Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương tín

103 64 0
Luận văn Thạc sĩ Kinh tế: Các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên tại Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương tín

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Mục tiêu của đề tài là phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến tạo động lực làm việc cho nhân viên. Trên cơ sở đó, đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện chính sách tạo động lực làm việc tại ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín - VietBank. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.

Ngày đăng: 18/07/2021, 09:45

Mục lục

  • 1_Bia_Luan van_Thanh Thao

  • 2_Bia lot_Luan van_Thanh Thao

  • 3_(dieu chinh sau bao ve) 3_Final

    • LỜI CAM ĐOAN

    • MỤC LỤC

    • DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT

    • 1. TMCP: Thương mại Cổ phần

    • 2. VietBank: Ngân hàng TMCP Việt Nam Thương Tín

    • 3. CRA (Cronbach's Alpha): Kiểm định độ tin cậy của thang đo

    • 4. EFA (Exploratory Factor Analysis): Phân tích nhân tố khám phá

    • 5. OLS (Ordinary Least Square): Bình phương tối thiểu thông thường

    • 6. Tp.HCM: Thành phố Hồ Chí Minh

    • 7. CBNV: Cán bộ Nhân viên

    • 8. SPSS (Statistical Package for the Social Sciences): là một chương trình máy tính phục vụ công tác thống kê. Phần mềm SPSS hỗ trợ xử lý và phân tích dữ liệu sơ cấp.

    • DANH MỤC BẢNG

    • DANH MỤC HÌNH

    • TÓM TẮT

    • CHƯƠNG 1. GIỚI THIỆU ĐỀ TÀI

      • 1.1. Tính cấp thiết của đề tài

      • 1.2. Mục tiêu nghiên cứu

        • 1.2.1. Mục tiêu chung

        • 1.2.2. Mục tiêu cụ thể

        • 1.3. Câu hỏi nghiên cứu

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan