Xây Dựng Giai Cấp Công Nhân Tỉnh Vĩnh Long Trong Thời Kỳ Đẩy Mạnh Công Nghiệp Hóa Hiện Đại Hóa

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CẦN THƠ KHOA KHOA HỌC CHÍNH TRỊ -o0o - LUẬN VĂN TỐT NGHIỆP Đề tài: XÂY DỰNG GIAI CẤP CÔNG NHÂN TỈNH VĨNH LONG TRONG THỜI KỲ ĐẨY MẠNH CƠNG NGHIỆP HĨA HIỆN ĐẠI HÓA – THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP Giáo viên hướng dẫn: Th.s: LÊ DUY SƠN Sinh viên thực hiện: Họ tên: Nguyễn Thành Lâm Chuyên ngành: SP GDCD MSSV: 6075703 Cần Thơ, 04/2011 LỜI CẢM ƠN Trong thời gian qua, dìu dắt thầy khoa Khoa học Chính trị tơi tích góp nhiều kiến thức bổ ích, tích cực rèn luyện nhân phẩm đạo đức hoạt động, thân bước trưởng thành chắn hành trang quý báu cho nghiệp sau Tôi chân thành cảm ơn Lãnh đạo Khoa Khoa học Chính trị Trường Đại học Cần Thơ Tôi xin gửi lời cảm ơn trân trọng sâu sắc đến thầy TS GVC Lê Duy Sơn người tận tình giúp đỡ, hướng dẫn cho tơi suốt q trình nghiên cứu thực đề tài Bên cạnh tơi cịn gửi lời cảm ơn đến thư viện Trường Đại học Cần Thơ, thư viện tỉnh Cần Thơ, Liên đoàn lao động Vĩnh Long, thư viện Khoa khoa học Chính trị, thập thể lớp Sư phạm Giáo dục cơng dân Khóa 33 giúp tơi tìm tài liệu để hồn thành luận văn Dù có nhiều cố gắng, xong luận văn chắn tránh khỏi thiếu sót hạn chế Kính mong nhận chia sẻ ý kiến đóng góp quý báu thầy cô giáo bạn Cuối cùng, xin cảm ơn chúc thầy cô Khoa Khoa học Chính trị ln thành cơng cơng việc, vui vẽ, hạnh phúc sống Cần Thơ, ngày 29 tháng 10 năm 2010 Sinh viên Nguyễn Thành Lâm MỤC LỤC A PHẦN MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu luận văn Đối tượng phạm vi nghiên cứu luận văn Phương pháp nghiên cứu luận văn Kết cấu luận văn B PHẦN NỘI DUNG Chương LÍ LUẬN CHUNG VỀ GIAI CẤP CÔNG NHÂN VÀ GIAI CẤP CÔNG NHÂN VIỆT NAM 1.1 Khái niệm giai cấp công nhân sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân 1.2 Sự hình thành, đặc điểm sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân Việt Nam 10 Chương THỰC TRẠNG ĐỘI NGŨ CÔNG NHÂN TỈNH VĨNH LONG 2.1 Điều kện kinh tế - xã hội ảnh hưởng đến đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long………………………………………………………………… 2.2 Thực trạng đội ngũ công nhân Vĩnh Long giai đoạn 24 Chương CÁC GIẢI PHÁP XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ CÔNG NHÂN TỈNH VĨNH LONG TRONG THỜI KỲ ĐẨY MẠNH CƠNG NGHIỆP HỐ, HIỆN ĐẠI HỐ 3.1 Phát triển kinh tế - xã hội theo hướng công nghiệp hố, đại hố nhằm hình thành đội ngũ công nhân đại 39 3.2 Nâng cao trình độ học vấn, tay nghề tác phong công nghiệp cho công nhân 44 3.3 Giải có hiệu sách xã hội nhằm nâng cao đời sống giải việc làm cho công nhân 52 3.4 Đẩy mạnh công tác xây dựng tổ chức Đảng tổ chức trị - xã hội giai cấp công nhân 60 C KẾT LUẬN 69 TÀI LIỆU THAM KHẢO 71 MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài: Trong giai đoạn nay, nhân dân ta tiến hành công đổi đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố đất nước, xây dựng xã hội mới, nhân dân lao động chủ đất nước, người sống ấm no, hạnh phúc Sự nghiệp đổi Đảng ta khởi xướng lãnh đạo thu thành tựu to lớn, có ý nghĩa quan trọng lĩnh vực: trị, kinh tế, văn hố – xã hội, lực lượng cơng nhân lực lượng đầu việc xây dựng xã hội mới, đầu nghiệp cơng nghiệp hố, đại hoá đất nước Vĩnh Long tỉnh với kinh tế nơng nghiệp, số lượng đội ngũ công nhân nhỏ bé sớm lãnh đạo Đảng, giai cấp công nhân Vĩnh Long vượt qua khó khăn gian khổ, kiên cường đấu tranh anh dũng góp phần giai cấp cơng nhân nước làm nên thắng lợi vẻ vang hai kháng chiến chống thực dân Pháp đế quốc Mỹ xâm lược, giành độc lập tự cho Tổ quốc Trong công đổi mới, với trình phát triển kinh tế xã hội đất nước địa phương, Vĩnh long đầu mối giao thơng quan trọng vùng, hồ nhập vào công đổi đất nước, với nước, tỉnh Vĩnh Long đạt thành tựu to lớn đường xây dựng chủ nghĩa xã hội Đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long phận quan trọng, giữ vai trò nồng cốt, đầu nghiệp đổi đẩy mạnh cơng nghiệp hố đại hố địa phương Trong đổi mới, đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long không ngừng lớn mạnh số lượng tỏ rõ vững vàng trị, ý thức vai trị sứ mệnh lịch sử mình, tiếp cận với công nghệ mới, nhạy cảm ngày thích nghi với chế mới, phận lớn công nhân đảm đương số công việc có trình độ kỹ thuật cao, vượt khó khăn để học tập, rèn luyện nâng cao trình độ nhiều mặt Tuy nhiên, bên cạnh mặt tích cực nêu trên, đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long cịn nhiều mặt hạn chế là: trình độ văn hố nghề nghiệp nhìn chung cịn thấp, chưa có tác phong cơng nghiệp, chí có lúc, nơi đội ngũ cơng nhân chưa thực coi trọng với tầm vóc Trước u cầu q trình cơng nghiệp hố, đại hố đất nước, địi hỏi đội ngũ cơng nhân tỉnh Vĩnh Long phải có trưởng thành vượt bậc, phấn