1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

Hoàn thiện công tác thực hiện an toàn lao động cho công nhân tại công ty TNHH sứ kỹ thuật minh long 2

67 5 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 67
Dung lượng 3,24 MB

Nội dung

TRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẦU MỘT KHOA KINH TẾ *** BÁO CÁO TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI: HỒN THIỆN CƠNG TÁC THỰC HIỆN AN TỒN LAO ĐỘNG CHO CƠNG NHÂN TẠI CÔNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG Sinh viên thực : Võ Thị Yến Nhi Lớp : D17QC02 Khóa : 2017 – 2021 Ngành : Quản lý công nghiệp Giảng viên hướng dẫn : ThS Bùi Thành Tâm Bình Dương, tháng 11 năm 2020 TRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẦU MỘT KHOA KINH TẾ *** BÁO CÁO TỐT NGHIỆP ĐỀ TÀI: HỒN THIỆN CƠNG TÁC THỰC HIỆN AN TỒN LAO ĐỘNG CHO CƠNG NHÂN TẠI CƠNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG Giảng viên hướng dẫn Sinh viên thực (Ký tên) MSSV: 1725106010083 Lớp: D17QC02 (Ký tên) Th.S Bùi Thành Tâm Võ Thị Yến Nhi Bình Dương, tháng 11 năm 2020 LỜI CẢM ƠN Tơi xin gửi lời cảm ơn sâu sắc đến ThS Bùi Thành Tâm dìu dắt, dạy dỗ, truyền đạt kiến thức kinh nghiệm quý báu cho sinh viên thực tập suốt trình học tập hướng dẫn tơi hồn thành báo cáo tốt nghiệp Tôi xin gửi lời cảm ơn chân thành đến Ban Lãnh Đạo Công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long 2, đặc biệt Ban giám đốc phịng quản lý chất lượng ISO cơng ty cho phép tạo điều kiện thuận lợi cho thực tập công ty, đồng thời qua tơi cịn bổ sung kiến thức học hỏi nhiều kinh nghiệm từ thực tế để hoàn thiện thêm vốn kiến thức học trường Sự quan tâm giúp đỡ Ban Giám Đốc, đặc biệt anh Lê Khắc Tuấn tận tình giúp đỡ suốt thời gian thực tập để hồn thành báo cáo hồn thiện Ngồi ra, tơi xin chân thành cảm ơn q thầy, cô trường Đại học Thủ Dầu Một tận tâm giảng dạy, truyền đạt kiến thức cho thông qua môn học suốt thời gian học tập trường Bài báo cáo tơi hồn thành tốt nhiên khơng trách khỏi sai sót vốn kiến thức có hạn thân, mong q thầy, tận tình góp ý để báo cáo tơi hồn thiện Lời sau tơi xin kính chúc ThS Bùi Thành Tâm, q thầy cô dồi sức khỏe đạt nhiều thành tốt đẹp nghiệp trồng người Xin chân thành cảm ơn! Bình Dương, tháng 11 năm 2020 Sinh viên thực tập i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan báo cáo tơi viết sử dụng suy luận hồn tồn tơi, tơi xin chịu trách nhiệm hồn tồn trước lời văn Các số liệu, hình ảnh tài nguyên sử dụng báo cáo hồn tồn tơi xin phép đồng ý chủ sở hữu, báo nghiên cứu ghi nguồn đầy đủ Sinh viên thực tập Võ Thị Yến Nhi ii MỤC LỤC LỜI CẢM ƠN i LỜI CAM ĐOAN .ii MỤC LỤC iii DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT vii DANH MỤC HÌNH ẢNH viii DANH MỤC BẢNG x DANH MỤC SƠ ĐỒ xi DANH MỤC BIỂU ĐỒ xii PHẦN MỞ ĐẦU 1 Lý chọn đề tài Lịch sử nghiên cứu đề tài Mục tiêu đề tài Đối tượng phạm vi nghiên cứu 4.1 Đối tượng nghiên cứu 4.2 Phạm vi nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu Ý nghĩa đề tài Kết cấu đề tài PHẦN NỘI DUNG CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ AN TOÀN LAO ĐỘNG 1.1 Các khái niệm 1.1.1 Khái niệm lao động iii 1.1.2 Khái niệm an toàn lao động 1.1.3 Khái niện an toàn lao động 1.1.4 Khái niệm bảo hộ lao động 1.1.5 Ý nghĩa cơng tác an tồn – vệ sinh lao động 1.2 Các tai nạn lao động cơng nhân mắc phải sản xuất 1.2.1 Về tác động bụi bẩn, khí thải 1.2.2 Tai nạn hóa chất 1.2.3 Tai nạn học máy móc thiết bị gây 1.2.4 Xe nâng 1.2.5 Ánh sáng 1.2.6 Hóa chất 1.2.7 Trang thiết bị bảo hộ cá nhân 1.3 Kết luận chương CHƯƠNG 2: GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG 10 2.1 Giới thiệu công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long 10 2.2 Quá trình hình thành phát triển 11 2.3 Tầm nhìn, triết lý kinh doanh cơng ty 13 2.3.1 Tầm nhìn 13 2.3.2 Triết lý kinh doanh 13 2.4 Nhiệm vụ chức 13 2.4.1 Nhiệm vụ 13 2.4.2 Chức 13 iv 2.5 Các sản phẩm chính, quy trình sản xuất, thị trường, đối thủ cạnh tranh công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long 14 2.5.1 Các sản phẩm 14 2.5.2 Quy trình sản xuất 17 2.6 Thị trường 18 2.7 Đối thủ cạnh tranh 18 2.8 Cơ cấu tổ chức nhân sự, mơ tả quy trình sản xuất 19 2.8.1 Cơ cấu tổ chức nhân 19 2.8.1.1 Cơ cấu tổ chức 19 2.8.1.2 Nhân 22 2.9 Kết hoạt động kinh doanh công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long 25 2.10 Quy trình sản xuất sứ cách điện công ty TNHH Sứ kỹ thuật Minh Long 27 2.11 Tổng quan lĩnh vực hoạt động 30 2.12 Thuận lợi khó khăn 30 CHƯƠNG 3: THỰC TRẠNG VỀ CÁCH THỰC HIỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG 32 3.1 Bụi 32 3.2 Máy móc 34 3.3 Thiết bị vận chuyển 37 3.4 Ánh sáng tầng phân xưởng 41 3.5 Hóa chất 42 3.6 Kế hoạch huấn luyện an toàn lao động 43 3.7 An toàn lao động kho nguyên vật liệu 44 v 3.8 Phân tích ưu điểm, nhược điểm phương pháp an toàn lao động mà công ty áp dụng 45 CHƯƠNG 4: GIẢI PHÁP CHO VIỆC HỒN THIỆN CƠNG TÁC THỰC HIỆN AN TỒN LAO ĐỘNG CỦA CƠNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG 47 4.1 Một số giải pháp 47 4.1.1 Giải pháp cho tác động bụi 47 4.1.2 Giải pháp cho cá tai nạn điện 47 4.1.3 Giải pháp cho việc phòng cháy chửa cháy 48 4.1.4 Giải pháp cho an toàn lao động kho tập kết nguyên vật liệu 49 4.2 Kết luận chương 51 KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 52 Kết luận 52 Kiến nghị 52 TÀI LIỆU THAM KHẢO 53 vi DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT TNHH : Trách nhiệm hữu hạn ATLĐ : An toàn lao