Mẫu Phiếu đánh giá nhu cầu đào tạo của nhân viên
Trang 1QUI TRÌNH ĐÀO TẠO BÊN NGOÀI
Mã tài liệu: NS – 06 – BM01 Phiên bản: Ver 1.0
Ngày ban hành: 15/02/08
ĐÁNH GIÁ NHU CẦU ĐÀO TẠO CỦA NHÂN VIÊN
Bộ phận : ……….
stt Tên công việc N.Viên A N.Viên B N.Viên C N.ViênD Đánh giá 1
2
3
4
5
6
Công việc 1 Công việc 2 Công việc 3 Công việc 4 Công việc 5 Công việc 6
-1 1 1
-3
-2 2 -1 1
3 -1
O O O
GHI CHÚ : ( - ) Không có , 1- Tập sự , 2- Thành thạo , 3- Có kinh nghiệm , ( ) Có nhu cầu , ( ) Không có nhu cầu Quan điểm : Mỗi công việc phải có ít nhất 2 người biết làm và ít nhất 1 người thành thạo ( mức 2 )
Ưu tiên đào tạo nâng cao và mỗi nhân viên ưu tiên dưới 3 chuyên môn
Ngày tháng năm 2008
Người lập Quản lý trực tiếp Giám đốc bộ phận TP nhân sự