... chính phát sinh trong quá trình hoạt động của mình. Nắm vững tình hình tài chính của công ty, từ đó giúp lÃnh đạo công ty có thể ra đợc những quyết định đúng đắn, phù hợp với hoạt động của công ... ra căn cứ vào tình hình cụ thể của từng tháng để xác định hệ số khuyến khích tăng năng suất lao động, các khoản phụ cấp lơng tháng của từng ngời cụ thể.Tiền lơng của CNV đợc xác định: Lcb x ... thực tế làm việc Hkk: hệ số khuyến khích tăng năng xuất lao độngLpc: lơng phụ cấp (nếu có)Lp: lơng phép (nếu nghỉ phép)Riêng hệ số Hkk tuỳ thuộc vào kết quả, mức độ phù hợp của công việc, chất...
... nhiều nguồn lực, bao gồm:- Nguồnlực khoa học và công nghệ.- Nguồnlực tài chính (nguồn vốn).- Nguồnlực tài nguyên thiên nhiên.- Nguồnlực lao động (nguồn nhân lực) . Trong các nguồnlực trên ... ngời trong quá trình phát triển kinh tế xà hội hiện nay là lấy việc phát huynguồnlựccon ngời làm nhân tố cho sự phát triển nhanh và bền vững ở nớc ta, khẳng định nguồnlựccon ngời là yếu tố ... trình phát triển và đóng vai trò chủ đạo trong quá trình đó.ã Nếu xét đến nội dung củanguồnlựccon ngời thì vai trò củacon ngời đợc thể hiện ở các yêú tố:ã Yếu tố đầu tiên củanguồnlực con...
... nghệ, nguồnlựcconngười thì nguồnlựcconngười là quyết định nhất, bởi lẽ những nguồnlực khác chỉ có thể khai thác có hiệu quả khi nguồn lực conngười được phát huy. Các nguồnlực khác ngày ... lý đố kỵ, ghen ghét với những người có năng lựccủa một số người đang hạn chế pháthuy nguồn nhân lực ở nước ta hiện nay.II. Những phương hướng và giải pháp pháthuynguồn nhân lựccon người ... LUẬN Nguồn lựcconngười luôn có vai trò to lớn trong sự phát triển bền vững của mỗi quốc gia. Trong các nguồnlực có thể khai thác như nguồnlực tự nhiên, nguồn lực khoa học – công nghệ, nguồn...
... Đảng ta đã “lấy việcpháthuynguồnlựcconngười là yếu tố cơ bản cho việc phát triển nhanh và bền vững”, cònviệc “nâng cao dân trí, bồi dưỡng và phát huy nguồnlực to lớn củangười Việt Nam ... hội.1.2. Nguồnlựcconngười Con người sáng tạo ra lịch sử của mình và cũng là sản phẩm của lịch sử.C. Mác khẳng định: “Cái học thuyết duy vật chủ nghĩa cho rằng conngười làsản phẩm của những ... thể hiện bản chất xã hội củacon người. b) Bản chất xã hội củaconngười Con người là tổng hòa những quan hệ xã hội- Conngười là chủ thể của các mối quan hệ xã hội. Con người vượt lên thế giới...
... việc làm ,tăng thu nhập cho người lao lượng việc làm ,tăng thu nhập cho người lao động .động . Phát HuyNguồnLựcCon Phát HuyNguồnLựcCon Người Ở Việt Nam Người Ở Việt Nam I.I. ... giữa các nguồn nhân lực ,còn - Sự khan hiếm giữa các nguồn nhân lực ,còn nhiều hạn chế . nhiều hạn chế . -Năng lực lao động củaconngười Việt Nam còn -Năng lực lao động củaconngười Việt ... tục tập quán của người sản xuất nhỏ . người sản xuất nhỏ .-Tác phong làm việc thiếu kỉ luật .Tác phong làm việc thiếu kỉ luật .-Đào tạo thiên về lý thuyếtĐào tạo thiên về lý thuyết . ....
... DUNGChương 1: QUAN NIỆM CỦA CHỦ NGHĨA MÁC- LENIN VỀ CON NGƯỜI VÀ NGUỒNLỰCCON NGƯỜI1.1 Quan niệm của chủ nghĩa Mác – Lênin về conngười và conngười xã hộichủ nghĩa. Nguồn lựcconngười luôn có vai ... triển.2.3.2. Giải pháp pháthuynguồnlựcconngười Việt nam Ở nước ta hiện nay, pháthuynguồnlựcconngười là một điều cần thiết.Nhưng để pháthuy tốt nguồnlựcconngười thì điều quan trọng ... tỏ quan niệm về con người, nguồnlựcconngười và vaitrò củanguồnlựcconngười đối với sự phát triển xã hội, qua đó tạo cơ sở cho việc nghiên cứu và làm sáng tỏ nguồnlựcconngười Việt Nam...
... phát triển, trong đó lấy conngười làm trung tâm. Đó là sự phát triển củacon người, vì conngười và do con người. Phát triển conngười có nghĩa là đầu tư vào phát triển tiềm năng củaconngười ... hội của con người. Nguồn lựcconngười là nguồnlựccủa mọi nguồn lực. Vì vậy, chúng ta phải tập trung vào chăm sóc, bồi dưỡng, đào tạo, pháthuy sức mạnh củaconngười Việt Nam thành lực ... xã hội và phát triển của chính con người. 1.3. Thực trạng việcpháthuynguồnconngười ở Kiên Giang - vấn đề đặt ra 1.3.1. Đặc điểm chung về dân số và việcpháthuynguồnlựcconngười ở Kiên...
... càng phát triển, sự phát huy nguồnlựcconngườicủa mỗi nước luôn chịu tác động của hội nhập nguồnlựccon người khu vực và thế giới. Ngày nay, trình độ tri thức, thể lựccủanguồnlựcconngười ... xã hội và phát triển của chính con người. 1.3. Thực trạng việcpháthuynguồnconngười ở Kiên Giang - vấn đề đặt ra 1.3.1. Đặc điểm chung về dân số và việcpháthuynguồnlựcconngười ở Kiên ... hiểu pháthuynguồnlựcconngười trước hết là pháthuylực lượng lao động. Tạo việc làm và pháthuy có hiệu quả nhất nguồn lao động hiện có, và đó chính là yêu cầu cơ bản và chủ yếu củaviệc phát...
... tăngcường được sức mạnh củaconngười - động lực thì sẽ nhanh chóng đạt được con người - mục tiêu. Đồng thời với việc chăm lo conngười - mục tiêu, phát huyconngười - động lực, thì Người cũng kiên ... hệ của nó, giúp chúng ta vận dụng và pháthuy được sức mạnh tốt nhất vai trò của con người. Trong quan điểm về động lựccủa chủ nghĩa xã hội. Hồ Chí Minh coi con người là động lựccủa chủ nghĩa ... nhấtsức mạnh củacon người, còn phụ thuộc ở việc vận dụng được mối quan hệgiữa conngười cá nhân và conngười xã hội việc, nắm rõ tư tưởng của HồChí Minh về vấn đề conngười cá nhân và conngười xã...
... hợp lý đồng bộ.3. Những giải pháp cho phát triển nguồnlựccon ngời của Việt NamTừ cơ sở lý luận đà nêu trong bài viết, Việt Nam chúng ta đà thấy rõ vai trò của nguồnlựccon ngời trong sự phát ... cơ củacon ngời. Con ngời là một bộ phận của tự nhiên.Là động vật cao cấp nhất, tinh hoa của muôn loài, con ngời là sản phẩm của quá trình phát triển hết sức lâu dài của thế giới tự nhiên. Con ... do đó phải có sự hiện diện củacon ngời trong công tác quản lý nghĩa là phải dựa vào năng lựccủacon ngời. Quá trình đó sẽ không đạt đợc kết quả nếu năng lực của con ngời không đáp ứng đúng...
... nhưng nguồn nhân lực một quốc gia phản ánh các đặc điểm quan trọng sau _ Nguồn nhân lực là nguồnlựccon người _ Nguồn nhân lực là bộ phận của dân số, gắn với cung lao động. _ Nguồn nhân lực ... quyết định. Theo lý thuyết nguồn vốn cònngười (The Human Capital Theory) thì nguồn vốn con người được thể hiện trong năng suất lao động, rằng nguồn vốn nhân lực của một conngười càng cao thì ... làm việccủangười lao động4. Đầu tư cho tiền lươngV. Mối quan hệ giữa đầu tư phát triển nguồnlựcconngười với các loại hình đầu tư khác 1. So sánh giữa đầu tư phát triển nguồn nhân lực...
... hiểu về nguồnlựcconngười 2.1. Nguồnlựcconngười (Human resources - nguồn nhân lực) , yếu tốquan trọng, năng động nhất của tăng trưởng và phát triển kinh tế - xã hội. Nguồn nhân lực có thể ... động thì nguồn nhân lực bao gồm cả yếu tố về thể lực và trí lực, thuộc những người có giới hạn tuổi từ 15 trở lên. Nguồn lựcconngười được xem xét trên góc độ số lượng thì nguồn nhân lực được ... Đầu tư phát triển nguồnlựccon người _ Đầu tư phát triển nhân lực là một bộ phận của đầu tư phát triển, nó là việc chi dùng vốn trong hiện tại để tiến hành các hoạt động nhằm nâng cao vàkhuyến...
... hiện nay 1.1.1. Một vài quan niệm về nguồnlựcconngười và phát triển nguồnlựcconngườiNguồn nhân lực , nguồnlựcconngười , phát triển nguồn nhân lực là những khái niệm được hình thành ... cầu " ;Phát huy nội lực trước hết là pháthuynguồnlựccon người, nguồnlựccủa toàn dân tộc, khai thác có hiệu quả nguồn tài nguyên thiên nhiên và sử dụng tốt nhất nguồnlựccủa Nhà nước. ... cập đến vấn đề chất lượng nguồnlựcconngười và khía cạnh xã hội củanguồnlựcconngườicủa mỗi quốc gia. Nguồnlựcconngười chất lượng cao là khái niệm để chỉ một người lao động cụ thể có...
... khác m còn cản trở sự phát triển của xà hội. Phát triển nguồnlựccon ngời l việc lm hết sức cần thiết của mọi chế độ xà hội. Tuy nhiên, sự phát triển củanguồnlựccon Truyn thng dũng h ... nớc, nguồnlực con ngời có vai trò rất quan trọng. Nguồn lực con ngời đợc coi l nguồnlực để lm ra mọi nguồn lực, l ti nguyên vô cùng quý giá trong tất cả các ti nguyên. Việc khai thác, phát ... nguyên thiên nhiên Nhng nguồnlực ny không chỉ l nguồnlực bình thờng nh các nguồnlực khác m nó l khởi đầu về sự kết hợp của mọi nguồn lực. Đây l một loại nguồnlực đặc biệt. Nếu đợc quan...