lý nguồn nhân lực bao gồm nội dung ... Hiệu quản lý nguồn nhân lực doanh nghiệp vừa nhỏ giai đoạn I : CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐỀ TÀI: 1.1.NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực - Nguồn nhân lực hiểu nguồn lực người, ... cán kỹ thuật, cán quản lý giỏi không thích đến làm việc doanh nghiệp vừa nhỏ Quản lý nguồn nhân lực khu vực doanh nghiệp vừa nhỏ bộc lộ số yếu sau: Bộ phận quản lý nguồn nhân lực chưa có mối liên...
- 24
- 1K
- 3