... nói chung và công tác lương, thưởng nói riêng.2.2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG, TRẢ THƯỞNG TẠICÔNG TY TƯ VẤN - ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BA ĐÌNH.2.2.1 Quy chế trả lương, trả thưởng tại Công ty. Thực hiện ... 16CHƯƠNG II : THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TRẢLƯƠNG, TRẢ THƯỞNG TẠI CÔNG TY TƯ VẤN -ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BA ĐÌNH.2.1 CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG, TRẢTHƯỞNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN - ĐẦU ... động cùng ngành với Công ty như:- Tổng Công ty xây dựng Hà Nội - Tổng Công ty Sông Đà.- Tổng Công ty LICOGI - Tổng Công ty Sông Hồng - Tổng Công ty Bạch Đằng.- Tổng Công ty xây dựng và phát triển
Ngày tải lên: 28/09/2012, 11:51
... công tác tiền lương Công ty 33 Sinh viên: Hoàng Trọng Kim – 19130125 Lớp: K7QTKD TH Chuyên đề tốt nghiệp PHẦN III: MỘT SỐ BIỆN PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CÔNG TY TNHH THẾ GIỚI ... hướng mục tiêu phát triển Công ty 3.2 Một số biện pháp hồn thiện cơng tác trả lương Cơng ty 3.2.1 Đổi cách tính phụ cấp ca tiền lương làm thêm cho công nhân Tiền lương làm thêm ĐGLT = ĐG x ... hình thức trả lương là: trả lương thời gian lương khoán Đối với phận hình thức trả lương thời gian tính giống phận quản lý, hình thức trả lương sản phẩm tính sau: Áp dụng cơng thức: tiền lương =
Ngày tải lên: 22/07/2019, 10:14
Hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng ở Công ty Xây Dựng Bưu Điện Hà Nội.DOC
... Trong thời gian thực tập tốt nghiệp tại công ty xây dựng Bu Điện Hà Nộiem đã đi sâu vào nghiên cứu về vấn đề ? ?Hoàn thiện công tác trả lơng, trả th-ởng ở Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội.Bài viết ... chế độ trả lơng hợp lý đối với công ty của mình Công ty xây dựng Bu Điện Hà Nội là một công ty có quy mô công nhân lớn với công việc khác nhau Vì vậy việc lựa chọn chế độ trảTrang 19lơng, trả thởng ... triển của công ty thuộc Tổng công ty công trình bu điện và bộ phận tự làm thuộc ban kiến thiết công ty thông tin Cục kiến thiết cơ bản tổng cục bu điện Tiền thân của công ty là công ty xây dựng
Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:53
Hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng cho CBCNV và người lao động ở Công ty Cổ phần Tư vấn - Đầu tư Xây dựng Ba Đình
... của Công ty nói chung và công tác lương, thưởng nói riêng 2.2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG, TRẢ THƯỞNG TẠI CÔNG TY TƯ VẤN - ĐẦU TƯ XÂY DỰNG BA ĐÌNH 2.2.1 Quy chế trả. ... đến công tác trả lương, trả thưởng của Công ty trong thời gian qua Nói tóm lại, có rất nhiều nhân tố ảnh hưởng đến công tác trả lương, trả thưởng của Công ty ... pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng tại Công ty Cổ phần Tư vấn - Đầu tư Xây dựng Ba Đình.Em xin trân trọng cảm ơn cô giáo PGS – TS Vũ Hoàng Ngân, Ban lãnh đạo Công ty Cổ phần
Ngày tải lên: 14/01/2013, 10:05
Hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng ở công ty Xây dựng Bưu Điện Hà Nội
... [...]... tại Công ty may Thăng Long A Một số đặc điểm của Công ty ảnh hởng đến công ác tổ chức quản lý tiền lơng I Quá trình hình thành và phát triển Công ty may Thăng Long Công ty ... của Công ty Qua sơ đồ trên ta thấy, bộ máy quản lý quản lý của Công ty đã có nhiều thay đổi, hoàn thiện và kiện toàn gọn nhẹ theo các chức năng... càng đợc mở rộng Đến nay Công ty ... Công ty đều nhập từ Italia, Cộng hoà Liên bang Đức, Bỉ, Hàn Quốc, Nhật Bản Ngày 24 tháng 03 năm 1993 Công ty đổi tên thành... phẩm đã hoàn thành) II Phơng pháp trả lơng của Công ty
