các chức năng của quản lý nhân sự

... cảnh. Các chức năng quản lý kinh tế vi mô theo nội dung tác động Quản lý sản xuất Quản lý nhân lực Quản lý tài chính Thương mại SƠ ĐỒ: CÁC CHỨC NĂNG QUẢN LÝ KINH TẾ Các chức năng quản lý ... Các chức năng quản lý theo phương hướng tác động Các chức năng quản lý kinh tế theo nội dung tác động Các chức năng quản lý kinh tế theo giai đoạn tác động Chức năng đối nội Chức năng ... TÁC ĐỘNG. Các chức năng quản lý kinh tế vó mô theo nội dung tác động Quản lý nhân lực Quản lý tiền tệ, tài chính Quản lý các hoạt động đối ngoại Quản lý các hoạt động quản lý … -Tạo...

Ngày tải lên: 25/01/2013, 12:10

Ngày tải lên: 09/01/2014, 08:39

... 1800) EMPLOYEE TRAINING AND ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT 5 chức năng của quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp 5 chức năng của HRM trong doanh nghiệp: Main activities of HRM ORGANIZATIONAL...

Ngày tải lên: 17/10/2013, 19:15

Ngày tải lên: 18/02/2014, 22:39

... dung quan trọng của quản lý nhân sự, nó ảnh hưởng trực tiếp đến các nội dung khác của quản lý nhân sự. - Mục đích: - Đưa ra các tiêu chuẩn cần thiết để tiến hành tuyển dụng nhân sự sao cho việc ... bài một cách gián tiếp. - Đào tạo nâng cao năng lực quản lý. Hình thức đào tạo này được phát triển áp dụng cho các cấp quản lý, đào tạo năng lực quản lý để nâng cao khả năng quản lý bằng cách truyền ... ban Quản đốc và nhân viên quản lý phân xưởng. Quản lý cấp tổ sản xuất gồm tổ trưởng, tổ phó sản xuất, an toàn viên và công nhân lao động. 3.2 Chức năng, nhiệm vụ cơ bản của các bộ phận quản lý -...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 11:56

... với sự tồn tại và phát triển của tổ chức. Trong một tổ chức quản lý nhân sự thuộc chức năng chính của nhà quản lý, giúp nhà quản lý đạt được mục đích thông qua nỗ lực của người khác các nhà quản ... SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ I. Khái niệm, ý nghĩa và tầm quan trọng của quản lý nhân sự trong doanh nghiệp 1.1. Khái niệm quản lý nhân sự trong doanh nghiệp 1.2. Ý nghĩa của quản lý ... LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ I. CÔNG TÁC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP 1. Khái niệm, ý nghĩa và tầm quan trọng của quản lý nhân sự trong doanh nghiệp 1.1. Khái niệm quản lý nhân sự trong doanh...

Ngày tải lên: 23/11/2012, 16:26

Ngày tải lên: 03/04/2014, 04:20

Ngày tải lên: 11/07/2014, 07:20

Ngày tải lên: 26/10/2013, 02:20

Ngày tải lên: 17/03/2014, 11:52

... luận về khoa học quản lý nhân sự I. Khái niệm, vai trò và chức năng của quản lý nhân sự 1. Khái niệm - Quản lý nhân sự là một trong những chức năng cơ bản của quá trình quản lý. Con ngời bao ... khỏe của nhân viên. Trong các đơn vị, tổ chức có phòng nhân sự riêng thì Giám đốc nhân sự (hoặc trởng phòng nhân sự) phải thực hiện các chức năng sau: ã LÃnh đạo trực tiếp các nhân viên phòng nhân ... đa năng lực của mỗi ngời bảo đảm hoàn thành tốt nhiệm vụ, đạt tới mục tiêu trớc mắt cũng nh lâu dài của doanh nghiệp. 2. Vai trò, chức năng của quản lý nhân sự 2.1. Vai trò Quản lý nhân sự...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 08:55

... vời. Bởi vì sự quản lý nhân sự là quan trọng, nên đã có nhiều chương trình đào tạo về quản lý nhân tâm, có những khóa học về quản lý nhân sự đặt thù và ngày nay người ta còn gọi là khóa quản lý tài ... đẩy nhân viên làm việc. 22 II.2. TỔ CHỨC THEO CHỨC NĂNG II.2.1. Các ưu điểm của tổ chức phân tuyến chức năng Tiêu chuẩn để thiết lập cơ cấu tổ chức cho một doanh nghiệp theo chức năng là gom các ... “một nhân viên bình thường” mà khách sạn đã phát hiện được một siêu sao. II.2. QUẢN LÝ NHÂN SỰ KHÁCH SẠN Sự quản lý nhân sự trong khách sạn là một trong những công việc quản lý quan trọng của...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 16:42

... hợp lý có hiệu quả của nhiều người. Vì vậy, việc nghiên cứu quản trị nhân sự giúp cho các nhà quản trị học được cách quản lý nhân viên trong khách sạn một cách tốt nhất biết cách lôi kéo nhân ... cầu chung của món ăn, đặc biệt phục vụ các yêu cầu chất lượng riêng của khách, tổ chức quản lý sử dụng tốt dụng cụ, trang thiết bị trong khu vực bếp. Tổ chức bếp chịu sự quản lý Của phó giám ... sạn: IV. Sự cần thiết của việc hoàn thiện công tác tổ chức quản lý nhân sự trong khách sạn: Nền kinh tế nước ta hiện nay là nền kinh tế thị trường có sự điều tiết của nhà nước, do đó đặc trưng của...

Ngày tải lên: 13/11/2012, 09:19

... 9 PHẦN II 9 THỰC TRẠNG VÀ CÔNG TÁC TỔ CHỨC QUẢN LÝ NHÂN SỰ TẠI KHÁCH SẠN ĐÀ NẴNG 9 - Chức năng quản lý nhân sự trong khách sạn: Mục tiêu của quản trị nhân sự khách sạn là cung cấp một lực lượng ... hợp lý có hiệu quả của nhiều người. Vì vậy, việc nghiên cứu quản trị nhân sự giúp cho các nhà quản trị học được cách quản lý nhân viên trong khách sạn một cách tốt nhất biết cách lôi kéo nhân ... trong quản lý nhân sự 8 IV. Sự cần thiết của việc hoàn thiện công tác tổ chức quản lý nhân sự trong khách sạn:. 9 Nền kinh tế nước ta hiện nay là nền kinh tế thị trường có sự điều tiết của nhà...

Ngày tải lên: 13/11/2012, 16:37

... diện nhằm đạt được mục tiêu của doanh nghiệp. 3. Chức năng quản lý nhân sự trong khách sạn: - Chức năng quản lý nhân sự trong khách sạn: Mục tiêu của quản trị nhân sự khách sạn là cung cấp một ... 2 Phần I: Cơ sở lý luận về quản lý nhân sự 2 Phần II: Thực trạng và tổ chức quản lý nhân sự tại khách sạn Đà Nẵng 2 Phần III: Phương hướng và hoàn thiện công tác quản lý nhân sự của khách sạn Đà ... hợp lý có hiệu quả của nhiều người. Vì vậy, việc nghiên cứu quản trị nhân sự giúp cho các nhà quản trị học được cách quản lý nhân viên trong khách sạn một cách tốt nhất biết cách lôi kéo nhân...

Ngày tải lên: 19/11/2012, 16:25

... Ý : 4 3. Cơ Cấu Nhân Sự Quầy : I. GIỚI THIỆU TỔNG QUAN SIÊU THỊ BIG C 11 2. Quy tắc trong Công Ty II. CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN NGƯỜI LAO ĐỘNG • NGHĨA VỤ CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG • CÁC ĐIỀU CẤM Tuân ... ninh 33 3. Vệ sinh LĐ và An Toàn LĐ II. CÁC VẤN ĐỀ LIÊN QUAN ĐẾN NGƯỜI LAO ĐỘNG KHÁM BỆNH CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG KHÁM BỆNH CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG Phòng nhân sự tổ chức khám bệnh định kỳ cho người lao động. Trước ... ngày mỗi tuần. • Nhân viên hành chính : Chiều thứ 7 và chủ nhật là ngày nghỉ hàng tuần • Đối với các nhân viên khác: Người lao động được đảm bảo nghỉ 6 ngày trong tháng, các ngày này có thể...

Ngày tải lên: 23/01/2013, 08:46

... CHỨC NĂNG PHẦN MỀM iBom® PHÂN HỆ QUẢN LÝ NHÂN SỰ STT Danh mục Chức năng Phân hệ Quản lý nhân sự 1 Quản lý hồ sơ nhân viên Thông tin cá nhân, bằng cấp chứng chỉ.; Các khóa học đã tham gia ở công ... quá trình công tác và năng lực chuyên môn của cán bộ. 7 Quản lý nâng lương Lập phiếu nâng lương cho cán bộ, nhân viên; Quản lý kỳ nâng lương, cho phép in danh sách cán bộ, nhân viên sắp đến kỳ ... năm. 5 Quản lý điều động Lập yêu cầu nhân lực, trình duyệt yêu cầu theo quy trình của Công ty; Phân tích nhu cầu nhân lực căn cứ trên dữ liệu về năng lực chuyên môn cũng như những dữ liệu khác của...

Ngày tải lên: 04/03/2013, 13:13

Ngày tải lên: 01/08/2013, 14:42

Ngày tải lên: 23/10/2013, 01:15