đấu khắc phục mặt yếu để đáp ứng địi hỏi khách quan q trình cơng nghiệp hố, đại hố Do đó, xây dựng đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố tỉnh Vĩnh Long việc làm có tính cấp bách, tất yếu, Nghị Hội nghị lần thứ sáu Ban chấp hành Trung ương Đảng khoá X rõ “Về tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố” Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu luận văn: Mục đích: Phân tích tình hình đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long thời gian qua, từ đề xuất giải pháp nhằm góp phần xây dựng đội ngũ công nhân Vĩnh Long thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố Nhiệm vụ: Để đạt mục đích trên, luận văn tập trung thực nhiệm vụ cụ thể sau: Một là, khái quát số lý luận chung giai cấp công nhân sứ mệnh lịch sử giai cấp cơng nhân, coi tiền đề sở lý luận cho việc xây dựng đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, đại hoá Hai là, làm rõ thực trạng đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long Ba là, đề xuất giải pháp chủ yếu để tiếp tục xây dựng, phát triển đội ngũ công nhân Vĩnh Long thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hoá Đối tượng phạm vi nghiên cứu luận văn: Đối tượng nghiên cứu: luận văn nghiên cứu giai cấp công nhân tỉnh Vĩnh Long thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố Phương pháp nghiên cứu luận văn: Trong trình tìm hểu, nghiên cứu đề tài, tác giả sử dụng kết hợp phương pháp như: Phương pháp lôgic lịch sử, quy nạp diễn dịch, phân tích tổng hợp, phương pháp điều tra xã hội học để làm sáng tỏ mục đích, nhiệm vụ đề tài đặt Kết cấu luận văn: Ngoài phần mở đầu, kết luận, danh mục tài liệu tham khảo, luận văn chia làm chương, tiết PHẦN NỘI DUNG Chương LÍ LUẬN CHUNG VỀ GIAI CẤP CƠNG NHÂN VÀ SỨ MỆNH LỊCH SỬ CỦA GIAI CẤP CÔNG NHÂN 1.1 Khái niệm giai cấp công nhân, sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân 1.1.1 Khái niệm giai cấp cơng nhân Để hiểu rõ vai trị giai cấp công nhân Việt Nam, trước hết cần phải hiểu rõ giai cấp cơng nhân Vấn đề Mác nên rõ: “Vấn đề chỗ giai cấp vơ sản thực gì, phù hợp với tồn thân nó, giai cấp vơ sản buộc phải làm mặt lịch sử” [5, tr150] Cũng vật, tượng xã hội, giai cấp công nhân đẻ hoàn cảnh lịch sử cụ thể với tiến triển lịch sử, giai cấp công nhân luôn phát triển với biều đặc trưng C Mác Ph Ăngghen dùng nhiều thuật ngữ khác để nói người cơng nhân q trình phát triển lịch sử giai cấp công nhân như: “giai cấp công nhân”, “giai cấp vô sản”, ‘giai cấp lao động”, “giai cấp vô sản công nghiệp”, “giai cấp công nhân đại”, “giai cấp công nhân công xưởng, nhà máy”, “giai cấp cơng nhân đại khí” nhiều thuật ngữ khác Ngoài điều kiện hoàn cảnh cụ thể, ơng cịn sử dụng số hình thức diễn đạt khác như: “lao động làm thuê”, “giai cấp xã hội hồn tồn khơng có của”, “giai cấp cơng nhân làm thuê kỷ XIX”… Những thuật ngữ có nội dung hẹp để loại công nhân ngành nghề khác là: công nhân nông nghiệp, cơng nhân cơng nghiệp, cơng nhân khí… Những thuật ngữ để người công nhân giai đoạn phát triển khác công nghiệp là: công nhân thủ công, công nhân trường thủ công, công nhân đại Sự khác khác cơng nhân thực đừng máy móc cơng tác (thuộc người có số cơng nhân coi máy móc phát động, nghĩa cho ăn than, dầu) người giúp việc (hầu hết trẻ em) cho cơng nhân khí Bên cạnh loại thợ cịn có người, với số lượng không đáng kể, làm công việc kiểm tra tồn máy móc thường xun sửa chữa máy móc kỹ sư, thợ máy, thợ mộc… Đó cơng nhân cao cấp, phần có tri thức khoa học, phần có tính chất thủ cơng, đứng ngồi giới cơng nhân cơng xưởng kết hợp với công nhân thơi Sự phân cơng lao động có tính chất túy kỹ thuật [3, tr 602] C Mác Ph Ăngghen người vận dụng chủ nghĩa vật biện chứng phương pháp luận biện chứng vật vào nghiên cứu lịch sử phát triển xã hội lồi người nói chung, phương thức sản xuất tư giai cấp công nhân nói riêng Khi nghiên cứu phát triển phương thức sản xuất tư chủ nghĩa, C Mác Ph Ăngghen rõ nguồn gốc đời giai cấp công nhân: giai cấp công nhân cách mạng công nghiệp sản sinh phát triển với phát triển đại công nghiệp Về phát triển giai cấp xã hội, theo C Mác Ph Ăngghen tất giai cấp đối lập với giai cấp tư sản có giai cấp vơ sản giai cấp thật cách mạng, tất “các giai cấp khác suy tàn tiêu vong với phát triển đại cơng nghiệp, cịn giai cấp vô sản là sản phẩm thân công nghiệp”[4, tr.610] Theo C Mác Ph Ăngghen, chất tiên phong, cách mạng giai cấp vô sản giai cấp nghèo khổ mà có, mà cách mạng cơng nghiệp sinh ra, phát triển với phát triển đại công nghiệp đại công nghiệp rèn luyện Giai cấp vơ sản có lợi ích đối lập trực tiếp với lợi ích giai cấp tư sản: giai cấp đại diện cho phương thức sản xuất mới, đại diện cho tính chất xã hội hố sâu sắc lực lượng sản xuất Trong tác phẩm; “Góp phần phê phán