Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
1. Nguyễn Vân Điềm, Nguyễn Ngọc Quân (2010), Giáo trình quản trị nhân lực, Nhà xuất bản Đại học kinh tế quốc dân |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Giáo trình quản trị nhân lực |
Tác giả: |
Nguyễn Vân Điềm, Nguyễn Ngọc Quân |
Nhà XB: |
Nhà xuất bản Đại học kinh tế quốc dân |
Năm: |
2010 |
|
2. Đỗ Văn Phức (2010), Quản trị nhân lực của doanh nghiệp, Nhà xuất bản Bách Khoa Hà Nội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản trị nhân lực của doanh nghiệp |
Tác giả: |
Đỗ Văn Phức |
Nhà XB: |
Nhà xuất bản Bách Khoa Hà Nội |
Năm: |
2010 |
|
3. Đỗ Văn Phức (2010), Tổ chức cán bộ-lao động-tiền lương, Nhà xuất bản Bách Khoa Hà Nội |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Tổ chức cán bộ-lao động-tiền lương |
Tác giả: |
Đỗ Văn Phức |
Nhà XB: |
Nhà xuất bản Bách Khoa Hà Nội |
Năm: |
2010 |
|
4. Lê Tiến Thành, Kiến Văn (biên dịch 2011), Nghệ thuật Quản lý nhân sự, Nhà xuất bản lao động |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Nghệ thuật Quản lý nhân sự |
Nhà XB: |
Nhà xuất bản lao động |
|
6. Nguyễn Tấn Thịnh (2008), Giáo trình Quản lý nhân lực trong doanh nghiệp, Nhà xuất bản Khoa học và Kỹ thuật |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Giáo trình Quản lý nhân lực trong doanh nghiệp |
Tác giả: |
Nguyễn Tấn Thịnh |
Nhà XB: |
Nhà xuất bản Khoa học và Kỹ thuật |
Năm: |
2008 |
|
11. Trịnh Thùy Anh & Phan Tường Vi (2017), "Văn hóa doanh nghiệp, sự hài lòng và cam kết gắn bó của nhân viên với tổ chức trong các doanh nghiệp kinh doanh sản phẩm điện tử tại TP. Hồ Chí Minh", Tạp chí Phát triển Kinh tế 28(2), 61-85 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Văn hóa doanh nghiệp, sự hài lòng và cam kết gắn bó của nhân viên với tổ chức trong các doanh nghiệp kinh doanh sản phẩm điện tử tại TP. Hồ Chí Minh |
Tác giả: |
Trịnh Thùy Anh & Phan Tường Vi |
Năm: |
2017 |
|
13. Đinh Nguyễn Hoài Nam, 2015. Nâng cao sự gắn kết nhân viên của nhân viên tín dụng tại Ngân Hàng TMCP Công Thương Việt Nam – Chi nhánh 2 Thành phố Hồ Chí Minh. Luận văn thạc sĩ, Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Nâng cao sự gắn kết nhân viên của nhân viên tín dụng tại Ngân Hàng TMCP Công Thương Việt Nam – Chi nhánh 2 Thành phố Hồ Chí Minh |
|
14. Hoàng Trọng – Chu Nguyễn Mộng Ngọc, 2008. Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS. Hà Nội: NXB Hồng Đức |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS |
Nhà XB: |
NXB Hồng Đức |
|
15. Lê Quỳnh Như, 2015. Giải pháp về sự gắn kết giữa người lao động với tổ chức tại Công ty Bảo Hiểm Bưu Điện Sài Gòn. Luận văn thạc sĩ, Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Giải pháp về sự gắn kết giữa người lao động với tổ chức tại Công ty Bảo Hiểm Bưu Điện Sài Gòn |
|
16. Nguyễn Thanh Sơn, 2015. Các giải pháp nâng cao sự hài lòng đối với công việc của nhân viên tại Agribank Bến Tre. Luận văn thạc sĩ, Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Các giải pháp nâng cao sự hài lòng đối với công việc của nhân viên tại Agribank Bến Tre |
|
17. Trần Kim Dung, 2011. Quản trị nguồn nhân lực. Thành phố Hồ Chí Minh: Nhà xuất bản Tổng hợp |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Quản trị nguồn nhân lực |
Nhà XB: |
Nhà xuất bản Tổng hợp |
|
18. Thái Kim Phong, 2011. Ảnh hưởng của chất lượng cuộc sống công việc đến sự gắn kết nhân viên trong tổ chức. Luận văn thạc sĩ, Trường Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Ảnh hưởng của chất lượng cuộc sống công việc đến sự gắn kết nhân viên trong tổ chức |
|
1. Alfes, K, Truss, C, Soane, E C, Rees, C and Gatenby,M (2010) Creating an Engaged Workforce, London, CIPD |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Creating an Engaged Workforce |
|
2. Armstrong, M, Brown, D and Reilly, P (2010) Evidencebased Reward Management, London, Kogan Page |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Armstrong, M, Brown, D and Reilly, P (2010) "Evidencebased Reward Management |
|
3. Balain, S and Sparrow, P (2009) Engaged to Perform:A new perspective on employee engagement, Lancaster, Lancaster University Management School 4. Chartered Institute of Personnel and Development (2012) EmployeeEngagement Factsheet, available at www.cipd.co.uk/hr-resources/factsheets/employee- engagement.aspx [accessed October 2012] |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Engaged to Perform:A new perspective on employee engagement", Lancaster, Lancaster University Management School 4. Chartered Institute of Personnel and Development (2012) "Employee "Engagement Factsheet |
|
5. Chartered Institute of Personnel and Development (2012) Where has all the trust gone? London, CIPD |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Where has all the trust gone |
|
6. Christian, M S, Garza, A S and Slaughter, J E (2011) Work engagement: a quantitative review and test of its relations with task and contextual performance, Personnel Psychology, 64 (1), page 89–136 |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Personnel Psychology |
|
7. Coffman, C and Gonzalez-Molina, G (2002) Follow This Path, New York, Warner Business Books |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Follow This Path |
|
8. Conference Board (2006) Employee Engagement: A review of current research and its implications, New York, Conference Board |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Employee Engagement: A review of current research and its implications |
|
10. Guest, D (2009) Review of Employee Engagement: Notes for a discussion (unpublished), prepared specifically for the MacLeod and Clarke 2009 review of employee engagement |
Sách, tạp chí |
Tiêu đề: |
Review of Employee Engagement: Notes for a discussion |
|