chiến lưc chức năng functional strategies

... li th cnh tranh Nõng cao mt cỏch phự hp: Năng lực marketing (4P Năng lực tài 6P) Năng lực nghiên cứu phát triển (R&D) Năng lực nguồn nhân lực Năng 5-8 lực sản xuất Hỡnh 8.1: ng phú vi ... lượng - Đội ngũ nhân công sáng tạo công nghệ - Truy cp c ngun cung hp dn ca lao ng tay ngh cao - Năng lực quản lý để tạo động lực cho người lao động Sn xut: - Kh nng có c li th theo quy mô v/hoặc...

Ngày tải lên: 25/03/2013, 01:01

... Chiến lược cấp đơn vị kinh doanh CHIẾN LƯỢC CẤP ĐƠN VỊ KINH DOANH     Chiến lược cạnh tranh theo lợi cạnh tranh (Chiến lược cạnh tranh tổng quát) Chiến lược cạnh tranh ... vị cạnh tranh Chiến lược đầu tư Chiến lược theo chu kỳ sống sản phẩm CHIẾN LƯỢC THEO LỢI THẾ CẠNH TRANH ƯỢ NL HIẾ C ẤP Í TH I PH CH ẦU NĐ DẪ C Chiến lược dẫn đầu chi phí thấp Là chiến lược tạo ... theo chiến lược khác biệt cạnh tranh trực tiếp với thị trường hẹp công ty theo chiến lược tập trung cách cung cấp sản phẩm thoả mãn nhu cầu khách hàng công ty theo chiến lược tập trung Chiến...

Ngày tải lên: 07/12/2013, 06:45

... yêu cầu kết hợp chặt chẽ chức sản xuất với chức R&D Các nhóm liên chức bao gồm người thuộc chức R&D sản xuất làm việc với nhau, cách tốt để đạt kết hợp Các thứ hai mà chức R&D giúp đạt hiệu cao ... trò chủ yếu mà chức phải thực để đạt hiệu vượt trội Lưu ý việc đạt hiệu vượt trội điều xử lý sở chức hay chức khác Nó cần cam kết toàn tổ chức khả để đảm bảo kết hợp chặt chẽ chức Bằng việc thực ... TQM, qua làm bật vai trò chức liên quan đến yêu cầu thiện Vai trò chức khác tóm tắt Bảng 4-3 Bảng 4-3: VAI TRÒ CỦA CÁC CHỨC NĂNG TẠO GIÁ TRỊ ĐỂ ĐẠT CHẤT LƯỢNG VƯỢT TRỘI Các chức sang tạo giá trị...

Ngày tải lên: 18/12/2013, 09:12

... Phần 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ ĐẠT HIỆU QUẢ VƯỢT TRỘI THÔNG QUA CÁC CHIẾN LƯỢC CHỨC NĂNG 1.1 Lợi cạnh tranh 1.1.1 Bản chất lợi cạnh tranh Một công ty xem có lợi cạnh tranh ... khối lượng lớn sản phẩm tiêu chuẩn hoá 1.2.2 Chiến lược marketing: Chiến lược marketing tác động mạnh mẽ đến hiệu cấu trúc chi phí doanh nghiệp Qua chiến lược marketing, công ty giành vị nhờ phối ... lược nguồn nhân lực: Năng suất lao động yếu tố định then chốt cho hiệu cấu trúc chi phí doanh nghiệp Năng suất lao động cao, chi phí cho đơn vị sản phẩm giảm Thách thức chức quản trị nguồn nhân...

Ngày tải lên: 22/12/2013, 15:59

... CÁC CHIẾN LƯỢC CHỨC NĂNG Các chiến lược chức nhằm phục vụ, hỗ trợ cho việc thực chiến lược SBU chiến lược chung công ty Nếu hãng có đơn vị sở chiến lược công ty đơn vị sở CHIẾN LƯỢC MARKETING ... thoải mái 1 CHIẾN LƯỢC MARKETING CDR 2015 - 2018  Chiến lược sản phẩm  Chiến lược đa dạng hóa sản phẩm: Gói sản phẩm mang tính cạnh tranh số lượng chất lượng so vơi SG tourist  Chiến lược khác ... xác cho chiếỐ lược SBU n CHIẾN LƯỢC NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT TRIỂN  Đổi kỹ thuật  Phát triển kỹ thuật  Công nghệ Chiến lược đầu công nghệ Chiến lược theo sau công nghệ CHIẾN LƯỢC NGHIÊN CỨU VÀ PHÁT...

Ngày tải lên: 31/08/2015, 07:47

... vào hệ thống JIT TQM cty Loại bỏ rào cản giữa chức năng: - Việc áp dụng TQM phải cam kết toàn tổ chức hợp tác chặt chẽ chức - R&D phải hợp tác với chức sản xuất để thiết kế sản phẩm dễ chế tạo, ... VAI TRÒ CỦA CÁC CHỨC NĂNG TẠO GIÁ TRỊ ĐỂ ĐẠT HIỆU QUẢ VƯỢT TRỘI Các chức sáng tạo giá trị Các vai trò chủ yếu Cơ sở hạ tầng (Lãnh đạo) Cung cấp cam kết toàn cty Thúc đẩy kết hợp chức Sản xuất Nơi ... tranh V Chiến lược nguồn nhân lực: - • • • Năng suất lao động yếu tố định then chốt cho hiệu cấu trúc chi phí cty Năng suất cao, chi phí cho 1đvsp giảm Cần phải: Huấn luyện người lao động, Tổ chức...

Ngày tải lên: 19/10/2015, 21:05

... (JIT) 18 CHIẾN LƯỢC R&D VÀ HIỆU QUẢ - Chức R&D nâng cao hiệu nhờ cải tiến trình - Chức R&D nâng cao hiệu nhờ thiết kế sản phẩm dễ dàng chế tạo 19 CHIẾN LƯỢC NGUỒN NHÂN LỰC VÀ HIỆU QUẢ - Năng suất ... CHƯƠNG V: TẠO DỰNG LỢI THẾ CẠNH TRANH THÔNG QUA CÁC CHIẾN LƯỢC CHỨC NĂNG GiẢNG VIÊN: MBA LÊ THÀNH HƯNG MỤC TIÊU MỤC TIÊU ĐẠT SỰ VƯỢT TRỘI VỀ HIỆU QUẢ Sản xuất ... lớn Marketing hiệu MỤC TIÊU ĐẠT SỰ VƯỢT TRỘI VỀ HIỆU QUẢ Quản trị vật liệu, JIT hiệu Chiến lược R&D hiệu Chiến lược nguồn nhân lực hiệu Hệ thống thông tin, Internet hiệu Cơ sở hạ tầng hiệu MỤC...

Ngày tải lên: 31/01/2016, 12:34

... nội dung đánh giá chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến thuật VĐV chạy CLTB lứa tuổi 16 -18 63 3.1.1 Hệ thống hóa tiêu sử dụng đánh giá chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến thuật VĐV ... chọn: 69 3.2 Hiện trạng chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến thuật VĐV chạy CLTB ở lứa tuổi 16 - 18 .74 3.2.1 Hiện trạng chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến thuật VĐV chạy CLTB ... chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến thuật nam nữ VĐV chạy CLTB lứa tuổi 16 - 18: 106 3.3 Xác định quan hệ giữa thành tích chạy 800m 1500m với chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến...

Ngày tải lên: 28/12/2013, 20:51

... thi đấu với chức năng, tố chất thể lực, kỹ chiến thuật VĐV chạy CLTB lứa tuổi 16 - 18 NHỮNG ĐÓNG GÓP MỚI CỦA LUẬN ÁN: Đề tài xác định tiêu đánh giá chức sinh lý, tố chất thể lực kỹ chiến thuật ... kỹ chiến thuật: tốc độ trung bình, tần số bước, độ dài bước chân Trên sở tiêu lựa chọn đề tài đánh giá thực trạng, xây dựng bảng điểm bảng phân loại đánh giá chức sinh lý, tố chất thể lực, kỹ chiến ... của VĐV nữ có tương quan mạnh với yếu tố tố chất thể lực kỹ chiến thuật (|r| > 0.83), yếu tố chức sinh lý (|r| = 0.81) Yếu tố chức sinh lý với yếu tố thể lực có hệ số tương quan mạnh (r...

Ngày tải lên: 06/10/2014, 13:29

... Đảng, Nghị Ban Chấp hành Trung ương Đảng (khóa IX) quy định cụ thể chức loại hình tổ chức sở Trên sở quy định chức năng, nhiệm vụ tổ chức sở Đảng mà lãnh đạo thực hịên nhiệm vụ cụ thể Điều Quy định ... chúng ưu tú cho Đảng 1.1.1.2 Chức năng, nhiệm vụ chi * Chức Điều 24 Điều lệ Đảng Đại hội Đại biểu toàn quốc lần thứ IX thông qua ngày 22 tháng năm 2001 quy định chức chi sau: “Chi lãnh đạo thực ... SỞ LÝ LUẬN NĂNG LỰC LÃNH ĐẠO VÀ SỨC CHIẾN ĐẤU CỦA CHI BỘ THÔN 1.1 CHI BỘ THÔN LÀ HẠT NHÂN CHÍNH TRỊ Ở ĐỊA BÀN DÂN CƯ, LÀ CẦU NỐI GIỮA ĐẢNG VỚI NHÂN DÂN 1.1.1 Vị trí, vai trò, tổ chức, chức nhiệm...

Ngày tải lên: 16/09/2016, 14:13

... quy mô, tìm công dụg sản phẩm • Dùng chiến lược marketing • Chiến lược đổi mới: xuất tên tuổi doanh nghiệp với tốt • Chiến lược củng cố • Chiến lược đối đầu • Chiến lược quấy nhiễu Các đơn vò thách ... giai đoạn tăng trưởng (sách marketing) • • Chiến lược giai đoạn bão hoà (sách marketing) • • Chiến lược giai đoạn suy thoái (sách marketing) • • II Chiến lược cạnh tranh Các đơn vò hàng đầu thò ... Các chiến lược giai đoạn tung sản phẩm bán thò trường (marketing) - Chiến thu lượm nhanh, giá cao, khuyến mại cao Khách hàng biết đến sản phẩm, quan tâm tiềm ẩn cao, dự kiến cạnh tranh cao - Chiến...

Ngày tải lên: 06/09/2012, 09:03

... quản lý, thiếu chiến lược kinh doanh dài cạnh tranh với công ty dài hạn ưu nghiêng phía công ty 3.3 Xác định chiến lược Marketing Trên thực tế việc triển khai thực chiến lược Chiến lược Marketing ... hoạt động có lãi Chiến lược marketing công ty Unilever II NỘI DUNG CHÍNH: 1.KHÁI NIỆM VỀ PHƯƠNG PHÁP LUẬN Trước hết cần phải xác định mục tiêu chiến lược marketing Cần phải có chiến lược thõa ... túi tiền người tiêu dùng Việc hình thành chiến lược công ty Việt Nam không gặp khó khăn không mâu thuẫn với chiến lược kinh doanh quốc tế tổng công ty chiến lược chung Unilever toàn cầu “ Cóp...

Ngày tải lên: 09/11/2012, 15:44

... 8) Nghiên cứu tài nguyên nhân Đây chức chủ yếu cần thiết cho quan, tổ chức, không kể quy mô cấu tổ chức Đối với tổ chức nhỏ nh doanh nghiệp t nhân, hợp tác xã chức đợc giao cho phận khác không ... Văn hóa tổ chức loạt quy phạm hệ thống giá trị chung nhằm kiểm soát tơng tác thành viên tổ chức thành viên tổ chức với ngời bên Khi bầu không khí văn hoá mạnh nhiều thành viên tổ chức chấp nhận ... phát triển nhanh, bền vững doanh nghiệp III chức năng, nhiệm vụ phòng quản trị nhân lực Trớc thành lập phòng ban, nhà quản trị phải xác định đợc chức năng, nhiệm vụ phòng ban đó, số ngời làm việc...

Ngày tải lên: 25/03/2013, 16:39

... thit k v trỡnh by lp QTKD Mc Húa khúa 2008 Designer: i Nhõn Mobil: 01234.25.75.65 15 Cơ cấu theo chức Cơ cấu t chc hn hp Giỏm c ca hng Trng phũng tớn dng Ch tch Cơ cấu theo sn phm Giỏm c Giỏm c...

Ngày tải lên: 26/03/2013, 13:57

... trọng thiết kế tổ chức thực chơng trình Phòng nguồn nhân lực phối hợp ngời quản lý khác xác định ngời ngời đánh giá phơng pháp đánh giá đợc sử dụng Ngoài phòng nguòn nhân lực tổ chức tập huấn cho ... công việc hoạt động quan trọng tổ chức kết đợc sử dụng cho nhiều mục đích khác nh phản hồi thông tin, thù lao, đào tạo phát triển ảnh hởng tới ngời lao động tổ chức Các phơng pháp đánh giá cách ... vào kết hệ thống đánh giá thực công việc Mặc dù tăng lơng chức tăng chi phí sinh hoạt có ích, tiền hu trí điều kiện tài ngời lao động tổ chức yếu tố quan trọng Lơng tơng xứng đợc phân bổ qua nhiều...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:17

... tổ chức máy doanh nghiệp Trong quản trị cấu tổ chức hiệu trờng hợp Một cấu tổ chức tốt cấu tổ chức động, thích ứng nhanh nhạy kịp thời với thay đổi Trong tổ chức có quản trị nhân sự, quan tổ chức ... 8) Nghiên cứu tài nguyên nhân Đây chức chủ yếu cần thiết cho quan, tổ chức, không kể quy mô cấu tổ chức Đối với tổ chức nhỏ nh doanh nghiệp t nhân, hợp tác xã chức đợc giao cho phận khác không ... phát triển nhanh, bền vững doanh nghiệp III chức năng, nhiệm vụ phòng quản trị nhân lực Trớc thành lập phòng ban, nhà quản trị phải xác định đợc chức năng, nhiệm vụ phòng ban đó, số ngời làm việc...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:20

... nói lên khác mô hình tổ chức nhà nước ta , nhà nước CHXHCN vói mô hình tổ chức nhà nước khác chế độ tư chủ nghĩa II CHỨC NĂNG CỦA QUỐC HỘI VÀ MỐI QUAN HỆ GIỮA CÁC CHỨC NĂNG ĐÓ Vói vị trí quan ... CHỨC NĂNG GIÁM SÁT Giám sát gi? Nhận thức tầm quan trọng hoạt động giám sát nên từ quốc hội thành lập nhà nước ta quy định chức khôngt hể thiếu quốc hội Tuy nhiên để đánh giá cách toàn diện chức ... hoạt động đồng , có hiệu lực hiệu quă Đây chức quan trọng quốc hội.Thông qua việc thực chức cho phép quốc hội thể quan quyền lực nhà nước cao Những chức quan trọng quốc hội có thống có mối quan...

Ngày tải lên: 11/04/2013, 16:28