1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Luận văn giải pháp nâng cao chất lượng cán bộ cấp xã tại huyện đông anh thành phố hà nội

130 1,4K 6

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 130
Dung lượng 1,1 MB

Nội dung

luận văn

B GIÁO D C VÀ ðÀO T O TRƯ NG ð I H C NÔNG NGHI P HÀ N I - - HOÀNG TH PHƯƠNG TH O GI I PHÁP NÂNG CAO CH T LƯ NG CÁN B Xà T I HUY N ðÔNG ANH - THÀNH PH HÀ N I LU N VĂN TH C SĨ KINH T Chuyên ngành: Kinh t nông nghi p Mã s : 60 31 10 Ngư i hư ng d n khoa h c: TS Nguy n Phúc Th Hà N i, 2011 C P L I CAM ðOAN Tơi xin cam đoan r ng tồn b s li u k t qu nghiên c u lu n văn hoàn toàn trung th c chưa t ng ñư c s d ng ñ b o v m t h c v Tôi xin cam ñoan t t c s giúp ñ cho vi c th c hi n lu n văn ñã ñư c c m ơn thơng tin trích d n lu n văn ñã ñư c ch rõ ngu n g c Hà N i, ngày 15 tháng 11 năm 2011 H c viên Hoàng Th Phương Th o Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… i L I C M ƠN ð th c hi n hoàn thành lu n văn này, tơi nh n đư c s quan tâm giúp đ t n tình, s ñóng góp quý báu c a nhi u cá nhân t p th Trư c tiên, xin trân tr ng g i l i c m ơn t i Ban giám hi u, Vi n ðào t o Sau ñ i h c, Khoa kinh t & Phát tri n nông thôn Trư ng ð i h c Nơng nghi p Hà N i, t o ñi u ki n thu n l i cho h c t p, nghiên c u hoàn thành lu n văn ð c bi t xin bày t lòng bi t ơn sâu s c t i TS Nguy n Phúc Th , ngư i ñã t n tình ch b o, tr c ti p hư ng d n tơi hồn thành t t đ tài Tơi xin trân tr ng c m ơn Phịng N i v , Phòng Th ng kê, Phòng Tài nguyên mơi trư ng, Phịng Lao đ ng - Thương binh - Xã h i, Trung tâm b i dư ng tr , UBND xã C Loa, Kim Chung, Tàm Xá, Xn N n huy n ðơng Anh t o m i ñi u ki n thu n l i cung c p s li u, tài li u giúp đ tơi hồn thành lu n văn Tôi xin chân thành c m ơn UBND huy n ðông Anh t p th cán b h gia đình tơi tr c ti p ph ng v n thu th p s li u ñã t o m i ñi u ki n thu n l i nh t đ tơi hồn thành đ tài Tơi xin chân thành c m ơn gia đình, b n bè, ñ ng nghi p ñã quan tâm ñ ng viên, giúp đ tơi q trình th c hi n nghiên c u ñ tài Tuy nhiên, dù có nhi u n l c, song trình đ th i gian có h n nên lu n văn cịn nhi u thi u sót h n ch Vì v y, kính mong nh n đư c s góp ý ch b o c a th y cô giáo s chia s c a b n ñ ng nghi p M t l n n a xin c m ơn t t c m i ngư i! Hà N i, ngày 15 tháng 11 năm 2011 H c viên Hoàng Th Phương Th o Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… ii M CL C Trang L I CAM ðOAN i L I C M ƠN ii M C L C iii DANH M C CÁC CH VI T T T vii DANH M C CÁC B NG viii DANH M C CÁC BI U ð ix PH N TH NH T M ð U 1 Tính c p thi t c a ñ tài M c tiêu nghiên c u c a ñ tài 2.1 M c tiêu chung 2.2 M c tiêu c th 3 ð i tư ng ph m vi nghiên c u 3.1 ð i tư ng nghiên c u 3.2 Ph m vi nghiên c u PH N II T NG QUAN V CÁN B C P Xà VÀ NÂNG CAO CH T LƯ NG CÁN B C P Xà 2.1 M t s khái ni m 2.1.1 Cán b 2.1.2 Cán b ch ch t 2.1.3 Công ch c 2.1.4 Cán b xã, phư ng, th tr n 2.1.5 Vai trị đ c m c a ñ i ngũ cán b c p xã 11 2.1.6 Ch t lư ng cán b c p xã 14 2.2 Các y u t nh hư ng ñ n ch t lư ng cán b c p xã 14 Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… iii 2.3 S c n thi t nâng cao ch t lư ng cán b c p xã 16 2.4 ðào t o, b i dư ng cán b công ch c 17 2.5 M t s văn b n pháp quy hi n hành v cán b , công ch c c p xã 19 2.6 Kinh nghi m ñào t o, b i dư ng nâng cao ch t lư ng cán b c p xã m t s ñ a phương nư c 20 2.6.1 Thành ph ðà N ng 20 2.6.2 Thành ph H i Phòng 22 2.6.3 T nh Phú Yên 23 2.6.4 T nh Thái Bình 25 2.6.5 Nh ng v n ñ rút v nâng cao ch t lư ng cán b c p xã, phư ng c a ñ a phương nư c 27 2.7 Kinh nghi m ñào t o, nâng cao ch t lư ng cán b ñ a phương m t s nư c th gi i 28 2.7.1 Inđơnêxia 28 2.7.2 Philippin 30 2.7.3 Singapore 31 2.7.4 Nh t B n 33 2.7.5 Nh ng h c rút v nâng cao ch t lư ng cán b ñ a phương c a m t s nư c th gi i 34 PH N III ð C ðI M ð A BÀN VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN C U 35 3.1 ð c ñi m ñ a bàn nghiên c u 35 3.1.1 ði u ki n t nhiên 35 3.1.2 ði u ki n kinh t - xã h i 39 3.1.3 K t qu phát tri n kinh t - xã h i c a huy n 44 3.1.4 Nh ng thu n l i khó khăn phát tri n KT - XH c a huy n 46 3.2 Phương pháp nghiên c u 49 Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… iv 3.2.1 Ch n ñi m nghiên c u 49 3.2.2 Phương pháp thu th p tài li u, s li u 50 3.2.3 X lý thông tin 52 3.2.4 Phương pháp phân tích 52 3.2.5 H th ng ch tiêu nghiên c u v cán b , công ch c c p xã 52 PH N IV K T QU NGHIÊN C U VÀ TH O LU N 54 4.1 Th c tr ng ñ i ngũ cán b , công ch c c p xã t i huy n ðông Anh, thành ph Hà N i 54 4.1.1 Theo gi i tính đ tu i 54 4.1.2 Theo th i gian công tác th i gian gi ch c danh hi n t i 56 4.1.3 Theo trình đ 57 4.1.4 ðánh giá vi c chu n hóa s p x p b trí cán b công ch c c p xã 67 4.2 ðánh giá ch t lư ng c a cán b , cơng ch c t i xã u tra huy n ðông Anh, thành ph Hà N i 68 4.2.1 S lư ng cán b , công ch c xã năm 2010 68 4.2.2 ðánh giá ch t lư ng c a cán b , công ch c xã 69 4.3 ðánh giá c a ngư i dân 74 4.3.1 V l c chuyên môn 75 4.3.2 V l c gi i quy t công vi c 78 4.4 Nh n xét sau ñánh giá ch t lư ng cán b , công ch c c p xã t i huy n ðông Anh 81 4.5 Cơng tác đào t o b i dư ng cán b c p xã t i huy n ðông Anh, thành ph Hà N i 82 4.5.1 K năng, ki n th c c n b i dư ng cho cán b , công ch c c p xã 84 4.5.2 M t s l p ñào t o, b i dư ng cán b , công ch c c p xã năm 2010 85 Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… v 4.5.3 ðánh giá c a h c viên tham gia khóa đào t o, b i dư ng 90 4.5.4 ðánh giá c a cán b c p xã v ch ñ h c viên ý th c h c viên c a l p ñào t o, b i dư ng 93 4.5.5 M t s ñánh giá khác 94 4.6 Các gi i pháp nâng cao ch