... sẽ chịu trách nhiệm sơ cứu trong trường hợp tai nạn xảy ra. Phòng thay đồ Công ty cấp cho mỗi nhân viên một ngăn tủ các nhân có khóa trong phòng thay đồ. Do đó, nhân viên thu ngân không được ... ngày mỗi tuần. • Nhân viên hành chính : Chiều thứ 7 và chủ nhật là ngày nghỉ hàng tuần • Đối với các nhân viên khác: Người lao động được đảm bảo nghỉ 6 ngày trong tháng, các ngày này có thể ... sinh LĐ và An Toàn LĐ II. CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN NGƯỜI LAO ĐỘNG CÁC PHÒNG DÀNH CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG CÁC PHÒNG DÀNH CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG Phòng y tế Một phòng y tế được dự kiến trong Công ty, phòng y...
Ngày tải lên: 23/01/2013, 08:46
... quản trị nguồn nhân lực. Tuyển dụng là tiền đề cho các hoạt động khác của quản trị nguồn nhân lực. Đề án này nhằm khẳng định: "Tuyển dụng là hoạt động then chốt của quản trị nhân lực trong ... bạn bè của nhân viên, nhân viên cũ của công ty, ngời nộp đơn xin việc, nhân viên các hÃng doanh nghiệp khác, các trờng đại học - cao đẳng, ngời thất nghiệp - Bạn bè của nhân viên: Các nhân viên ... ngày sơ khai đều có nguồn nhân lực của mình. Để có đợc nguồn nhân lực đó không cách nào khác tổ chức đó phải tiến hành tuyển dụng lao động và quản lý sử dụng nguồn nhân lực đó. Vậy tuyển dụng...
Ngày tải lên: 06/09/2012, 21:30
Ứng dụng tin học trong quản lý nhân sự ở Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Tổng hợp I
... tin học trong các vấn đề về quản lý và kinh tế, và nhận thấy những vấn đề còn nhiều bất cập trong quản lý con người, em quyết định chọn đề tài “Ứng dụng tin học trong việc quản lý nhân sự ở công ... tình hình nhân s ự Tính ti n th c ề ự l nhĩ Theo dõi h s ệ ố l ngươ Nhân viên P.TCCB Ban giám đốc Quản lý nhân sự Quản lý nhân sự Chương II: Phương pháp luận xây dựng HTTT quản lý 2.1. Tổng ... thiếu quản trị nhân lực. Quản trị nhân lực là bộ phận cấu thành và không thể thiếu trong quản lý kinh doanh. Quản trị nhân lực thường là nguyên nhân của thành công hay thất bại trong các hoạt...
Ngày tải lên: 25/01/2013, 16:45
Ứng dụng tin học trong quản lý nhân sự ở công ty cổ phần XNK Tổng hợp I
... vào vấn đề quản lý nhân sự trong công ty sẽ giúp cho cán bộ quản lý nhân sự có thể có các thông tin nhân sự một cách nhanh chóng, chính xác, giảm bớt sai sót; giúp ban lãnh đạo đưa ra các quyết ... thiếu quản trị nhân lực. Quản trị nhân lực là bộ phận cấu thành và không thể thiếu trong quản lý kinh doanh. Quản trị nhân lực thường là nguyên nhân của thành công hay thất bại trong các hoạt ... việc quản lý nhân sự là rất khó khăn trong công ty. Với chuyên ngành về ứng dụng tin học trong các vấn đề về quản lý và kinh tế, và nhận thấy những vấn đề còn nhiều bất cập trong quản lý con...
Ngày tải lên: 27/04/2013, 22:45
Tài liệu Kỷ luật và sa thải trong quản lý nhân sự pdf
... và sa thải trong quản lý nhân sự Tôi muốn các quân sư của cộng đồng SAGA tư vấn một vấn đề tế nhị về xử lý gian dối và nghi ngờ gian dối trong công tác nhân sự như sau: 1. Quản lý công trình ... với kinh nghiệm quản lý, tôi biết chắc nhân viên đó đã khai gian trong phần này, vì các phần khác đã có cách kiểm tra rõ ràng, do vậy tôi kiểm tra thì quả thật là chưa bỏ lớp đệm cách âm và tôi ... 1. Quản lý công trình gian dối Cty có giao cho quản lý công trình một số tiền (vài triệu) để gia cố cách âm phòng họp cho khách hàng nhưng nhân viên này không thực hiện mà vẫn báo cáo là...
Ngày tải lên: 21/01/2014, 20:20
Luận văn ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý nhân sự tại công ty INTECH
... nhu cầu quản lý nhân sự từ thực tế và nhu cầu quản lý nhân viên của công ty. Yêu cầu có một phần mềm quản lý để trợ giúp cho lãnh đạo và nhân viên trong công ty để quản lý nhân sự. Các thao tác ... và dùng hệ quản trị CSDL MySQL nhằm đáp ứng yêu cầu trên. 1.3.2. Yêu cầu bài toán Bài toán quản lý nhân sự trên Web phải đáp ứng các yêu cầu sau: Quản lý nhân sự đang hoạt động trong công ... TRẠNG Việc quản lý nhân sự trong công ty bao gồm: Quản lý hồ sơ của nhân viên trong suốt quá trình công tác (từ khi bắt đầu vào công ty đến khi chuyển tới công ty khác). Quản lý đào tạo phát...
Ngày tải lên: 15/02/2014, 22:11
ứng dụng tin học trong quản lý nhân sự ở công ty cổ phần xuất nhập khẩu tổng hợp i
... cho việc quản lý nhân sự là rất khó khăn trong công ty. Với chuyên ngành về ứng dụng tin học trong các vấn đề về quản lý và kinh tế, và nhận thấy những vấn đề còn nhiều bất cập trong quản lý con ... công việc quản lý nhân lực ngày càng khó khăn, phức tạp. Vì lý do đó mà việc áp dụng tin học hóa trong vấn đề này sẽ giúp đỡ các cán bộ trong phòng TCCB của công ty thực hiện công việc quản lý các nhân ... vào các cơ sở dữ liệu được tạo ra bởi các hệ xử lý giao dịch cũng như từ các nguồn dữ liệu ngoài tổ chức. Từ đó chúng tạo ra các báo cáo cho các nhà quản lý một cách định kỳ hoặc theo yêu cầu. Các...
Ngày tải lên: 19/02/2014, 11:52
Đánh giá thực hiện công việc là một hoạt động quản lý nhân sự quan trọng trong các doanh nghiệp.docx
... ngoài việc giúp cho người quản lý đưa ra các quyết định nhân sự, các kết quả ĐGTHCV còn giúp người quản lý có thể thấy rõ hiệu quả của các hoạt động quản lý nguồn nhân lực như tuyển mộ, tuyển ... đó, giám đốc nhân sự còn trực tiếp đánh giá các nhân viên trong bộ phận mình rồi đề đạt kết quả đánh giá lên Ban Giám Đốc. Các trưởng phòng có nhiệm vụ đánh giá các nhân viên trong bộ 20 Đề ... lương ở phòng nhân sự chuyển xuống các bộ phận phòng ban. Khi đánh giá, người quản lý trực tiếp cần tham khảo ý kiến của các trợ lý. Kết quả đánh giá phải được thông qua người quản lý cấp cao...
Ngày tải lên: 28/09/2012, 09:00
Ứng dụng tin học trong công tác quản lý nhân sự tại Tổng công ty xăng dầu Việt Nam và các công ty thành viên
... năm tiếp theo. 1.3. Sự cần thiết của việc ứng dụng tin học trong công tác quản lý nhân sự. Thực trạng tin học hoá công tác quản lý nhân sự tại Tổng công ty Petrolimex và các công ty thành viên. ... học trong công tác quản lý nhân sự tại Tổng công ty xăng dầu Việt Nam – Petrolimex và các công ty thành viên “ • Mục đích đề tài : Nghiên cứu, xây dựng, phát triển chương trình quản lý nhân sự ... nhân sự Petrolimex. • Phạm vi chuyên môn - nghiệp vụ: Công tác quản lý nhân sự - hồ sơ nhân sự • Tổng quan về bài toán quản lý nhân sự. + Sơ đồ đặc tả nghiệp vụ Lớp Tin Học Kinh Tế 45B SVTH: Nguyễn...
Ngày tải lên: 21/11/2012, 10:01
Đánh giá thực hiện công việc là một hoạt động quản lý nhân sự quan trọng trong các doanh nghiệp
... ngoài việc giúp cho người quản lý đưa ra các quyết định nhân sự, các kết quả ĐGTHCV còn giúp người quản lý có thể thấy rõ hiệu quả của các hoạt động quản lý nguồn nhân lực như tuyển mộ, tuyển ... hệ thống quản lý chất lượng ở đơn vị; nêu ra sự không phù hợp có thể dẫn đến sự không phù hợp trong tương lai liên quan đến hệ thống quản lý chất lượng. Sự không phù hợp được nêu rõ các yếu ... động quản lý nhân sự quan trọng trong các doanh nghiệp” để hiểu sâu hơn về công tác này cả trên lý thuyết lẫn thực tế. Trong đề tài này chắc chắn còn có những thiếu xót, rất mong được sự góp...
Ngày tải lên: 23/11/2012, 16:38
Một số vấn đề về cải cách hệ thống quản lý nhân sự và hệ thống tiền lương trong các nhà hàng và khách sạn
... đề về cải cách hệ thống quản lý nhân sự và hệ thống tiền lơng trong các nhà hàng và khách sạn ( cụ thể ở đây là Công ty liên doanh khách sạn Thống Nhất Metropole), em đà nhận đợc sự hớng dẫn ... lợi nhuận tối đa. Quản lý lao động là quản lý một nhân tố cơ bản nhất, quyết định nhất của lực lợng sản xuất đó là nhân tố con ngời. Trong cơ chế thị trờng cạnh tranh hiện nay, các cơ sở doanh ... định trong thời gian và hạn mức hoàng anh tuấn lớp tc 18b a5 - đại học ngoại th- ơng 28 Một số ý kiến về cải cách bộ máy nhân sự và hệ thống tiền l Một số ý kiến về cải cách bộ máy nhân sự và...
Ngày tải lên: 05/12/2012, 09:40
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: