... người lao động với người trí thức) - Theo Bộ Luật Lao động nước ta, người lao động người đến tuổi lao động, có khả lao động, có giao kết thực hợp đồng lao động với chủ sử dụng lao động Luật Lao ... lượng lao động loại: lao động tri thức, lao động quản lý, lao động liệu, lao động cung cấp dịch vụ lao động sản xuất hàng hoá Mỗi loại lao động có đóng góp khác vào việc tạo sản phẩm Nồng độ tri ... phẩm lao động phụ thuộc chủ yếu vào đóng góp lực lượng lao động trí thức, quản lý phần lao động liệu II Hệ thống công cụ đãi ngộ cho người lao động doanh nghiệp Mục tiêu đãi ngộ nhân Đãi ngộ nhân...
Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:50
... bước Người lao động nộp giấy tờ, chứng từ nghỉ ốm Bước nghỉ chăm sóc ốm đau cho người sử dụng lao động Người sử dụng lao động chi trả chế độ cho người lao động Bước lập danh sách người nghỉ ốm người ... với người sử dụng lao động Hồ sơ Thành phần hồ sơ Sổ bảo hiểm xã hội Thành phần hồ sơ Giấy xác nhận sở y tế nước bệnh tật trình điều trị Giấy khám, chữa bệnh sở y tế nước cấp Giấy xác nhận người ... nước bệnh tật trình điều trị Giấy khám, chữa bệnh sở y tế nước cấp Giấy xác nhận người sử dụng lao động thời gian nghỉ việc (bao gồm ngày về) để khám, chữa bệnh nước Số hồ sơ: không quy định Yêu...
Ngày tải lên: 20/10/2013, 09:15
CƠ SỞ LÝ LUẬN VÈ HỆ THỐNG CÔNG CỤ ĐÃI NGỘ CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI DOANH NGHIỆP
... lượng lao động loại: lao động tri thức, lao động quản lý, lao động liệu, lao động cung cấp dịch vụ lao động sản xuất hàng hoá Mỗi loại lao động có đóng góp khác vào việc tạo sản phẩm Nồng độ tri ... phẩm lao động phụ thuộc chủ yếu vào đóng góp lực lượng lao động trí thức, quản lý phần lao động liệu II Hệ thống công cụ đãi ngộ cho người lao động doanh nghiệp Mục tiêu đãi ngộ nhân Đãi ngộ nhân ... người lao động • Sự hoàn thành công tác Sự hoàn thành công việc người lao động sở để nhà quản lý đưa chế độ đãi ngộ Các nhà quản lý đánh giá lực người lao động thông qua trực giác mà có chế độ...
Ngày tải lên: 23/10/2013, 01:20
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÁC CÔNG CỤ ĐÃI NGỘ CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÁC BỘ PHẬN CHỨC NĂNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ KHÍ XÂY DỰNG SỐ 5
... quản lý lao động phải biết tìm động lực thực để có hiệu cao Trong hoạt động tạo động lực vấn đề đãi ngộ lao động công tác quan trọng, hình thức đãi ngộ tác động trực tiếp đến người lao động, có ... thống công cụ đãi ngộ cho người lao động phận chức Công ty Cổ phần Cơ khí Xây dựng số 5” em nghiên cứu vấn đề lý luận công tác đãi ngộ lao động hoạt động tạo động lực cho người lao động doanh nghiệp ... cho người lao động, mà có tác dụng khuyến khích tạo động lực cho họ hoàn thành công việc với chất lượng suất ngày cao Quan trọng phải cung cấp cho người lao động thông tin phản hồi, giúp cho họ...
Ngày tải lên: 23/10/2013, 01:20
PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÁC CÔNG CỤ ĐÃI NGỘ CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÁC BỘ PHẬN CHỨC NĂNG CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN CƠ KHÍ XÂY DỰNG SỐ 5
... công việc tỷ lệ lao động nam cao tỷ lệ lao động nữ Trong phận chức năng, lao động nữ có 30 lao động tổng số 139 lao động chiếm 21,58% Hầu hết công việc liên quan đến chuyên môn lao động nam đảm ... bình bầu lao động để xét thưởng toàn Công ty Qua thăm dò ý kiến người lao động mức độ hài lòng người lao động tiền thưởng thu kết sau: Bảng 5: Mức độ hài lòng người lao động tiền thưởng Mức độ hài ... trường Tuy nhiên lao động có trình độ đại học, hạn chế sách đào tạo phát triển Công ty Trình độ người lao động phản ánh chất lượng lao động, trình độ cao tương ứng chất lượng lao động cao đòi hỏi...