t lư ng cán b c p xã t i huy n ðông Anh, thành ph Hà N i 96 4.6.1 V công tác cán b 97 4.6.2 V quy ho ch cán b 98 4.6.3 V ñào t o, b i dư ng cán b 100 4.6.4 ð i m i sách cán b 101 4.6.5 Tăng cư ng ph n bi n xã h i v cán b công ch c 103 PH N V K T LU N VÀ KI N NGH 104 5.1 K t lu n 104 5.2 Ki n ngh 105 TÀI LI U THAM KH O 106 PH L C 108 Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… vi DANH M C CÁC CH CBCC : VI T T T Cán b công ch c CN -XDCB : Công nghi p - Xây d ng b n DA : D án GTSX : Giá tr s n xu t GV, BCV : Gi ng viên, Báo cáo viên KCN : Khu Công nghi p KðT : Khu ðô th LCHHDV : Lưu chuy n hàng hóa d ch v LðCN : Lao đ ng cơng nghi p 10 LðDV : Lao ñ ng d ch v 11 LðNN : Lao đ ng nơng nghi p 12 LLCT : Lý lu n tr 13 NLð : Ngu n lao ñ ng 14 NLN : Nông Lâm nghi p 15 PTTH : Ph thông trung h c 16 QL : Qu n lý 17 TDTT : Th d c th thao 18 THCN : Trung h c chuyên nghi p 19 THCS : Trung h c s 20 THPT : Trung h c ph thông 21 TM-DV : Thương m i - D ch v 22 TP : Thành ph 23 TTBDCT : Trung tâm B i dư ng tr 24 UBND : 25 XNK : y ban Nhân dân Xu t nh p kh u Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… vii DANH M C CÁC B NG Trang B ng 3.1 Phân b s d ng ñ t đ a bàn huy n ðơng Anh 37 B ng 3.2 Tình hình dân s huy n ðơng Anh giai đo n 2001-2010 39 B ng 3.3 Tình hình ngu n lao đ ng đ a bàn huy n ðơng Anh giai đo n 2006-2010 41 B ng 3.4 K t qu s n xu t kinh doanh c a huy n giai ño n 2006-2010 45 B ng 3.5 Khái quát v xã u tra thu c huy n ðơng Anh 50 B ng 4.1 Trình đ h c v n c a cán b , công ch c huy n ðông Anh 58 B ng 4.2 Trình đ chun mơn c a cán b , cơng ch c huy n ðông Anh 59 B ng 4.3 Trình đ lý lu n tr c a cán b , công ch c huy n ðông Anh 61 B ng 4.4 S lư ng cán b , công ch c xã năm 2010 68 B ng 4.5 Các khó khăn v ki n th c, k 71 B ng 4.6 Nhu c u nâng cao ki n th c c a cán b c p xã 71 B ng 4.7 Nhu c u nâng cao nhóm k t ch c lãnh ñ o 72 B ng 4.8 Nhu c u nâng cao nhóm k giao ti p 72 B ng 4.9 Năng l c c a cán b c p xã 73 B ng 4.10 Năng l c chuyên môn c a cán b , công ch c c p xã 75 B ng 4.11 Năng l c gi i quy t công vi c c a cán b qua ñánh giá c a ngư i dân 78 B ng 4.12 M t s k năng, ki n th c cán b c n b i dư ng 85 B ng 4.13 M t s l p b i dư ng năm 2010 c a TTBDCT huy n ðông Anh 86 B ng 4.14 Th i gian, th i ñi m, ñ a ñi m h p lý cho khóa b i dư ng 90 B ng 4.15 ðánh giá v n i dung phương pháp gi ng d y 92 B ng 4.16 ðánh giá c a h c viên v ch ñ h c viên ý th c h c viên 93 Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… viii DANH M C CÁC BI U ð Trang Bi u ñ 4.1 Th c tr ng cán b cơng ch c phân theo đ tu i 55 Bi u ñ 4.2 Th c tr ng cán b công ch c phân theo thâm niên công tác 56 Bi u ñ 4.3 Th c tr ng CBCC phân theo th i gian ñ m nhi m ch c danh hi n t i 57 Bi u đ 4.4 Trình đ tin h c 63 Bi u đ 4.5 Trình đ ngo i ng 63 Bi u ñ 4.6 K s d ng internet 65 Bi u ñ 4.7 ðánh giá c a ngư i dân v l c chuyên môn c a công ch c chuyên trách c p xã 75 Bi u ñ 4.8 ðánh giá c a ngư i dân v l c chuyên môn c a công ch c chuyên môn c p xã 76 Bi u ñ 4.9 ðánh giá c a ngư i dân v l c gi i quy t công vi c c a cán b chuyên trách c p xã 79 Bi u ñ 4.10 ðánh giá c a ngư i dân v l c gi i quy t công vi c c a công ch c chuyên môn c p xã 80 Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… ix TÀI LI U THAM KH O * Sách, tài li u Văn ki n H i ngh l n th b y Ban ch p hành trung ương khoá X Ban T ch c Trung ương ð ng C ng s n Vi t Nam (1999), Hư ng d n s 11-HD/TCTW ngày 29/12 v th c hi n qui ñ nh v phân c p qu n lý cán b , qui ch ñánh giá cán b , qui ch b nhi m cán b , Hà N i Ban T ch c Trung ương ð ng C ng s n Vi t Nam (2002), Hư ng d n s 06-HD/TCTW ngày 02/4 v th c hi n ngh quy t c a B Chính tr v luân chuy n cán b lãnh ñ o qu n lý, Hà N i Ban T ch c Trung ương ð ng C ng s n Vi t Nam (2002), Hư ng d n s 11-HD/TCTW ngày 30/10 v b sung th c hi n qui ch ñánh giá cán b , Hà N i Ban T ch c Trung ương ð ng C ng s n Vi t Nam (2003), Hư ng d n s 17-HD/TCTW ngày 23/4 v cơng tác qui ho ch cán b lãnh đ o, qu n lý th i kỳ ñ y m nh cơng nghi p hóa, hi n đ i hóa ñ t nư c, Hà N i Ban T ch c Trung ương ð ng C ng s n Vi t Nam (2005), Hư ng d n s 47- HD/TCTW ngày 24/5 v th c hi n Ngh quy t 42-NQ/TW c a B Chính tr v cơng tác qui ho ch cán b lãnh ñ o, qu n lý th i kỳ đ y m nh cơng nghi p hóa, hi n đ i hóa đ t nư c, Hà N i B N i v (2004), Quy t ñ nh 04/2004/Qð-BNV ngày 16/01 c a B trư ng B N i v v tiêu chu n ñ i v i cán b công ch c xã - phư ng - th tr n, Hà N i Chính ph (2003), Ngh đ nh 114/2003/Nð-CP ngày 10/10 v cán b , công ch c xã - phư ng - th tr n, Hà N i Nhà xu t b n Chính tr Qu c gia, Hà N i, M t s văn b n v quy ch dân ch ch đ , Chính sách c a quy n s 10 GS.TS ð Hoàng Toàn, PGS.TS Phan Kim Chi n, Ths ð Th H i Hà (2006) Giáo trình qu n lý xã h i Nxb Khoa h c k thu t, Hà N i Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 106 11 Mai Thanh Cúc, Quy n ðình Hà, Nguy n Th Tuy t Lan Nguy n Tr ng ð c (2005) Giáo trình phát tri n nơng thơn Nhà xu t b n Nông Nghi p, Hà N i 12 GS.TS Ph m Vân ðình c ng s (2008) “ðánh giá công tác b i dư ng cán b s cho phát tri n nông nghi p, nông thôn ngo i thành Hà N i”, ð tài nghiên c u khoa h c c p b , Mã s B2007 – 11 – 51 13 Lu t Cán b , Công ch c - Lu t s 22/2008/QH12 ngày 13/11/2008; 14 Ngh quy t H i ngh l n th Ban ch p hành Trung ương ð ng khoá IX 15 Nguy n Thu Hương - Phát tri n ngu n nhân l c ñào t o công ch c n n công v m t s nư c ASEAN; 16 T p chí Tuyên giáo s 4/2011 - M t s gi i pháp nâng cao ch t lư ng cơng tác đánh giá cán b ; 17 Quy n ðình Hà - ðào t o, b i dư ng cán b s ñ qu n lý phát tri n nông thôn giai ño n hi n nay; * Website tham kh o 18 - http://news.go.vn/redirect/baodientu.chinhphu.vn 19 - http://www.donganh.hanoi.gov.vn/ 20 - http://www.wikipedia.org/ 21 - http://www.xaydungdang.org.vn/ 22 - http://www.kinhtenongthon.com.vn/ 23 - M t s tài li u khác … Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 107 PH L C PH L C 1- PHI U H I Ý KI N C A CÁN B C P Xà I Thông tin cá nhân Câu 1: Xin ông/bà cho bi t nh ng thông tin cá nhân sau: 1) H tên: 2) Gi i tính : 3) Năm sinh: Nam N Câu 2: Xin ông/bà cho bi t ch c v hi n t i c a ông/bà: Câu 3: Ch c v hi n t i c a ông/bà do: Dân b u Phân công Câu 4: Cơng vi c trư c c a ơng/bà gì? Câu 5: Vì ông/bà l i làm ch c v hi n t i? Vì đư c tín nhi m t ngư i dân Vì u thích Vì mu n ti n thân thơng qua cơng tác Vì m c đích kinh t (đư c hư ng lương, ph c p) Vì s tranh đua gi a dịng h thơn, xóm Vì lý khác (phân cơng) Câu 6: Xin ơng/bà cho bi t ngồi cơng vi c ơng/bà có đ m nhi m cơng vi c không (xin ghi c th ): Câu 7: Xin cho bi t trình đ h c v n c a ơng/bà? C pI C p II C p III Câu 8: Xin cho bi t trình đ chun mơn c a ơng/bà: Khơng có Cao đ ng Sơ c p ð ih c Trung c p Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 108 Câu 9: Xin cho bi t trình đ lý lu n c a ơng/bà: Khơng có Trung c p Sơ c p Cao c p Câu 10: Xin cho bi t s năm công tác c a ông/bà: Câu 11: Xin ông/bà cho bi t s năm công tác ch c v hi n t i: II Tình hình tham gia l p t p hu n năm g n ñây Câu 1: Trong kho ng th i gian t 2008-2010, ơng/bà có tham gia khoá b i dư ng, t p hu n khơng? Có Khơng N u khơng, xin cho bi t lý không tham gia l p t p hu n, b i dư ng Khơng đư c c Khơng có th i gian tham gia Khơng thích ñi Không ñ ñi u ki n tham gia Lý khác (ghi c th ) Câu 2: Xin ông/bà cho bi t lý n ông/bà tham gia l p b i dư ng, t p hu n? B i dư ng ki n th c theo di n quy ho ch B i dư ng ki n th c ñ giúp làm vi c c a t t T nguy n h c ñ nâng cao ki n th c cho b n thân Lý khác (xin ghi rõ) Câu 3: Xin ông/bà cho bi t chi ti t v l p (khoá) b i dư ng, t p hu n mà ơng/bà tham d theo n i dung c th sau (t i ña l p g n ñây nh t) L p th nh t L p th L p th L p th L p th 3.1 Tên l p 3.2 ðơn v t ch c Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 109 3.3 ð a ñi m T i t nh T i t nh T i t nh T i t nh T i t nh T i huy n T i huy n T i huy n T i huy n T i huy n T i ðP T i ðP T i ðP T i ðP T i ðP < tu n < tu n < tu n < tu n < tu n T 1-2 tu n T 1-2 tu n T 1-2 tu n T 1-2 tu n T 1-2 tu n T 3-4 tu n T 3-4 tu n T 3-4 tu n T 3-4 tu n T 3-4 tu n > tháng > tháng > tháng > tháng > tháng 3.4 Th i gian Câu 4: Xin ông/bà cho bi t ý ki n v l p h c mà ơng/bà tham gia (l y l p g n ñây nh t) L p th L p th L p th L p th L p th 4.1 Tên l p 4.2 Th i ñi m H p lý H p lý H p lý H p lý H p lý Không Không Không Không Không h p lý h p lý h p lý h p lý h p lý 4.3 N i dung gi ng R t b ích R t b ích R t b ích R t b ích R t b ích B ích B ích B ích B ích B ích Bình thư ng Bình thư ng Bình thư ng Bình thư ng Bình thư ng Khơng b ích Khơng b ích Khơng b ích Khơng b ích Khơng b ích Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 110 4.4 Gi ng viên Chuyên Chuyên Chuyên Chuyên Chuyên nghi p nghi p nghi p nghi p nghi p Không chuyên Không chuyên Không chuyên Không chuyên Không chuyên 4.5 Phương pháp gi ng d y H pd n H pd n H pd n H pd n H pd n Bình thư ng Bình thư ng Bình thư ng Bình thư ng Bình thư ng Không h p d n Không h p d n Không h p d n Không h p d n Không h p d n 4.6 Tài li u ð y ñ ð y ñ ð y ñ ð y ñ ð y ñ Thi u Thi u Thi u Thi u Thi u Quá xa Quá xa Quá xa Quá xa Quá xa Tương ñ i xa Tương ñ i xa Tương ñ i xa Tương ñ i xa Tương ñ i xa H p lý H p lý H p lý H p lý H p lý Dài Dài Dài Dài Dài Phù h p Phù h p Phù h p Phù h p Phù h p Quá ng n Quá ng n Quá ng n Quá ng n Quá ng n 4.7 ð a ñi m 4.8 Th i gian 4.9 Ch ñ h c viên Tho ñáng Chưa tho ñáng Tho ñáng Chưa tho ñáng Tho ñáng Chưa tho ñáng Tho ñáng Chưa tho ñáng Tho ñáng Chưa tho ñáng Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 111 4.10 Ý th c h c viên Nghiêm Nghiêm nghiêm túc túc túc túc Bình Bình Bình thư ng thư ng thư ng Thi u Thi u Nghiêm thư ng thư ng Nghiêm Bình Bình Nghiêm túc túc Thi u Thi u Thi u nghiêm túc nghiêm túc nghiêm túc nghiêm túc Câu 5: Xin ông/bà cho bi t tác d ng ñ i v i b n thân tham gia l p b i dư ng, t p hu n? Ki n th c ñư c nâng lên Gi i quy t công vi c t t T tin giao ti p v i dân ðư c nâng lương ðư c c t nh c lên v trí cơng tác cao ðư c c p b ng, ch ng ch Lí khác (ghi c th ) Câu 6: Theo ông/bà, qua nh ng l p b i dư ng, t p hu n ñư c tham gia, lo i ki n th c có tác d ng nhi u cho công vi c lo i ki n th c khơng có tác d ng cho cơng vi c mà ơng/bà đ m nh n: 6.1 Lo i ki n th c có tác d ng cho cơng vi c Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 112 6.2 Lo i ki n th c khơng có tác d ng cho công vi c Câu 7: Theo ơng/bà có nh ng thu n l i khó khăn đ i v i cán b s tham gia l p b i dư ng, t p hu n 7.1 Thu n l i 7.2 Khó khăn Câu 8: Xin ơng/bà cho bi t có nh ng thu n l i khó khăn ñ i v i ông/bà tham gia l p b i dư ng 8.1 Thu n l i 8.2 Khó khăn Câu 9: Xin ông/bà cho bi t nhu c u c a b n thân v b i dư ng ki n th c đ làm t t công vi c ông/bà đ m nhi m? 9.1 Ông/bà c n b i dư ng lo i ki n th c gì? Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 113 9.2 Ki n th c c n c p ñưa xu ng? 9.3 Ki n th c địi h i c a th c t ? Câu 10: Xin ơng/bà đ xu t ý ki n c a v cơng tác b i dư ng cho cán b s (đ i v i phía t ch c l p b i dư ng) 10.1 Hình th c t ch c l p h c: 10.2 N i dung b i dư ng: 10.3 Tài li u b i dư ng: 10.4 Phương pháp gi ng d y 10.5 Th i ñi m t ch c l p 10.6 ð a ñi m t ch c l p 10.7 Lư ng th i gian cho m t khoá b i dư ng 10.8 Ch ñ cho h c viên Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 114 Câu 11 Xin ông/bà cho bi t ý ki n c a đ i v i ñ a phương th i gian t i nên t ch c b i dư ng cán b s th cho t t 11.1 Công tác quy ho ch b i dư ng cán b s 11.2 L a ch n cán b ñi b i dư ng 11.3 ðánh giá cán b sau b i dư ng 11.4 ðánh giá tác d ng b i dư ng 11.5 S d ng cán b sau b i dư ng Câu 12: Xin ông/bà cho bi t nh ng đánh giá c a v đ i ngũ cán b xã: Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 115 Câu h i m Theo ơng/bà vi c phân cơng, b trí, s p x p v chí cơng tác xã ñã phù h p th c s phát huy l c c a t ng ngư i chưa? R t phù h p [ ] phù h p [ ] chưa phù h p [ ] Theo ơng/bà c n ph i chu n hóa (trình đ chun - mơn nghi p v ) v trí cán b ch ch t xã th nào? Ông/bà cho bi t ý ki n v ch chương (m i) thí m đưa sinh viên sau t t nghi p trư ng ñ i h c v tham gia vào y ban xã (c th Phó ch t ch xã)th ? Theo ơng/bà vi c thí m xóa b H i ñ ng nhân dân c p xã, phư ng s ñem l i nh ng thu n l i ñ t nh ng khó khăn trư c m t c n ph i quan tâm gi i qut q trình lãnh đ o, u hành ho t đ ng đ a phương? Chính ph ñang th c hi n Chương trình c i cách hành ti n t i ch m t c a”, theo đ ng chí v i 19 ch c danh công ch c c p xã, th tr n có c n ph i gi m b t n u c n ph i gi m s gi m v trí nào? Xin c m ơn ông (bà) ñã cung c p thông tin Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 116 PH C L C - PHI U H I Ý KI N C A NGƯ I DÂN Câu Xin ông (bà) cho bi t nh ng thông tin v cá nhân H tên: Gi i tính: Năm sinh: Nam N Ngh nghi p: Th i gian làm ngh này: Câu Xin ơng/bà cho bi t? Ơng /bà có quan h v i Ơng/bà thu nh n đư c thơng tin t cán b xã qua nh ng cán b sau nh ng kênh thơng tin nào? (xin ghi rõ m i quan h ) Ch c danh B í t hư ð n g u P Bí thư ð ng u 3.Ch t ch HðND 4.Ch t ch UBND 5.P.Ch t ch HðND 6.P.Ch t ch UBND 7.CT.H i nông dân 8.CT H i ph n CT H i CCB G p g tr c ti p Qua h i h p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Qua loa truy n Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 117 Qua loa truy n 10 Bí thư ðồn TN Thư m i, gi y báo G p g Qua h i h p tr c ti p Thư m i, gi y báo G p g 1 C T M t t r n T Q Qua loa truy n Qua h i h p Qua loa truy n G p g 12.Trư ng công an 15.Cán b V P - t h n g kê 16.Cán b ð a c hí n h - X D 17 Cán b T ài c hí n h - K toán 18.Cán b Tư pháp - H t ch VH-XH tr c ti p Qua loa truy n G p g tr c ti p Qua loa truy n G p g tr c ti p Qua loa truy n G p g tr c ti p Qua loa truy n G p g tr c ti p Qua loa truy n G p g C án b tr c ti p Qua loa truy n G p g 14 Xã đ i phó tr c ti p Qua loa truy n G p g 13 Xã ñ i trư ng tr c ti p tr c ti p Qua loa truy n T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qua h i h p T h m i , gi y báo Qu a h i h p T h m i , gi y báo Câu Cán b xã nơi ơng/bà sinh s ng có nh ng đóng góp gì? Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 118 Câu L i ích mà ơng/ bà đư c hư ng t cán b đ a phương gì? Câu Ơng/ bà có nh n xét v m t sau c a cán b c p xã: (N u khơng có ý ki n b tr ng) Ý ki n nh n xét ñánh Ý ki n nh n xét ñánh Ý ki n nh n xét ñánh giá v l c giá v l c gi i giá v k t qu gi i chuyên môn c a cán quy t công vi c c a quy t công vi c c a b c p xã cán b c p xã cán b c p xã 5.1 Bí thư ð ng u T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.2 P.BT ð ng u T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.3.Ch t ch HðND T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.4.Ch t ch UBND T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.5 P.CT HðND T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.6 P.CT UBND T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.7 CT H i ND T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.8.CT H PN T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.9 CT H i CCB T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.10 Bí thư ðồn TN T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.11.CT M t tr n T t TB T t TB T t TB Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 119 TQ Kém 5.12 Trư ng CA T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.13 Xã ñ i trư ng T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.14 Xã ñ i phó T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.15 Văn phòng TK T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.16 ð a XD T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.17 TC - K toán T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.18 Tư pháp H t ch T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB 5.19 Cán b VH - XH T t Kém TB T t Kém TB T t Kém TB Kém Kém Câu 6: Xin ông/bà cho bi t nh ng ñánh giá khác v ñ ngũ cán b xã? Câu 7: Ơng/bà có nh ng u c u đ i v i cán b c p xã? Xin chân thành c m ơn ông (bà) ñã cung c p thông tin Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn th c sĩ khoa h c kinh t …………………………… 120 ... th c tr ng ch t lư ng cán b c p xã t i huy n ðông Anh, thành ph Hà N i, ñ xu t ñ nh hư ng gi i pháp nh m nâng cao ch t lư ng ñ i ngũ cán b c p xã huy n ðông Anh, thành ph Hà N i ñáp ng yêu c u... u ñ tài "Gi i pháp nâng cao ch t lư ng cán b c p xã t i huy n ðông Anh, thành ph Hà N i", v i hy v ng qua góp ph n làm sáng t m t s v n ñ v cán b , nâng cao ch t lư ng cán b c p xã M c tiêu nghiên... n v cán b c p xã, ch t lư ng cán b c p xã; - Phân tích, đánh giá th c tr ng v ch t lư ng ñ i ngũ cán b c p xã t i huy n ðông Anh, thành ph Hà N i; Trư ng ð i h c Nông Nghi p Hà N i – Lu n văn

Ngày đăng: 28/11/2013, 10:51

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w