công ty cổ phần đầu tư nhân phúc đức

Nâng cao chất lượng công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thương Mại và Dịch vụ Bảo Vệ Việt Á.DOC

Nâng cao chất lượng công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thương Mại và Dịch vụ Bảo Vệ Việt Á.DOC

... trong công ty. Vì thế em đã chọn đề tài: “Nâng cao chất lượng công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ Phần Đầu Thương Mại và Dịch vụ Bảo Vệ Việt Á” Luận văn tốt nghiệp gồm 3 phần: Phần ... phần: Phần I: Tổng quan về công ty Phần II: Thực trạng công tác quản trị nhân sự tại công ty Phần III: Một số biện pháp nhằm nâng cao chất lượng công tác quản trị nhân sự tại công ty Website: http://www.docs.vn ... 2007: Công ty tiến hành cấu lại tổ chức bộ máy, đổi tên thành Công ty Cổ phần Đầu Thương Mại và Dịch vụ Bảo vệ Việt Á”, bảo vệ thành công giải Asian Cup 2007. III. cấu tổ chức của công...

Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:53

74 1,1K 11
Hoàn thiện công tác kế toán tập hợp chi phí sản xuất và tính giá thành công trình tại Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Và Phát Triển Hạ Tầng Phúc thành.DOC

Hoàn thiện công tác kế toán tập hợp chi phí sản xuất và tính giá thành công trình tại Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Xây Dựng Và Phát Triển Hạ Tầng Phúc thành.DOC

... của Công ty cổ phần đầu xây dựng và phát triển hạ tầng Phúc Thành Công ty cổ phần đầu xây dựng và phát triển hạ tầng Phúc Thành là một doanh nghiệp nhân. - Tên công ty: Công ty cổ phần ... bộ máy quản lý của Công ty cổ phần đầu xây dựng và phát triển hạ tầng Phúc Thành 1. cấu tổ chức bộ máy quản lý Công ty cổ phần đầu xây dựng và phát triển hạ tầng Phúc Thành tổ chức ... QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TU CỔ PHẦN ĐẦU XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN HẠ TẦNG PHÚC THÀNH I. Đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty cổ phần đầu tư xây dựng và phát triển hạ tầng Phúc Thành 1....

Ngày tải lên: 08/09/2012, 13:33

60 1,1K 5
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nhân công tại Công ty cổ phần đầu tư & thương mại Bắc Hà.DOC

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nhân công tại Công ty cổ phần đầu tư & thương mại Bắc Hà.DOC

... động sản xuất và sử dụng nhân công tại Công ty cổ phần đầu t & thơng mại Bắc Hà. Phần III: Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nhân công tại Công ty cổ phần đầu t & thơng mại Bắc ... kinh doanh của công ty mình. Do vậy mọi Công ty không ngừng nâng cao hiệu quả sử dụng nhân lực trong doanh nghiệp mình. Công ty cổ phần đầu t & thơng maị Bắc Hà là một công ty hoạt động trong ... viên kịp thời cán bộ công nhân viên trong lao động sản xuất và phần nào đà làm giảm không khí thi đua của Công ty. Cũng nh nhiều công ty khác trong ngành thì Công ty cổ phần đầu t & thơng...

Ngày tải lên: 08/09/2012, 13:36

37 740 4
Thực trạng đấu thầu xây lắp và giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh trong đấu thầu  xây lắp của công ty cổ phần đầu tư xây dựng và xuất nhập khẩu Phục Hưng Constrexim (2).DOC

Thực trạng đấu thầu xây lắp và giải pháp nâng cao năng lực cạnh tranh trong đấu thầu xây lắp của công ty cổ phần đầu tư xây dựng và xuất nhập khẩu Phục Hưng Constrexim (2).DOC

... các công ty con thuộc cùng tổng tổng ty Constrexim như công ty cổ phần constrexim số 1, công ty cổ phần constrexim Thăng Long, công ty xây lắp số 5, công ty cổ phần xây lắp giới và đầu ... cao. Công ty đã tham gia thi công xây dựng các công trình dân dụng, thi công xây dựng các công trình công nghiệp, thi công các công trình Si lô, thi công các công trình ống khói bằng công nghệ ... thầu của công ty. Vì thế trước khi đấu thầu công ty thường làm tốt công tác tiếp thị tăng thêm độ tin cậy của chủ đầu đối với công ty. Hoạt động tiếp thị đấu thầu này còn giúp cho công ty chọn...

Ngày tải lên: 08/09/2012, 14:23

108 1,2K 9
Một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển SACOM.doc

Một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ phần Đầu tư và Phát triển SACOM.doc

... như thị phần và doanh thu của công ty. Hiện nay đối thủ cạnh tranh chủ yếu của công ty là: liên doanh VinaDeasung, Công ty vật liệu Bưu điện I, Công ty cổ phần đầu và sản xuất Việt Hàn… • Khách ... của SACOM, Đại hội đồng cổ đông thường niên 2010 đã quyết định tăng vốn điều lệ lên 1.308 tỷ đồng bằng nguồn thặng dư và chuyển đổi tên công ty thành: CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU VÀ PHÁT TRIỂN SACOM. 2.1.2. ... doanh Bất động sản. - vấn đầu tư, xây dựng công trình, giám sát thi công và hoàn thiện các công trình dân dụng, công nghiệp. - Thiết kế quy hoạch xây dựng. CÔNG TY TNHH SACOM - CHÍP SÁNG...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:14

64 1,1K 16
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần đầu tư và xây dựng số 4.doc

Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần đầu tư và xây dựng số 4.doc

... quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Công ty Cổ phần đầu và xây dựng số 4. • Phạm vi nghiên cứu: Tập trung tìm hiểu công tác đào tạo và phát triển tại Công ty Cổ phần đầu ... Công ty cổ phần đầu và xây dựng số 4 do tổng Công ty xây dựng Hà nội ban hành kèm theo quyết định số 617/QĐ-HĐQT ngày 14/07/2003. 3.2.2. Giám đốc công ty (GĐCT). GĐCT là đại diện pháp nhân ... quả công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, phòng Tổ chức, Công ty Cổ phần đầu và xây dựng số 4, tiến hành nghiên cứu, thăm dò về nhu cầu đào tạo của cán bộ công nhân viên trong Công...

Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:56

57 5K 50
một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng và quản lý nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư & thương mại An Thắng.pdf

một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng và quản lý nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư & thương mại An Thắng.pdf

... lực, quản lý nguồn nhân lực và sử dụng nguồn nhân lực. PHẦN II: Phân tích thực trạng nguồn nhân lực và quản lý nhân lực tại công ty cổ phần đầu tƣ & thƣơng mại An Thắng PHẦN III: Một số ... lý nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu & thương mại An Thắng" làm đề tài khoá luận của mình. Nội dung của đề tài bao gồm các phần sau: PHẦN I: Cơ sở lý luận về nguồn nhân lực, ... chỗ đứng ở hiện tại cũng như ở ng lai, công ty cổ phần thương mại và đầu An Thắng cũng không nằm ngoài quy luật này. Trong thời gian thực tập tại công ty, em đã dược tìm hiểu về ngành...

Ngày tải lên: 22/09/2012, 16:57

92 1K 3
Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và xây lắp Tây Hồ.doc

Chính sách đãi ngộ nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và xây lắp Tây Hồ.doc

... tỏc hon thnh nhim v cụng ty giao cho. 2.2.2.3. iu chnh khung thu nhp thc lnh hng thỏng cho cỏn b, cụng nhõn viờn trong ton cụng ty. Cựng vi s phỏt trin ca cụng ty, cụng ty chỳ ý n i sng vt cht ... ngh cho ngi lao ng c cụng ty giao qun lý v t chc trin khai khi cú quyt nh phờ duyt ca giỏm c cụng ty. - Hng nm cụng ty cú hng dn c th cỏc n v c s xột ngh cụng ty b nhim , bt , nõng bc lng ... 1996, B Quc Phũng ó quyt nh sỏt nhp cụng ty Tõy H vi Cụng ty xy dng 232 thnh lp Cụng ty Tõy H ( B Quc Phũng ) v cú mt chc nng , nhim v hon ton mi ú l cụng ty chuyn hng ly nhim v sn xut kinh doanh...

Ngày tải lên: 24/09/2012, 17:20

43 1,7K 19
Báo cáo tổng hợp về công tác kế toán tại Công ty cổ phần đầu tư phát triển đô thị và khu công nghiệp Nhân Hòa.doc

Báo cáo tổng hợp về công tác kế toán tại Công ty cổ phần đầu tư phát triển đô thị và khu công nghiệp Nhân Hòa.doc

... quan về công ty Cổ Phần đầu phát triển đô thị và khu công nghiệp Nhân Hòa Phần II : Thực trạng công tác kế toán tại công ty Cổ Phần đầu phát triển đô thị và khu công nghiệp Nhân Hòa Phần ... tổ chức của công ty cổ phần đầu phát triển đô thị và khu công nghiệp Nhân Hòa Giám đốc Phòng đầu phát triển Phòng tài chính- kế toán Phòng dự án Các đội sản xuất công trình Phòng ... vị Ban chỉ huy công trường Giám sát kỹ thuật Đội trực tiếp thi công Đội điện, nước Đội phục vụ thi công 3 PHẦN II : THỰC TRẠNG CÔNG TÁC KẾ TOÁN TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU PHÁT TRIỂN...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:29

30 1,2K 7
Báo cáo tốt nghiệp Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và vật liệu PVV.doc

Báo cáo tốt nghiệp Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư và vật liệu PVV.doc

... trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty cổ phần đầu và vật liệu PVV ” nhằm tìm hiểu về quá trình hình thành và phát triển của Công ty, quy trình công nghệ sản xuất, đặc điểm công tác ... của công ty. Công tác đào tạo công nhân được công ty áp dụng khá triệt để. Hàng năm công ty đều tiến hành hoạt động tuyển dụng thêm những cử nhân, kỹ sư, cá nhân năng lực vào làm việc tại công ... – Nhân viên phòng hành chính nhân sự, nhiệm vụ: - Quản lý hồ sơ nhân sự của cán bộ công nhân viên trong công ty. - Thực hiện chấm công và tính lương cho cán bộ công nhân viên trong công ty. 2.2.2.Cách...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:29

56 21,8K 187
Biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư xây lắp điện Hải Phòng.doc

Biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu tư xây lắp điện Hải Phòng.doc

... dụng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu xây lắp điện Hải Phòng”. Đề tài 3 phần: - Phần 1: sở lý luận về nguồn nhân lực và hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực trong Công ty - Phần 2: Thực ... Công ty - Phần 2: Thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Công ty - Phần 3: Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần đầu xây lắp điện Hải Phòng Do ... 8 tháng, nhân viên này đã xin nghỉ việc chuyển công tác sang Công ty khác. Điều này thể kết luận Công ty chưa sự ràng buộc đối với những nhân viên giỏi trong Công ty. Công ty nên có...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:29

72 1K 16
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẨN ĐẦU TƯ THÁI BÌNH.doc

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẨN ĐẦU TƯ THÁI BÌNH.doc

... mình. 2.2.2 Thực trạng công tác tuyển dụng nhân sự tại công ty Cổ Phần Đầu Thái Bình 2.2.2.1 Kết quả tuyển dụng nhân sự của Công ty Bảng 2.5:Kết quả tuyển dụng nhân sự tại Công ty Thái Bình năm ... tại công ty Cổ Phần Đầu Thái Bình 2.2.1 Tình hình quản trị nhân sự tại Công ty 2.2.1.1 Tổng số và cấu lao động của Công ty - Hiện nay tổng số lao động của nhà máy và Văn phòng Công ty ... đối với Công ty Cổ Phần Đầu Thái Bình. Chính vì thế Công ty cần tạo ra những lợi thế cho riêng mình để thể vượt qua các đối thủ khác. 2.1.3.3 Chất lượng sản phẩm của Công ty - Công ty đã...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:55

70 1,1K 15
Nâng cao chất lượng công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thương Mại và Dịch vụ Bảo Vệ Việt Á.DOC

Nâng cao chất lượng công tác quản trị nhân sự tại Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thương Mại và Dịch vụ Bảo Vệ Việt Á.DOC

... công ty Tên công ty: CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ BẢO VỆ VIỆT Á Tên tiếng Anh: VIET A INTESTMENTTRADING AND SECURITY SERVICE JOINT STOCK COMPANY Tên viết tắt: VIET A SECURITY., ... doanh của công tycông ty vừa thiếu nhân lực, công tác đào tạo không mang lại hiệu quả cao. Về công tác đánh giá định kỳ nhân viên: Công ty chưa biện pháp đánh giá định kỳ nhân viên theo ... cầu nhân sự đã được đề ra rõ ràng, công ty bắt đầu tiến hành tuyển dụng lao động. II. Công tác tuyển dụng nhân sự 1. Tiêu chuẩn tuyển dụng Sau khi lập kế hoạch nhu cầu nhân sự, công ty sẽ công...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 16:44

66 702 2
Tổ chức kế toán bán hàng và xác định kết quả bán hàng ở Công ty cổ phần đầu tư và thương mại Sinh Phúc.doc

Tổ chức kế toán bán hàng và xác định kết quả bán hàng ở Công ty cổ phần đầu tư và thương mại Sinh Phúc.doc

... khác và các Công ty khác, công ty cổ phần đầu t và thơng mại Sinh Phúc cũng một vai trò quan trọng trong kinh doanh thơng mại. Tuy mới thành lập theo mô hình công ty cổ phần đầu t và thơng ... tại Công ty cổ phần đầu t và thơng mại Sinh Phúc . Chơng 3: Một số ý kiến nhằm hoàn thiện công tác kế toán bán hàng và xác định kết quả bán hàng tại Công ty cổ phần đầu t và thơng mại Sinh Phúc ... nhau để đem lại hiệu quả cao nhấ cho công ty. 2.1.5. Đặc điểm tổ chức hoạt động kinh doanh. Là một Công ty cổ phần , Công ty cổ phần đầu t và thơng mại Sinh Phúc hoạt động một cách độc lập, tự...

Ngày tải lên: 19/10/2012, 16:58

87 435 0
Thực trạng hoạt động giao nhận vận tải hàng hoá tại Công ty Cổ phần Đầu Tư Công Nghệ Quốc Tế D&D.doc

Thực trạng hoạt động giao nhận vận tải hàng hoá tại Công ty Cổ phần Đầu Tư Công Nghệ Quốc Tế D&D.doc

... mỗi cá nhân trong Công ty. Mỗi cá nhân sẽ đóng góp vào dới dạng cổ phần, mỗi thành viên là một cổ đông và lợi nhuận sẽ đợc chia bằng cổ tức cho các cổ đông nắm giữ cổ phần. Ngoài ra, Công ty còn ... VẬN TẢI ĐỐI VỚI CÔNG TY D&D I. Định hướng phát triển của Công ty trong thời gian tới. 1. Phương hướng phát triển hoạt động giao nhận vận tải của Công ty D&D Để công ty được phát triển ... tổ chức theo từng phần hành kế toán, mỗi nhân viên kế toán phụ trách một phần hành. Nhng do điều kiện thực tế và qui mô công ty nhỏ nên mỗi nhân viên phải đảm nhận nhiều phần hành theo hình...

Ngày tải lên: 27/10/2012, 16:52

29 782 5
w