Những nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng thông tin trên báo cáo tài chính của bảo hiểm xã hội – nghiên cứu tại Bảo hiểm Xã hội Thành phố Hồ Chí Minh

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP HỒ CHÍ MINH LÊ HỒNG SANG NHỮNG NHÂN TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN CHẤT LƢỢNG THÔNG TIN TRÊN BÁO CÁO TÀI CHÍNH CỦA BẢO HIỂM XÃ HỘI– NGHIÊN CỨU TẠI BẢO HIỂM XÃ HỘI THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ TP Hồ Chí Minh – Năm 2017 LỜI CAM ĐOAN Tôi cam đoan luận văn thạc sĩ kinh tế với đề tài “Những nhân tố ảnh hƣởng đến chất lƣợng thông tin báo cáo tài Bảo hiểm xã hội – Nghiên cứu Bảo hiểm xã hội Thành phố Hồ Chí Minh” cơng trình nghiên cứu riêng tơi Các phân tích số liệu kết đƣợc nêu luận văn trung thực chƣa công bố cơng trình nghiên cứu khác Tác giả Lê Hồng Sang MỤC LỤC TRANG PHỤ BÌA LỜI CAM ĐOAN MỤC LỤC DANH MỤC TỪ NGỮ VIẾT TẮT DANH MỤC BẢNG BIỂU, SƠ ĐỒ PHẦN MỞ ĐẦU 1 Tính cấp thiết đề tài Mục tiêu nghiên cứu câu hỏi nghiên cứu 2.1 Mục tiêu 2.2 Câu hỏi nghiên cứu Đối tƣợng nghiên cứu phạm vi nghiên cứu .2 3.1 Đối tƣợng nghiên cứu 3.2 Phạm vi nghiên cứu Phƣơng pháp nghiên cứu Ý nghĩa thực tiễn Kết cấu đề tài CHƢƠNG 1: TỔNG QUAN NGHIÊN CỨU 1.1 Các nghiên cứu nƣớc 1.2 Các nghiên cứu nƣớc 10 1.3 Nhận xét nghiên cứu trƣớc xác định khe hổng nghiên cứu 15 1.3.1 Nhận xét tổng quan nghiên cứu trƣớc .15 1.3.2 Khe hổng nghiên cứu 16 CHƢƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT 18 2.1 Tổng quan chất lƣợng thông tin 18 2.1.1 Khái niệm thông tin 18 2.1.2 Khái niệm chất lƣợng .19 2.1.3 Khái niệm chất lƣợng thông tin .19 2.2 Tổng quan BCTC khu vực công .21 2.2.1 Khái niệm mục đích Báo cáo tài khu vực cơng .21 2.2.2 Phân loại thông tin BCTC 21 2.2.3 Đối tƣợng sử dụng thông tin .22 2.3 Chất lƣợng thơng tin Báo cáo tài 22 2.3.1 Quan điểm Hội đồng chuẩn mực kế toán quốc tế - IASB 23 2.3.2 Quan điểm Hội đồng chuẩn mực kế tốn tài Hoa Kỳ - FASB .24 2.3.3 Quan điểm CMKT Việt Nam .26 2.3.4 Đặc tính thơng tin trình bày BCTC khu vực công 26 2.4 Giới thiệu quan BHXH kế toán áp dụng quan BHXH 30 2.4.1 Khái quát BHXH 30 2.4.2 Các quy định pháp lý liên quan tới kế toán BHXH 34 2.5 Các nhân tố ảnh hƣởng đến CLTT BCTC quan BHXH 37 2.6 Một số lý thuyết ứng dụng nghiên cứu 41 2.6.1 Kinh tế học thể chế .41 2.6.2 Lý thuyết thơng tin hữu ích .43 2.6.3 Lý thuyết ủy nhiệm .43 2.6.4 Lý thuyết thông tin bất cân xứng 45 CHƢƠNG 3: PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 48 3.1 Giới thiệu .48 3.2 Quy trình nghiên cứu 48 3.3 Phƣơng pháp nghiên cứu .49 3.3.1 Phƣơng pháp nghiên cứu định tính .49 3.3.2 Phƣơng pháp định lƣợng 51 3.4 Xây dựng thang đo .52 3.4.1 Thang đo cho biến phụ thuộc 53 3.4.2 Thang đo cho Biến độc lập 54 3.5 Các giả thuyết nghiên cứu cần kiểm định 56 3.6 Mẫu nghiên cứu định lƣợng 56 3.6.1 Phƣơng pháp chọn mẫu 56 3.6.2 Xác định định cỡ mẫu .56 3.7 Đối tƣợng khảo sát 57 3.8 Phạm vi khảo sát 57 3.9 Công cụ thu thập liệu 57 3.10 Phân tích xử lý liệu 57 CHƢƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ BÀN LUẬN 59 4.1 Mẫu nghiên cứu định lƣợng 59 4.2 Đánh giá thang đo Crobach Alpha 60 4.2.1 Nhân tố Nhà quản lý đơn vị 60 4.2.2 Nhân tố Trình độ nhân viên kế tốn 60 4.2.3 Nhân tố Hệ thống pháp lý 61 4.2.4 Nhân tố Ứng dụng CNTT 62 4.2.5 Nhân tố Chế độ kế toán .62 4.2.6 Nhân tố Hoạt động tra, giám