kỹ năng phỏng vấn 3 1 định nghĩa

... Anh 15 037 0 91 Lưu Trọng Bình 15 0990 01 Vũ Thị Hằng 15 0 416 41 Võ Thanh Hiền 15 05 632 1 Nguyễn Thị Thu Thảo 15 0 837 51 Vũ thị Kim Thoa 15 0402 51 Nguyễn Thị Thanh Tuyền 15 02 938 1 Nguyễn Ngọc Như Ý 15 0 836 11 ... Ý 15 0 836 11 NỘI DUNG I GIAI ĐOẠN CHUẨN BỊ II GIAI ĐOẠN PHỎNG VẤN TRỰC TIẾP III GIAI ĐOẠN HẬU PHỎNG VẤN IV KẾT LUẬN I CHUẨN BỊ PHỎNG VẤN 1. Chuẩn bị thư xin việc sơ yếu lí lịch Chuẩn bị thông tin ... tiến hành vấn bạn 4.Nghiên cứu trình tuyển dụng 5.Nghiên cứu yêu cầu nhà quản lý tương lai DỰ BÁO CÁC TÌNH HUỐNG CÓ THỂ XẢY RA TRONG QUÁ TRÌNH PHỎNG VẤN 3. 2 Một vài câu hỏi vấn thường gặp: 1/ Bạn...

Ngày tải lên: 13/02/2017, 11:14

Ngày tải lên: 10/08/2012, 12:53

... Trắc nghiệm hnh vi Trắc nghiệm t cảm xúc Trắc nghiệm tình Phỏng vấn: Phỏng vấn theo mẫu Phỏng vấn không theo mẫu Phỏng vấn hội đồng Phỏng vấn căng thẳng Kiểm tra: Nhận thức Chuyên môn Sức khỏe kĩ ... thức Kỹ Kỹ Khả Khả Thnh tích Sẽ llm Sẽ m Phẩm chất Phẩm chất Động Động Figure 5 .12 Phơng pháp vấn Phỏng vấn tự Các câu hỏi không định trớc v đáp án trớc Phỏng vấn ... vấn theo kịch Các câu hỏi vấn đợc xác định trớc v có barem điểm cho câu trả lời Phỏng vấn theo tình Đa tình huống, cố v vấn đề để ứng viên giải Phỏng vấn nhóm: Phỏng vấn nhóm nhỏ Group discussion...

Ngày tải lên: 18/10/2012, 09:03

Ngày tải lên: 18/10/2012, 09:54

... n Yêu c u ñ i v i 10 Tam giác yêu c u T há iñ Ki n th c (Knowledge) ASK At tit ud e) ( K g( ăn n ls) il Sk 11 12 Cái bi t không c n Cái c n không bi t B ng c p? hay Làm vi c 13 Cho ta ñi m s nh ... Chu n b ph ng v n 15 Tôi có th ñóng góp gì? Tôi mu n làm gì? Tôi ai? Chu n b m t “b n qu ng cáo 30 giây” g m: Chu n b ph ng v n 16 t o tương lai 17 báo tương lai xác nh t D 18 Tin th y Th y tin ... hay ch t li u th m m hôi M c g n gàng, nai n t Trang ph c 30 hai ñ gây n tư ng ban ñ u th Không có h i 31 L n áo, n qu n G n n b ng, n d 32 Gi y t t s ch s Tránh màu mè lòe lo t Tóc g n gàng Râu...