Ngày tải lên: 23/10/2013, 01:20
Các chế độ bảo hiểm cho người lao động nữ trong thời gian nghỉ thai sản
Ngày tải lên: 10/06/2016, 08:59
Thời gian giải quyết chế độ thai sản cho người lao động
... ngày trở lại làm việc, người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định khoản khoản Điều 100, khoản 1, 2, Điều 101 Luật cho người sử dụng lao động Trường hợp người lao động việc trước thời điểm ... nhận đủ hồ sơ người lao động, thời hạn 10 ngày, người sử dụng lao động có trách nhiệm lập hồ sơ quy định Điều 100 Điều 101 Luật nộp cho quan bảo hiểm xã hội Nếu người sử dụng lao động nhận đủ ... d) Trích hồ sơ bệnh án giấy viện người mẹ trường hợp chết sau sinh mà chưa cấp giấy chứng sinh; đ) Giấy xác nhận sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền việc lao động nữ phải nghỉ việc để dưỡng...
Ngày tải lên: 27/08/2016, 13:32
Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn cho người lao động tại Công ty Dược phẩm Trung ương.docx
... điều động lao động, suất lao động Dự kiến thực kế hoạch nâng bậc, thi tay nghề hàng năm cho cán công nhân viên Thực chế độ hưu trí cho người lao động, lập thực kế hoạch đào tạo cho người lao động, ... phòng, ban thực quyền lợi hợp pháp cho người lao động, điều động lao động theo kế hoạch Lao động tiền lương : Có nhiệm vụ quản lý định biên lao động, hợp đồng lao động, bảo hiểm xã hội Lập kế hoạch ... triển khai thực sách chế độ cho người lao động Đề xuất thực chế độ, vận dụng cho người lao động tuỳ thuộc vào điều kiện công ty, dự kiến sửa đổi bổ sung đôn đốc thực quy chế lao động Trực tiếp quản...
Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:16
Chức năng đại diện cho người lao động của tổ chức công đoàn tại doanh nghiệp fdi trong giải quyết tranh chấp lao động tập thể và đình công
... And Social Affairs) Bộ Lao động – Thương binh Xã hội NLĐ Người lao động NQLĐ Nội qui lao động NSDLĐ Người sử dụng lao động QHLĐ Quan hệ lao động TCLĐTT Tranh chấp lao động tập thể VGCL (Vietnam ... bên người sử dụng lao động, nhóm người sử dụng lao động hay nhiều tổ chức người sử dụng lao động, với bên hay nhiều tổ chức người lao động Tại Việt Nam, theo Điều 44 BLLĐ “Thỏa ước lao động ... 7000 lao động > 5000 lao động >2000 lao động Thành lập CĐCS Có Có Có TƯLĐTT Có Có Có Thời gian đình công Lần 1: ngày 1.100 lao động 2000 lao động Lợi ích Có liên quan Có Có Lần 2: ngày Số lao động...
Ngày tải lên: 07/11/2012, 09:47
Phân tích, đánh giá việc áp dụng quy chế trả tiền lương cho người lao động tai công ty TNHH T&T Hưng Yên.
... lương cho phận, cá nhân người lao động theo quy chế chủ yếu phụ thuộc vào suất, chất lượng, hiệu công tác; giá trị cống hiến phận, cá nhân người lao động, phân phối bình quân Đối với lao động ... 42.2.2 : chế độ trả lương sản phẩm tập thể Chế độ áp dụng để trả lương cho nhóm người lao động Khi họ hoàn thành khối lượng sản phẩm định Áp dụng cho công việc đòi Đào Văn Lý – Lao động 45a Chuyên ... biên chế lao động hàng năm - Xây dựng quy chế tuyển dụng lao động quản lý lao động hàng năm - Tổ chức điều hành nhân viên quyền Trực tiếp làm công tác đối nội, đối ngoại Yêu cầu trình độ :...
Ngày tải lên: 08/11/2013, 08:20
Luận Văn LD026 - Giải pháp nâng cao hiệu quả đào tạo nghề dài hạn cho người lao động ở Hà Tây
... cơng nhân lành ngh ) cho ngư i lao đ ng Hà Tây? Câu h i n tơi ch n v n đ : "Gi i pháp nâng cao hi u qu đào t o ngh dài h n cho ngư i lao đ ng t t nghi p c a Hà Tây" làm đ tài cho khố lu n L ch s ... nhóm thao tác lao đ ng có ích cho xã h i đư c phân bi t s phân cơng lao đ ng đư c cơng nhân th c hi n l p l p l i có h th ng phù h p v i ki n th c, kh đem l i ngu n s ng cho b n thân cho gia đình ... Trung ương cho đào t o ngh 3.300 tri u đ ng Ph n l n s ti n giành cho tăng cư ng s v t ch t, thi t b c a m t s trung tâm d y ngh d y ngh cho lao đ ng nơng thơn c a T nh S h tr tài cho s đào t...
Ngày tải lên: 16/04/2015, 13:27
MẤT VIỆC LÀM VÀ CHẾ ĐỘ ÁP DỤNG VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG THEOBLLĐ
... xử lý người sử dụng lao động sai, người sử dụng lao động phải hủy bỏ định đó, xin lỗi công khai, khôi phục danh dự quyền lợi vật chất cho người lao động" Như vậy, chế độ áp dụng người lao động ... lao động có phải lập phương án sử dụng lao động gồm nội dung chủ yếu sau: 1.Số lao động tiếp tục sử dụng; 2.Số lao động đưa đào tạo lại để tiếp tục sử dụng; Số lao động nghỉ hưu; Số lao động ... phải chấm dứt hợp đồng lao động; Người sử dụng lao động cũ người sử dụng lao động phải có trách nhiệm khoản kinh phí đào tạo, kinh phí trả trợ cấp việc làm cho người lao động phải chấm dứt hợp...
Ngày tải lên: 30/01/2016, 06:15
luận văn quản trị nhân lực Hoàn thiện chế độ đãi ngộ vật chất đối với người lao động tại Công ty TNHH Việt Thắng
... trạng chế độ đãi ngộ vật chất ngời lao động Công ty TNHH Việt Thắng I Thực trạng chế độ đãi ngộ vật chất ng ời lao động Công ty TNHH Việt Thắng Cũng nh Công ty ngành, chế độ đãi ngộ ngời lao động ... doanh Lao động III Kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm gần Chơng II: Thực trạng chế độ đãi ngộ vật chất ngời lao động Công ty TNHH Việt thắng I Thực trạng chế độ đãi ngộ vật chất ng ời lao động ... lao động Công ty II Nhận xét chung chế độ đãI ngộ vật chất với ng ời lao động Công ty TNHH Việt Thắng 1.Những kết đạt đợc Việc trả lơng cho ngời lao động nh cho công bằng, cho với lực ngời, cho...
Ngày tải lên: 19/05/2015, 13:15
phân tích sự hài lòng của người lao động về chế độ đãi ngộ
... dng lao ng tr cho ngi lao ng h ó thc hin nhng cụng vic m ngi s dng lao ng giao ú l khon tin tr cho s lng, cht lng lao ng; cho nhng úng gúp trờn mc bỡnh thng ca ngi lao ng Nú cng cú th c tr ngi lao ... dng lao ng tr cho ngi lao ng, tng ng vi s lng v cht lng lao ng m ngi lao ng ó hao phớ quỏ trỡnh thc hin cụng vic c giao Tin lng giỳp ngi lao ng cú phng tin tha cỏc nhu cu vt cht ca cỏ nhõn ngi lao ... Ngi lao ng v s hi lũng ca ngi lao ng 1.1.1.1 Ngi lao ng Theo quy nh ti iu B lut lao ng: Ngi lao ng l ngi ớt nht 15 tui tr lờn, cú kh nng lao ng v cú giao kt hp ng lao ng Lut cng quy nh rừ rng...
Ngày tải lên: 14/04/2016, 14:28
QUY CHẾ LƯƠNG THƯỞNG, CHẾ ĐỘ CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG
... hợp phải ngừng chờ việc không lỗi người lao động, Giám đốc Công Ty trợ cấp cho người Lao Động 100 % mức lương quy định - Nếu lỗi người lao động lúc người lao động không trả lương Những ngày ... người lao động theo quy định Người lao động nhận phiếu lương chi tiết hàng tháng, quyền đối chiếu với bảng lương tổng Trưởng phận trực tiếp giữ (bản copy) Tiền lương trả cho người lao động Mỗi ... - - Lương sản phẩm người lao động dựa số lượng công đoạn đạt chất lượng đơn giá công đoạn người lao động Đơn giá sản phẩm Trưởng phận sản xuất duyệt Trường...
Ngày tải lên: 08/11/2012, 16:00
Thực trạng và giải pháp hoàn thiện chế độ tai lao động và bệnh nghề nghiệp cho người lao động tham gia BHXH Việt Nam
... nhập người lao động trực tiếp đe doạ tới sống người lao động gia đình họ TNLĐ&BNN làm thay đổi mối quan hệ pháp luật lao động người lao động chủ sử dụng lao động người lao động phục hồi khả lao động ... gắn bó lợi ích người lao động người sử dụng lao động Trong thực tế lao động sản xuất, người lao động chủ sử dụng lao động tồn mâu thuẫn vấn đề liên quan tới tiền công, thời gian lao động … Thông ... vệ lấy trước biến động tài phát sinh Hơn nữa, việc tham gia tạo tâm lí gắn bó vô hình người lao động chủ sử dụng lao động Khi chủ sử dụng lao động tham gia chế độ cho người lao động đổi lại họ...
Ngày tải lên: 08/04/2013, 09:23