sát .63 4.2.7 Nhân tố Chất lƣợng thơng tin kế tốn .63 4.3 Phân tích khám phá nhân tố EFA 65 4.3.1 Phân tích EFA cho biến độc lập 65 4.3.2 Phân tích EFA cho biến phụ thuộc .70 4.4 Kiểm định mơ hình nghiên cứu 71 4.4.1 Phân tích tƣơng quan 71 4.4.2 Kiểm định độ phù hợp mô hình ngiên cứu 72 4.4.3 Kiểm định giả thuyết nghiên cứu 72 4.4.4 Kiểm tra tƣợng đa cộng tuyến 74 4.5 Kết luận kết hồi quy kết nghiên cứu 74 KẾT LUẬN CHƢƠNG 76 CHƢƠNG 5: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 77 5.1 Kết luận chung .77 5.2 Kiến nghị nhằm nâng cao chất lƣợng thơng tin kế tốn BCTC quan BHXH TP HCM 78 5.2.1 Hoàn thiện hệ thống pháp lý .78 5.2.2 Đẩy mạnh vai trò nhà quản trị đơn vị 78 5.2.3 Tăng cƣờng hoạt động tra, giám sát nhà nƣớc 79 5.2.4 Xây dựng chế độ kế toán cho quan BHXH 80 5.2.5 Nâng cao trình độ nhân viên .81 5.4 Hạn chế đề tài hƣớng nghiên cứu 81 5.4.1 Hạn chế đề tài .81 5.4.2 Hƣớng nghiên cứu .82 TÀI LIỆU THAM KHẢO PHỤ LỤC DANH MỤC TỪ NGỮ VIẾT TẮT BCTC : Báo cáo tài BHTN : Bảo hiểm thất nghiệp BHXH : Bảo hiểm xã hội BHYT : Bảo hiểm y tế CLTT : Chất lƣợng thơng tin CMKT : Chuẩn mực kế tốn CNTT : Công nghệ thông tin CNVC : Công nhân viên chức DN : Doanh nghiệp FASB : Hội đồng chuẩn mực kế tốn tài Hoa Kỳ HCSN : Hành nghiệp IASB : Hội đồng chuẩn mực kế tốn quốc tế IPSAS : Chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế TTKT : Thơng tin kế tốn DANH MỤC BẢNG BIỂU, SƠ ĐỒ Bảng 2.1 Bảng tổng họp nhân tố nghiên cứu liên quan……….… …….39 Bảng 3.1 CLTT – Thang đo CLTT BCTC BHXH……………….….….53 Bảng 4.1 Đối tƣợng khảo sát…………………………………………….….……59 Bảng 4.2 Cronbach Alpha nhân tố Nhà quản lý đơn vị…………….….…….60 Bảng 4.3 Cronbach Alpha nhân tố Trình độ nhân viên kế tốn………… .60 Bảng 4.4 Cronbach Alpha nhân tố Hệ thống pháp lý………………… …….61 Bảng 4.5 Cronbach Alpha nhân tố Ứng dụng CNTT……………….… ……62 Bảng 4.6 Cronbach Alpha nhân tố Chế độ kế toán…………………… .…62 Bảng 4.7 Cronbach Alpha nhân tố Hoạt động tra, giám sát…… …….63 Bảng 4.8a Cronbach Alpha nhân tố Chất lƣợng thông tin kế toán…… ……64 Bảng 4.8b.Cronbach Alpha nhân tố Chất lƣợng thơng tin kế tốn (đã loại CLTT6)…………………………………………………………………… …… 64 Bảng 4.9 Kiểm định KMO Barlett…………………………………….… … 65 Bảng 4.10 Bảng phƣơng sai trích……………………………………….…… ….67 Bảng 4.11 Ma nhận nhân tố xoay………………………………………… …….68 Bảng 4.12 Kết phân tích EFA cho biến phụ thuộc……………… ….………70 Bảng 4.13 Ma trận hệ số tƣơng quan…………………………………… ………71 Bảng 4.14 Tóm tắt mơ hình…………………………………………….… …… 72 Bảng 4.15 Phân tích phƣơng sai (ANOVA)……………………………… …….73 Bảng 4.16 Trọng số hồi quy……………………………………………………….73 Sơ đồ 3.1 Quy trình nghiên cứu…………………………………………… ……49 PHẦN MỞ ĐẦU Tính cấp thiết đề tài Trong bối cảnh kinh tế không ngừng phát triển cạnh tranh ngày gay gắt, tổ chức kinh tế hoạt động lợi nhuận hay phi lợi nhuận cần thơng tin tài đáng tin cậy để làm sở cho việc định Và thơng tin kế tốn đƣợc xem nhƣ ngơn ngữ kinh doanh tổ chức, đóng vai trị truyền đạt thơng tin tình hình tài tình hình kinh doanh đơn vị thơng qua báo cáo tài chính, khơng cho đối tƣợng bên nội mà cho cá nhân, đơn vị bên ngồi tổ chức có nhu cầu sử dụng nắm bắt thơng tin kịp thời Mặc khác, thơng tin kế tốn có giá trị định đảm bảo yêu cầu chất lƣợng Hơn nữa, chất lƣợng thơng tin kế tốn khơng vấn đề riêng doanh nghiệp mà vấn đề đƣợc quan, tổ chức đoàn thể khu vực cơng quan tâm, chí u cầu chất lƣợng thơng tin lĩnh vực cơng cịn địi hỏi cao khơng tạo dựng niềm tin cơng chúng cịn mang tầm ảnh hƣởng quốc tế, làm tăng sức cạnh tranh quốc gia Robert O Opanyi (2016) nêu rõ vai trò quan trọng chất lƣợng BCTC khu vực công khôngchỉ trách nhiệm giải trình Chính phủ cơng dân mà cịn thể đƣợc cách thức phủ quản lý tài quốc gia Một số nhà nghiên cứu khác giới khai thác đề tài minh bạch thông tin tài khu vực cơng nhƣ nghiên cứu Seyoum Manyak (2009), Khan (2010) WorldBank (2012) cho việc thiếu minh bạch thơng tin tài cơng ngun nhân góp phần tạo tham nhũng Việt Nam gia nhập nhiều tổ chức kinh tế mang tính chất khu vực giới nhƣ APEC, ASEAN, TPP …, việc nâng cao tính minh bạch thơng tin kế tốn khu vực cơng địi hỏi ngày cao Tuy nhiên, tổ chức cá nhân bên lại gặp nhiều vấn đề khó khăn việc tiếp cận thơng tin BCTC quan đơn vị khu vực cơng, khơng thể xem xét, phân tích đánh giá việc sử dụng nguồn vốn ngân sách nhà nƣớc đơn vị Vấn đề dẫn tới việc sử dụng ngân sách nhà nƣớc khơng mục đích, sai quy định, gây tình trạng lãng phí tham nhũng Xuất phát từ tầm quan trọng vấn đề kết hợp với việc tiếp cận với chất lƣợng thơng tin kế tốn khu vực công nghiên cứu thực nghiệm đơn vị hành nghiệp, cụ thể quan Bảo hiểm xã hội (BHXH), định chọn đề tài “Những nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng thơng tin báo cáo tài Bảo Hiểm Xã Hội - Nghiên cứu quan BHXH TP HCM” nhằm xác định yếu tố có tác động tích cực đến việc đánh giá chất lƣợng thơng tin BCTC quan bảo hiểm xã hội TP HCM Từ dó, luận văn xin đề xuất số giải pháp để cải thiện chất lƣợng thông tin kế tốn BCTC khu vực cơng Mục tiêu nghiên cứu câu hỏi nghiên cứu 2.1 Mục tiêu Mục tiêu chung: Xác định nhân tố tác động đển chất lƣợng thông tin báo cáo tài BHXH Mục tiêu cụ thể - Nhận diện nhân tố tác động đến chất lƣợng thông tin báo cáo tài BHXH - Đo lƣờng mức độ ảnh hƣởng nhân tố làm để đƣa kiến nghị có liên quan 2.2 Câu hỏi nghiên cứu - Có nhân tố tác động đến chất lƣợng thông tin BCTC quan BHXH - Mức độ tác động nhân tố ảnh hƣởng nhƣ đến chất lƣợng thông tin BCTC Đối tƣợng nghiên cứu phạm vi nghiên cứu 3.1 Đối tƣợng nghiên cứu 78 thiết lập chế độ kế toán phù hợp nâng cao trình độ nhân viên kế tốn ứng dụng CNTT Từ đó, thơng tin BCTC đảm bảo đƣợc tiêu chuẩn chất lƣợng 5.2 Kiến nghị nhằm nâng cao chất lƣợng thông tin kế toán BCTC quan BHXH TP HCM Để nâng cao chất lƣợng thông tin BCTC quan BHXH, tác giả xin đƣa số kiến nghị nhƣ sau: 5.2.1 Hoàn thiện hệ thống pháp lý Cần hoàn thiện văn luật liên quan đến kế tốn hành nghiệp nói chung kế tốn riêng cho quan BHXH nói chung.Việc hồn thiện loại văn luật thông tƣ nghị định có liên quan nhằm tạo thơng tin báo cáo tài hữu ích, phù hợp với quy định, yêu cầu tổ chức quốc tế việc cải cách sách quản lý ngân sách tài cơng Việc phân cách nguồn thu, phân cách nhiệm vụ chi, cân đối ngân sách quy định phân bổ quỹ BHXH nhiều hạn chế Ngoài nhiều quy định liên quan tới kế tốn BHXH cịn phức tạp gây nhiều khó khăn q trình thực Vì cần có nỗ lực quan quản lý nhà nƣớc việc cải cách hệ thống pháp luật ngân sách nhà nƣớc quy định quản lý tài cơng Chuẩn mực kế tốn, sách kế tốn khu vực cơng tác động trực tiếp đến chất lƣợng thơng tin kế tốn BCTC đơn vị BHXH TPHCM nên Bộ tài cần ban hành chuẩn mực kế toán sửa đổi sách thơng tƣ nghị định có liên quan để phù hợp với chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế nhƣ trƣờng họp thay định số 15 thơng tƣ 200 nhƣ mơi trƣờng kế tốn tài doanh nghiệp Việc áp dụng chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế đƣợc coi xu hầu hết quốc gia giới môi trƣờng kinh tế hội nhập nhƣ nay.Điều mang lại minh bạch chế độ kế tốn 5.2.2 Đẩy mạnh vai trị nhà quản trị đơn vị Yếu tố ngƣời, nhà quản trị đơn vị đóng vai trị định giá trị cốt lõi đơn vị Do đó, cần phải phát huy lực lãnh đạo để nâng cao chất lƣợng BCTC 79 Nhà quản lý đơn vị hành nghiệp nói chung quan BHXH nói riêng phải ngƣời am hiểu hoạt động đơn vị phải nhận định đắn vai trò BCTC Do đó, nhiệm vụ quan trọng nhà quản lý tìm đƣợc khó khăn, yếu cơng tác kế tốn đơn vị, từ có biện pháp để khắc phục tình cụ thể Trong xu hội nhập, đơn vị công quốc gia vận dụng chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế để nâng cao chất lƣợng BCTC khu vực công Do vậy, nhà quản trị cần phải thay đổi tƣ quản lý, tìm đƣợc điểm cần thay đổi cơng tác kế tốn, xem xét việc áp dụng chuẩn mực kế tốn cơng đơn vị 5.2.3 Tăng cƣờng hoạt động tra, giám sát nhà nƣớc Hoạt động tra, giám sát đóng vai trị quan trọng việc kiểm tra lại tính trung thực, hợp lý BCTC Do đó, quan kiểm toán nhà nƣớc cần phải thƣờng xuyên kiểm tốn BCTC đơn vị hành nghiệp Các quan có thẩm quyền phải có sách đánh giá cơng khai cơng tác kế tốn đơn vị HCSN Mục đích việc giám sát đánh giá thực trạng ý thức chấp hành kỷ luật, nắm bắt kịp thời khó khắn, vƣớng mắc để có biện pháp chấn chỉnh, giải Vì hoạt động tra, kiểm tra nên thực định kỳ đột xuất để đánh giá khách quan minh bạch sổ sách, báo cáo đơn vị HCSN Một số giải pháp để hoạt động tra đạt hiệu cao: - Lập kế hoạch tra cụ thể, cần phải giám sát chặt chẽ khâu lập kế hoạch tra, phân tích rủi ro gian lận xảy tra, kiểm tra để có kế hoạch xử lý kịp thời - Việc thực tra, kiểm tra cần đƣợc chuẩn hóa theo quy trình có kèm theo báo cáo cụ thể trình tra Đội tra phải có ngƣời giám sát để đảm bảo hoạt động kiểm tả diễn theo quy định thời gian không bỏ sót khâu quy trình tra 80 - Sau tra, có phát bất thƣờng phải tìm hiểu rõ nguyên nhân, phải có biện pháp xử lý cụ thể để khắc phục sai sót, kế hoạch phịng ngừa rủi ro biện pháp xử lý nghiêm minh với hành vi gian lận - Ngoài ra, quan nhà nƣớc cần phải trọng đến thẩm quyền trách nhiệm ban tra Hơn nữa, trình tra cần phải đƣợc đánh giá xem có đạt hiệu kết tra có hồn tồn khách quan hay không Bên cạnh việc tra, kiểm tra định kỳ việc giám sát phải diễn thƣờng xuyên để phịng tránh tối đa việc xảy sai sót 5.2.4 Xây dựng chế độ kế tốn cho quan BHXH Chế độ kế toán hành BHXH áp dụng thực theo đinh 19 đƣợc mở rộng theo thơng tƣ 178 có hƣớng dẫn chi tiết đƣợc xây dựng theo luật ngân sách năm 2002.Tuy nhiên, Luật ngân sách nhà nƣớc năm 2002 bộc lộ nhiều yếu kém, khiếm khuyết không phù hợp với xu chung quốc tế cần phải đƣợc cải cách, sửa đổi hệ thống pháp luật ngân sách nhà nƣớc văn có liên quan theo hƣớng tăng cƣờng tính tự chủ linh hoạt sử dụng vốn cho đơn vị công, tăng cƣờng kiểm sốt chặt chẽ quyền trung ƣơng.Luật ngân sách nhà nƣớc năm 2015 đƣợc ban hành áp dụng cần đổi chế độ kế tốn cho phù hợp với tình hình điều kiện Việc chuyển đổi sang sở kế tốn dồn tích xu giới, phù hợp với chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế nhằm nâng cao tính minh bạch trách nhiệm giải trình khu vực cơng Cho nên việc thay đổi sở