động vii DANH MỤC HÌNH ẢNH Hình 2.1: Sứ hạ 14 Hình 2.2 Sứ đỡ Pintype 14 Hình 2.3: Sứ thiết bị 14 Hình 2.4: Linepost & Pinpost 14 Hình 2.5: Composite cách điện dạng chuỗi 15 Hình 2.6: Composite cách điện Linepost 15 Hình 2.7: Composite cách điện Post 15 Hình 7.8: Hủ nghiền 15 Hình 2.9: Gạch lót Oxide Nhơm 15 Hình 2.10: Bi nghiền Oxide Nhôm 15 Hình 2.11: Ống sứ 16 Hình 2.12: Ống điện trở 16 Hình 3.1: Bàn phím bám bụi phịng ISO cơng ty 32 Hình 3.2: Ảnh chụp từ hướng kho nguyên vật liệu 33 Hình 3.3: Hình ảnh cân công ty 33 Hình 3.4: Tầng phân xưởng sản xuất 34 Hình 3.5: Máy bơm hồ 34 Hình 3.6: Máy cắt 35 Hình 3.7: Máy tiện chụp từ phía sau bên trái 35 Hình 3.8: Máy tiện chụp từ phía trước 36 Hình 3.9: Xe nâng cơng ty 37 Hình 3.10: Cuốn lý lịch xe nâng 38 Hình 3.11: Giáy tờ kiểm định xe nâng cơng ty 39 Hình 3.12: Vận thăng đặt xưởng sản xuất 40 Hình 3.13: Tầng phân xưởng sản xuất 41 Hình 3.14: Khâu nhúng men 42 Hình 3.15: Một gốc chứa nguyên liệu đầu vào công ty 44 viii Hình 3.11: Giáy tờ kiểm định xe nâng công ty Nguồn: Sinh viên thực tập Nhận xét: Xe nâng công ty đưa vào làm việc sau có kết kiểm định Chỉ xe đạt yêu cầu sau thời gian kiểm định đưa vào hoạt động xưởng sản xuất Tem kiểm định sau cấp tem cho xe nâng dán xe lưu hồ sơ nhằm dễ kiểm soát hồ sơ 39  Vận thăng Hình 3.12: Vận thăng đặt xưởng sản xuất Nguồn: Sinh viên thực tập Để đảm bảo cho việc an tồn sử dụng vận thăng cơng ty quy định hàng hóa vận chuyển lên xuống vận thăng, công nhân đứng bên ngồi để điều khiển vận thăng hoạt động cịn cơng nhân muốn di chuyển lên xuống tầng xưởng sản xuất phải thang 40 3.4 ÁNH SÁNG TẦNG DƯỚI CỦA PHÂN XƯỞNG Hình 3.13: Tầng phân xưởng sản xuất Nguồn: Sinh viên thực tập Toàn tầng phân xưởng sản xuất có cửa thơng bên ngồi để ánh sáng tự nhiên chiếu vào.Vì để đảm bảo đủ điều kiện ánh sáng cho trình sản xuất nên toàn tầng phân xưởng chiếu sáng đèn Tuy nhiên việc làm cho cơng ty phải tốn chi phí lớn cho việc chi trả tiền điện sử dụng nhiều đèn khiến cho nhiệt độ tầng trở nên nóng 41 3.5 HĨA CHẤT Hình 3.14: Khâu nhúng men Nguồn: Sinh viên thực tập Khâu nhúng men khâu mà cơng nhân tiếp xúc với hóa chất rõ rệt Từ hình 3.14 cho ta thấy nữ cơng nhân thực nhúng men cho thỏi sứ Tuy nhiên, nữ cơng nhân bên trái hình dùng tay không đỡ sứ tiện sau chế men lên sứ làm tay dình men hồn tồn Qua trị chuyện tơi chị Hoa – nữ công nhân bên phải chị Ngọc – bên trái chị cho biết biết có tiếp xúc với hóa chất bên phía cơng ty hỗ trợ cho dụng cụ bảo hộ lao động bao tay nhiên sử dụng cảm thấy vướng không thoải mái làm việc nên chị không đeo mà định sử dụng tay không làm việc Khi hỏi việc có cảm thấy tay bất thường tiếp xúc với men nhiều hay khơng chị Ngọc cười cho biết đầu nhà có cảm