triết học pháp quyền” Hêghen – Mác nói rằng: “ở Đức, giai cấp vơ sản bắt đầu hình thành nhờ phát triển cơng nghiệp Như vậy, giai cấp vô sản đời gắn liền với cơng nghiệp, sản phẩm cơng nghiệp Về mặt xã hội, giai cấp vô sản sinh hình thành nên qua trình tan rã xã hội; giải thể đẳng cấp xã hội, trước hết đẳng cấp trung gian Xu hướng phát triển giai cấp vơ sản tới chỗ xố bỏ với tư cách giai cấp” [5 , tr 35] Trong tác phẩm: “Tình cảnh giai cấp lao động Anh”, Ăngghen khẳng định rằng, nước Anh nơi điển hình phát triển giai cấp vơ sản Giai cấp công nhân Anh kết chủ yếu cách mạng công nghiệp Anh Lịch sử giai cấp công nhân Anh sau kỷ XVIII, công nghiệp nhỏ làm nảy sinh giai cấp tư sản, công nghiệp lớn làm nảy sinh giai cấp công nhân Công nhân công nghiệp hạt nhân phong trào công nhân Họ người nhận thức rõ ràng lợi ích thân “Vì trình độ văn hố loại cơng nhân liên quan trực tiếp với mối quan hệ họ với công nghiệp.” [6, tr 252] Đến tác phẩm “Tuyên ngôn Đảng cộng sản”, Mác Ăngghen trình bày khái niệm “Giai cấp vô sản” tương đối đầy đủ phương diện khác như: giai cấp đời gắn liền với đại cơng nghiệp, sản phẩm đại công nghiệp Giai cấp tuyển mộ tất giai cấp, tầng lớp xã hội Là giai cấp, khơng có tư liệu sản xuất, đối lập với giai cấp tư sản, làm thuê cho nhà tư bản, tạo giá trị thặng dư cho nhà tư bản, bị giai cấp tư sản bóc lột nặng nề, có tinh thần quốc tế vơ sản, đồn kết, có tính tổ chức kỷ luật cao Là giai cấp, không ngừng tăng lên số lượng chất lượng với phát triển đại công nghiệp Tất diễn đạt nêu khái niệm giai cấp công nhân nhà kinh điển đặt hoàn cảnh lịch sử từ sau kỷ XIX đến đầu kỷ XX, sở C Mác Ph Ăngghen đưa vào hai tiêu chí để phân định giai cấp cơng nhân với giai tầng xã hội khác: Thứ nhất, phương thức lao động, cách thức sản xuất: giai cấp công nhân người (tập đoàn người) lao động trực tiếp hay gián tiếp vận hành công cụ sản xuất có tính chất cơng nghiệp ngày đại xã hội hoá, quốc tế hoá cao Đây tiêu chí phân biệt người cơng nhân đại với người thợ thủ công trung cổ hay người thợ công trường thủ công C Mác viết: “Trong công trường thủ công nghề thủ công, người cơng nhân sử dụng cơng cụ mình, cịn cơng xưởng người cơng nhân phải phục tùng máy móc” Đối với C Mác Ăngghen, giai cấp cơng nhân tập đồn người, bao gồm công nhân công xưởng, sản phẩm đại công nghiệp phát triển với phát triển đại công nghiệp: “các giai cấp khác suy tàn tiêu vong với phát triển đại cơng nghiệp, cịn giai cấp vơ sản là sản phẩm thân công nghiệp” [4, tr.610], “ Công nhân phát minh thời đại mới, giống máy móc vậy… Cơng nhân Anh đứa Xây dựng giai cấp công nhân trách nhiệm hệ thống trị, cơng đồn – tổ chức trị - xã hội rộng lớn cơng nhân, lao động có trọng trách lớn Làm cho cơng đồn thực tổ chức trị - xã hội - nghề nghiệp công nhân người lao động; trường học cơng nghiệp hố, đại hố đất nước giai cấp cơng nhân Cơng đồn phải đa dạng hố hình thức tập hợp quần chúng tăng cường hoạt động xã hội làm cho hoạt động cơng đồn sát với u cầu, trình độ, tâm lý đối tượng lao động Phải đặc biệt coi trọng phát huy vai trị, chức cơng đồn sở cơng nghiệp, đặc biệt đơn vị sản xuất ngồi quốc doanh Trong tình hình địi hỏi cơng đồn phải đổi nội dung, phương thức hoạt động, mơ hình tổ chức cán làm trịn chức người đại diện, bảo vệ lợi ích hợp pháp, đáng quyền làm chủ cơng nhân người lao động; tham gia quản lý kinh tế, quản lý Nhà nước, tổ chức giáo dục trường học xã hội chủ nghĩa đồn viên, cơng nhân người lao động thuộc thành phần kinh tế chế thị trường Cơng đồn phải nắm vững chức năng, đổi hình thức cho phù hợp với loại hình, đơn vị kinh tế; với hình thức sở hữu đặc điểm, trình độ đối tượng nhằm tập hợp đông đảo công nhân, lao động thành phần kinh tế hình thức đa dạng, theo ngành nghề, sở mà vận động cơng nhân, người lao động nắm vững định hướng xã hội chủ nghĩa trình phát triển thành phần kinh tế Tham gia vận động, phát triển thành phần kinh tế đa dạng để có nhiều việc làm, thu nhập đáng cho công nhân Tham gia vào việc soạn thảo, xây dựng, hồn chỉnh đồng sách giai cấp công nhân thành phần, đơn vị kinh tế Cơng đồn cần có nhiều hình thức tìm kiếm, giới thiệu việc làm hướng dẫn cơng nhân tự kiếm việc làm Chăm lo củng cố, giữ gìn phát triển lực lượng công nhân lành nghề thành phần kinh tế Tham gia với quan hữu quan việc tuyển chọn, đào tạo đội ngũ công nhân trẻ, xuất thân tứ thành phần công nhân Chăm lo giáo dục, rèn 61 luyện, khai thác, phát huy tiềm bảo vệ quyền lợi cho đội ngũ công nhân trẻ, nữ công nhân Công đồn có trách nhiệm với Nhà nước, quan người quản lý hữu quan chăm lo công tác bảo hộ lao động, bảo vệ môi trường để thiết thực bảo vệ sống công nhân điều kiện phát triển kinh tế nhiều thành phần Cùng quan Nhà nước thực tốt chế làm chủ, thực hành dân chủ, chống tham nhũng, làm đội ngũ công nhân Vận động công nhân thi hành luật cơng đồn, gương mẫu thi hành giám sát việc thi hành luật cơng đồn cơng nhân, người lao động, người quản lý quan Nhà nước Cơng đồn cần coi trọng tham gia củng cố, xây dựng sở kinh tế quốc doanh, góp phần khắc phục yếu để kinh tế quốc doanh thực có vai trị chủ đạo nồng cốt đội ngũ công nhân khu vực kinh tế quốc dân Cơng đồn phải nhân tố tích cực việc xây dựng khối liên minh cơng – nơng – trí thức Cơng đồn phải cầu nối Đảng với giai cấp công nhân, chổ dựa tổ chức để phát triển ảnh hưởng Đảng quần chúng công nhân, giới thiệu công đoàn ưu tú vào đảng, giải tốt mối quan hệ Đảng với cơng đồn ngược lại Tổ chức máy cơng đồn phải gọn nhẹ, hoạt động với tính chất quần chúng, Nhà nước hố cơng tác cơng đồn Phải đổi phương thức hoạt động cơng đồn, phát huy vai trị chủ động cơng đồn sở làm cho cơng đồn gần gũi, gắn bó với cơng nhân, lơi đông đảo công nhân vào hoạt động cơng đồn Phải xây dựng phát triển tổ chức cơng đồn thành phần kinh tế ngồi quốc doanh, thực tốt chức cơng đồn thành phần kinh tế Muốn vậy, phải đào tạo đội ngũ cán cơng đồn có lực phẩm chất tốt đáp ứng yêu cầu Cán cơng đồn phải người trưởng thành từ cơng nhân, từ phong trào cơng đồn, am hiểu, gắn bó gần gũi cơng nhân, giữ vững phát huy chất cách mạng giai cấp cơng nhân; nắm vững pháp luật sách, có lực lĩnh đại diện cho công nhân; nắm vững biết vận dụng sáng tạo đường lối, chủ trương Đảng cơng tác cơng đồn; khơng bị yếu tố tiêu cực chế thị trường làm cho biến chất trở thành tổ chức phường hội Người cán cơng 62 đồn phải biết động viên, tổ chức cơng nhân hợp lý hố sản xuất, cải tiến kỹ thuật công nghệ, nâng cao suất lao động, chất lượng sản phẩm, hạ giá thành, đạt hiệu kinh doanh lớn tạo nhiều sản phẩm xã hội thu nhập quốc dân Thực điều nêu trên, cơng đồn đóng góp phần thiết thực đóng vai trị lớn công tác xây dựng đội ngũ công nhân Việt Nam, làm cho giai cấp công nhân nước ta thực thể vai trị giai đoạn Trong cấu đội ngũ công nhân năm tới, lực lượng công nhân trẻ chiếm đa số, việc chăm lo xây dựng tổ chức đồn niên cơng nhân phát huy vai trị to lớn cơng tác công vận vấn đề xem nhẹ Nhà nước ta – Nhà nước dân, dân dân có vai trị quan trọng việc xây dựng giai cấp công nhân Nhà nước công cụ thống trị giai cấp công nhân Nếu khơng có Nhà nước quyền thống trị giai cấp cơng nhân vơ nghĩa Vai trị giai cấp công nhân thể thông qua vai trị Nhà nước Do đó, mặt cần kiện toàn, xây dựng nhà nước vững mạnh, mặt khác, Nhà nước cần tăng cường trách nhiệm việc xây dựng giai cấp cơng nhân Nhà nước ta, cấu tổ chức hoạt động thực tiễn cần thể rõ Nhà nước giai cấp công nhân Các sách kinh tế - xã hội Nhà nước cần thể lập trường, lợi ích quyền lợi giai cấp công nhân Công tác tuyển chọn, đào tạo cán lãnh đạo, quản lý cần trọng đến người ưu tú xuất thân từ công nhân, tăng cường tỉ lệ công nhân máy Nhà nước, cho “Nhà nước, tức giai cấp vô sản tổ chức thành giai cấp thống trị” phải thể việc làm thực tế Đổi tổ chức, hoạt động cơng đồn, làm cho tổ chức cơng đồn thực tổ chức trị - xã hội – nghề nghiệp công nhân lao động, vừa thực tốt chức chăm lo bảo vệ quyền lợi lợi ích hợp pháp, đáng cơng nhân lao động để giữ vị trí, vai trị giai cấp cơng nhân tổ chức cơng đồn pháp luật quy định, vừa phải xây dựng mối quan hệ lao động hoàn toàn ổn định nhằm phát triển sản xuất kinh doanh Phải đa dạng hóa hình thức tập hợp quần chúng tổ chức cơng đồn phải đổi nội dung phương thức hoạt động cơng đồn doanh nghiệp Đảng lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân 63 Lãnh đạo xây dựng bước thực “Chiến lược phát triển giai cấp công nhân” gắn với chiến lược phát triển kinh tế xã hội đất nước thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hoá, hội nhập kinh tế quốc tế Sự lớn mạnh giai cấp công nhân gắn liền với lớn mạnh kinh tế tốc độ phát triển cơng nghiệp hố, đại hố đấ nước Lãnh đạo việc đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ mặt giai cấp công nhân, đẩy mạnh nâng cao chất lượng đào tạo nghề, bước tri thức hố giai cấp cơng nhân Đây nội dung lãnh đạo quan trọng, có ý nghĩa trước mắt lâu dài việc xây dựng giai cấp công nhân nước ta Nâng cao ý thức trị cho giai cấp cơng nhân, phát huy vai trị tiên phong giai cấp cơng nhân nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố đất nước vai trò nòng cốt khối liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân đội ngũ trí thức lãnh đạo Đảng Để đáp ứng yêu cầu này, Đảng phải lãnh đạo tăng cường việc tuyên truyền, giáo dục chủ nghĩa Mác – Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, truyền thống cách mạng giai cấp công nhân dân tộc cho cơng nhân, nhằm nâng cao trình độ lý luận trị, giác ngộ giai cấp, lĩnh trị, hiểu biết pháp luật, tinh thần dân tộc, gắn bó thiết tha với nghiệp cách mạng Đảng, dân tộc chế độ xã hội chủ nghĩa Các cấp uỷ, tổ chức đảng cần tăng cường giáo dục, khơi dậy ý chí vươn lên khỏi nghèo nàn, lạc hậu, tinh thần xây dựng bảo vệ Tổ quốc, tinh thần phấn đấu vươn lên ngang tầm thời đại điều kiện phát triển kinh tế tri thức hội nhập kinh tế quốc tế, tâm chiến thắng cạnh tranh, tinh thần đấu tranh xây dựng, tác phong công nghiệp kỹ luật lao động, lương tâm nghề nghiệp,… cho công nhân, xây dựng lối sống lành mạnh công nhân, cơng nhân trẻ Lãnh đạo xây dựng, hồn thiện hệ thống sách, pháp luật xây dựng giai cấp cơng nhân, chăm lo bảo vệ quyền lợi đáng, nâng cao đời sống vật chất tinh thần cơng nhân Đảng cần lãnh đạo việc rà sốt, bổ sung, sữa đổi, xây dựng sách, pháp luật lao động, việc làm đời sống vật chất, tinh thần nâng cao thể chất cho công 64 nhân; tập trung trước hết vào sách liên quan trực tiếp đến vấn đề xúc đặt việc làm đời sống công nhân Bổ sung, sữa đổi, xây dựng sách để phát huy nguồn nhân lực trách nhiệm Nhà nước, người sử dụng lao dộng, tổ chức trị - xã hội, toàn xã hội công nhân việc chăm lo cải thiện đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân tương xứng với suất lao động đóng góp cơng nhân với xã hội Lãnh đạo mở rộng dân chủ, phát huy quyền làm chủ công nhân vai trị cơng nhân tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước, Cơng đồn đồn thể trị xã hội Để đáp ứng yêu cầu này, Đảng tổ chức hệ thống trị lãnh đạo Đảng phải đề chủ trương, biện pháp xây dựng giai cấp công nhân, mở rộng dân chủ, phát huy quyền làm chủ công nhân vai trị tích cực cơng nhân tham gia xây dựng tổ chức Đảng lãnh đạo Nhà nước xây dựng chế dân chủ, phát huy vai trò công nhân tham gia xây dựng, cải cách hành chính, tham gia xây dựng luật thực tốt sách, pháp luật Nhà nước liên quan đến cơng nhân Các cấp quyền cần có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, đảng viên xuất thân thân từ công nhân để bổ sung cán vào cương vị quản lý nhà nước cấp Đảng lãnh đạo cơng đồn cấp đẩy mạnh việc đổi tổ chức hoạt động; thực nghiêm chỉnh Luật cơng đồn, làm cho cơng đồn thực tổ chức trị - xã hội công nhân, trường học xã hội chủ nghĩa giai cấp công nhân thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố; coi trọng việc xây dựng, kiện tồn tổ chức cơng đồn ngành kinh tế then chốt, khu công nghiệp tập trung, sở sản xuất, kinh doanh, dịch vụ cơng nghiệp trọng điểm; có biện pháp qun tâm đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, đoàn viên cơng đồn doanh nghiệp trở thành cán lãnh đạo, quản lý, hạt nhân trị doanh nghiệp Đảng lãnh đạo Đoàn Thanh Niên Cộng sản Hồ Chí Minh, Hội Liên hiệp niên, Hội Phụ nữ địa phương doanh nghiệp mở rộng mặt trận đồn kết, tập hợp cơng nhân, phát huy vai trò quyền làm chủ đồn viên, hội viên tổ chức mình; phát huy sức trẻ, trí tuệ, tính sáng tạo công nhân việc thực 65 chức năng, nhiệm vụ tổ chức, làm cho tổ chức với tổ chức cơng đồn trở thành người đại diện cho quyền lợi ích đáng công nhân doanh nghiệp Lãnh đạo công nhân tập thể công nhân tham gia xây dựng giai cấp Với vai trị đội tiên phong giai cấp công nhân, đại biểu trung thành cho lợi ích giai cấp cơng nhân, Đảng cần lãnh đạo công nhân tập thể công nhân tham gia xây dựng giai cấp với nội dung sau + Vận động, giáo dục công nhân nâng cao ý thức tự giác học tập, rèn luyện để nâng cao nhận thức trị, lĩnh trị, trình độ học vấn, chun mơn, nghiệp vụ trình độ tay nghề + Lãnh đạo cơng nhân chấp hành tốt chủ trương, đường lối Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, xây dựng ý thức, tác phong cơng nghiệp hình ảnh cơng nhân thời đại lĩnh vực, doanh nghiệp, ngành nghề Đổi phương thức lãnh đạo giai cấp công nhân nay, vấn đề quan trọng phải đối mới, nâng cao chất lượng yếu tố tạo nên phương thức lãnh đạo Đảng xây dựng giai cấp cơng nhân, đa dạng hố cách thức, phương thức chuyển tải nội dung lãnh đạo đề nội dung, yêu cầu việc sử dụng phương pháp xây dựng giai cấp công nhân, nhằm thực ngày có hiệu chủ trương, đường lối xây dựng giai cấp công nhân Đảng Theo đó, để đổi phương thức lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân Đảng cần tập trung thực tốt vấn đề sau: Nâng cao chất lượng nghị quyết, tiếp tục hoàn thiện đường lối, quan điểm Đảng xây dựng giai cấp công nhân Đảng lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân, trước hết, chủ trương, đường lối, nghị Đảng xây dựng giai cấp công nhân Hiện nay, Đảng ta đưa Nghị “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hoá đất nước” Đây văn chủ yếu đạo xây dựng giai cấp công nhân nước ta suốt thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hoá đất nước Tuy nhiên, Đảng phải tiếp tục đạo tăng cường đầu tư, đẩy mạnh công tác nghiên cứu lý luận, tổng kết thực tiễn giai cấp công nhân, tiếp tục bổ sung, phát 66 triển, hoàn thiện chủ trương, đường lối xây dựng giai cấp công nhân, hướng vào giải đáp vấn đề thực tiễn đặt việc xây dựng giai cấp công nhân như: xu hướng phát triển giai cấp công nhân thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hố, đại hố đất nước; vấn đề tri thức hố giai cấp cơng nhân; vấn đề công nhân tham gia sở hữu doanh nghiệp, mối quan hệ giai cấp công nhân với giai cấp, tầng lớp khác xã hội, đặc biệt liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân đội ngũ trí thức; phân hố mối quan hệ nội giai cấp công nhân; tổ chức hoạt động tổ chức đảng, tổ chức trị - xã hội doanh nghiệp; vai trò làm chủ giai cấp công nhân, quan hệ người sử dụng lao động người lao động; mối quan hệ đoàn kết, hợp tác giai cấp công nhân Việt Nam với giai cấp công nhân nước điều kiện tồn cầu hố, hội nhập kinh tế quốc tế; âm mưu, thủ đoạn “diễn biến hồ bình” tuyên truyền phản động lực thù địch giai cấp cơng nhân… Qua cung cấp sở lý luận thực tiễn để Đảng đề chủ trương, giải pháp tiếp tục xây dựng giai cấp cơng nhân phát triển tồn diện thời kỳ Đổi mới, nâng cao chất lượng công tác tư tưởng, việc xây dựng giai cấp công nhân Để thực tốt công tác tư tưởng xây dựng giai cấp công nhân, cấp uỷ, tổ chức đảng cần thực tốt nội dung, yêu cầu sau đây: Đẩy mạnh việc tuyên truyền, giáo dục vai trò, sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân giai cấp công nhân xã hội nhằm nâng cao nhận thức, ý thức trị, ý thức giác ngộ giai cấp giai cấp cơng nhân vị trí, vai trị, sứ mệnh lịch sử giai cấp mình; đồng thời nâng cao nhận thức hệ thống trị tồn xã hội vị trí, vai trị giai cấp cơng nhân, qua thấy trách nhiệm việc xây dựng giai cấp công nhân Phát huy sức mạnh tổng hợp lực lượng tham gia thực công tác tư tưởng việc xây dựng giai cấp công nhân, kết hợp công tác tư tưởng cấp uỷ, tổ chức đảng với công tác tư tưởng quyền tổ chức hệ thống trị, huy động tham gia tích cực giới văn nghệ sĩ công tác tư tưởng, tuyên truyền, cổ động tác phẩm văn học, nghệ thuật, âm nhạc đề tài công 67 nhân Đặc biệt, Đảng cần phát huy vai trị báo chí việc tuyên truyền, cổ động xây dựng giai cấp công nhân Xây dựng đội ngũ báo cáo viên, tuyên truyền viên công nhân, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động người lao động, người sử dụng lao động thực nghiêm Bộ luật lao động, Luật bảo hiểm xã hội, pháp luật bảo hộ lao động…; đồng thời, tăng cường đầu tư sở hạ tầng, điều kiện vật chất, trang thiết bị phục vụ cho công tác tư tưởng doanh nghiệp, đơn vị sản xuất kinh doanh hội trường, nhà văn hố cơng nhân, phương tiện thu phát, nghe nhìn; hệ thống đài phát thanh, truyền hình, sách, báo, tập chí, thư viện, tủ sách phục vụ nhu cầu học tập, sinh hoạt văn hố, giải trí cho cơng nhân Phân định rõ vai trò lãnh đạo Đảng, vai trò quản lý Nhà nước, nâng cao chất lượng, hiệu tổ chức thực nghị Đảng xây dựng giai cấp công nhân tổ chúc hệ thống trị Tóm lại, với q trình đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước giai cấp công nhân nước ta phát triển số lượng chất lượng Ngược lại, xây dựng giai cấp cơng nhân lớn mạnh đóng vai trò quan trọng kinh tế quốc dân chuyển dịch theo hướng cơng nghiệp hóa, đại hóa thực vai trò làm nòng cốt, đầu nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa, hướng cơng nghiệp hóa đại hóa đất nước theo định hướng xã hội chủ nghĩa, thực thắng lợi mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh 68 KẾT LUẬN Giai cấp công nhân Việt Nam vừa đời Hồ Chí Minh lãnh tụ vĩ đại giai cấp công nhân, dân tộc Việt Nam lãnh đạo Hồ Chí Minh đề đường cách mạng đắn cho giai cấp công nhân dân tộc Việt Nam – đường độc lập dân tộc chủ nghĩa xã hội, đồng thời giai cấp công nhân Việt Nam thừa hưởng thành tựu phong trào công nhân cộng sản giới khiến cho nghi lực tính triệt để cách mạng nâng lên gấp bội Trong công đổi mới, Đảng đề cương lĩnh trị đắn định hướng sách thích hợp chèo lái thuyền cách mạng nước ta vượt qua khủng hoảng trị xã hội đất nước hiểm nghèo để tồn phát triển Đã qua 20 năm, cônmg đổi đất nước đạt đựoc nhứng thành tựu quan trọng to lớn bản, đời sống nhân dân không ngừng cải thiện, kinh tế tiếp tục phát triển năm sau cao năm trước Tình hình trị xã hội ổn định, quốc phòng an ninh giữ vững, vị nước ta ngày nâng cao trường quốc tế Giai cấp công nhân nước ta động lực quan trọng nghiệp đổi trình cách mạng xã hội chủ nghĩa nước ta, vừa động lực lãnh đạo vừa nòng cốt khối liên minh cơng – nơng – trí thức, sở xã hội quan trọng Đảng Nhà nước ta Tuy nhiên, tình hình giới khu vượt có diễn biến phức tạp, khoa học công nghệ phát triển mạnh mẽ, lợi dụng chủ nghĩa xã hội giới thoái trào, lực thù địch tìm âm mưu, thủ đoạn phá hoại nghiệp Đảng ta khởi xướng lãnh đạo, muốn xố bỏ vai trị lãnh đạo Đảng Cộng sản Việt Nam lật đổ chế độ ta Cùng với cảnh đó, lực thù địch bọn hội trị nước sức tuyên truyền phủ nhận sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân… họ cho rằng, thời đại khoa học công nghệ kinh tế tri thức nay, lãnh đạo xã hội phải tầng lớp tri thức giai cấp công nhân, điều gây cho số người hoài nghi vai trị, vị trí nâng lực lãnh đạo giai cấp công nhân nước ta nghiệp đổi đất nước 69 Đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long phận quan trọng giai cấp công nhân Việt Nam Ra đời phát triển điều kện lịch sử tự nhiên điều kiện kinh tế xã hội đội ngũ công nhân tỉnh thành phố khác nước, đội ngũ cơng nhân tỉnh Vĩnh Long có địa vị kinh tế xã hội đặc điểm chung với giai cấp công nhân Việt Nam Đồng thời nét riêng điều kiện tự nhiên điều kiện kinh tế xã hội tỉnh mang lai cho đội ngũ nét đặc thù Đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long phận cấu thành giai cấp cơng nhân Việt Nam, mà khơng nằm ngồi xu chung nước Từ thực trạng đội ngũ công nhân tỉnh Vĩnh Long, ta thấy mặt mạnh cịn bọc lộ hạn chế, yếu định mặt làm cản trở trình phát triển kinh tế xã hội địa phương Do đó, điều kiện mới, địi hỏi giai cấp cơng nhân Vĩnh Long phải phát huy truyền thống hào hùng giai cấp công nhân phải vươn lên khác phục hạn chế yếu mình, khơng ngừng nâng cao trình độ văn hố, tay nghề, chun mơn kỹ thuật, nâng cao giác ngộ giai cấp tinh thần yêu nước, rèn luyện ý thức tổ chức tác phong công nghiệp… thực này, giai cấp cơng nhân tỉnh Vĩnh Long phát huy vai trị lãnh đạo nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố địa phương, góp phần giai cấp công nhân nước nắm bắt hội, tận dụng thời cơ, vượt qua thử thách với tinh thần cách mạng tiến công đưa nước ta khỏi tình trạng phát triển: nâng cao rõ rệt đời sống vật chất, tinh thần, văn hoá nhân dân, giai cấp cơng nhân trở thành lực lượng nịng cốt nghiệp cơng nghiệp hố, đại hố đất nước, tạo tảng để đến năm 2020 nước ta trở thành nước công nghiệp theo hướng đại, đưa nghiệp cách mạng nước ta tiến lên nhằm thực mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công văn minh, hạnh phúc 70 TÀI LIỆU THAM KHẢO [1] Bộ giáo dục đào tạo – Ban tư tưởng – Văn hóa Trung ương, tài liệu tham khảo vận dụng nghị Ban chấp hành Trunh ương Đảng khoa IX vào giảng dạy mơn kinh tế trị Mác Lênin, chủ nghĩa xã hội khoa học trường đại học cao đẳng, Hà Nội, năm 2004 [2] Bùi Đình Bơn, số vấn đề giai cấp công nhân Việt Nam nay, NXB cính trị quốc gia, Hà Nội, năm 1997 [3] C Mác Ăngghen (1993), tồn tập, NXB Chính trị quốc gia, thật, Hà Nội [4] C Mác Ăngghen, sđd, 2004, tập 20 [5] Mác Ăngghen, tuyển tập, tập 1, NXB Sự thật, Hà Nội, năm 1980 [6] Mác Ăngghen, tuyển tập, tập 2, NXB Sự thật, Hà Nội, năm 1982 [7] Đảng cộng sản Việt Nam, văn kiện Hội Nghị lần thư 7, Ban chấp hành Trung ương khoá VII, NXB thật, Hà Nội, năm 1994 [8] Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ VIII, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 1996 [9] Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu tồn quốc lần thứ IX, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2001 [10] Đảng cộng sản Việt Nam với giai cấp công nhân công Đoàn Việt Nam, NXB lao động, năm 2009 [11] Đại hội Đảng Cộng sản Việt Nam lần thứ X, NXB Lao động – xã hội [12] Cù Thị Hậu, truyền thống hào hùng, trách nhiệm lớn lao giai cấp cơng nhân tổ chức cơng đồn, tập chí cộng sản số 63/2004 [13] Cù Thị Hậu, Đảng cộng sản Việt Nam, chủ tịch Hồ Chí Minh với giai cấp cơng nhân tổ chức cơng đồn, tập chí cộng sản số 77/2005 [14] Hồ chí minh tồn tập, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 1995, tập 71 [15] Hội đồng trung ương đạo biên soạn giáo trình mơn Khoa Mác – Lênin tư tưởng Hồ Chí Minh, Giáo trình chủ nghĩa xã hội khoa học, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2004, [16] Học viện trị - hành quốc gia Hà Nội, Đảng lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân việt Nam giai đoạn nay, NXB Chính tri quốc giai, Hà Nội, năm 2008 [17] Nguyễn quốc khánh – Vũ Như Khôi, Giai cấp công nhân việt Nam với công tác xây dựng Đảng thời kỳ đổi mới, NXB Lao động, năm 2001 [18] Liên đoàn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2006, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2007 [19] Liên đồn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2007, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2008 [20] Liên đồn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2008, phương hướng nhiệm vụ công tác công đoàn năm 2009 [21] Liên đoàn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2009, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2010 [22] Dương Xuân Ngọc, Giai cấp công nhân việt Nam nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, NXB trị quốc gia, Hà Nội, năm 2004 [23] TS Nguyễn An Ninh, Về xu hương công nhân hóa nước ta nay, NXB Chính trị quốc gia Hà Nội, năm 2007 [24] Đỗ Ngọc Ninh – Nguyễn Văn Giang, Tăng cường chất giai cấp công nhân Đảng Cộng sản Việt Nam giai đoạn nay, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2008 [25] Niên giám thống kê tỉnh vĩnh Long năm 2007 [26] Niên giám thống kê tỉnh vĩnh Long năm 2008 [27] GS Văn Tạo, Đổi tư giai cấp công nhân – kinh tế tri thức cơng nhân tri thức, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2008 [28] GS Văn Tạo, giai cấp công nhân Việt Nam với kinh tế tri thức (cuối kỷ XX đầu kỷ XXI), NXB Lý luận trị Hà Nội, năm 2007 72 [29] GS Văn Tạo, Một số vấn đề giai cấp công nhân cơng đồn Việt Nam, NXB Chính trị quốc gia Hà Nội, năm 2007 [30] Tổ chức hoạt động cơng đồn với xây dựng giai cấp cơng nhân tình hình nay, NXB Lao đơng, Hà Nội, năm 2008 [31] Tổng liên đoàn lao động Việt Nam, Nghị cơng đồn với nhiệm vụ nâng cao trình độ học vấn, nghề nghiệp công nhân, viên chức lao động đáp ứng yêu cầu nghiệp hóa, đại hóa đất nước 73 TÀI LIỆU THAM KHẢO Đảng cộng sản Việt Nam với giai cấp công nhân cơng Đồn Việt Nam, NXB lao động, năm 2009 Dương Xuân Ngọc, Giai cấp công nhân việt Nam nghiệp cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, NXB trị quốc gia, Hà Nội, năm 2004 Bùi Đình Bơn, số vấn đề giai cấp cơng nhân Việt Nam nay, NXB cính trị quốc gia, Hà Nội, năm 1997 Tổ chức hoạt động cơng đồn với xây dựng giai cấp cơng nhân tình hình nay, NXB Lao đơng, Hà Nội, năm 2008 Nguyễn quốc khánh – Vũ Như Khôi, Giai cấp công nhân việt Nam với công tác xây dựng Đảng thời kỳ đổi mới, NXB Lao động, năm 2001 GS Văn Tạo, Đổi tư giai cấp công nhân – kinh tế tri thức cơng nhân tri thức, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2008 Đỗ Ngọc Ninh – Nguyễn Văn Giang, Tăng cường chất giai cấp công nhân Đảng Cộng sản Việt Nam giai đoạn nay, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2008 Học viện trị - hành quốc gia Hà Nội, Đảng lãnh đạo xây dựng giai cấp công nhân việt Nam giai đoạn nay, NXB Chính tri quốc giai, Hà Nội, năm 2008 Hội đồng trung ương đạo biên soạn giáo trình mơn Khoa Mác – Lênin tư tưởng Hồ Chí Minh, Giáo trình chủ nghĩa xã hội khoa học, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2004, 10 GS Văn Tạo, giai cấp công nhân Việt Nam với kinh tế tri thức (cuối kỷ XX đầu kỷ XXI), NXB Lý luận trị Hà Nội, năm 2007 11 TS Nguyễn An Ninh, Về xu hương công nhân hóa nước ta nay, NXB Chính trị quốc gia Hà Nội, năm 2007 12 GS Văn Tạo, Một số vấn đề giai cấp công nhân công đồn Việt Nam, NXB Chính trị quốc gia Hà Nội, năm 2007 13 Đại hội Đảng Cộng sản Việt Nam lần thứ X, NXB Lao động – xã hội 14 Liên đoàn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2006, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2007 15 Liên đoàn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2006, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2007 16 Liên đồn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động công đồn năm 2007, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2008 17 Liên đồn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2008, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2009 18 Liên đoàn lao động Vĩnh Long, Báo cáo tổng kết hoạt động cơng đồn năm 2009, phương hướng nhiệm vụ cơng tác cơng đồn năm 2010 19 Niên giám thống kê tỉnh vĩnh Long năm 2007 20 Niên giám thống kê tỉnh vĩnh Long năm 2008 21 C Mác Ăngghen (1993), tồn tập, NXB Chính trị quốc gia, thật, Hà Nội 22 C Mác Ăngghen, sđd, 2004, tập 20 23 Hồ chí minh tồn tập, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 1995, tập 24 Đảng cộng sản Việt Nam, văn kiện Hội Nghị lần thư 7, Ban chấp hành Trung ương khoá VII, NXB thật, Hà Nội, năm 1994 25 Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu tồn quốc lần thứ VIII, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 1996 26 Đảng cộng sản Việt Nam, Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ IX, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội, năm 2001 ... sử giai cấp cơng nhân như: ? ?giai cấp công nhân? ??, ? ?giai cấp vô sản”, ? ?giai cấp lao động”, ? ?giai cấp vô sản công nghiệp? ??, ? ?giai cấp công nhân đại? ??, ? ?giai cấp công nhân công xưởng, nhà máy”, ? ?giai. .. VỀ GIAI CẤP CÔNG NHÂN VÀ SỨ MỆNH LỊCH SỬ CỦA GIAI CẤP CÔNG NHÂN 1.1 Khái niệm giai cấp công nhân, sứ mệnh lịch sử giai cấp công nhân 1.1.1 Khái niệm giai cấp công nhân Để hiểu rõ vai trị giai cấp. .. mạng công nghiệp Anh Lịch sử giai cấp công nhân Anh sau kỷ XVIII, công nghiệp nhỏ làm nảy sinh giai cấp tư sản, công nghiệp lớn làm nảy sinh giai cấp công nhân Công nhân công nghiệp hạt nhân