Điều kiện hưởng chế độ thai sản theo luật mới: Lao động nữ tham gia BHXH đủ 12 tháng, khi mang thai phải nghỉ dưỡng thai thì phải đóng BHXH từ đủ 3 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng[r]
(1)Chế độ thai sản năm 2016 theo luật BHXH
Tác giả matong | 03/12/2015 | Chun mục Góc chia sẻ | Bình luậnChế độ thai sản năm 2016 có nhiều điểm thay đổi quan tâm, ưu đối với chị em phụ nữ Những thay đổi chế độ thai sản giúp chị em an tâm vừa chăm sóc vừa đảm bảo cơng việc ngồi xã hội
o Các cách cắm hoa đơn giản mà cực đẹp! o Cách trồng vỏ trứng cực ấn tượng
o Cách làm hoa hồng đất sét đẹp mà đơn giản vơ o Ngày Vía Thần Tài 2016 mua vàng loại để hút tài lộc? o Cách trồng hành tây nhà phòng cúm hiệu
So với chế độ thai sản cũ, chế độ thai sản 2016 nhìn chung có điểm đổi ưu nhiều cho thai phụ:
1 Chồng nghỉ thai sản: Lao động nam có tham gia Bảo hiểm xã hội nghỉ từ ngày vợ sinh thường, nghỉ ngày vợ sinh mổ sinh 32 tuần tuổi, nghỉ 10 ngày vợ sinh đôi, tăng thêm ngày Nếu vợ sinh đôi mà phải phẫu thuật chồng nghỉ 14 ngày
2 Chế độ thai sản sau sinh mà mẹ chết: Với trường hợp sau sinh, người mẹ có quyền hưởng 2- tháng “quyền lợi” tùy theo độ tuổi con, tính từ ngày sinh Trong trường hợp mẹ, người cha người trực tiếp nuôi dưỡng hưởng chế độ thai sản với thời gian lại người mẹ theo luật định
3 Hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sau sinh: Trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc, thời gian dưỡng sức phục hồi thai sản theo chế độ thai sản từ 5-10 ngày, với 30% mức lương sở phục hồi nhà, 40% mức lương sở nghỉ dưỡng sở tập trung
4 Đi làm trước thời hạn: Ngoài tiền lương ngày làm việc, mẹ có quyền “thừa hưởng” chế độ thai sản đủ tháng Tuy nhiên, khác với quy định cũ, luật quy định thời gian sau sinh phải tháng, phải người sử dụng lao động chấp thuận trước thức làm lại
(2)6 Chế độ thai sản nhận nuôi: Chỉ áp dụng cho cha mẹ trường hợp cha lẫn mẹ tham gia bảo hiểm xã hội, áp dụng cho giai đoạn trẻ từ 4-6 tháng tuôi
7 Chế độ thai sản cho người mang thai hộ: người phụ nữ mang thai hộ đóng BHXH có quyền hưởng đầy đủ chế độ thai sản người mẹ bình thường khám thai, chế độ sinh con, quyền lợi sảy thai, thai chết lưu…Thời điểm bắt đầu “đặc quyền” bắt đầy từ ngày mang thai thời điểm giao bé cho người mẹ “thực thụ”, không vượt tháng Nếu từ ngày sinh đến thời điểm giao con, thời gian nghỉ thai sản người mang thai hộ chưa vượt 60 ngày, người mang thai hộ có quyền nghỉ đủ 60 ngày, bao gồm ngày nghỉ cuối tuần nghỉ lễ Với người mẹ nhờ người mang thai hộ, chế độ thai sản ngày nhận bé tháng tuổi
(3)Chế độ thai sản áp dụng ngày 01.01.2016 chi tiết sau:
I Đối tượng hưởng chế độ thai sản
o Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ theo công việc định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến 12 tháng, kể hợp đồng lao động ký kết người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật người 15 tuổi theo quy định pháp luật lao động
o Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến 03 tháng
o Cán bộ, công chức, viên chức
o Công nhân quốc phịng, cơng nhân cơng an, người làm cơng tác khác tổ chức yếu
(4)o Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương
II Điều kiện hưởng chế độ thai sản Thuộc trường hợp sau:
o Lao động nữ mang thai
o Lao động nữ sinh
o Lao động nữ mang thai hộ người mẹ nhờ mang thai hộ
o Người lao động nhận nuôi nuôi 06 tháng tuổi
o Lao động nữ đặt vòng tránh thai, người lao động thực biện pháp triệt sản
o Lao động nam đóng BHXHi có vợ sinh
Trường hợp lao động nữ sinh con, mang thai hộ, nhờ mang thai hộ, mang thai hộ, nhận ni ni phải đóng BHXH từ đủ 06 tháng trở lên vịng 12 tháng trước sinh hay nhận ni ni