Ngày tải lên: 18/10/2012, 12:06

... thể vấn Kỹ lắng nghe Các rào cản lắng nghe Kỹ chủ động lắng nghe Nghỉ ăn tra 11 .45 13 . 15 Tiết học 13 . 15 14 .15 Đặc điểm vấn đánh giá cho vay Tiết học 14 .15 15 .15 15 .15 15 .30 Thực hành vấn ... cho vay Chuẩn bị cho vấn đánh giá cho vay Tiết học 14 .15 15 .15 Tiết học 15 .15 15 .30 15 .30 16 .30 Tiết học 16 .30 17 .00 Thực hành vấn thử - đóng vai Nghỉ giải lao Thực hành vấn thử - đóng vai ... tác hành Kỹ đặt câu hỏi Các loại câu hỏi Nghỉ giải lao Ngôn ngữ thể Kỹ lắng nghe Các rào cản lắng nghe Kỹ chủ động lắng nghe Nghỉ ăn tra 11 .45 13 . 15 Tiết học 13 . 15 14 .15 Đặc điểm vấn đánh giá...

Ngày tải lên: 03/11/2012, 09:18

... buổI vấn: ngồI đốI diện cách vấn thức mang tính trang trọng; ngồI cạnh cho vấn không thức; hộI đồng vấn ngồI phía đốI diện vớI ứng viên 10 Quyết định chiến lược: Quyết định quan trọng trước vấn ... có ứng viên phù hợp cho vị trí tuyển dụng, cần phải chuẩn bị thật kỹ thông qua 13 bước sau đây: Xác định mục tiêu: xác định kỹ kinh nghiệm cần thiết cho công việc, đánh giá xem công việc liên ... tra thực tế để kiểm tra chuyên môn, kỹ thuật để xem ứng viên đảm bảo kỹ mà họ viết đơn xin việc BuổI vấn phảI thiết kế phù hợp vớI chiến lược vấn bạn đặt 11 Chuẩn bị câu hỏI: Hãy chuẩn bị bảng...

Ngày tải lên: 08/11/2012, 16:58

... phng Mc tiờu 1. 1 Kin thc 1. 2 K nng 1 .3 Thỏi Khỏi niờm 2 .1 Phng 2.2 K nng phng Phõn loi phng thng s dng kim nh cht lng 3. 1 Phõn loi theo cỏch thc hiờn 3. 2 Phõn loi theo tớnh cht phng 3. 3 Phõn loi ... 14 6 .1 Biờn cõu hi phng dng hi-ỏp 14 6.2 K thut phng 15 Cỏc bc thc hiờn k nng phng kim nh cht lng dy ngh 18 7 .1 Chun b 18 7.2 Tin hnh phng 18 7 .3 Biờn sau phng 19 Phn II: Thc hnh k nng phng 19 ... ngh 19 1. 1 Phng nh tuyn dng 19 1. 2 Phng cỏc cu hc sinh, sinh viờn 21 Nhng bi tỡnh dng k nng phng quỏ trỡnh kim nh 22 Mt s u nhc im v lu ý s dng k nng phng kim nh 27 3. 1 u im 27 3. 2 Hn ch 27 3. 3...

Ngày tải lên: 12/03/2013, 15:03

... Trang Danh mục từ viết tắt Lời nói đầu Phần I: Những vấn đề kỹ thu thập thông tin minh chứng Mục tiêu 1. 1 Kiến thức 1. 2 Kỹ 1 .3 Thái độ Khái niệm 2 .1 Thông tin 2.2 Minh chứng Vai trò của thông ... bẩy kỹ chủ yếu cho kiểm định viên chất lượng dạy nghề, gồm: - Kỹ thu thập thông tin minh chứng - Kỹ quan sát - Kỹ hợp tác làm việc theo nhóm - Kỹ phỏng vấn - Kỹ giải mâu thuẫn - Kỹ xây ... kiến thức, kỹ năng, thái độ theo yêu cầu sau: - Kiến thức: Khái niệm, vị trí, vai trò của kỹ phỏng vấn; Nội dung, qui trình vận dụng kỹ phỏng vấn kiểm định chất lượng dạy nghề - Kỹ năng: Thực...

Ngày tải lên: 12/03/2013, 15:03

Ngày tải lên: 12/03/2013, 15:03

... Lng nhõn viờn Nm 39 0.75 1. 2 1 9 .3 0.75 1. 5 37 2 Nm 39 0.75 1. 2 1 9 .3 0.75 1. 5 37 2 Nm 39 0.75 1. 2 1 9 .3 0.75 1. 5 37 2 Nm 39 0.75 1. 2 1 9 .3 0.75 1. 5 37 2 Nm 39 0.75 1. 2 1 9 .3 0.75 1. 5 37 2 CHNG IV : PHN ... tin 17 6 .35 96 5.25 0.5 15 10 30 1. 6 15 13 . 83 n v s lng Giỏ m2 chic chic chic chic b chic chic chic 15 8 15 0 .35 0.5 15 0.4 15 3. 3 thit b phũng Bo him Tng u t 1. 23 9 .3 19 0 .18 3. 3 Cỏc ngun d tớnh 3. 3 .1. C ... Hon vay Thu nhp nm 66.75 35 .5 10 2.25 30 72.25 nm 71. 25 35 .5 10 6.75 30 76.75 nm 75.75 35 .5 11 1.25 30 81. 25 nm 56 .17 35 .5 91. 67 30 61. 67 nm 59 .32 35 .5 94.82 30 64.82 4 .1 .3 Xỏc nh hiu qu ti chớnh...

Ngày tải lên: 25/04/2013, 15:42

... KỸ NĂNG ĐẶT CÂU HỎI KỸ NĂNG LẮNG NGHE PHỎNG VẤN NGÔN NGỮ CƠ THỂ  Đánh giá khách hàng  Lập kế hoạch vấn  Chuẩn bị nội dung hỏi  Lắng nghe khách hàng giải đáp  Tham gia vấn  Lắng ... giao tiếp Lập kế hoạch vấn  Lập kế hoạch tốt hay không định thành công hay thất bại vấn  Các chiến lược giúp cho vấn hiệu Có kế hoạch mở đầu vấn Sử dụng cấu trúc phù hợp cho vấn Chuẩn bị trước ... gian để lắng nghe Quy tắc 70 /30 Rào cản cho lắng nghe Đọc ý nghĩ Mơ màng Gắn nhãn Lặp lại câu hỏi Chìa khóa cho việc chủ động lắng nghe  Tập trung 10 0% vào người vấn  Giữ tiếp xúc nhạy cảm mắt...

Ngày tải lên: 17/05/2013, 17:10

... công cho ông biết định nhận đùng đắn? Giả sử ông có quan điểm khác ông muốn giải nào? Bước trình tuyển dụng công ty gì? Tôi có cần đến vấn tiếp lần hay không? 11 Sau buổi vấn Sau vấn, bạn nên thể ... lại nhớ đến Phỏng vấn Đến Đúng có nghĩa đến sớm 5 -10 phút Nếu cần, dành thời gian chạy xe đến chỗ vấn trước để biết đường thời gian xác đến Hội chợ việc làm Tham gia hội chợ việc làm định kỳ bạn ... bàn người vấn Hãy nhìn người vấn trò chuyện với bạn bè Hoặc thử tưởng tượng bạn ngồi trò chuyện quán cà phê bị tra hỏi buổi vấn • • • • • • • • Tiếp cận người vấn với tận tâm, kiên định – Bạn...

Ngày tải lên: 17/07/2013, 12:09

... X X X X X 10 11 X X X X 12 X Câu s 13 14 X X 15 16 17 18 X úng Sai X úng X X 19 X 21 22 23 24 X X 20 X X X X Phân lo i ánh giá : 24 câu úng 21 – 23 câu 18 – 20 câu 15 – 17 câu Dư i 15 câu Practice ... ÁN TR L I Hư ng d n : g ch chéo (X) vào ô b n ch n Tr l i Câu s 10 11 12 20 21 22 23 24 úng Sai Tr l i Câu s 13 14 15 16 17 18 19 úng Sai So v i áp án, b n tr l i úng …… / 24 câu Các k ph ng ... Skills 15 Nh ng ngư i ph ng v n kinh nghi m ch ánh giá nh ng y u t có liên quan n v trí c n n có th liên quan t i công vi c g n v i v trí hi n t i 16 H i câu h i “m m” m t sai l m ph ng v n 17 M...

Ngày tải lên: 20/10/2013, 14:15

... trường hợp “đặc biệt”) Nộp đơn xin việc vào công ty không đồng nghĩa với người xin việc muốn gắn bó lâu dài với công ty Bỏ qua số vấn đề phát sinh trình làm việc, cho thực tế có không người làm ... thấy người xã hội Họ cần làm kiếm tiền nên họ nói dối để thành công vấn điều chẳng có đáng lên án Nếu có, nên nhìn lại cách vấn doanh nghiệp Muốn thành công: nói dối! Bạn tâm niệm “Thật cha quỷ ... làm việc Thực tế: Bạn nộp hồ sơ 50 chỗ mà chưa thấy có hồi âm gì, may có công ty gọi vấn Câu hỏi: Bạn có dự định năm tới? Câu trả lời: Nếu làm việc công ty, cố gắng hoàn thiện thân, học hỏi trau...

Ngày tải lên: 06/11/2013, 01:15

Ngày tải lên: 15/11/2013, 13:10

... Theo chị Ngọc Chi, thực tế, việc trình bày nhiều vấn đề khác không tạo ấn tượng nơi nhà tuyển dụng mà thể ứng viên không thật hiểu biết kỹ vấn đề Đôi khi, việc lại khiến ứng viên vô tình để ... khiến ứng viên vô tình để lộ nhược điểm Bởi thế, ứng viên nên lắng nghe thật kỹ câu hỏi nhà tuyển dụng đưa để xác định vấn đề trọng tâm mà nhà tuyển dụng mong muốn nhằm có câu trả lời thỏa mãn yêu ... diện với nhà tuyển dụng yếu tố đóng vai trò quan trọng cho việc bạn có vượt qua vòng vấn hay không? Phỏng vấn giành cho rụt rè , khúm núm Bởi điều làm cho ứng viên xuất cách mờ nhạt trước nhà...

Ngày tải lên: 12/12/2013, 13:15

Ngày tải lên: 22/12/2013, 13:17

... cho biết đòi hỏi kỹ chuyên môn bản, việc đặt nhiều câu hỏi xác đáng (36 %), thể chủ động ( 31 %) bộc lộ tƣ sáng tạo ( 21% ) yếu tố quan trọng họ cần ứng viên Các chuyên gia nghề nghiệp 10 nguyên nhân ... 10 câu hỏi kinh điên vấn tuyên dụng Có số 10 câu hỏi sau đƣợc hỏi buổi vấn Bạn có thê quen thuộc với chúng, nhƣng cẩn thận! Nếu cách trả lời phù hợp, bạn có thê bị loại từ vòng đầu! Câu hỏi 1: ... công ty bạn vấn Bạn không nên để ngƣời vấn nghĩ bạn nói điều tƣơng tự họ bạn nghỉ công ty (Nguồn: Sƣu tầm) Phỏng vấn lực hành vi - điêu nhà tuyên dụng muôn biêt Nếu bạn đọc sách vấn tuyển dụng,...

Ngày tải lên: 23/12/2013, 11:13

... không kịp điều đó, đề nghị người vấn nhắc lại 10 Kết thúc vấn Hãy nói với người vấn bạn cần lướt qua vấn đề hỏi xem có quên điều không Thậm chí hỏi thẳng người vấn: “Có điều mà ông/bà muốn nói ... phòng, người vấn mặc đồ gì, thái độ sao, v,v – nói tóm lại điều làm sinh động thêm cho viết Hãy ghi lại, đừng dựa vào trí nhớ Đừng tự lừa thân Nếu không hiểu điều đó, đề nghị người vấn giải thích...

Ngày tải lên: 19/01/2014, 08:20