kế toán nên đƣợc xây dựng lộ trình cho phù hợp với khu vực cơng nói chung BHXH nói riêng Bên cạnh đó, quan nhà nƣớc có thẩm quyền ban hành chế độ kế toán cần phải thƣờng xuyên tổ chức hội thảo,tọa đàm trực tiếp ngƣời hành nghề để thảo luận, nắm bắt đƣợc yêu câu công việc kế tốn đặc thù Từ đó, xây dựng chế độ kế tốn phù hợp cho quan BHXH nói riêng khu vực cơng nói chung 81 5.2.5 Nâng cao trình độ nhân viên Để nâng cao chất lƣợng thơng tin kế tốn báo cáo tài BHXH cần có đội ngũ chun gia, ngƣời làm kế tốn khu vực cơng có trình độ chun môn cao, am hiểu nghiệp vụ chuyên môn, kỹ nghề nghiệp tốt, tác phong thái độ tốt Muốn vậy, cần phải đầu tƣ nâng cao trình độ chun mơn nhân viên, chun viên kế tốn BHXH sách huấn luyện, đào tạo, tái tạo lại cập nhật kiến thức kế tốn lĩnh vực BHXH nói riêng lĩnh vực cơng nói chung theo thơng lệ quốc tế Tạo điều kiện cho đội ngũ kế tốn tiếp cận IPSAS nhằm đào tạo nguồn nhân lực chuẩn bị cho xu kế tốn khu vực cơng quốc tế Chính sách tuyển dụng cần phải hợp lý, cần tìm kiếm tuyển dụng chuyên mộ nhân đƣợc đào tạo chun sâu kế tốn cơng, am hiểu kế tốn HCSN có kinh nghiệm làm việc lĩnh vực BHXH để làm đội ngũ tiên phong, nòng cốt cải cách kế tốn khu vực cơng để nâng cao chất lƣợng thơng tin kế tốn BCTC Ngƣời làm cơng tác kế tốn cần đảm bảo đƣợc nguyên tắc đạo đức nghề nghiệp kế tốn khu vực có cải cách mạnh mẽ tới đâu nhƣng ngƣời làm cơng tác kế tốn không tôn trọng đạo đức nghề nghiệp nhƣ (bổ sung), cố tình vi phạm nguyên tắc chuẩn mực kế tốn, đạo đức nghề nghiệp thơng tin BCTC quan BHXH cung cấp trở nên trung thực, hữu ích minh bac Cần xây dựng văn hóa trung thực, tơn trọng chuẩn mực, quy tắc đạo đức nghề nghiệp cho hệ thống kế toán viên tăng cƣờng răn đe, trừng phạt nặng cá nhân, tổ chức vi phạm nhằm giảm thiểu tối đa sai sót gian lận kế tốn để nâng cao đƣợc chất lƣợng thơng tin BCTC 5.4 Hạn chế đề tài hƣớng nghiên cứu 5.4.1 Hạn chế đề tài Mục tiêu tác giả nhằm nâng cao chất lƣợng thơng tin Báo cáo tài BHXH Tuy nhiên nghiên cứu tập trung nghiên cứu khu vực TPHCM hệ thống BHXH Việt Nam, số lƣợng mẫu nhỏ nên 82 hạn chế tính tổng quát chng đề tài Ngoài việc lựa chọn nhân tố ảnh hƣởng khơng đầy đủ thang đo cịn chƣa thực phù hợp Tác giả chọn quan BHXH, đơn vị hành nghiệp có thu, để nghiên cứu, đánh giá chi tiết chế độ kế toán áp dụng đơn vị Ngoài đề xuất giải pháp giải pháp hỗ trợ để nâng cao CLTT BCTC chƣa đƣợc sâu, chƣa gắn với đặc thù ngành BHXH, chƣa tập trung nghiên cứu, bàn luận cách thức tổ chức, xây dựng ban hành chuẩn mực kế tốn gắn liền với đơn vị cơng lập 5.4.2 Hƣớng nghiên cứu Từ hạn chế đề tài, tác giả đƣa hƣớng nghiên cứu nhƣ sau: - Mở rộng hƣớng nghiên cứu hệ thống kế tốn khu vực cơng, từ đề xuất giải pháp chung nhằm cải thiện toàn hệ thống kế tốn cơng Việt Nam - Nghiên cứu chuẩn mực kế tốn cơng, nhân tố ảnh hƣởng nhƣ chi tiết khoản mục, chuẩn bị cho việc xây dựng chuẩn mực riêng cho Việt Nam - Tìm hiểu đầy đủ mơ hình lý thuyết để phân tích nhân tố đầy đủ chi tiết, xây dựng hệ thống thang đo hoàn thiện có số tin cậy cao TÀI LIỆU THAM KHẢO TÀI LIỆU THAM KHẢO TIẾNG VIỆT Bộ Tài Chính, 2002 Hệ thống chuẩn mực kế tốn Việt Nam Hà Nội Bộ Tài Chính, 2006 Quyết định 19/2006/QĐ-BTC Hà Nội Bộ Tài Chính, 2012 Thơng tƣ 178/2012/TT-BTC Hà Nội Bộ Tài Chính,2006 Chế độ kế tốn hành nghiệp Nhà xuất Tài Chính Đào Thị Kim Yến Vận dụng IPSAS để hồn thiện BCTC đơn vị hành nghiệp có thu Đậu Thị Kim Thoa, 2012 Hồn thiện hệ thống tài khoản kế toán áp dụng cho đơn vị hành nghiệp Việt Nam theo định hướng tiếp cận chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế Luận văn thạc sỹ kinh tế, trƣờng Đại học Kinh Tế TP HCM Hà Thị Ngọc Hà, 2008 Chế độ kế tốn cơng HCSN IPSAS: Khoảng cách việc cần làm Tạp chí Kế Tốn, 5-10-2008 Hồng Trọng & Chu Mộng Ngọc, 2008 Phân tích liệu nghiên cứu với SPSS, Nhà xuất Hồng Đức Lê Thị Cẩm Hồng, 2012 Xây dựng hoàn thiện hệ thống báo cáo tài áp dụng cho đơn vị hành nghiệp Việt Nam theo định hướng chuẩn mực kế tốn cơng quốc tế Luận văn thạc sỹ, Trƣờng Đại học Kinh tế TP HCM 10 Lê Thị Nha Trang, 2012 Application of IPSAS Standards to the Vietnamese Government Accounting and Financial Statements.Master‟s Thesis, University of Tampere 11 Mai Thị Hoàng Minh, 2008 Cần thiết ban hành chuẩn mực Kế tốn cơng Bài báo khoa học Tạp chí Kế tốn Việt Nam Hà Nội số 69 tháng 12/2008 12 Ngơ Thanh Hồng, 2014 Hệ thống kế tốn cơng Việt Nam – Thực trạng kiến nghị Tạp chí nghiên cứu Tài Chính Kế tốn, số 12 (137)-2014 13 Nguyễn Đình Thọ, 2011 Phương pháp nghiên cứu khoa học kinh doanh - thiết kế thực hiện, Nhà xuất lao động - xã hội 14 Nguyễn Thị Hồng Nga, 2014 Tiêu chí đánh giá yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng thơng tin kế tốn Hà Nội Web Trung ƣơng Hội kế toán Kiểm toán Việt Nam 15 Nguyễn Thị Thu Hiền, 2015 Hồn thiện Báo cáo tài khu vực công Việt Nam Luận án tiến sĩ, trƣờng Đại học Kinh Tế TP.HCM 16 Quốc hội 2015 Luật kế toán Hà Nội 17 Quốc hội 2015 Luật ngân sách Hà Nội 18 Trần Thị Thanh Hƣơng, 2015 Tổ chức hệ thống thơng tin kế tốn cho đơn vị nghiệp có thu địa bàn TPHCM Luận văn thạc sĩ, trƣờng đại học Kinh Tế TP HCM 19 Nguyễn Hữu Ánh, 2013 Đóng góp trường phái lý thuyết kế toán nghiên cứu kế toán đương đại việc xây dựng nguyên tắc kế toán Tạp chí Kinh tế Phát triển, số 194 (II) tháng năm 2013, tr 3-8 TÀI LIỆU THAM KHẢO TIẾNG ANH 20 Ahmad AI – Hiyari, Mohammed Hamood AL –Mashregy, Nik Kamariah Mik Mat, Jamal Mohammed semail alekam 1, 2013 Factors that Affect Accounting Information System Implementation and Accounting Information Quality A Survey in Univesity Utara Malaysia American Journal of Economics, Vol 3(1), pp 27 -31 21 Dadang Suwanda, 2015 Factors Affecting Quality of Local Government Financial Statements to Get Unqualified Opinion (WTP) of Audit Board of the Republic of Indonesia (BPK) Research Journal of Finance and Accounting www.iiste.org ISSN 2222-1697 (Paper) ISSN 2222-2847 (Online) Vol.6, No.4, 2015 22 Eppler, M J & Wittig, D, 2000 Conceptualizing Information Quality: A review of Information Quality Frameworks from the Last Ten Years Proceedings of the 2000 Conference on Information Quality 23 Hair, J F., Anderson, R E & Tatham, R L 1990 Multivariate Data Analysis with readings, New York Macmillan Publishing Company 24 Heidi Vander Bauwhede, 2001 The Factors Influence Financial Statement Quality? A Framework and Some Empirical Evidence Prepared for The Euroconference on Financial Reporting and Regulatory Practices in Europe Palermo, Italy, May 20 -23, 2001 [pdf] Available at: http://venus.unive.it/bauhaus/Heidi%20Vander%20Bauwhede.PDF 25 Ijeoma, N B, 2014 The Impact of International Public Sector Accounting Standard (IPSAS) On Reliability, Credibility And Integrity Of Financial Reporting In State Government Administration In Nigeria International Journal Of Technology Enhancements and Emerging Engineering Research, VOL 2, ISSUE ISSN 2347-4289 26 Kalph Kober, Janet Lee & Juliana Ng, 2012 Conceptual framework issues: perspectives of Australian public sector stakeholders Business Research, Volume 42, Journal Accounting and 2012-Issue 27 Khalil, O E M., Strong, D M., Kahn, B K & Pipino, L L., 1999 Teaching Information Quality in Information Systems Undergraduate Education Informing Science, No, 53-59 28 Kristina Rudzioniene & Toma Juozapaviciute, 2013 Quality of Financial Reporting in Public Sector ISSN 1822–7260 Social Sciences 2013 Nr (82) 29 Nunuy Nur Afiah & Dien Noviany Rahmatika Factors influencing the quality of financial reporting and its implications on good government governance (Research on Local Government Indonesia) International Journal of Business, Economics and Law, Vol 5, Issue (Dec.) ISSN 2289-1552 30 Nur Barizah Abu Bakar, Zakiah Saleh, Muslim Har Sani Mohamad, 2011 Enhancing Malaysian public sector transparency and accountability: lesson and Issues European Journal of Economics, Finance and Administrative Sciences ISSN 1450-2275 Issue 31 (2011) 31 Rapina, 2014 Factors InfluencingThe Quality of Accounting Information System And Its Implications on The Quality of Accounting Information Research Journal of Finance and Accounting, 5(2), 148-154 (2014) 32 Robert O Opanyi, 2016 The Effect of Adoption of International Public Sector Accounting Standards on Quality of Financial Reports in Public Sector in Kenya European Scientific Journal October 2016 edition vol.12, No.28 ISSN: 1857 – 7881 (Print) e - ISSN 1857- 7431 33 S Hamisi Kuti, 2012 The factor affecting the implementation of internation public sector accounting standards in Kenya A research project submitted in partial fulfillment of the requirements of the degree of master of business administration, University Of Nairobi 34 Sirajul Haque, Pairote Pathrannarakul, 2013 The Role of Technology in Enhancing Transparency and Accountability in Public Sector Organizations of Pakistan International Journal of Economics Business and Management Studies, 2(1), 20-24, January 2013 Phụ lục BẢNG CÂU HỎI KHẢO SÁT Chào Anh/chị! Tôi Lê Hồng Sang, học viên cao học Đại học Kinh tế TPHCM Hiện thực khảo sát liên quan đến đề tài nghiên cứu “Các nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng thơng tin báo tài Bảo hiểm xã hội – Nghiên cứu Bảo hiểm xã hội TPHCM” Mục đích bảng khảo sát nhằm muốn biết ý kiến đánh giá anh/chị vềảnh hƣởng nhân tố đến chất lƣợng thơng tin kế tốn Câu trả lời khách quan anh/chị góp phần định thành cơng đề tài nghiên cứu Nghiên cứu công bố kết tổng hợp, câu trả lời cá nhân hồn tồn đƣợc giữ bí mật khơng làm ảnh hƣởng đến lợi ích hoạt động doanh nghiệp Chân thành cảm ơn hỗ trợ từ phía anh/chị! Anh/chị vui lịng đánh dấu X vào phù hợp cho vấn đề đƣợc nêu bảng câu hỏi khảo sát Anh chị chọn hồn tồn khơng đồng ý tăng dần đến mức độ hoàn toàn đồng ý PHẦN A: THÔNG TIN CHUNG Tên quan BHXH mà anh chị cơng tác:………………………………… Giới tính: Nam/Nữ Thời gian cơng tác anh/chị đƣợc năm (làm trịn ½ năm)…….năm Anh/Chị làm vị trí phịng kế tốn/kế hoạch tài đơn vị: Kế tốn viên Kế tốn trƣởng Phó Trƣởng phịng Kế tốn  Khác (cụ thể)…………… Trình độ chun mơn kế toán anh/chị Sơ cấp Cao đẳng Trung cấp Đại học PHẦN B: CHẤT LƢỢNG THƠNG TIN KẾ TỐN TRÊN BÁO CÁO TÀI CHÍNH 1- Hồn tồn khơng đồng ý; 2-Khơng đồng ý; 3-Khơng có ý kiến; 4- Đồng ý; 5- Hoàn toàn đồng ý Báo cáo tài phản ánh đầy đủ trung thực tình hình kết hoạt động đơn vị Thơng tin kế tốn BCTC đƣợc trình bày rõ ràng dễ hiểu Thơng tin kế tốn BCTC đáp ứng cho mục đích định đơn vị Thơng tin kế tốn BCTC đƣợc trình bày rõ ràng dễ hiểu Thơng tin kế tốn BCTC so sánh đƣợc với thơng tin qua kỳ kế tốn, dự tốn kế hoạch đầu kỳ, từ dự đoán xây dựng kế hoạch tƣơng lai Thơng tin kế tốn đƣợc thuyết minh đầy đủ rõ ràng có phát sinh thay đổi phƣơng pháp thủ tục kế toán qua kỳ PHẦN C–NHÂN TỐ ẢNH HƢỞNG ĐẾN CHẤT LƢỢNG THƠNG TIN KẾ TỐN 1- Hồn tồn khơng đồng ý; 2-Khơng đồng ý; 3-Khơng có ý kiến; 4-Đồng ý; 5-Hồn tồn đồng ý MAN –Nhà quản lý đơn vị công Nhà quản lý có hiểu biết định lĩnh vực kế tốn – tài khu vƣc cơng quan tâm đến chất lƣợng thông tin BCTC Nhà quản lý có thời gian lâu dài gắn bó với đơn vị Nhân viên kế tốn có am hiểu vè chế độ, sở kế toán áp dụng đơn vị Nhân viên kế tốn có khả lập trình bày báo cáo tài khu vực cơng Nhân viên kế toán tuân thủ tiêu chuẩn đạo đức kế tốn (trung thực, liêm khiết, bảo mật thơng tin có ý thức chấp hành pháp luật) Nhân viên kế toán đƣợc cập nhật thƣờng xuyên thay đổi liên quan đến lĩnh vực kế toán đơn vị Các Luật nghị định thông tƣ áp dụng cho quan BHXH đầy đủ quán Hệ thống pháp lý kế toán tạo mơi trƣờng hoạt động tốt cho kế tốn tạo đơn vị Hệ thống pháp lý chƣa tƣơng thích với thơng lệ kê tốn cơng quốc tế TECH Ứng dụng CNTT LEG – Hệ thống pháp lý LEV – Trình độ nhân viên kế tốn Nhà quản lý sử dụng thông tin báo cáo tài để định Phần mềm áp dụng phù hợp với đặc điểm đặc thù kế toán BHXH Phần mềm áp dụng có tính bảo mật cao Phần mềm đáp ứng tốt, xử lý thông tin kế tốn cách nhanh chóng kịp thời để phục vụ vho mục đích giải trình định CDKT – Chế độ kế toán Hệ thống chứng từ kế tốn dành riêng cho ngành có đầy đủ phù hợp với nhu cầu sử dụng đơn vị Hệ thống tài khoản kế toán đƣợc phân loại xếp rõ ràng hợp lý phản ánh đầy đủ đối tƣợng kế tốn cơng Hình thức kế tốn sổ sách kế tốn đơn vị quy định rõ ràng đầy đủ thuận tiện cho đơn vị ghi nhân nghiệp vụ lập trình bày BCTC CHECK – Hoạt động tra giám sát Việc áp dụng sở kế toán tiền mặt phù hợp với đặc điểm đơn vị Các hoạt động tra kiểm tra diễn định kỳ thƣờng xuyên Các hoạt động tra kiểm tra góp phần nâng cao chất lƣơng thơng tin kế tốn BCTC Các hoạt động kế toán chịu giám sát trực tiếp quan quản lý nhà nƣớc cấp có liên quan Phần D - THƠNG TIN ĐỐI TƢỢNG KHẢO SÁT Cảm ơn giúp đỡ Anh/chị Nếu khơng có vấn đề khác mong Anh/chị cung cấp số thơng tin cá nhân Họ& Tên: …………………………………………………………………… Email: ……………………….……………………….……………………… Địa liên hệ: …………………………………… …………………… Điện thoại:…………………………………………………………………… Chữ ký:……………………………………………………………………… Cảm ơn hỗ trợ anh/chị! PHỤ LỤC DANH MỤC ĐƠN VỊ BHXH TRÊN ĐỊA BÀN TPHCM STT Đơn vị BHXH Số lƣợng kế tốn BHXH Thành phố Hồ Chí Minh 23 BHXH Quận BHXH Bình Chánh 4 BHXH Củ Chi 5 BHXH Huyện Hóc Môn BHXH Quận BHXH Quận BHXH Tân Phú BHXH Quận 12 10 BHXH Quận 11 BHXH Quận 11 12 BHXH Bình Tân 13 BHXH Quận 5 14 BHXH Cần Giờ 15 BHXH Quận 16 BHXH Phú Nhuận 17 BHXH huyện Nhà Bè 18 BHXH Quận 19 BHXH Quận 20 BHXH Quận 10 21 BHXH Quận 22 BHXH Gò Vấp 23 BHXH Thủ Đức 24 BHXH Bình Thạnh 25 BHXH Tân Bình