Lao động nữ sinh đóng BHXH từ đủ 12 tháng trở lên mà mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo định sở khám chữa bệnh phải đóng BHXH từ đủ 03 tháng trở lên thời gian 12 tháng trước sinh Lao động đủ điều kiện mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc việc trước sinh con, nhận nuôi ni 06 tháng tuổi hưởng chế độ thai sản theo quy định
III Thời gian tối đa hưởng chế độ sẩy thai, nạo, hút thai thai chết lưu
o 10 ngày thai 05 tuần tuổi
o 20 ngày thai từ 05 tuần tuổi đến 13 tuần tuổi
o 40 ngày thai từ 13 tuần tuổi đến 25 tuần tuổi
o 50 ngày thai từ 25 tuần tuổi trở lên Thời gian hưởng chế độ sinh con:
o 06 tháng (áp dụng chung cho đối tượng lao động)
o Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản trước sinh tối đa không 02 tháng
Lao động nam đóng BHXH vợ sinh nghỉ việc hưởng chế độ thai sản sau:
(5)o 07 ngày làm việc vợ sinh phải phẫu thuật, sinh 32 tuần tuổi;
o Trường hợp vợ sinh đôi nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thêm nghỉ thêm 03 ngày làm việc
o Trường hợp vợ sinh đơi trở lên mà phải phẫu thuật nghỉ 14 ngày làm việc
o Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định khoản tính khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh
Thời gian hưởng chế độ sau sinh mà chết:
o 04 tháng tính từ ngày sinh 02 tháng tuổi
o 02 tháng tính từ ngày chết từ 02 tháng tuổi trở lên Thời gian hưởng chế độ sau sinh mà mẹ chết:
(áp dụng cho trường hợp cha mẹ tham gia BHXH, cha mẹ tham gia BHXH)
o Thời gian lại người mẹ theo quy định chế độ thai sản sinh
o Trường hợp mẹ không đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản sinh theo quy định nêu cha, người trực tiếp nuôi dưỡng nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đủ 06 tháng tuổi
o Nếu cha, người trực tiếp ni khơng nghỉ việc ngồi tiền lương hưởng chế độ thai sản với thời gian lại mẹ theo quy định
o Trường hợp có cha tham gia BHXH mà mẹ chết sau sinh gặp rủi ro sau sinh mà khơng cịn đủ sức khỏe để chăm sóc theo xác nhận sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền cha nghỉ việc hưởng chế độ thai sản đủ 06 tháng tuổi
Thời gian hưởng chế độ thai sản trường hợp nhờ mang thai hộ:
o Từ thời điểm mang thai thời điểm giao đứa trẻ cho người mẹ nhờ mang thai hộ không vượt 06 tháng theo quy định nêu
o Trong trường hợp kể từ ngày sinh đến thời điểm giao đứa trẻ mà thời gian hưởng chế độ thai sản chưa đủ 60 ngày người mang thai hộ hưởng chế độ thai sản đủ 60 ngày tính ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ tuần
o Người mẹ nhờ mang thai hộ hưởng chế độ thai sản từ thời điểm nhận đủ 06 tháng tuổi
Thời gian hưởng chế độ nhận nuôi nuôi:
(6)o Trường hợp cha mẹ tham gia BHXH đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản quy định cha mẹ nghỉ việc hưởng chế độ
IV Mức hưởng chế độ thai sản
o 100% mức bình qn tiền lương, tiền cơng tháng đóng BHXH 06 tháng liền kề trước nghỉ việc hưởng chế độ thai sản
o Trường hợp người lao động đóng BHXH chưa đủ 06 tháng mức hưởng chế độ thai sản mức bình quân tiền lương tháng tháng đóng BHXH
o Mức hưởng ngày mức hưởng chế độ theo tháng chia cho 24 ngày Trường hợp có ngày lẻ mức hưởng chế độ theo tháng chia cho 30 ngày
o Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên tháng tính thời gian đóng BHXH
V Điều kiện lao động nữ sinh làm trước thời hạn
o Sau nghỉ hưởng chế độ 04 tháng
o Phải báo trước người sử dụng lao động đồng ý VI Dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau thai sản
o Thời gian hưởng từ 05 – 10 ngày khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc
o Trường hợp có thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ cuối năm trước chuyển tiếp sang đầu năm sau thời gian nghỉ tính cho năm trước
o Mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản ngày 30% mức lương sở
Các cách cắm hoa đơn giản mà cực đẹp! Cách trồng vỏ trứng cực ấn tượng Cách làm hoa hồng đất sét đẹp mà đơn giản vơ cùng Ngày Vía Thần Tài 2016 mua vàng loại để hút tài lộc? Cách trồng hành tây nhà phòng cúm hiệu quả