PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN lực CHẤT LƯỢNG CAO PHỤC vụ CHO HOẠT ĐỘNG sản XUẤT KINH DOANH tại CÔNG TY TNHH MTV CAO SU BÌNH LONG

GI O ỤC VÀ ĐÀO TẠO TR ỜNG I HỌ NH NG NGUYỄN ANH THANH MSHV: 16000032 PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰ HẤT L ỢNG AO PHỤ VỤ HO HO T ỘNG SẢN XUẤT KINH OANH T I ÔNG TY TNHH MTV AO SU LUẬN VĂN TH NH LONG SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH MÃ NGÀNH: 8340101 ình ương – Năm 2019 GI O ỤC VÀ ĐÀO TẠO TR ỜNG I HỌ NH NG NGUYỄN ANH THANH MSHV: 16000032 PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰ HẤT L ỢNG AO PHỤ VỤ HO HO T ỘNG SẢN XUẤT KINH OANH T I ÔNG TY TNHH MTV AO SU LUẬN VĂN TH NH LONG SĨ QUẢN TRỊ KINH DOANH MÃ NGÀNH: 8340101 H ỚNG DẪN KHOA HỌC: TS ẶNG VĂN ương - Năm 2019 ỜNG LỜI AM OAN Tôi xin cam đoan luận văn thạc sĩ “Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty TNHH MTV cao su Bình Long” tơi tự thực Các nội dung nghiên cứu kết nghiên cứu trình bày luận văn trung thực Ngoại trừ tài liệu tham khảo đƣợc trích dẫn luận văn này, tơi cam đoan tồn phần hay phần nhỏ luận văn chƣa đƣợc công bố đƣợc sử dụng để nhận cấp nơi khác Khơng có sản phẩm nghiên cứu ngƣời khác đƣợc sử dụng luận văn mà khơng đƣợc trích dẫn theo quy định Luận văn chƣa đƣợc nộp để nhận cấp trƣờng đại học sở đào tạo khác Bình Dương, ngày tháng Tác giả Nguyễn Anh Thanh i năm 2019 LỜI CẢM N Tác giả xin cảm ơn an Giám hiệu trƣờng Đại học ình ƣơng, Khoa Đào tạo Sau Đại học, Giảng viên tham gia giảng dạy giúp đỡ, tạo điều kiện cho tác giả nghiên cứu trình học tập thực đề tài luận văn tốt nghiệp Tác giả xin cảm ơn lãnh đạo đồng nghiệp Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long hỗ trợ tác giả nhiều trình thực đề tài nghiên cứu Tác giả xin gửi lời cảm ơn chân thành đến TS Đặng Văn Cƣờng tận tình cung cấp tài liệu, giúp đỡ tạo điều kiện thuận lợi suốt trình nghiên cứu thực đề tài Đồng thời tác giả xin cảm ơn anh chị học viên lớp 16CH01 gia đình động viên, giúp đỡ cung cấp cho tác giả thơng tin, tài liệu có liên quan q trình hoàn thiện luận văn Trân trọng cảm ơn! ii MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN i LỜI CẢM ƠN ii MỤC LỤC iii DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT vi DANH SÁCH CÁC BẢNG vii DANH SÁCH CÁC HÌNH viii Chương TỔNG QUAN Ề TÀI NGHIÊN CỨU 1.1 Lý chọn đề tài 1.2 Tổng quan cơng trình nghiên cứu có liên quan 1.2.1 Nghiên cứu Niveen M Al-Sayyed (2014) 1.2.2 Nghiên cứu Malihe Mohamedi Masoud Ghorbanhosseini (2015) 1.2.3 Nghiên cứu Lê Thị Hồng Điệp (2010) 1.2.4 Nghiên cứu Nguyễn Văn ung (2011) 1.2.5 Nghiên cứu Nguyễn Thị Hồng Cẩm (2013) 1.2.6 Nghiên cứu Nguyễn Thành Vũ (2015) 1.2.7 Nghiên cứu Nguyễn Tấn Vinh (2015) 1.2.8 Nghiên cứu Phan Thị Thu Hằng (2017) 1.3 Mục tiêu nghiên cứu 1.3.1 Mục tiêu chung 1.3.2 Mục tiêu cụ thể 1.4 Câu hỏi nghiên cứu 1.5 Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu 1.5.1 Đối tƣợng nghiên cứu 1.5.2 Phạm vi nghiên cứu 1.6 Phƣơng pháp nghiên cứu 1.6.1 Phƣơng pháp nghiên cứu định tính 1.6.2 Phƣơng pháp nghiên cứu định lƣợng iii 1.7 Ý nghĩa khoa học thực tiễn đề tài 1.7.1 Về mặt khoa học 1.7.2 Về mặt thực tiễn 1.8 Kết cấu luận văn Chương SỞ LÝ THUYẾT VÀ MƠ HÌNH NGHIÊN CỨU 11 2.1 Các khái niệm 11 2.