thấy khó chịu da tay, bàn tay lột da nhiên quen với cơng việc cảm thấy da tay khơ thơi Nhận xét: Cơng ty có trọng đến sức khỏe an toàn q trình làm việc cơng nhân nhiên việc ý thức chấp hành để đảm bảo an toàn cho thân cơng nhân cịn chưa thật 42 3.6 KẾ HOẠCH HUẤN LUYỆN AN TOÀN LAO ĐỘNG Một số hình ảnh việc đào tạo, huấn luyện an tồn lao động tơi thu thập từ hồ sơ huấn luyện an toàn lao động năm 2019 cơng ty Nhận xét: Cơng ty có thực cơng tác an tồn lao động cho cơng nhân việc tham gia khóa huấn luyện kỹ sử dụng máy móc kỹ làm việc cho thân an tồn Tuy nhiên công tác tập huấn hướng dẫn chưa thu hút nhiều công nhân quan tâm 43 3.7 AN TỒN LAO ĐỘNG TẠI KHO NGUN VẬT LIỆU Hình 3.15: Một gốc chứa nguyên liệu đầu vào công ty Nguồn: Sinh viên thực tập Nơi khu vực chứa nguyên liệu đất sét đầu vào công ty Vì chuyến xe chở nguyên liệu nhập kho vận tải xe container Xe có trọng lượng lớn nên cập thẳng vào kho nguyên liệu cơng ty để bao đất trước cửa vào phân xưởng sản xuất Các bao đất tải xuống xe không xếp gọn mà chất cao lên Khu vực xe container vào thường xuyên để nhập hàng xuất hàng nên tạo trũng sâu Các bao đất không xếp gọn gàng có nhiều bao bị lủng, bể khiến đất bao tràn ngồi Khu vực khơng có mái che nên mưa xuống công nhân tan ca rửa tay chân nước bị động trũng sâu biến khu vực trở thành lầy dễ bị trượt chân Những bao đất công nhân bốc vác di chuyển vào kho nguyên liệu công ty xe kéo băng sức người Trong suốt q trình thực tập cơng ty tơi chứng kiến có vụ cơng nhân bị trượt chân khu vực lúc chuyển bao đất vào kho Tuy vụ té không ảnh hưởng đến sức khỏe công nhân mà sau ảnh hưởng đến xương khớp va chạm mạnh khiêng vác vật nặng thời gian dài 44 Mặt khác, việc vận chuyển đất từ khu vực tập kết đến kho đợt nhập hàng có bao bể ln làm hao tổn kinh phí cơng ty Cụ thể sau: - Cứ sau tuần công ty nhập nguyên liệu - Mỗi lần nhập hàng công ty nhập 10 (10.000 kg) đất sét - Mỗi bao nặng 50 kg - Công ty nhập đất sét với 28.000đ/1kg - Số bao bị hao hụt bể (sau đợt nhập hàng) 15 bao tương đương 750kg Từ thông tin thu thập lập bảng thống kê số tiền hao hụt đất sét bị hư công ty Bảng 3.1: Thống kê số tiền hao hụt đất bị hư công ty Số tiền hao hụt tháng Số tiền hao hụt năm Đất sét (750 x 28.000 đ) x = 42.000.000 đ 42.000.000 đ x 12 = 504.000.000 đ Nguồn: Sinh viên thực Cơng nhân bóc vác làm nhiệm vụ vác bao lên xe đẩy đẩy đất sang kho nguyên vật liệu cơng ty - Tiền th cơng nhân bóc vác 25.000 đ/giờ - ngày cơng nhân làm việc - Tổng số lượng công nhân làm Từ thông tin thu thập lập bảng thống kê số tiền thuê nhân công công ty Số tiền hao hụt ngày Công (25.000 đ x 8) x nhân = 1.000.000 đ Số tiền hao hụt tháng 1.000.000 đ x 26 = 26.000.000 đ Số tiền hao hụt năm 26.000.000 đ x 12 = 312.000.000 đ Nguồn: Sinh viên thực Như tổng năm công ty cho việc thuê nhân công bốc vác tiền hao hụt vật liệu đầu vào hư là: 504.000.000 + 312.000.000 = 816.000.000 đ 3.8 PHÂN TÍCH NHỮNG ƯU ĐIỂM, NHƯỢC ĐIỂM VỀ NHỮNG PHƯƠNG PHÁP AN TỒN LAO ĐỘNG MÀ CƠNG TY ĐANG ÁP DỤNG Ưu điểm: - Cơng ty có sử dụng trang thiết bị bảo hộ lao động cho công nhân Cụ thể, tất công nhân xưởng trang bị trang, bao tay giày bảo 45 hộ nhằm phòng tránh tai nạn học máy móc thiết bị giảm tiếng ồn, giày nón nhằm giảm thiểu tác động mạnh tai nạn lao động - Cơng ty có giáo trình huấn luyện an tồn lao động trực tiếp đến cơng nhân khái niệm bản, tác hại tai nạn lao động, tất người phịng nhân chiếu hình ảnh TNLĐ lên máy chiếu cho người xem, qua giúp công nhân nâng cao ý thức kĩ lưỡng công việc - Hàng ngày sau tan ca, chuyền trưởng vị trí cho cơng nhân vệ sinh nơi làm việc, máy móc Điểm cần khắc phục: - Về trang bị bảo hộ lao động số chưa thực chất lượng có hiệu quả, điển hình trang, trang sử dụng trang y tế, hiệu chóng bụi cịn Về bao tay, sử dụng bao tay cao su bình thường gây cảm giác nóng bất tiện q trình cơng nhân làm việc - Ý thức cơng nhân cịn kém, hút thuốc nơi cấm, tháng 8,9,10 bắt 10 trường hợp hút thuốc nơi cấm, trường hợp bắt qua camera, trường hợp bắt trực tiếp nhờ phân QA kiểm tra đột suất, trường hợp lập biên gửi danh sách lên nhân nhằm kỉ luật trừ lương Kết luận chương Vừa qua giới thiệu công ty phân tích thực trạng cơng tác thực an tồn lao động tác nhân gây tai nạn lao động cho người công nhân Chương chương tiền để để sang chương tơi dựa vào mà xây dựng giải pháp nhằm nâng cao hiệu lao động giảm thiểu mối nguy hiểm xung quanh công nhân làm việc công ty 46 CHƯƠNG 4: GIẢI PHÁP CHO VIỆC HỒN THIỆN CƠNG TÁC THỰC HIỆN AN TỒN LAO ĐỘNG CỦA CÔNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG 4.1 MỘT SỐ GIẢI PHÁP 4.1.1 Giải pháp cho tác động bụi - Đối với khâu xử lý nguyên liệu (khâu trộn dùng đất) cần bố trí khu vực riêng biệt nơi có nhiều khơng gian để bụi q trình xử lý ngun liệu đầu vào khơng bay ngược vào bên phân xưởng sản xuất gây tình trạng cản trở ánh sáng làm việc cho toàn phân xưởng ảnh hưởng đến sức khỏe toàn công nhân làm việc phân xưởng sản xuất - Trang bị thêm quạt hút khơng khí phân xưởng sản xuất để đẩy lượng bụi từ phân xưởng bên - Tại khu vực nghỉ ngơi dành cho nhân viên khu vực cấm hút thuốc cần trang bị camera thêm để quan sát công nhân không chấp hành quy định không hút thuốc công ty Điều giúp giảm thiểu tối đa lượng bụi gây hại cho người để bảo vệ sức khỏe cho công nhân tránh bệnh đường hô hấp viêm phổi, viêm phế quản… - Sau ca cuối ngày tổ trưởng yêu cầu công nhân lại nơi làm việc dọn vệ sinh máy móc dọn dẹp nơi làm việc ngăn nắp - Hỗ trợ trang bị cho công nhân trang cacbon hoạt tính lớp u cầu cơng nhân thực đeo trang suốt trình làm việc - Việc thăm khám định kỳ công nhân phải trọng để cơng nhân vui vẻ an tâm sử làm việc công ty với chế độ đãi ngộ tốt Công ty nên kết hợp với bệnh viện columbia để tổ chức thăm khám sức khỏe định kỳ cho tồn cơng nhân cơng ty Mặc dù cơng ty khơng có cantin phục vụ ăn trưa cho công nhân viên nhiên công ty hỗ trợ phần ăn trưa 20.000 VNĐ/bữa cho công nhân, đề xuất công ty tăng lên 25.000 VNĐ/ngày/người để công nhân chuẩn bị bữa ăn phần thịnh soạn 4.1.2 Giải pháp cho cá tai nạn điện - Tại máy cắt C-N-C phận vi tính cần gơm gọn lại nguồn dây điện máy tránh trường hợp chập điện công nhân sử dụng sai nguồn điện - Khi sử dụng điện cần ý quy tắc sau: cầm vào lớp nhựa cách điện cuộn dây tuyệt đối không đụng vào đầu chui dây điện 47 - Thường xuyên có kế hoạch kiểm tra an tồn điện, hàng ngày đội bảo trì trực sẵn, công nhân vận hành máy nghe tiếng khác lạ hay biểu bất thường máy nhiệt độ máy tự nhiên tăng q cao, máy tiện khơng cịn sắc bén kêu cọt kẹt va chạm với vật liệu, dây curoa băng chuyền kêu ồn bình thường… cần báo cho đội bảo trì để có biện pháp sửa chữa thay kịp thời Các bước sơ cứu cho người bị điện giật Bước 1: La to cho tất người ý sơ cấp cứu cho người bị nạn Bước 2: La thật cho cho người đứng gần nguồn điện biết để ngắt nguồn điện Bước 3: Dùng vật liệu cách điện (gỗ khô, ghế nhựa, bao tay cao su khô, ….) tách người bị điện giật khỏi nguồn điện Bước 4: Sơ cứu: Dùng tay ép tim nạn nhân, tiến hành hô hấp nhân tạo, ép tim nạn nhân theo nhịp đếm 2, ấn mạnh vào lồng lực nạn nhân, 1-2- ấn, 1-2-ấn,… lặp lại Cách hô hấp nhân tạo: Mở miệng nạn nhân, dùng tay lấy dị vật khỏi miệng nạn nhân (nếu có) Sau dùng vải úp vào miệng nạn nhân áp miệng vào thổi mạnh, vừa thổi vừa tiến hành ép tim nạn nhân hồi tỉnh Bước 5: Gọi cho số điện thoại cấp cứu bệnh viện bệnh viện gần Lưu ý: Tuyệt đối không hoảng loạn, dùng tay chân trần lôi nạn nhân ra, thử điện nên úp lịng bàn tay phía trong, dùng mu bàn tay giảm thiệt hại điện có giật 4.1.3 Giải pháp cho việc phòng cháy chữa cháy Công ty cần biện pháp mạnh cho việc xử lý trường hợp hút thuốc công nhân sử dụng đến lửa khu vực cấm việc tăng cường camera quan sát tổ trưởng thường xuyên kiểm tra Nếu phát lập biên bản, tái phạm lần thứ trừ vào tiền lương tiền thưởng cuối năm Tập huấn cho công nhân cách sơ cứu cho bệnh nhân bị thương cháy nổ nhằm giúp cho cơng nhân có kiến thức sau cơng tác phịng cháy chữa cháy 48 4.1.4 Giải pháp cho an toàn lao động kho tập kết nguyên vật liệu  Vệ sinh khu vực: Về địa điểm tập kết nguyên vật liệu trời công ty cần chất tất bao đất vào kho cơng ty Xịt nước rửa chổ bị đầm lầy để trách tình trạng cơng