2 9 nhu cầu đào tạo năm 2014

... hại năm 20 12 10 triệu đồng Công ty TNHH thành viên Đồng Tháp I tỉnh Long An thống kê thiệt hại sau: năm 20 08 thiệt 180 .95 0.000 đồng, năm 20 09: 21 0.7 82. 000 đồng, năm 20 10: 20 1.087.000đ, năm 20 11: ... thể sau: 29 Công ty TNHH Thương mại sản xuất Dân Tiến thống kê: năm 20 11: gần 30 triệu đồng, năm 20 12: 25 triệu đồng; Công ty TNHH MTV Đồng Tháp 1, năm 20 08: gần 20 0 triệu đồng, năm 20 09: 21 0 triệu ... nhẹ thiên tai năm 20 12 triển khai nhiệm vụ năm 20 13, truy cập ngày 22 /3 /20 13, http://www.agroviet.gov.vn/Pages/news_detail.aspx?NewsId =28 4 32& Page=4 Tổng cục thống kê, ngày 24 / 12/ 20 12, Thông cáo...

Ngày tải lên: 02/03/2016, 04:50

Ngày tải lên: 28/10/2017, 07:51

... Trư ng năm 20 08 Tháng Nhi t ñ (0C) 17,3 Lư ng mưa (mm) 45,3 18,0 20 ,8 28 ,5 23 ,1 89, 7 88,8 10 11 12 24,6 27 ,0 28 ,7 29 ,1 28 ,0 25 ,2 24 ,9 21 ,1 18 ,2 63,4 20 4 ,2 167 ,9 20 3,1 420 ,1 420 ,6 42, 6 24 42 90 ,0 ... 80 ,99 100 - 70 ,99 - (%) C.cÊu 2, 29 4,15 17.7 12 68. 723 86.435 37. 694 106.575 156. 728 - - 20 , 49 79, 51 100 - 67 ,99 - (%) C.cÊu 100 99 ,75 123 , 79 99, 62 100,86 100,86 95 ,45 100,83 08/07 100,88 101, 72 ... 100,00 106,47 106 ,20 100,00 111,64 105,34 104 ,27 1 12, 11 55,56 96 , 59 09/ 08 B.qu©n 101,44 96 , 49 100,00 97 ,93 93 , 59 100,00 118,66 104,51 100,00 106 ,96 103, 62 1 09, 02 105,88 44, 72 99 ,96 So sánh (%) Nguồn:...

Ngày tải lên: 22/11/2013, 10:38

... Đồng Tháp Tổng 59 10 110 47 22 6 528 22 3 89 55 99 4 377 24 130 27 558 96 37 123 33 28 9 49 18 79 34 180 47 12 20 81 133 18 86 12 2 49 21 7 31 25 28 1 Nghiên cứu nguồn Nhân lực Nhu cầu Đào tạo cho Phát ... 43 (23 ) Sức khoẻ tâm thần 12 (21 ) 11 ( 29 ) 12 (21 ) (15) 40 (22 ) HIV/AIDS 14 (25 ) 17 (45) 14 (25 ) 10 (30) 55 (30) Lạm dụng chất gây nghiện 17 (30) 11 ( 29 ) 10 (18) ( 12) 42 (23 ) Nghèo đói 16 ( 29 ) ... sở Tổng Hà Nội 39 (27 ) 56 (30) 95 ( 29 ) Lạng Sơn 32 (22 ) 38 (21 ) 70 (21 ) Thành phố HCM 41 (28 ) 57 (31) 98 (30) Đồng Tháp 33 (23 ) 33 (18) 66 (20 ) 145 (100) 184 (100) 3 29 (100) Tổng 20 Nghiên cứu...

Ngày tải lên: 24/05/2014, 11:04

... M I 2. 1 Cơ s lý lu n 2. 1.1 M t s v n ñ b n v cán b c p s 2. 1 .2 M t s v n ñ v ñào t o nhu c u ñào t o 19 2. 1.3 M t s lý lu n b n v xây d ng nông thôn m i 24 2. 2 Cơ s th c ti n v nghiên c u nhu ... V B n năm 20 10 - 20 12 55 3.3 Tình hình phát tri n kinh t huy n V B n năm 20 10 - 20 12 60 4.1 S lư ng c u cán b c p s huy n V B n 69 4 .2 Trình đ c a đ i ngũ cán b c p s huy n V B n 72 4.3 Th c ... Trang 2. 1 N i dung yêu c u c a tiêu chí xây d ng NTM c a Vi t Nam 3.1 Tình hình s d ng đ t ñai c a huy n V B n năm (năm 20 10 – 20 12) 3 .2 25 53 Tình hình lao đ ng s d ng lao đ ng c a huy n V B n năm...

Ngày tải lên: 24/10/2014, 12:02

... đến nhu cầu đào tạo: Khái niệm “ xác định nhu cầu đào tạo Lợi ích từ việc xác định nhu cầu đào tạo Cơ sở xác định nhu cầu đào tạo .6 3.1 Phân tích doanh nghiệp 3 .2 Phân ... đầu tháng phòng đào tạo gửi email chương trình đào tạo tháng cho tất 27 đại lý toàn quốc Căn theo lịch đào tạo mà đại lý cử nhân viên đào tạo Hà Nội TP.HCM Bên cạnh việc đào tạo cho tất nhân ... tác thực tế = Nhu cầu đào tạo hay mức độ hiệu thành tích trước mắt nhân viên sở để định xem nhân viên có cần đào tạo hay khơng Nếu hiệu số > cần đào tạo Nếu hiệu số ≤ khơng cần đào tạo Tuy nhiên...

Ngày tải lên: 07/02/2015, 16:42

... Nội dung I II Khái niệm Đào Tạo & Phát Triển “Xác Định Nhu Cầu Đào Tạo ? III Phân tích nhân tố ảnh hưởng nhu cầu đào tạo Nhóm 04 -QTKD K16 I Khái niệm đào tạo & phát triển nhân viên: Theo ... họ cần có kiến thức, kỹ theo yêu cầu công việc Nhóm 04 -QTKD K16 II Xác định nhu cầu đào tạo ? Đang có • kỹ năng, • kiến thức • thái độ +Xác Định Nhu Cầu Đào Tạo Xác định khoảng chênh lệch Nhóm ... tích nhân tố ảnh hưởng nhu cầu đào tạo: 1.Phân tích doanh nghiệp 2. Phân tích tác nghiệp 3.Phân tích nhân viên Nhóm 04 -QTKD K16 III Phân tích nhân tố ảnh hưởng nhu cầu đào tạo: Phân tích doanh...

Ngày tải lên: 07/02/2015, 16:42

Ngày tải lên: 18/03/2015, 10:25

... tren lanh tho Viet Nam lir day c6 02 ca sa dao tao dai hoc luu iriJ nhung the doc quy^n vung, mi^n van khong bi pha vd va canh Iranh vin khong di^n gay git Nhu v^y, mpl thcfi gian dai, vi^c dao ... dap img duac v6 so lugng va chat luong qua trinh phat trien ciia nganh luu irQ Viet Nam Den nam 199 4 tai Khoa Lich sir, Trudng Dai hoc Khoa hoc Xa hoi va Nhan van thuoc Dai hoc Quoc gia ihanh ph6' ... 37 ngucri c6 trinh 66 sau dai hoc Trong 723 can bo tot nghiep dai hoc C 353 ngucri dang lam viec a cac bo, nganh va 335 ngucfi dang lam O...

Ngày tải lên: 19/03/2015, 14:20

... sỹ, năm, năm công tác) Xác định nhu cầu đào tạo CBYT 2. 1 Công tác đào tạo bệnh VNĐSDD năm gần (20 06 -20 10) Trong vòng năm gần (20 06 -20 10), đa số CBYT đào tạo bệnh VNĐSDD bao gồm đào tạo đào tạo ... dung đào tạo bệnh VNĐSDD trọng: có 21 ,4% cán tập huấn vấn đề 2. 2 Nhu cầu đào tạo thêm 14,3 % Có 85,7 % Không Biểu đồ 1: Đánh giá nhu cầu đào tạo thêm CBYT Trại 02 Đa số CBYT có nguyện vọng đào tạo ... đào tạo thêm cho CBYT chưa quan tâm chưa phù hợp với thực tế công việc họ 2. 2 Nhu cầu đào tạo thêm Nhu cầu đào tạo CBYT lớn Đa số CBYT có nguyện vọng đào tạo thêm (85,7%) Nội dung mong muốn đào...

Ngày tải lên: 22/08/2015, 09:09

Ngày tải lên: 30/10/2015, 23:24

... trình đào tạo, đánh giá nhu cầu đào tạo giai đoạn chu trình đào tạo: Phương thức chung để đánh giá nhu cầu đào tạo sau: Sơ đồ : Đánh giá nhu cầu đào tạo [ 12, tr21] Đánh giá nhu cầu đào tạo bồi ... chức đào tạo Xác định nhu cầu đào tạo Lập kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng Đánh giá nhu cầu đào tạo nghiên cứu nhu cầu cần đào tạo cá nhân, tổng hợp lại trở thành nhu cầu đơn vị, vùng Nhu cầu đào tạo ... phù hợp như: Đào tạo cấp tốc, đào tạo chuyên sâu, đào tạo bản, đào tạo lại, đào tạo ngắn hạn, đào tạo dài hạn, tập trung, chức, đào tạo từ xa, tự đào tạo Một số phương thức đào tạo, bồi dưỡng...

Ngày tải lên: 17/11/2015, 12:02

Ngày tải lên: 06/10/2012, 09:39

Ngày tải lên: 06/10/2012, 09:53