Ngày tải lên: 14/01/2013, 10:05
Hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng ở Công ty Xây Dựng Bưu Điện Hà Nội
... Trong thời gian thực tập tốt nghiệp tại công ty xây dựng Bu Điện Hà Nội em đã đi sâu vào nghiên cứu về vấn đề Hoàn thiện công tác trả lơng, trả thởng ở Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Bài viết ... viên công ty qua nhiều thế hệ đã... việc hoàn thiện việc trả lơng, trả thởng là phải hoàn thiện cả về điều kiện trả lơng, hình thức trả lơng và các mặt có liên quan đến công ... công ty thuộc Tổng công ty công trình bu điện và bộ phận tự làm thuộc ban kiến thiết công ty thông tin Cục kiến thiết cơ bản tổng cục bu điện Tiền thân của công ty là công
Ngày tải lên: 28/03/2013, 13:51
Hoàn thiện công tác trả lương và Đánh giá công tác tạo động lực cho người lao động tại Trung tâm Hội chợ Triển lãm Việt Nam.
... đề tài: 1 Hoàn thiện công tác trả lương tại Trung tâm Hội chợ Triển lãm Việt Nam 2 Đánh giá công tác tạo động lực cho người lao động tại Trung ... hoạt động thành công, hoàn thành công việc xuất sắc dựa vào hệ thống đánh giá thực hiện công việc ( ở mức A1 sẽ có khen thưởng bằng tiền ) Điều này bảo đảm sự công bằng cho nhân ... Trung tâm bổ sung thêm một số chức năng sau: - Thi công ngoại thất công trình, phù điêu, thẩm mỹ cảnh quan môi thường. - Thiết kế, thi công các công trình văn hoá, du lịch, hội chợ, triển lãm.
Ngày tải lên: 17/04/2013, 09:45
Hoàn thiện công tác trả lương , trả thưởng ở công ty xây dựng bưu điện Hà Nội
... Trong thời gian thực tập tốt nghiệp tại công ty xây dựng Bu Điện Hà Nội em đã đi sâu vào nghiên cứu về vấn đề Hoàn thiện công tác trả lơng, trả thởng ở Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Bài viết ... thởng. Chơng II:Phân tích tình hình trả lơng tại Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Chơng III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hình thức trả lơng tại Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. 1 CHƯƠNG ... công ty thuộc Tổng công ty công trình bu điện và bộ phận tự làm thuộc ban kiến thiết công ty thông tin Cục kiến thiết cơ bản tổng cục bu điện Tiền thân của công ty là công
Ngày tải lên: 23/04/2013, 10:29
Hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng ở Công ty Xây Dựng Bưu Điện Hà Nội
... Trong thời gian thực tập tốt nghiệp tại công ty xây dựng Bu Điện Hà Nội em đã đi sâu vào nghiên cứu về vấn đề Hoàn thiện công tác trả lơng, trả thởng ở Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Bài viết ... thởng. Chơng II:Phân tích tình hình trả lơng tại Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Chơng III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hình thức trả lơng tại Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. 1 CHƯƠNG ... thức trả lơng sau : 1.6.1 -Hình thức trả lơng theo thời gian Tiền lơng trả theo thời gian chủ yếu áp dụng đối với ngời làm công tác quản lý, còn đối với công nhân sản xuất chỉ áp dụng ở những
Ngày tải lên: 07/08/2013, 09:16
Hoàn thiện công tác trả lương, trả thưởng ở Công ty Xây Dựng Bưu Điện Hà Nội.
... Trong thời gian thực tập tốt nghiệp tại công ty xây dựng Bu Điện Hà Nội em đã đi sâu vào nghiên cứu về vấn đề Hoàn thiện công tác trả lơng, trả thởng ở Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Bài viết ... thởng. Chơng II:Phân tích tình hình trả lơng tại Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. Chơng III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện hình thức trả lơng tại Công ty Xây Dựng Bu Điện Hà Nội. 1 CHƯƠNG ... thức trả lơng sau : 1.6.1 -Hình thức trả lơng theo thời gian Tiền lơng trả theo thời gian chủ yếu áp dụng đối với ngời làm công tác quản lý, còn đối với công nhân sản xuất chỉ áp dụng ở những
Ngày tải lên: 07/08/2013, 09:50
Hoàn thiện công tác trả lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH kiểm toán và tư vấn kế toán an phát
... công tác tác trả lương tại công ty TNHH kiểm toán và tư vấn kế toán An Phát Chƣơng III: Một số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty Trường ... ra những biện pháp nhằm nâng cao công tác trả lƣơng, hoàn thiện các hình thức trả lƣơng taị công ty phù hợp với điều kiện kinh doanh của công ty. Đề tài đƣợc hoàn thành dựa trên phƣơng pháp khảo ... xuất sức lao động. Qua quá trình thực tập em hoàn thành chuyên đề với đề tài: Hoàn thiện công tác trả lƣơng và các khoản trích theo lƣơng tại công ty TNHH kiểm toán và tƣ vấn kế toán An Phát”
Ngày tải lên: 09/12/2013, 10:17
HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG, TRẢ THƯỞNG TẠI CÔNG TY TNHH THỜI TRANG HẠNH
... tích thực trạng trả lương, thưởng tại Công ty TNHH thời trang Hạnh - Đề xuất một số giải pháp hoàn thiện công tác trả lương, thưởng tại Công ty TNHH thời ... cứu Đối tượng nghiên cứu: Công tác trả lương, thưởng tại các doanh nghiệp Phạm vi nghiên cứu: Công tác trả lương, trả thưởng tại Công ty TNHH thời trang Hạnh ... của Công ty 39 2.2.4. Kết luận Chương 2 40 CHƯƠNG 3. MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG, THƯỞNG TẠI CÔNG TY TNHH THỜI TRANG HẠNH 41 3.1. Định hướng phát triển của Công ty
Ngày tải lên: 27/12/2014, 20:53
Giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty xuất nhập khẩu và đầu tư Hà Nội.DOC
... nhận thức đó đề tài Hoàn thiện công tác trả lơng tại công ty xuất nhập khẩu và đầu t Hà Nội nhằm mục đích sau. - Phân tích và đánh giá thực trạng công tác trả lơng tại công ty xuất nhập khẩu ... phải hoàn thiện công tác trả lơng 30 Phần 2: Phân tích thực trạng công tác trả lơng tại Công ty xuất nhập khẩu và đầu t Hà Nội 31 I. Đặc điểm chung của Unimex ảnh hởng tới công tác trả lơng ... lơng tại công ty xuất nhập khẩu và đầu t Hà Nội. Chơng 3: Giải pháp hoàn thiện công tác trả lơng tại công ty XNK và Đầu T Hà Nội . I. Đối t ợng và phạm vi nghiên cứu . Nghiên cứu việc trả lơng...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 14:36
Hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty phát triển khoáng sản MIDECO.DOC
... về công tác trả lơng cho ngời lao động của doanh nghiệp Chơng II: Thực trạng công tác trả lơng tại : Công ty phát triển khoáng sản MIDECO Chơng III: Một số giải pháp hoàn thiện công tác trả ... MIDECO nhằm mục đích tạo ra sự công bằng về công tác trả lơng đối với ngời lao động tại Công ty. Trả lơng xứng đáng với công sức mà ng- 1 2.2 Nhiệm vụ của công ty. Công ty có nhiệm vụ khai thác chế ... tài : Hoàn thiện công tác trả lơng tại Công ty phát triển khoáng sản MIDECO. - Mục đích nghiên cứu: Chuyên đề nghiên cứu để hoàn thiện công tác trả lơng tại Công ty phát triển khoáng sản MIDECO...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 15:53
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty cổ phần hoá chất Việt Trì.DOC
... này. II. Thực trạng công tác trả lương tại Công ty cổ phần hoá chất Việt Trì 1. Các căn cứ và nguyên tắc trả lương 1.1. Các căn cứ trả lương: Công ty cơ phần hoá chất Việt Trì trả lương cho người ... hưởng lớn đến công tác trả lương trong công ty. Với lao động gián tiếp, công ty áp dụng hình thức trả lương theo thời gian và với lao động trực tiếp công ty thực hiện hình thức trả lương theo ... một số công tác sau: - Công tác xây dựng định mức lao động. - Công tác xác định đơn giá tiền lương sản phẩm. - Công tác tính toán trả lương theo sản phẩm. 3.1.2. Công tác xây dựng định mức lao...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:35
Một số kiến nghị và hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty Cao su Sao vàng.DOC
... ban ở Công ty cao su Đông Nam á. ã Ban lÃnh đạo Công ty - Giám đốc Công ty là ngời đứng đầu Công ty có nhiệm vụ lÃnh đạo chung, là đại diện pháp nhân của Công ty trong các quan hệ đối tác và ... của Công ty cũng nh việc thực hiện nghĩa vụ với Nhà nớc. - Bí th Đảng uỷ và Văn phòng Đảng uỷ tham gia công tác Đảng của Công ty. - Chủ tịch Công đoàn và văn phòng Công đoàn tham gia công tác Công ... hai Thực trạng công tác trả công lao động tại Công ty Cao su Sao vàng - xí nghiệp cao su số 1. Chơng 1:Quá trình hình thành & phát triển của Công ty Cao su Sao vàng 1. Tổng quan về Công ty cao su...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:35
PHÂN TÍCH VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ BIỆN PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY MATEXIM .DOC
... xuất của Công ty: Sơ đồ 1: Cơ cấu sản xuất kinh doanh cuả Công ty. 2.3. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý của Công ty: Công ty Matexim là Công ty của Nhà nớc nên bộ máy quản lý của Công ty tơng ... hình thức trả lương Trả lương theo sản phẩm Trả lương theo thời gian Lương sp cá nhân trực tiếp Lương sp cá nhân gián tiếp Lương sp luỹ tiến Lương khoán Lương sp có thưởng Lương theo ... lơng thực hiện của Công ty. Hàng tháng Công ty căn cứ vào báo cáo thực hiện kế hoạch của các Công ty con. Phòng kế toán có nhiệm vụ kiểm tra xác nhận tổng doanh thu của các Công ty con này. Phòng...
Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:40
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH XI MĂNG MIỀN BẮC.doc
... nghiệp CHƯƠNG 3 MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH XI MĂNG MIỀN BẮC 3.1. Một số giải pháp hoàn thiện công tác trả lương Công ty hoạt động chính là cung ... Tổng quan về công ty Chương2: Thực trạng về các hình thức trả lương tại công ty cổ phần Kinh doanh xi măng Miền Bắc. Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện công tác trả lương tại công ty Do thời ... của công ty cổ phần Kinh doanh xi măng Miền Bắc 7 CHƯƠNG 2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH XI MĂNG MIỀN BẮC 9 2.1. Thực trạng công tác trả lương của công ty 9...
Ngày tải lên: 03/09/2012, 10:42
Một số biện pháp hoàn thiện công tác trả lương tại Công ty CP xây dựng số I Hải Phòng.pdf
... trạng công tác trả lƣơng của Công ty cổ phần xây dựng số I Hải Phòng 48 2.2.1. Nguyên tắc trả lương của Công ty CP xây dựng số I Hải Phòng 48 2.2.2. Các hình thức trả lương của Công ty CP ... phải lấy mức lương cấp bậc công việc để tính chứ không lấy mức lương cấp bậc công nhân được giao làm công việc đó, vì có Một số biện pháp hoàn thiện công tác trả lƣơng tại Công ty CP xây dựng ... hàng của công ty. - Kết hợp chặt chẽ các phòng ban chức năng. - Đôn đốc, thúc đẩy công tác nghiệm thu, ban giao công trình. Một số biện pháp hoàn thiện công tác trả lƣơng tại Công ty CP xây...
Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:57
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: