| Tài liệu tham khảo |
Loại |
Chi tiết |
| 1. Nguyễn Văn Anh (2011), ‘Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của giảng viên tại Trường Đại học Đà Lạt’, Luận văn thạc sĩ, Trường Đại học Bách Khoa – Đại học Quốc gia TP. Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của giảng viên tại Trường Đại học Đà Lạt’ |
| Tác giả: |
Nguyễn Văn Anh |
| Năm: |
2011 |
|
| 2. Nguyễn Trần Thanh Bình (2009), ‘Đo lường mức độ thỏa mãn của người lao động tại Công ty Cổ phần Cơ khí Chế tạo máy Long An’, Luận văn thạc sĩ, Đại Học Kinh Tế TP. HCM |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘Đo lường mức độ thỏa mãn của người lao động tại Công ty Cổ phần Cơ khí Chế tạo máy Long An’ |
| Tác giả: |
Nguyễn Trần Thanh Bình |
| Năm: |
2009 |
|
| 3. Vũ Khắc Đạt (2009), ‘Các yếu tố tác động đến lòng trung thành của nhân viên tại Văn phòng Khu vực miền Nam Vietnam Airlines’, Luận văn thạc sĩ kinh tế, Đại học Kinh tế TP.HCM |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘Các yếu tố tác động đến lòng trung thành của nhân viên tại Văn phòng Khu vực miền Nam Vietnam Airlines’ |
| Tác giả: |
Vũ Khắc Đạt |
| Năm: |
2009 |
|
| 4. Hà Nam Khánh Giao và Võ Thị Mai Phương (2011), Đo lường sự thỏa mãn công việc của nhân viên sản xuất tại Tập đoàn Tân Hiệp Phát, Tạp chí Phát triển kinh tế, số 248, tr. 1 – 8 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Tạp chí Phát triển kinh tế |
| Tác giả: |
Hà Nam Khánh Giao và Võ Thị Mai Phương |
| Năm: |
2011 |
|
| 5. Trần Thị Phụng Hà (2014), ‘Định hướng giá trị nghề nghiệp của sinh viên Đại học Cần Thơ’, Tạp chí Khoa học Trường Đại học Cần Thơ, Phần C: Khoa học Xã hội, Nhân văn và Giáo dục, số 34, tr. 113 – 125 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Tạp chí Khoa học Trường Đại học Cần Th |
| Tác giả: |
Trần Thị Phụng Hà |
| Năm: |
2014 |
|
| 6. Nguyễn Thị Mỹ Hằng (2015), ‘Đề xuất một số giải pháp nâng cao sự hài lòng của nhân viên Ban Kiếm toán nội bộ và Quản lý rủi ro tại Công ty cổ phần PVI’, Luận văn thạc sĩ Quản trị kinh doanh, Đại học Bách Khoa Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘Đề xuất một số giải pháp nâng cao sự hài lòng của nhân viên Ban Kiếm toán nội bộ và Quản lý rủi ro tại Công ty cổ phần PVI’ |
| Tác giả: |
Nguyễn Thị Mỹ Hằng |
| Năm: |
2015 |
|
| 7. Phạm Thu Hằng, Phạm Thị Thanh Hồng (2015), ‘Sự hài lòng của người lao động tại các tổ chức nước ngoài cung cấp dịch vụ đào tạo ở Việt Nam’, Tạp chí Khoa học Đại học Quốc gia Hà Nội: Kinh tế và Kinh doanh, Tập 31, Số 3 (2015), tr. 32 – 41 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Tạp chí Khoa học Đại học Quốc gia Hà Nội: Kinh tế và Kinh doanh |
| Tác giả: |
Phạm Thu Hằng, Phạm Thị Thanh Hồng (2015), ‘Sự hài lòng của người lao động tại các tổ chức nước ngoài cung cấp dịch vụ đào tạo ở Việt Nam’, Tạp chí Khoa học Đại học Quốc gia Hà Nội: Kinh tế và Kinh doanh, Tập 31, Số 3 |
| Năm: |
2015 |
|
| 8. Tổ chức Lao động Quốc tế ILO (2016), Bình đẳng và phân biệt đối xử, http://www.ilo.org/hanoi/Areasofwork/equality-and-discrimination/lang--vi/index.htm/, ngày 02/02/2016 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Bình đẳng và phân biệt đối xử |
| Tác giả: |
Tổ chức Lao động Quốc tế ILO |
| Năm: |
2016 |
|
| 10. Phạm Thị Minh Lý (2011), ‘Phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên các ngân hàng thương mại trên địa bàn Thừa Thiên – Huế’, Tạp chí Khoa học và Công nghệ Đại học Đà Nẵng, 3 (44), tr. 186 – 192 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Tạp chí Khoa học và Công nghệ Đại học Đà Nẵng |
| Tác giả: |
Phạm Thị Minh Lý |
| Năm: |
2011 |
|
| 11. Nguyễn Vũ Duy Nhất (2009), ‘Ảnh hưởng của sự hài lòng đến sự nỗ lực và lòng trung thành của nhân viên trong ngành dịch vụ viễn thông tại Việt Nam’, Luận văn thạc sĩ Kinh tế, Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘Ảnh hưởng của sự hài lòng đến sự nỗ lực và lòng trung thành của nhân viên trong ngành dịch vụ viễn thông tại Việt Nam’ |
| Tác giả: |
Nguyễn Vũ Duy Nhất |
| Năm: |
2009 |
|
| 12. Nguyễn Thị Thúy Quỳnh (2012), ‘Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên tại Eximbank chi nhánh Đà Nẵng’, Luận văn thạc sĩ Quản trị Kinh doanh, Đại học Đà Nẵng |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên tại Eximbank chi nhánh Đà Nẵng’ |
| Tác giả: |
Nguyễn Thị Thúy Quỳnh |
| Năm: |
2012 |
|
| 13. Nguyễn Đình Thọ (2011), Phương pháp nghiên cứu khoa học trong kinh doanh – Thiết kế và thực hiện, Nhà xuất bản Lao động Xã hội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phương pháp nghiên cứu khoa học trong kinh doanh – Thiết kế và thực hiện |
| Tác giả: |
Nguyễn Đình Thọ |
| Nhà XB: |
Nhà xuất bản Lao động Xã hội |
| Năm: |
2011 |
|
| 14. Hoàng Văn Trịnh (2013), ‘Đánh giá sự thỏa mãn trong công việc của nhân viên tại Viện Kiến trúc, Quy hoạch đô thị - nông thôn, Bộ Xây dựng’, Luận văn thạc sĩ ngành Quản trị Kinh doanh, Đại học Bách khoa Hà Nội |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘Đánh giá sự thỏa mãn trong công việc của nhân viên tại Viện Kiến trúc, Quy hoạch đô thị - nông thôn, Bộ Xây dựng’ |
| Tác giả: |
Hoàng Văn Trịnh |
| Năm: |
2013 |
|
| 15. Hoàng Trọng, Chu Nguyễn Mộng Ngọc (2008), Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS – 2 tập, Nhà xuất bản Hồng Đức |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Phân tích dữ liệu nghiên cứu với SPSS – 2 tập |
| Tác giả: |
Hoàng Trọng, Chu Nguyễn Mộng Ngọc |
| Nhà XB: |
Nhà xuất bản Hồng Đức |
| Năm: |
2008 |
|
| 16. Hồ Huy Tựu, Phạm Hồng Liêm (2012), ‘Sự gắn bó của nhân viên đối với Công ty du lịch Khánh Hòa’, Tạp chí Phát triển Kinh tế, số 264, tr. 56 – 63.Tài liệu tham khảo tiếng Anh |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Tạp chí Phát triển Kinh tế |
| Tác giả: |
Hồ Huy Tựu, Phạm Hồng Liêm |
| Năm: |
2012 |
|
| 1. Alam S. M. I., Kamal M. (2006), ‘Job Satisfaction of Female Workers in Different Garments Factories in Dhaka City: An Intertemporal Comparison, Daffodil International University Journal of Bussiness and Economics, Vol. 1, No. 1, pp. 87-99 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Daffodil International University Journal of Bussiness and Economics |
| Tác giả: |
Alam S. M. I., Kamal M |
| Năm: |
2006 |
|
| 2. Augner C. (2015), ‘Job Satisfaction in the European Union’, Journal of Occupational and Environmental Medicine, 57 (3): 241 |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Journal of Occupational and Environmental Medicine |
| Tác giả: |
Augner C |
| Năm: |
2015 |
|
| 3. Boeve W. D. (2007), ‘A National Study of Job Satisfaction Factors among Faculty in Physician Assistant Education’, Master’s Theses and Doctoral Dissertations, Eastern Michigan University |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
‘A National Study of Job Satisfaction Factors among Faculty in Physician Assistant Education’ |
| Tác giả: |
Boeve W. D |
| Năm: |
2007 |
|
| 4. Hair J. F., Black W. C., Babin B. J., Anderson R. E., Tatham R. L. (2006), Multivariate Data Analysis (6 th ed), Prentice Hall, New Jersey |
Sách, tạp chí |
| Tiêu đề: |
Multivariate Data Analysis (6"th" ed) |
| Tác giả: |
Hair J. F., Black W. C., Babin B. J., Anderson R. E., Tatham R. L |
| Năm: |
2006 |
|
| 9. Đào Trung Kiên, Phạm Văn Mạnh & Vũ Đức Nga (2013), Ứng dụng mô hình JDI đánh giá mức độ hài lòng công việc người lao động tuyến cơ sở tại Tập đoàn Viễn thông Quân đội, http://nghiencuudinhluong.com/danh-gia-muc-do- |
Link |
|