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực 11 2.1.2 Khái niệm nguồn nhân lực chất lƣợng cao 11 2.1.3 Khái niệm phát triển nguồn nhân lực 12 2.1.4 Khái niệm phát triển nguồn nhân lực chất lƣợng cao 13 2.2 Phân loại nguồn nhân lực chất lƣợng cao 13 2.3 Các tiêu chí đánh giá nguồn nhân lực chất lƣợng cao 15 2.4 Các nhân tố tác động đến phát triển nguồn nhân lực chất lƣợng cao 16 2.4.1 Nhóm nhân tố thuộc mơi trƣờng vĩ mô 17 2.4.2 Nhóm nhân tố thuộc mơi trƣờng vi mơ 20 2.4.3 Nhóm nhân tố thuộc nguồn nhân lực chất lƣợng cao 22 2.5 Các giả thuyết mơ hình nghiên cứu đề nghị 23 2.5.1 Tổng hợp nghiên cứu có liên quan 23 2.5.2 Giả thuyết nghiên cứu 25 2.5.3 Mơ hình nghiên cứu đề xuất 28 hương PH NG PHÁP NGHIÊN CỨU 31 3.1 Thiết kế nghiên cứu 31 3.2 Nghiên cứu định tính 32 3.2.1 Thiết kế nghiên cứu định tính 32 3.2.2 Kết nghiên cứu định tính 32 3.3 Nghiên cứu định lƣợng 36 3.3.1 Thiết kế nghiên cứu định lƣợng 36 3.3.2 Công cụ nghiên cứu 37 3.3.3 Thu thập liệu 37 3.3.4 Phƣơng pháp phân tích liệu 37 iv Chương KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ THẢO LUẬN 41 4.1 Giới thiệu chung Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long 41 4.1.1 Lịch sử hình thành phát triển cơng ty TNHH MTV Cao Su Bình Long 41 4.1.2 Ngành nghề kinh doanh 43 4.1.3 Nhân 44 4.1.4 Cơ cấu tổ chức 45 4.1.5 Kết hoạt động công ty giai đoạn 2016 - 2018 45 4.2 Mô tả mẫu quan sát 46 4.3 Đánh giá thang đo 48 4.2.1 Đánh giá độ tin cậy thang đo hệ số Cronbach Alpha 48 4.3.1 Phân tích yếu tố khám phá (EFA) 49 4.3 Phân tích hồi quy đa biến 52 4.3.1 Kiểm tra ma trận tƣơng quan 52 4.3.2 Phân tích kiểm định 53 4.3.2 Thảo luận kết hồi quy 55 4.3.3 Kiểm tra vi phạm giả định mơ hình hồi quy 57 4.4 Kiểm định khác biệt mô hình theo đặc điểm cá nhân ngƣời lao động 59 4.4.1 Kiểm định khác biệt theo giới tính 59 4.4.2 Kiểm định khác biệt theo độ tuổi 60 4.4.3 Kiểm định khác biệt theo trình độ học vấn 62 4.4.4 Kiểm định khác biệt theo chức vụ 63 4.4 Thảo luận kết nghiên cứu 64 Chương KẾT LUẬN VÀ MỘT SỐ HÀM Ý QUẢN TRỊ 68 5.1 Kết luận 68 5.2 Các hàm ý quản trị 69 5.2.1 Nhóm hàm ý Đào tạo NNLCLC 69 5.2.2 Nhóm hàm ý Chính sách sử dụng lao động cơng ty 71 5.2.3 Nhóm hàm ý Chế độ đãi ngộ nhân lực chất lƣợng cao 71 5.2.4 Nhóm hàm ý Điều kiện làm việc 72 v 5.2.5 Nhóm hàm ý Phẩm chất thái độ nhân lực chất lƣợng cao 73 5.2.6 Nhóm hàm ý Trí thức nhân lực chất lƣợng cao 74 TÀI LIỆU THAM KHẢO DANH MỤC PHỤ LỤC vi DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT CLC Chất lƣợng cao MTV Một thành viên NNL Nguồn nhân lực NLCLC Nhân lực chất lƣợng cao NNLCLC Nguồn nhân lực chất lƣợng cao TNHH Trách nhiệm hữu hạn Statistical Package for the Social Sciences (Tiếng Việt : phần mềm