nhân bị trượt chân té qua (khu vực đánh dấu hình bên dưới) Hình 3.15: Một gốc chứa nguyên liệu đầu vào công ty Nguồn: Sinh viên thực tập Việc dọn rửa khu vực nêu thực buổi chiều sau công nhân tan ca, khâu cử người lại dọn dẹp  Xây dựng kho nhỏ để chứa bao đất xe container nhập vào xưởng sản xuất: Để giảm thiểu tình trạng bao đất để trời bị nước mưa làm ướt bao để không gọn bị bể dẫn đến tình trạng hao hụt ngân sách cơng ty giải pháp tơi đưa xây kho nhỏ để bảo quản bao đất trước đưa vào kho xưởng sản xuất Chi phí cụ thể sau: - 12 thép Pomina 10m, giá 100.000đ/cây = 12 x 255.000 = 3.060.000 đ - bao xi măng Hà Tiên 85.000/ bao = x 80.000 = 340.000 đồ - 14 Tơn Hoa Sen 13 sóng lớp với chiều dài 3m chiều rộng tôn 1080mm 150.000/ = 14 x 150.000 = 2.100.000 đ - Cát bê tông 1m3/ 350k 49 = x 350.000 = 350.000 đ - Công nhân xây dựng gồm công nhân người 300.000/ngày = x 300.000 = 900.000 đ Dự tính xây dựng ngày, tiền cơng 4.500.000 đ Vậy tổng chi phí xây dựng kho với diện tích 5x7x5 = 3.060.000 + 340.000 + 2.100.000 + 350.000 + 4.500.000 = 10.350.000đ  Sơ đồ kho  Yêu cầu bên nhà cung cấp đất Yêu cầu trước chuyển đất lên xe container nhà cung cấp phải để bao đất gọn ballet gỗ ballet để chồng bao đất chồng để lên bao Để hàng đưa xuống kho nhỏ nhờ xe nâng gọn thuận tiện hơn, giảm thiểu tình trạng bao bị bể Từ giải pháp trên, công ty sử dụng xe nâng có làm cơng việc di chuyển bao đất kho tập kết sang kho phân xưởng sản xuất Việc giảm đáng kể rủi ro bệnh nghề nghiệp cho công nhân tiết kiệm chi phí trả cơng cho cơng ty 50 Chi phí sử dụng xe nâng: - Xe nâng Toyota chạy dầu Diesel hiệu CPCD20 – 2,0 - Tiêu thụ lít dầu (15.000 đ/ lít) chạy 200m - Quãng đường từ kho tập kết sang kho lớn 20m - Để vận chuyển 200 bao đất xe cần 10 chuyến = 10 x 20 = 200 m/cho đợt nhập hàng - tháng chi cho việc vận chuyển bao đất = (3 x 15.000) x = 900.000 đ Vậy năm chi phí cho việc di chuyển đất từ kho tập kết sang kho là: 900.000 x = 10.800.000đ 4.2 KẾT LUẬN CHƯƠNG Vừa qua trình bày biện pháp đảm bảo ATLĐ số giải pháp nhằm hạn chế, bảo hộ cho người cơng nhân q trình sản xuất, qua ta thấy quan trọng việc đảm bảo vai trò BHLĐ đảm bảo an tồn tính mạng, tài sản cho cơng ty Chương quan trọng định có ảnh hưởng lớn đến tài sản suất ổn định công ty 51 KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ KẾT LUẬN Cơng tác thực an tồn lao động có vai trị quan trọng doanh nghiệp nói chung cơng ty nói riêng, việc trọng đào tạo, xây dựng cải tiến quy trình lao động khơng giúp cho người lao động có kiến thức mà cịn giảm thiểu số lượng tai nạn lao động xảy trình làm việc, nâng cao chất lượng sống KIẾN NGHỊ Cơng ty cần có xử lý nghiêm khắc cá nhân không chấp hành theo quy định gây ảnh hưởng đến tập thể chung Bên cạnh cần khen thưởng cho cá nhân có thành tích tốt cơng tác thực an tồn lao động Phối hợp chặt chẽ với đội cứu hộ địa phương Cửa nhân viên học chuyên môn khóa cứu hộ phổ biến lại với tồn tổ Khuyến khích khen thưởng trường hợp tố giác công nhân viên không tuân theo quy định công ty 52 TÀI LIỆU THAM KHẢO Bùi Thành Tâm (2019), Bài giảng an toàn lao động Các tài liệu công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long 2, 2020 Hoàng Nga(2014), “15 kỹ thuật phòng tránh tai nạn điện”, Khai thác từ: http://www.baoquangninh.com.vn , [Ngày truy cập: 9/11/2020] Lưu Đức Hòa (2002), Giáo trình ATLĐ, NXB Hà Nội Lê Trường Diễm Trang – Phan Thị Thanh Hiền (2016), Giáo trình Quản Trị Nguồn Nhân Lực, NXB Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh Trần Kim Dung (2009), Quản Trị Nguồn Nhân Lực, NXB Thống Kê 53 ... cơng tác thực an tồn lao động công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long - Nhận xét đánh giá công tác thực an tồn lao động cơng ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long - Đưa giải pháp thích hợp cho cơng tác thực an. .. cơng ty lớn cơng tác thực an tồn lao động chưa thật chặt chẽ nên định nghiên cứu xây dựng đề tài: “HOÀN THIỆN CƠNG TÁC THỰC HIỆN AN TỒN LAO ĐỘNG CHO CÔNG NHÂN TẠI CÔNG TY TNHH SỨ KỸ THUẬT MINH LONG. .. thuyết an toàn lao động - Chương 2: Giới thiệu công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long - Chương 3: Thực trạng cơng tác thực an tồn lao động cơng ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long - Chương 4: Giải pháp cho

Ngày đăng: 20/12/2021, 22:19

Nguồn tham khảo

Tài liệu tham khảo Loại Chi tiết
3. Hoàng Nga(2014), “15 kỹ thuật phòng tránh tai nạn điện”, Khai thác từ: http://www.baoquangninh.com.vn , [Ngày truy cập: 9/11/2020] Sách, tạp chí
Tiêu đề: “15 kỹ thuật phòng tránh tai nạn điện”
Tác giả: Hoàng Nga
Năm: 2014
4. Lưu Đức Hòa (2002), Giáo trình ATLĐ, NXB Hà Nội Sách, tạp chí
Tiêu đề: Giáo trình ATLĐ
Tác giả: Lưu Đức Hòa
Nhà XB: NXB Hà Nội
Năm: 2002
5. Lê Trường Diễm Trang – Phan Thị Thanh Hiền (2016), Giáo trình Quản Trị Nguồn Nhân Lực, NXB Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh Sách, tạp chí
Tiêu đề: Giáo trình Quản Trị Nguồn Nhân Lực
Tác giả: Lê Trường Diễm Trang – Phan Thị Thanh Hiền
Nhà XB: NXB Đại học Quốc gia Thành phố Hồ Chí Minh
Năm: 2016
6. Trần Kim Dung (2009), Quản Trị Nguồn Nhân Lực, NXB Thống Kê Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản Trị Nguồn Nhân Lực
Tác giả: Trần Kim Dung
Nhà XB: NXB Thống Kê
Năm: 2009
1. Bùi Thành Tâm (2019), Bài giảng an toàn lao động Khác
2. Các tài liệu của công ty TNHH Sứ Kỹ Thuật Minh Long 2, 2020 Khác

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w