thống kê cho khoa học xã hội) SPSS vii DANH SÁCH CÁC BẢNG Bảng 2.1: Bảng tổng hợp kết nghiên cứu có liên quan 23 Bảng 3.1: Tổng hợp thang đo thức yếu tố ảnh hƣởng đến phát triển NNLCLC Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long 33 Bảng 4.1: Ngành nghề kinh doanh công ty 43 Bảng 4.2: Kết sản xuất kinh doanh Công ty giai đoạn 2016 – 2018 45 Bảng 4.3: Mô tả mẫu theo đặc điểm nhân học 47 Bảng 4.4: Kết đánh giá sơ thang đo Cronbach‟s Alpha 48 Bảng 4.5: Kết phân tích EFA lần yếu tố ảnh hƣởng đến Phát triển nhân lực chất lƣợng cao 49 Bảng 4.6: Kết phân tích EFA yếu tố Phát triển nhân lực chất lƣợng cao 51 Bảng 4.7: Tổng hợp biến quan sát sau phân tích FFA 51 Bảng 4.8: Ma trận tƣơng quan biến nghiên cứu 53 Bảng 4.9: Bảng tóm tắt hệ số hồi quy 54 Bảng 4.10: Chỉ tiêu đánh giá phù hợp mơ hình hồi quy 54 Bảng 4.11: Bảng phân tích phƣơng sai ANOVA 55 Bảng 4.12: Tổng hợp kết kiểm định giả thuyết nghiên cứu 56 Bảng 4.13: Kiểm định tƣơng quan Spearman 58 Bảng 4.14: So sánh trung bình giới tính 60 Bảng 4.15: Kiểm định Levene 60 Bảng 4.16: Kiểm định Post Hoc 60 Bảng 4.17: Giá trị trung bình nhóm tuổi 62 Bảng 4.18: Kiểm định Levene 62 Bảng 4.19: Kiểm định ANOVA 63 Bảng 4.20: So sánh trung bình chức vụ 63 Bảng 4.21: Giá trị trung bình hai nhóm chức vụ 63 viii 0,667 0,666 0,647 0,622 0,605 0,601 0,592 0,580 0,578 0,577 0,571 0,570 0,566 0,562 0,561 0,553 Component Matrixa Component DKLV5 DKLV3 PCTD2 DKLV4 CSSDLD1 PCTD1 CNDN2 CNDN3 CNDN4 DKLV1 TT3 CNDN1 TT1 DKLV2 DT1 TT2 PCTD3 CSSDLD2 CSSDLD3 TT4 DT3 0,568 0,619 DT2 0,599 DT4 PCTD4 Extraction Method: Principal Component Analysis a components extracted DKLV4 DKLV3 DKLV5 DKLV2 DKLV1 CNDN4 0,873 0,750 0,685 0,621 Rotated Component Matrixa Component 0,848 0,596 Rotated Component Matrixa Component 0,820 0,745 0,623 0,840 0,808 0,783 0,673 0,862 0,833 0,792 CNDN2 CNDN3 CNDN1 DT2 DT3 DT4 DT1 CSSDLD1 CSSDLD3 CSSDLD2 TT1 TT3 TT4 TT2 PCTD4 PCTD3 PCTD1 PCTD2 Extraction Method: Principal Component Analysis Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization a Rotation converged in iterations 0,706 0,702 0,702 0,676 0,844 0,774 0,673 Kết phân tích EFA lần KMO and artlett’s Test Kaiser-Meyer-Olkin Measure of Sampling Adequacy Approx Chi-Square artlett‟s Test of df Sphericity Sig 0,830 3613,379 231 0,000 Communalities Initia Extractio l n DT1 1.000 0,634 DT2 1.000 0,741 DT3 1.000 0,774 DT4 1.000 0,685 CSSDLD1 1.000 0,848 CSSDLD2 1.000 0,708 CSSDLD3 1.000 0,804 CNDN1 1.000 0,598 CNDN2 1.000 0,834 CNDN3 1.000 0,667 CNDN4 1.000 0,821 DKLV2 1.000 0,570 DKLV3 1.000 0,736 DKLV4 1.000 0,830 DKLV5 1.000 0,615 PCTD1 1.000 0,604 PCTD3 1.000 0,731 PCTD4 1.000 0,748 TT1 1.000 0,685 TT2 1.000 0,579 TT3 1.000 0,606 TT4 1.000 0,599 Extraction Method: Principal Component Analysis Co mp one nt Total Variance Explained Initial Eigenvalues Extraction Sums of Rotation Sums of Squared Squared Loadings Loadings Total % of Cumula Total % of Cumula Total % of Cumula Variance tive % Variance tive % Variance tive % 7,030 31,955 31,955 7,030 31,955 31,955 2,780 12,636 12,636 2,141 9,731 41,686 2,141 9,731 41,686 2,714 12,337 24,973 1,918 8,717 50,403 1,918 8,717 50,403 2,657 12,078 37,051 1,642 7,465 57,868 1,642 7,465 57,868 2,579 11,724 48,776 1,436 6,529 64,397 1,436 6,529 64,397 2,493 11,330 60,105 Total Variance Explained Co Initial Eigenvalues Extraction Sums of Rotation Sums of Squared mp Squared Loadings Loadings one Total % of Cumula Total % of Cumula Total % of Cumula nt Variance tive % Variance tive % Variance tive % 1,248 5,671 70,068 1,248 5,671 70,068 2,192 9,962 70,068 0,873 3,970 74,037 0,708 3,219 77,256 0,635 2,885 80,141 10 0,573 2,604 82,745 11 0,529 2,402 85,148 12 0,500 2,275 87,422 13 0,474 2,156 89,579 14 0,385 1,749 91,328 15 0,345 1,568 92,896 16 0,332 1,510 94,406 17 0,279 1,270 95,675 18 0,248 1,126 96,801 19 0,224 1,020 97,821 20 0,212 0,961 98,782 21 0,167 0,761 99,543 22 0,101 0,457 100,000 Extraction Method: Principal Component Analysis, Component Matrixa Component DKLV3 0,674 DKLV5 0,668 DKLV4 0,624 CSSDLD1 0,609 0,553 PCTD1 0,596 CNDN2 0,592 TT3 0,577 CNDN1 0,575 CNDN3 0,572 DKLV2 0,571 TT1 0,571 CNDN4 0,570 TT2 0,561 DT1 0,561 CSSDLD2 Total Variance Explained Co Initial Eigenvalues Extraction Sums of Rotation Sums of Squared mp Squared Loadings Loadings one Total % of Cumula Total % of Cumula Total % of Cumula nt Variance tive % Variance tive % Variance tive % PCTD3 TT4 DT2 0,650 DT3 0,574 0,648 DT4 0,559 CSSDLD3 PCTD4 Extraction Method: Principal Component Analysis, a, components extracted, DT2 DT3 DT4 DT1 CNDN4 CNDN2 CNDN3 CNDN1 DKLV4 DKLV3 DKLV2 DKLV5 CSSDLD1 CSSDLD3 CSSDLD2 TT3 TT1 TT4 TT2 PCTD4 PCTD3 0,845 0,808 0,789 0,670 Rotated Component Matrixa Component 0,861 0,830 0,724 0,644 0,869 0,743 0,656 0,655 0,868 0,843 0,792 0,717 0,709 0,699 0,688 0,834 0,799 Rotated Component Matrixa Component PCTD1 Extraction Method: Principal Component Analysis Rotation Method: Varimax with Kaiser Normalization a Rotation converged in iterations 0,664 PHỤ LỤC KẾT QUẢ RON A H’S ALPHA SAU KHI LO I BIẾN Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items 0,827 DKLV2 DKLV3 DKLV4 DKLV5 Item-Total Statistics Scale Mean Scale Corrected Cronbach's if Item Variance if Item-Total Alpha if Item Deleted Item Deleted Correlation Deleted 11,12 7,738 0,516 0,846 11,15 7,614 0,689 0,768 11,13 6,600 0,793 0,713 11,08 7,486 0,635 0,789 Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items 0,773 PCTD1 PCTD3 PCTD4 Item-Total Statistics Scale Mean Scale Corrected Cronbach's if Item Variance if Item-Total Alpha if Item Deleted Item Deleted Correlation Deleted 7,00 3,893 0,559 0,747 7,14 3,789 0,607 0,695 7,04 3,378 0,661 0,633 PHỤ LỤC KẾT QUẢ PHÂN TÍCH HỒI QUY Model Summaryb Model R R Square Adjusted R Std Error of DurbinSquare the Estimate Watson a 0,771 0,594 0,586 0,37739 1,892 a Predictors: (Constant), TT, DT, CNDN, CSSDLD, PCTD, DKLV b Dependent Variable: PTNNLCLC Model ANOVAa df Mean Square Sum of F Squares Regression 63,004 10,501 73,731 Residual 43,011 302 0,142 Total 106,015 308 a Dependent Variable: PTNNLCLC b Predictors: (Constant), TT, DT, CNDN, CSSDLD, PCTD, DKLV Coefficientsa Model Unstandardized Standardized Coefficients Coefficients B Std Error Beta (Constant) 0,371 0,167 DT 0,213 0,034 0,257 CSSDLD 0,217 0,044 0,215 CNDN 0,133 0,037 0,155 DKLV 0,164 0,031 0,247 PCTD 0,086 0,029 0,129 TT 0,073 0,027 0,116 a Dependent Variable: PTNNLCLC t 2,219 6,266 4,953 3,642 5,318 2,903 2,676 Sig 0,000b Sig 0,027 0,000 0,000 0,000 0,000 0,004 0,008 Coefficientsa Model Unstandardized Standardized t Sig Collinearity Coefficients Coefficients Statistics B Std Beta Tolerance VIF Error (Constant) 0,371 0,167 2,219 0,027 DT 0,213 0,034 0,257 6,266 0,000 0,801 1,249 CSSDLD 0,217 0,044 0,215 4,953 0,000 0,713 1,403 CNDN 0,133 0,037 0,155 3,642 0,000 0,739 1,354 DKLV 0,164 0,031 0,247 5,318 0,000 0,625 1,601 PCTD 0,086 0,029 0,129 2,903 0,004 0,679 1,472 TT 0,073 0,027 0,116 2,676 0,008 0,717 1,396 a Dependent Variable: PTNNLCLC Residuals Statisticsa Minimum Maximu Mean Std N m Deviation Predicted Value 2,5586 4,6393 3,6003 0,45228 309 Residual -1,33750 1,27402 0,00000 0,37369 309 Std Predicted Value -2,303 2,297 0,000 1,000 309 Std Residual -3,544 3,376 0,000 0,990 309 a Dependent Variable: PTNNLCLC Charts Kết kiểm định Pearson Correlationsb DT DT CSSDL D CNDN DKLV PCTD TT Pearson Correlation Sig (2-tailed) Pearson Correlation Sig (2-tailed) Pearson Correlation Sig (2-tailed) Pearson Correlation Sig (2-tailed) Pearson Correlation Sig (2-tailed) Pearson Correlation Sig (2-tailed) Pearson Correlation PTNNL CLC Sig (2-tailed) CSSDL D CNDN DKLV PCTD TT PTNN LCLC 0,303** 0,313** 0,314** 0,334** 0,317** 0,528** 0,000 0,000 0,342** 0,000 0,000 0,470** 0,000 0,408** 0,000 0,000 0,268** 0,000 0,382** 0,000 0,455** 0,000 ** 0,303 0,000 0,313** 0,000 0,314** 0,000 0,334** 0,000 0,317** 0,000 0,528** 0,342** 0,000 0,470** 0,000 0,268** 0,000 0,364** 0,000 0,538** 0,000 0,000 ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed) b Listwise N=309 0,408** 0,000 0,382** 0,000 0,334** 0,000 0,498** 0,000 0,455** 0,000 0,389** 0,000 0,595** 0,000 0,000 0,364** 0,000 0,334** 0,000 0,389** 0,000 0,424** 0,000 0,424** 0,000 0,493** 0,478** 0,000 0,000 0,000 0,538** 0,000 0,498** 0,000 0,595** 0,000 0,493** 0,000 0,478** 0,000 PHỤ LỤC KẾT QUẢ PHÂN TÍCH SỰ KHÁC BIỆT CỦA CÁC YẾU TỐ T-Test PTN NLC LC Group Statistics N Mean Std Deviation 139 3,6223 0,59843 Giới tính Nam Nữ 170 3,5824 Std Error Mean 0,05076 0,57806 0,04434 Independent Samples Test Levene's Test for Equality of Variances F Sig t-test for Equality of Means t df Sig (2- Mean Std Error tailed) Differe Difference nce 95% Confidence Interval of the Difference Lower Equal PT variances NN assumed LC Equal LC variances not 0,624 0,430 0,595 Upper 307 0,552 0,03995 0,06716 -0,09220 0,17210 0,593 2900,717 0,554 0,03995 0,06739 -0,09269 0,17259 assumed Test of Homogeneity of Variances PTNNLCLC Levene df1 df2 Sig Statistic 2,703 309 0,031 AVOVA PTNNLCLC Sum of Squares Between Groups Within Groups Total 2,767 103,248 106,015 df 309 308 Mean Square 0,692 0,340 F Sig 2,037 0,089 Post Hoc Tests Multiple Comparisons Dependent Variable: PTNNLCLC Tamhane (I) Độ tuổi (J) Độ tuổi Mean Std Sig Difference Error (I-J) ƣới 25 tuổi 25 - 34 tuổi 35 - 45 tuổi 45 - 50 tuổi Trên 50 tuổi 25 - 34 tuổi 35 - 45 tuổi 45 - 50 tuổi Trên 50 tuổi ƣới 25 tuổi 35 - 45 tuổi 45 - 50 tuổi Trên 50 tuổi ƣới 25 tuổi 25 - 34 tuổi 45 - 50 tuổi Trên 50 tuổi ƣới 25 tuổi 25 - 34 tuổi 35 - 45 tuổi Trên 50 tuổi ƣới 25 tuổi 25 - 34 tuổi -0,28702 -0,25839 -0,14286 0,23214 0,28177 0,28235 0,29594 0,28923 0,986 0,993 1,000 0,997 95% Confidence Interval Lower Upper Bound Bound -1,4625 0,8885 -1,4320 0,9152 -1,2857 1,0000 -0,9251 1,3894 0,28702 0,28177 0,986 -0,8885 1,4625 0,02863 0,07214 1,000 0,14416 0,11430 0,912 0,51916* 0,09559 0,001 -0,1750 -0,1967 0,1977 0,2323 0,4850 0,8407 0,25839 0,28235 0,993 -0,9152 1,4320 -0,02863 0,07214 1,000 0,11553 0,11571 0,980 0,49053* 0,09727 0,002 -0,2323 -0,2285 0,1675 0,1750 0,4596 0,8135 0,14286 0,29594 1,000 -1,0000 1,2857 -0,14416 0,11430 0,912 -0,11553 0,11571 0,980 0,37500 0,13161 0,080 -0,4850 -0,4596 -0,0260 0,1967 0,2285 0,7760 -0,23214 0,28923 0,997 -1,3894 0,9251 -0,51916* 0,09559 0,001 -0,8407 -,1977 35 - 45 tuổi -0,49053* 0,09727 0,002 45 - 50 tuổi -0,37500 0,13161 0,080 * The mean difference is significant at the 0.05 level -0,8135 -0,7760 -0,1675 0,0260 Trình độ Test of Homogeneity of Variances PTNNLCLC Levene Statistic df1 df2 Sig 0,939 305 0,422 ANOVA PTNNLCLC Between Groups Within Groups Total Sum of Squares 1,427 104,588 106,015 df 305 308 Mean Square F 0,476 1,387 0,343 Sig 0,247 Nghề nghiệp Test of Homogeneity of Variances PTNNLCLC Levene Statistic df1 df2 Sig 2,242 305 0,083 ANOVA PTNNLCLC Between Groups Within Groups Total Sum of Squares 2,267 103,748 106,015 df Mean Square F 0,756 2,222 305 0,340 308 Sig 0,086 PHỤ LỤC 10 GIÁ TRỊ TRUNG BÌNH CỦA CÁC YẾU TỐ DT DKLV CSSDLD CNDN PCTD TT Valid N (listwise) N 309 309 309 309 309 309 309 Descriptive Statistics Minimum Maximum Mean 2,00 5,00 3,7160 1,00 5,00 3,7136 1,75 5,00 3,7063 1,00 5,00 3,6157 1,33 5,00 3,5619 1,00 5,00 3,5093 Std Deviation 0,58253 0,88508 0,88027 0,68418 0,70687 0,92649 ... (Đảng Cộng sản Việt Nam, 2011) Xuất phát từ lý trên, tác giả chọn đề tài ? ?Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty TNHH MTV cao su Bình Long? ?? để... nghiên cứu: Phát triển NNLCLC phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long Đối tƣợng khảo sát: an lãnh đạo, nhân viên Công ty TNHH MTV Cao su Bình Long 1.5.2 Phạm... thực tiễn Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long Tác giả đề xuất mơ hình gồm yếu tố ảnh hƣởng đến phát triển NNLCLC phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty TNHH MTV Cao su ình Long nhƣ sau: